
店长3-5人月结
招聘
店内销售员2名
外出业务员4一5名。
店长1名
热爱销售有较强的沟通协调能力和语音表达能力,抗压能力强。客户接待业务推广,有门窗销售工作经验者优先,
,性格开朗。能吃苦耐劳,待遇:底薪十提成(月薪3000到4500)包吃包住。包中餐,
联系方式
工作地址新化红星美凯龙建材市场二期C10栋
志盛门业
本次招聘为南旭公益性招聘,有需要请自行联系
复
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 熟练使用办公软件及主流POS系统
5. 诚实守信,认同企业价值观,能适应灵活工作安排
店长3-5人月结
招聘
店内销售员2名
外出业务员4一5名。
店长1名
热爱销售有较强的沟通协调能力和语音表达能力,抗压能力强。客户接待业务推广,有门窗销售工作经验者优先,
招年龄25一40岁,性格开朗。能吃苦耐劳,待遇:底薪十提成(月薪3000到4500)包吃包住。包中餐,
联系方式
工作地址新化红星美凯龙建材市场二期C10栋
志盛门业有限公司
店长
招聘零售管理职位,包括带班、店长、陈列师及店员。岗位要求:具有零售管理经验,熟悉店铺日常运营流程。具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效处理客户问题和纠纷。对服装陈列和展示有一定了解,能够按照公司标准完成陈列工作。薪资待遇:薪资范围为5000-8000元。享受公司提供的一年八套免费ONLY限量款服装福利。缴纳五险一金。工作满一年可享受十天带薪年假。
全职店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,保持店面整洁有序
3. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
4.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求,招聘25岁及以上有责任感
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
5. 有行业经验或销售业绩突出者优先
钢化主操丝印师傅
湖南最新招聘:1.招聘高温丝印师傅1人,主要生产灶具面板玻璃,要求有较强的工作责任心,技能熟练,服从安排!2.代友招聘钢化师傅1名工作地址:湖南娄底市精晶玻璃联系电话:
会焊就行420一天长白班包吃住
1-1.3万元/月
工厂焊工工龄奖包吃五险夜班补贴保险20人以上月结
扬州厂招二.保.焊380-450/天包吃住,可以长期干,不要证、包吃住,会焊就可以。年龄要求48以内
点击右下角【免费聊】联系我报名
湖南娄底餐馆店长招聘简章本店为本地口碑私人特色餐馆,经营稳定、客源优质,现因门店发展需要,
4000-8000元/月
店长1-2人月结
餐馆店长招聘简章本店为本地口碑私人特色餐馆,经营稳定、客源优质,现因门店发展需要,诚聘全能店长一名,负责门店整体运营管理,欢迎有餐饮经验、懂新媒体运营、服务意识佳的有志之士加入!一、岗位职责1. 门店全面管理:负责餐馆日常经营、人员排班、前厅服务管理、环境卫生、食材损耗管控,保障门店正常有序营业。2. 客户服务维护:主导门店服务标准落地,接待维护老客户、挖掘新客,处理客诉问题,提升顾客用餐体验与门店口碑。3. 经营数据把控:统计每日、每月营收数据,合理控制门店运营成本,根据经营情况调整运营方案,提升门店整体营业额。4. 配合店主工作:完成日常经营对接、节日活动策划、门店升级优化等各项经营相关工作。二、任职要求1. 年龄要求:40周岁及以下,身体健康,形象端正,亲和力强。2. 核心能力:熟悉短视频、本地生活新媒体运营,会拍摄、剪辑基础视频,能独立做门店线上推广引流,有餐饮新媒体运营经验者优先。3. 素质要求:具备极强的服务意识、责任心和执行力,善于沟通,懂得维护客情,有团队管理能力。4. 经验优先:有中餐厅、私房菜、特色餐馆店长或门店管理经验者优先,无硬性高学历要求,能力大于一切。三、薪资待遇综合薪资:4000—8000元/月工作稳定,生意稳定,每月按时发薪,长期任职优先,优秀者可参与门店分红。联系方式
店长月结
线上便利店招聘店员店长【工作时间】前期建店工作时间是早8点下18点,店铺正常营业以后24小时三班倒【工作地点】宁河区人民法院附近【薪资待遇】底薪3000元+全勤奖200元【休息安排】每月2天带薪休假【工作内容】美团线上超市商品摆放、捡货打包、店内卫生等日常工作【任职要求】做事认真负责,吃苦耐劳,有服务意识,有无经验均可工作环境轻松,待遇稳定,有意者请联系:李电话:
店长营业员
亿乐购招聘啦[烟花]店长5名[烟花]肉区营业员5名[烟花]肉区营业员5名以上薪资待遇优厚,欢迎面议电话:
店长
【Flower&Say】女装品牌招聘啦【招聘岗位】:店长【坐标】:杭州银泰城【薪资】:底薪+提成+奖金【工作时间】:做六休一,按商场时间中班38岁以内,有商场服装品牌管理经验及销售经验优先【招聘岗位】:营业员【坐标】:杭州银泰城【薪资】:底薪+提成【工作时间】:做六休一,排班制(按商场时间早晚班)38岁以内,有商场销售经验优先【联系方式】:
广东韶关张溪庄园,招工店长,30到50岁,工资4000~4500,提成另算,懂电脑懂管理的
4000-4500元/月
店长月结
张溪庄园,招工店长,30到50岁,工资4000~4500,提成另算,懂电脑懂管理的,电话,李大
店长1-2人
途虎养车工厂店招聘:
一、店长2名
1、店长全面负责门店的日常营运及管理,完成下达的业绩指标;
2、负责门店人员管理,包括排班、考勤、办公行为规范纪律、制度遵守的管理等;
3、负责门店内技师及服务人员调度安排、相关工作配合衔接等:
4、做好经营服务和日常员工培训指导:
5、维护与客户的良好关系,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
6、协助总部完成门店运营标准。
任职要求:
1、具备五年以上汽车行业从业经验,2年以上汽车服务实体门店管理经验:
2、具备精炼的文字表达能力和良好的沟通协调能力
3、具备严谨的逻辑思维能力和良好的风险判断能力,能够独立分析问题、解决问题;
4、价值观端正,责任心及抗压能力强。
工资待遇:5000~12000元
二、前台二名
要求:
,年龄20-40岁,高中及以上学历,会基础电脑操作,沟通能力好,有亲和力
工作内容:
日常客户接待、客户回访、邀请评价及途虎官方制定的各项工作内容与店长安排的任务
薪资待遇:
基础工资3000~6000
三、汽车维修技师4名
,18-45岁,有至少3年以上的汽车维修经验(机修电路均可)
工作内容:根据途虎要求与标准进行培训学习、完成每日到店车辆的维修保养
薪资待遇:4000~8000
保底大工6000+,中工4000四、洗美师2名
任职要求:
1、严格按照操作规范及流程进行清洗工作,能处理好各类汽车的美容装饰、清理等事项
2、完成汽车打蜡、内室清洗、漆面抛光、封釉、镀晶等各项美容项目
3、熟悉汽车美容工作,独立、熟练完成各汽车美容项目的施工
4、掌握相关产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能
5、愿积极配合上级领导的工作,有C1驾照优先。
6、具有1年以上汽车美容施工从业经验。
7、熟悉相关汽车美容的操作与培训能力,善于沟通身体健康,能吃苦耐劳提供午餐晚餐,每月公休四天,。
洗车工
任职要求:
1、负责到店车辆的清洗工作。
2、严格按照操作规范及流程进行清洗工作。
3、完工后及时清理场地保证场地整洁。
4、向客户介绍各服务项目,有C1驾照优先。
5、向客户讲解清洗车辆的关注点。
工资待遇3000~10000
地址:娄底涟钢途虎养车五洲郦城工场店
联系电话:
导购,业务员
4000-8000元/月
导购销售3-5人月结全职兼职假期工拼劲,信念,理想。
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,了解客户需求并提供专业的商品介绍和推荐服务
2.主动维护卖场陈列秩序,保持商品整洁、陈列美观,提升客户购物体验
3.完成销售目标,积极跟进售后服务,处理客户咨询与反馈,提高客户满意度
4.协助门店进行库存管理,及时上报缺货及滞销情况,确保商品供应顺畅
5.别的另谈
任职要求:
1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的沟通能力和服务意识
2.具备基本的销售技巧,有零售或导购工作经验者优先考虑
3.工作积极主动,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.学历不限,接受应届毕业生,有团队合作精神
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供娄底店长招工在线招聘信息,主要招聘娄底门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。