汽车4S店权益驻店经理，早九晚五，五险 需要汽车销售经验 岗位职责： 主要负责为客户匹配合适的汽车延保及权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并持续超越客户期待，具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，向客户推介公司提供的延保及权益方案，结合客户的购车情况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及费用构成，为客户量身定制合适的产品组合，完成既定销售任务。 2、客户关系管理，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求变化，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，快速响应并解决客户疑问与投诉，以专业能力和优质服务赢得客户信赖。 3、策划并执行营销活动，组织节日促销、团购优惠、礼品赠送等多样化推广活动，增强客户参与度，提升活动期间的服务签约数量。 4、协助客户办理延保合同相关手续，准确收集客户资料并及时录入系统。整理销售数据与客户信息，形成分析报告，定期向销售经理汇报工作进展、现存问题，并提出可行的优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞品动向，根据市场变化灵活调整销售策略，确保业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的各类培训，深入掌握产品细节、销售方法及市场资讯，不断提升个人专业水平与业务能力。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

【公司以及门店介绍】 公司：花生好车成立于2015年6月，专注于为“小镇青年”提供一站式汽车出行解决方案，致力于成为该领域第一品牌。目前已构建以直租、批售、回租及新能源汽车零售四大业务为核心的汽车新零售服务体系。 门店：武汉汉阳门店毗邻地铁3号线汉阳客运站，地理位置优越，业绩持续稳定，长期位列全国门店Top10，曾诞生全国个人销售冠军，团队实力强劲！ 【产品卖点】 千元即可提走新车（具体车型与购车方案详见花生好车APP） 【岗位职责】 1、负责平台产品的市场推广与销售转化； 2、整理客户信息，精准把握需求，推动签约并完成交车，实现销售全流程闭环； 3、按期达成既定销售任务指标。 【任职要求】 1、年龄20-35岁，工作经验不限； 2、能适应阶段性加班，重大促销节点如618、双十一期间需延长工作时间； 3、具备强烈赚钱意愿，认同团队合作价值，富有进取心。 【我们提供】 1、除基础岗位福利外，设有清晰晋升路径（业务方向：一线营销经理-团队主管-门店经理-区域经理-战区负责人）； 2、门店办公环境舒适，团队氛围融洽，业绩产出始终保持高水平； 3、零经验亦可加入，配备系统化一对一导师带教机制

花生好车汉阳门店扩编直招！！年前最后一波！ 品牌成立十周年！双十一凌晨五分钟突破400台销量！每年全国热销上万台汽车！薪资准时发放无拖欠！ 薪资待遇：底薪+高额提成，注重能力而非经验！ 福利：每周下午茶+每月团队建设+每季度带薪旅游（可携带家属）+入职专属导师带教+员工共享重疾互助金！！

沟通表达能力强，吃苦耐劳，公司培训上岗。

岗位职责: 1.独立承担小米汽车产品的客户接待、产品讲解、试乘试驾安排及政策解读等相关服务工作； 2.达成销售指标与客户满意度考核目标，熟练运用多种方式拓展客户资源，并持续维护良好的客户关系； 3.制定客户跟进计划，组织实施对已成交客户及潜在客户的持续联络，确保客户信息记录完整准确； 4.高效应对客户咨询与异议，提供专业解答与解决方案； 5.定期对各项工作流程进行回顾、评估与优化，提升整体服务质量与效率。 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.认同企业价值观，能在客户互动中体现品牌理念，展现公司良好形象； 3.具备团队协作精神，能与团队成员保持顺畅沟通与配合； 4.学习能力强，能够快速适应市场变化与业务发展需求； 5.持有有效驾驶证，驾龄满1年以上，具备扎实的驾驶能力及安全驾驶意识。

工作内容： 负责公司汽车的销售及客户服务工作，助力达成公司整体销售目标。 主要职责： -熟悉汽车产品信息，掌握销售流程与市场推广知识，能独立推进并完成销售任务； -承担客户接待工作，提供专业化的汽车销售服务，涵盖接待、答疑、报价、签约等全流程； -按照公司要求执行月度销售计划与目标，并对销售数据进行复盘与优化调整； 职位要求： -有汽车行业销售或相关领域工作经验者优先考虑； -具备出色的沟通表达能力、市场开拓意识及销售实战技巧； -热爱销售岗位，具备积极主动的工作态度； -拥有良好的服务理念，对待客户耐心细致、热情真诚； -能够适应快节奏工作环境，具备较强的抗压与应变能力； 薪资待遇： -底薪3000元+提成+各项奖励，上不封顶：我们实行多劳多得的薪酬机制，收入水平与个人业绩紧密关联，业绩越突出，回报越丰厚； -完善的福利体系：包含五险一金、带薪年假、节日慰问等员工关怀项目； -多样化的培训支持：公司定期组织产品知识、销售策略及职业能力提升培训，帮助员工持续进步； -明确的晋升通道：业绩优秀者可获得晋升机会，向销售主管、展厅经理等管理岗位发展。

工作内容： 1.负责一汽解放新能源新车销售，完成公司下达的销售任务指标。 2.为客户提供专业的购车咨询与售后服务支持，提升客户满意度和品牌忠诚度。 3.参与市场推广活动，协助制定并执行销售策略，拓展潜在客户资源。 岗位要求 1.3年及以上汽车整车销售经验，具有良好的沟通能力。 2.年龄40岁以下。 3.持有C1以上驾驶证。 4.工作地址：汉阳董家店 -底薪加提成，综合薪资待遇优厚，具体面议。

1.学历要求：大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2.年龄要求：20至30周岁，性别不限； 3.具备较强的沟通表达能力，擅长人际交流； 4.具备良好的团队合作意识及服务客户的态度； 5.能承受工作压力，心理状态稳定； 6.持有C1驾驶证，并具备熟练的驾驶技能。

岗位职责： 1.落实厂家销售政策，在销售经理指导下推进整车销售工作； 2.遵守公司各项管理制度（考勤、展车管理、5S规范）及厂家标准接待流程； 3.承担销售数据统计与信息反馈任务，确保客户资料、到店人数、潜在客户分析、跟进记录、订单情况等数据真实、准确、及时； 4.对客户满意度负责，持续提升销售技能与服务质量，妥善处理相关投诉事项； 5.主动参与各类培训课程，不断提升专业水平与综合素质； 6.达成公司制定的月度经营目标； 7.协助开展外展、外拓活动，并配合销售总监组织晨会、夕会、周会及月会。 任职资格： 1.大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好； 2.具备同品牌工作经验或已取得厂家认证者优先考虑； 3.工作积极主动，具备较强责任心，热爱汽车销售行业； 4.有进取心，敢于迎接挑战，具备良好的业务能力； 5.具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质稳定； 6.具有良好的团队合作意识和客户服务意识。 福利待遇：专业培训、工作餐、节假日福利、生日福利

岗位职责： 1.落实厂家销售政策，在销售经理指导下推进整车销售工作的实施； 2.遵守公司管理制度（包括考勤、展车管理、5S规范）以及厂家规定的客户接待流程； 3.承担销售数据统计与信息上报任务，保障客户资料、到店人数、潜在客户分析、跟进记录、订单及成交数据的准确与及时； 4.对客户满意度承担责任，持续提升销售水平与服务质量，妥善处理相关客户投诉； 5.主动参与各类培训活动，增强专业能力和综合素质； 6.达成公司制定的月度经营目标； 7.协助开展外展与市场拓展工作，配合销售总监组织并参与晨会、夕会、周会及月会。 任职资格： 1.大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好； 2.具备同品牌工作经验或已取得品牌厂家认证者优先考虑； 3.工作积极主动，热爱汽车销售行业； 4.具有强烈进取心，敢于迎接挑战，具备较强的业务能力； 5.具备优秀的沟通表达、应变反应和问题解决能力，心理素质稳定； 6.拥有良好的团队合作意识和客户服务理念。 福利待遇：专业培训、工作餐、节假日福利、生日福利

天河机场普洛斯对面工地要一个水电工！爬吊顶上面穿几根线！！估计要两三天左右！搞完了就现场接清300元一天！看清楚了电话！

啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底 9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!!?③：班次：长白班居多，个别人 员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?6：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工： 32/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，.月薪保底9000-10000!!! 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金 5000?小时工：32/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假： 享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣：上班不需要穿无尘服?(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头

武汉市新洲区招腻子/大白/墙漆一天九个小时

现在去，硚口区硚口路航天星苑1栋，3座沙发清洗到手110。

入职全程无任何费用，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请点击下方（立即沟通）在线咨 询，人事部24小时随时回复】 【岗位职责） 1、产品包装，打包，扫码，贴标签，质检， 测试，（恒温车间，坐着上班） 2、每天工作8小时加班2小时（加班自愿） 二、【薪资待遇】 1、长期正式工：8000元/月，每月10号准时发 工资，遇节假日提前发放：享受五险一金 2、纯工价：320/天 纯工价：320/天 纯工价：320/天 3、新政策，新待遇，新订单加班多： 【福利待遇】 1、包吃包住，员工宿舍楼和食堂就在厂区里面： 2、宿舍配备无线网，独立卫生间，空调，热 水 器等用品（宿舍楼配有洗衣机房） 3、车间-仓库配有：饮水机，休息间，中央空调（恒温工作环境）穿普通工衣； 4、新人满月奖5000、推荐奖2000 四、【任职要求】 1、16-45周岁（以身份证年龄为准) 2、身体健康，无传染性疾病，突发性疾病， 无 重大犯罪记录； 3、品行端正，自律负责，吃苦耐劳，踏实肯干，遵守公司管理制度，服从公司工作安排【工作地址】江苏-苏州 【看完招工信息报名请点下方的【免费聊】加微信咨询详谈!我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍，厂区环境，厂区视频手把手讲解入职流程!!】

负责汽车销售

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

1，要求有1-3年工作经验，有相关资源可不坐班不打卡。 2.配合完成车况检查

展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关交车手续。

此岗位不涉及货款、信用卡、催收或保险业务！是2024年新兴高薪职位！ 薪资范围：10000-40000元/月，上不封顶，业绩提成丰厚，收入持续增长，机会不断！ [我们提供] 1、拥有海量客户资源，无需外出拓客，只需通过电话沟通，全程在公司办公，轻松对接客户！ 2、公司精准分配客户线索，通过电话及微信与客户交流，推动合作达成！新人入职即享专业培训，通常3天内熟悉流程，90%以上可在一周内出单！ 3、工作环境自由舒适，上班期间可听音乐、刷短视频，边放松边完成工作任务！ [薪酬待遇] （新员工首月收入普遍7k-3w起，优秀员工月均收入稳定在3万元以上） 上班时间：9:30-18:30 避开早晚高峰，每周日固定休息+额外4天灵活调休，业绩突出者享有更多自主权！拒绝无效加班！请假不影响薪资发放！ 公司倡导高效工作、规律作息——上班专注，下班尽兴！ 有销售经验者优先考虑，也欢迎无经验者加入。入职即安排系统培训，配备资深员工作为导师一对一带教，确保快速产出成果！

想要挑战高薪的伙伴看过来，无论之前从事什么行业，只要有信心，我们就能为你提供机会！！！能力出众者薪资可面议！！！ 我们公司专注于外卖代运营，主要为商家提供运营策划服务，助力提升店铺销量。 任职要求： 1、掌握基本电脑操作，喜欢线上沟通交流 2、性格积极乐观，善于表达，具备进取心 3、对销售工作充满热情 工作内容： 1.公司提供精准客户资源，销售人员只需线上沟通促成合作（无需外出），有外卖运营或销售经验者优先考虑 2.与客户保持良好互动（依据公司标准话术引导客户了解并达成合作） 3.具备一定的销售能力（无经验也可，安排专人带教） 薪酬构成： 底薪5500元+高额提成6%-14%+开单奖励600-1500元+年终奖+丰厚奖金，综合收入可达1W以上 上班时间： 早九晚七，午间休息两小时，周末双休，节假日依法休假！！！ 福利待遇： 1.下午茶、零食、饮料长期供应，种类丰富，只为满足员工喜好 2.公司处于快速发展阶段，晋升机制健全，管理岗位优先从内部优秀员工中选拔，发展空间广阔，欢迎有梦想的你加入！ 3.接受零基础新人，业务模式简单易上手，配备经理一对一指导，快速熟悉流程，前期还有协助谈单支持，无需担心初期开单困难，行业成单率高，节奏快，氛围轻松融洽！！！ 4.人均每周成交3-7单（周奖200-1000元），月均15-20单！成单周期短，新员工入职即可开展业务。 【晋升通道】：销售顾问→销售主管→销售经理→事业部合伙人；自销售主管起享受团队业绩提成及额外管理激励，团队提成比例为1%-2%-3%；表现优异者最快3个月可晋升主管。

【岗位内容】： 1、利用公司提供的企业客户资源，为客户提供高新技术企业项目申报、专利、商标等相关业务服务 2、通过电话与客户沟通，邀约至公司面谈，推动合作达成，完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，跟进服务执行进度，促进长期合作关系建立 【我们想要】： 1、大专及以上学历，思维条理清晰，语言表达顺畅，具备知识产权领域经验者优先 2、接受跨行业转型，需具备明确目标意识，有较强收入驱动力，认同团队协作价值 3、不唯学历论，更看重个人品质与实际能力。团队简单真诚，期待志趣相投的伙伴加入 【我们给你】： 1、工作时间08:30-12:00，13:30-17:30，周末双休，享受法定节假日，平衡工作与生活 2、公司提供精准客户资源，无需外出奔波，办公环境稳定舒适 3、由专业资深团队全程带教培训，提供全面支持，零基础也能快速融入岗位 4、氛围轻松融洽的办公环境，同事关系纯粹包容，无冗杂事务干扰，专注核心工作 5、具有竞争力的高比例提成机制，现金奖励即时发放。多元业务布局，拓展行业视野

接受零基础，无需工作经验；无KPI压力，提供住宿安排 岗位职责： 1.以线上沟通为主，面向已购客户进行后续服务与复购推荐，客户资源由公司专业引流团队提供，均为精准客户，全程无业绩指标，不设考核任务 2.所有办公设备由公司统一配备（含电脑、手机、微信账号、手机号等），不使用个人微信及手机，工作与生活完全分离 3.入职即享系统化带薪培训（无需担心经验不足或无法开单），操作简单易上手，无任何通话时长或次数要求！（再次强调！） 上班时间： 上午9:30至12:30，午休2小时，下午14:30-18:30，每日工作8小时，无需加班 薪资福利： 1.底薪7400（普遍可达成）+提成（2%-20%）+奖金（400-1000）；无全勤奖制度，综合月薪9k-2W！！！ 2.提供住宿（通过面试即可安排入住） 3.缴纳五险一金 4.发放武商购物卡 5.国家法定节假日正常休假 6.享受带薪年假 7.节日福利丰富，包含大小节日礼品、生日会、下午茶等 8.每月组织团建活动 公司氛围：年轻化团队，积极向上，只要你有能力，就有发展空间！

岗位优势： 1.精准资源：无需外出推广，无需加群频繁发广告，无需自行开发客户，公司提供高意向学员资源（8小时固定坐班，全天候空调环境，免受风吹日晒困扰） 2.带薪培训：不要求经验丰富，公司提供系统化岗位培训；采用师徒制带教模式 3.开单周期短：成交速度快，单笔订单金额高 4.薪资发放准时：当月业绩，次月15日准时发放底薪与提成，提成不拖欠 5.五险一金 薪资待遇： 无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+工龄工资+提成+开单奖励+周/月/季/年度激励+带教师傅奖励+内部推荐奖励+加班补贴+话费补贴 （新人月薪5000-6000，平均收入10000-15000，中上水平可达20000，销售冠军30000以上） 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、带薪年假、公司团建旅游、节日关怀、生日礼遇 晋升渠道： 初级销售→中级销售→高级销售→精英销售→金牌销售 课程顾问→储备主管→主管→储备经理→经理→储备校长→校长 工作时间： 9:00-18:30（朝九晚六点半） 岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，通过电话与微信沟通，完成课程咨询及销售转化 2.定期回访客户，结合微信运营方式，挖掘潜在需求，提升客户持续关注度 任职资格： 6.中专及以上学历，愿意长期深耕于教育行业 7.有电销工作经验者优先，过往业绩突出，对教育领域有热情 8.具备明确的职业发展目标，有责任感和耐心，能承受工作压力与挑战 9.学习能力出色，善于主动获取信息与知识，思维敏捷 10.抗压能力佳，内心坚韧，遇到困难不退缩，坚持目标持续推进

【温馨提示】 1、享受带薪年假、产假、婚假，入职即缴纳六险一金； 2、配备完善的培训机制，全面助力员工能力与职业素养提升，为个人成长赋能； 3、除基础薪资外，每年提供1-2次调薪机会； 4、提供多元化职业发展路径： 业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级） 管理方向：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理 5、设有绩效奖金，月度及年度优秀员工奖励；享有节日福利（端午、中秋）、年终奖、项目奖、分红等； 6、日常提供下午茶点，水果、零食、冷饮供应充足，定期组织团队聚餐及团建活动； 工作时间：朝九晚六，周末双休 底薪5520元 第一个月：3220+3000（绩效）+提成 第二个月起：2520+3000（绩效）+提成+奖金 提成比例：5%-35% 月均收入约10-15K 【岗位职责】 1、承接企业担保业务的咨询与办理工作； 2、对接市政工程施工类企业，协调银行保函相关事宜； 3、利用政府公开平台、行业网站等渠道挖掘潜在客户资源； 4、通过电话初步沟通，并安排实地拜访开展业务洽谈； 5、维护公司现有业务合作渠道及拓展新合作资源。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、金融、银行、建筑工程等相关专业优先考虑；（表现优异者可适当放宽条件） 2、具备一定工作经验； 3、具备良好的客户沟通能力，能胜任市场开拓任务； 4、工作态度积极，责任心强，思维敏捷； 5、无经验者可参与公司提供的免费岗前培训，有担保或销售从业背景者优先录用。 【行业了解】 以下是国务院政府办公网关于工程领域保证金的部分规定及通知： 《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》www.gov.cn/xinwen/2016-06/27/content_5086028.htm 《完善工程建设领域农民工工资保证金制度》www.gov.cn/premier/2018-04/05/content_5279973.htm 《保证金，这个负担咋减轻》www.gov.cn/zhengce/2016-07/18/content_5092308.htm

1、销售管理岗位，负责本职能领域内的核心目标与规划，参与或协助高层制定并落实相关策略及管理制度。 2、提升所辖中小型客户的采购占比、采购频次及消费金额，持续增强客户在麦德龙的采购黏性，推动指定客户群体的销售增长、利润贡献及市场份额提升。 3、通过实地拜访拓展优质新客户，持续扩大客户基础，并助力其销售额达到A级或B级标准。 4、与商场内销售服务部门的主管、专员及相关管理团队保持良好协作，促进客户购买行为。 5、整合客户需求，协同场内其他职能部门高效联动，优化整体服务水平与客户体验。 6、结合行业动态与促销节点，策划并开展客户交流会等相关活动。 7、定期维护并更新客户资料，确保信息完整准确。 8、完成上级领导安排的其他工作任务。

薪资详情 薪资范围：底薪4500元/月，含五险 月休四天，不休假者按150元/天补贴 工作职责： 负责签约门店设备的安装，开展商户合作，维护客户关系，并推进二次开发及深度协作 工作要求：性格开朗，能吃苦耐劳，需自备车辆并具备驾驶能力 工作时间：中午10:30-20:30 任职要求： 岗位职责：

薪资范围：6000-11000元/月 职位详情： 工作内容：线上审核客户主动提交的材料，了解客户需求，匹配对应的产品促成合作。 8:30-11:30,13:30-17:30午休两个小时，节假日按照法定休息。 公司直招，接受小白。不外出不出差良好的工作氛围，公平公开公正的内部晋升，工作内容简单，无考核！ 生日会、各种节日福利、阅读聚餐、每月15号准时发工资，绝不拖欠工资； 公司福利： 1、购买社保 2、节假日礼品应有尽有 3、免费下午茶（水果、蛋糕、奶茶） 4、美誉额聚餐，员工生日会 5、都是年轻人好相处，小白一带一，公司氛围轻松，人性化管理 我知道你绝不简单，如果你现在的工作没得聊，我们就来聊聊

我们采用以租代购的经营模式，品牌深耕十年，全国拥有600多家门店，单车提成可观，收益真实可期！追求高收入的伙伴欢迎咨询了解！ 岗位职责： 1.负责汽车销售相关工作，为客户提供专业化的购车咨询 2.维护客户资源及合作渠道，保障服务流程顺畅与体验质量 3.完成既定销售指标，持续提升客户满意水平 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与销售技巧 2.可独立推进并完成销售任务，具备较强的谈判素养 3.工作态度积极主动，热爱汽车销售行业 4.年龄在******！