
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
岗位职责:
1. 负责生产线的日常运营协调,保障生产流程稳定高效推进。
2. 监控生产环节的质量控制标准,确保产品满足公司及行业规范要求。
3. 持续改进生产工艺,提升产线效率与产品品质。
4. 组织开展团队技能培养,增强员工专业能力与作业效能。
5. 与市场部门保持协同,确保生产安排紧跟市场需求变化。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队引领能力,能推动团队完成既定目标。
2. 具有较强的逻辑分析与问题应对能力,可快速解决生产中出现的异常情况。
3. 拥有良好的沟通技巧,能与团队成员及其他职能部门顺畅协作。
4. 有相关行业从业经历者优先考虑。
苏州吴中区土建有几幢别墅项目,招收木工兄弟班组承包,有需要想承包这个项目的跟我联系,联系号
建筑木工综合承包11-20人
苏州土建有几幢别墅项目,招收木工兄弟班组承包,有需要想承包这个项目的跟我联系,联系号码是
焊接机器人班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产设备管理团队管理
岗位职责:
1.熟悉焊接机器人示教编程操作,能独立完成工装夹具的使用与调整。
2.负责团队的组织与管理,指导组员高效达成各项任务目标。
3.跟进团队工作进度,确保作业流程规范及产出质量达标。
4.及时处理团队在生产过程中出现的技术问题,提升整体作业效率。
任职要求:
1.具备扎实的焊接机器人操作背景,精通示教编程技术。
2.掌握工装夹具的使用方法,可根据实际工艺需求进行适配调整。
3.拥有较强的团队协作与管理能力,善于带领和调动成员积极性。
4.具备现场技术问题分析与解决能力,保障生产任务有序开展。
南京浦口区招建筑木工、桥梁、打桩、地基处理、路隧桥矿承包
1-1.1万元/月
建筑木工路隧桥矿承包桥梁地基处理打桩
南京市浦口区招建筑木工、桥梁、打桩、地基处理、路隧桥矿承包
应届、往届毕业生(生产管理)
6000-9000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限本科及以上服装生产
岗位职责:
1、按照部门领导要求,完成每日学习任务(贴合、工艺、纸样等);
2、按工艺要求进行学习生产操作;
3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;
4、完成领导交办的临时工作。
任职资格:
1、本科学历岁以上,接受应届生,(公司管理方向培养)。
2、男女不限,专业不限制;
3、吃苦耐劳,有责任心,接受到外派学习。
职位福利:五险、带薪年假、包住、包吃、加班补助
焊接班班长
1-1.3万元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结10年以上高中及以上全职
1、压力容器制造企业焊工工作10年以上,3年以上国外客户压力容器项目焊工工作经验,2年以上焊接团队管理经验;
2、精通压力容器国标、美标设备的焊接规范,精通焊接理论基础知识;
3、高超、高效的吊装、氩弧焊、电弧焊、埋弧焊焊接技能。熟练掌握管板自动焊、等离子焊等操作技能,持压力容器绿本证、应急管理局磁卡证;
4、强烈的质量意识、质量认知,良好质量行为习惯;
5、优秀的团队管理能力,连续2年带领15人以上焊接班组且高效管理(安全、质量、进度、成本、设备等)
6、包吃包住(一日三餐)、住宿1-2人一间,入职即缴纳五险一金。
电工电气工安装设备配电箱电缆长期包住包吃3-5人月结包工电工证
1. 按电气图纸与工艺要求,完成电控柜内元器件安装、线缆裁剪、剥线、压接及接线,做好线号标识。
2. 负责柜内/现场线缆整理、固定,确保布线整齐、美观、符合安全规范,便于检修。
3. 接线完成后自检,配合工程师进行设备调试,排查并处理接线相关故障。
4. 记录接线过程与物料使用情况,维护工具设备,保持工作现场整洁。
5. 遵守安全操作规程,参与现场设备售后维护与接线整改。
6.服从公司出差安排
品检工工厂搬运工
一手单 奥智集团
上午9点集合 面试!
男女不限 总价22
工人视力正常
员工 18块/小时,4块长线。
包吃两顿、.
不体检!快速入职!
主要生产三星、LG、TCL电视机显示器用扩散板,导光板。
检验热压车间要穿连体无尘衣、挤出车间检验普通工衣,裁切破碎车间抬板普通工衣。
,工18-50 工人:侧帖、检验、看外观,量尺寸长、宽、厚度。
岗位:包装、检验、侧帖、看机器辅助工、投料、仓库电动拖车运货、破碎、抬板子等
工作时间:08:00—20:00,半个月一倒班。
员工18一小时,管两餐计11个工时、高工时,月工时330左右 !!!
!离职提前半个月打报告,!
面试时间:上午九点
面试地点:新厂武宜南路369号
驻厂服务
江苏常州招聘:仓库管理员薪资:4000-6000元岗位职责:1.按采购单/送货单验收货物,
4000-6000元/月
库管月结
招聘:仓库管理员
薪资:4000-6000元
岗位职责:
1. 按采购单/送货单验收货物,核对品名、规格、数量、质量,拒收不合格品。
2. 及时办理入库手续,录入系统,做到单货一致、账物相符。
3. 货物分类、分区、整齐摆放,做好标识。
4. 办理出库手续,,单据留存归档。
5. 负责日常盘点、循环盘点、月度/年度盘点,差异及时上报并查明原因。
6. 监控库存水平,提醒缺货、积压、临期物料。
7.保持仓库整洁、通道畅通,做好防潮、防尘、防火、防盗
8.管理入库单、出库单、退货单、盘点表等各类单据。
任职要求:
1. 高中/中专及以上学历,有仓库管理、物流、进销存相关经验优先。
2. 熟悉收货、入库、出库、盘点流程,能做到账物相符。
3. 做事细心、负责、有耐心,数据观念强,服从安排。
4. 能吃苦耐劳,适应仓库日常简单搬运、整理、盘点工作。
5. 无不良嗜好,诚实守信,有责任心。
水电工安全员栋号长
招聘 招聘
贵阳时代二期招
水电工1人
安全员2人
栋号长1人
工作地点:贵阳花溪区,现在面试,可年后开工入职
有意者请联系我:,同步,请尽量,不要打电话
水电工安全员栋号长
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工作地点:贵阳花溪区,现在面试,可年后开工入职
有意者请联系我:,同步,请尽量,不要打电话
栋号长1-2人
土建栋号长招聘启事:大专或以上学历,需具备5年以上相关工作经验并持有二级建造师证,现诚邀两名候选人于广东广州就职。
栋号长
广东省鹤山市物流厂房项目招聘土木工程专业毕业的栋号长和实习生,要求精通各种测量仪器,待遇优厚,栋号长薪资800010000,实习生薪资30005000,有意向请联系滕工在广东江门。
安全员栋号长
招聘:安全员
招聘啦,招聘啦安全员(1人)岗位职责:负责现场施工及安全相关资料;任职要求:男女不限,25-45岁,能吃苦耐劳,持证上岗工作地址:雷波福利待遇:8000-10000栋号长:2名岗位职责:负责现场施工及管理任职要求:男女不限,25-45岁,能吃苦耐劳,持证上岗工作地:雷波福利待遇:8000-9500联系人:王女士
生产车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
岗位职责
1、担任业务主管角色,主导本职能领域内的核心目标与规划,参与或协助上级制定并落实相关政策与管理制度;
2、全面负责部门日常运营,统筹团队人员的管理、指导、培训及绩效评估工作;
3、组织并推进工厂生产计划的实施,确保物料按时准备到位;
4、按时完成车间月度、周度生产任务,编制并提交相应的生产报表及相关统计数据;
5、对下属员工实施日常监督,并组织开展考核评价工作;
6、落实加工车间设备的维护保养、规范操作及现场管理工作;
7、把控出厂产品在各工序环节中的质量控制流程。
任职资格
1、大专及以上学历,机械制造类相关专业;
2、具备3年以上非标自动化车间生产管理实际工作经验;
3、熟悉产品行业标准、生产工艺流程及科学作业规范,有ISO培训经历者优先,具备扎实的质量管控意识;
4、拥有现场作业团队管理经验及一定行政管理能力,具备良好的团队领导力与协作推动力,善于问题分析与解决;
5、具备出色的组织协调、沟通表达与综合管理能力。
办公室跟单专员
3000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专及以上办公室文员
主要负责订单跟进与排单,熟练使用办公软件及CAD绘图。
工资待遇面议
车间副主任
8000-12000元/月
车间主任3-5人月结5-10年大专及以上有生产管理经验涂料/油漆经验机电设备经验精密机械经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保机车车辆配件生产计划高效达成
2.监督执行工艺规程与质量标准,主导过程质量控制,配合铁路行业及GE、瓦锡兰等国际客户审核要求
3.组织车间安全生产管理,落实安全责任制,定期开展隐患排查与员工安全培训,保障300人规模车间零重大事故
4. 推进精益生产与持续改进,优化作业流程,提升钢结构件及零部件加工效率与一次合格率
5. 负责车间团队建设与绩效管理,指导班组长开展工作,培养技术骨干,支撑企业高新技术发展需求
任职要求:
1.具备5年以上机车车辆制造或大型钢结构加工行业车间管理经验,熟悉铁路配件生产全流程
2.熟悉ISO9001、IRIS或AS9100等质量管理体系,有铁路行业供应商管理经验者优先
3.大专及以上学历,机械制造、车辆工程或工业工程等相关专业背景
4.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及跨部门沟通能力
5.责任心强,能适应制造业现场管理节奏,认同高新技术制造企业发展理念
跟单文员
岗位职责:
负责外贸客户订单处理,下单采购订单跟踪,验货出货。整理箱单资料。
任职要求:有工厂汽配跟单经验者优先!
岗位福利:五险一金,周日单休。
工作时间:9:00-17:30
生产跟单
岗位职责:
1、负责生产计划的编制与调整,确保生产流程顺畅;
2、监控生产进度,协调解决生产过程中出现的问题;
3、优化资源配置,提高生产效率,降低成本;
4、与相关部门沟通协作,确保物料供应和生产需求的匹配;
5、定期分析生产数据,提出改进措施,持续提升生产质量。
任职要求:
1、熟悉生产管理流程,具备较强的问题解决能力;
2、良好的沟通协调能力,能够有效调动资源;
3、数据分析能力,能够根据数据指导生产优化;
4、具备团队合作精神,能够在压力下保持高效工作;
5、有废钢加工相关行业工作经验者优先考虑。
服装生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责服装生产各环节的协调与管理,保障生产计划如期达成。
2.监控生产现场操作规范执行情况,确保产品品质达标。
3.策划并实施员工技能培训,持续提升团队专业能力。
4.保持与团队成员及相关部门的有效协作,推动生产高效运行。
任职要求:
1.具备较强的组织统筹与领导才能,能有效指导并激发团队积极性。
2.熟知服装生产工艺流程,有生产管理经验者优先考虑。
3.拥有良好的沟通协调能力,能够及时应对和解决生产中出现的问题。
4.掌握基础计算机操作技能,包括数据录入、表格处理等相关工作
栏目概述
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