记账报税

行政/财务 财会相关专业，专科及以上学历，熟练操作办公系统，有责任心，有相关工作经验，须常驻景区 薪资福利:基本工资3200元/月+生活补助200元/月+全勤奖100元+公司福利 招工人数:1名 工作地址:洛阳

岗位职责： 1、负责电商平台各店铺收入、成本及费用的核算工作； 2、按平台和店铺维度准确编制电商财务报表； 3、对毛利率、费用率、退款率等核心指标进行分析，为业务决策提供数据支持； 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、财务、会计、审计等相关专业，大专及以上学历； 2、持有初级会计职称，具备2年以上财务核算工作经验，有电商行业经验者优先； 3、能够独立完成凭证录入，熟悉金蝶财务软件操作者优先； 4、熟练掌握办公软件，擅长使用数据透视表、VLOOKUP、SUMIFS等函数，具备处理大量订单数据的能力； 5、具备良好的沟通意识与学习能力，工作认真细致，责任心强，恪守职业道德。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发放薪资，若遇休息日或节假日则提前一天发放； 2、入职周年：设立入职周年纪念奖金及专属礼遇 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度可组织省内、全国热门旅游地出行，打卡网红地标； 4、传统节日福利：自入职起全员享受传统节日假日福利； 5、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日及带薪年假、婚假等； 6、结婚/生子福利：正式员工可获200/500/1000元不等的贺金； 7、生日福利：生日当月领取精美礼品一份； 8、公司活动：举办大型电商节庆祝活动、员工互动项目及随机抽奖送好礼； 9、公司氛围：团队以90后为主，平均年龄26岁，工作环境轻松，管理扁平化； 10、新人入职：实行1V1导师制，提供系统化培训与全程指导，零基础也可快速上手； 11、晋升机制：重视员工发展与成长，每季度或半年开放多岗位晋升通道； 12、设有老员工「回家计划」，保留司龄权益，专属回归通道欢迎归队。

招聘会计： 【岗位职责】 一、熟悉一般纳税人全盘账务处理; 二、根据公司要求编制财务报表、整理报销凭证单据; 三、费用报销单的审核; 四、贷款资料的准备及银行对接; 五、公司业务类工作对接； 六、交办的其他工作 【职位要求】 一、大专以上学历，有3年一般纳税人的会计工作经验，有制造业或工业工作经验者优先; 二、性格积极乐观、具有良好的沟通能力、贡献意识和团队精神，学习能力强; 三、工作积极主动、思路清晰、工作效率高，原则性强; 四、熟练使用各类办公软件。 【工作时间】 周一至周五8:30-12:00,13:30-18:00（冬），14:00-18:30（夏）。 周末双休，法定节假日正常休息。

岗位内容： 1.会计核算、报表编制 2.财务数据分析，问题诊断和解决 3.税务筹划及风险控制 4.参与公司预算编制及执行 任职要求： 1.具有良好的个人品质 2.本科以上学历，财务、会计等相关专业 3.具备5年以上财务、会计工作经验 4.熟练掌握税务法规和财务制度，熟悉各项账务处理 5.具备较强的逻辑思维能力、分析解决问题的能力 6.熟练使用Excel等基本办公软件。

岗位职责： 1、负责电商平台各店铺收入、成本及费用的核算工作； 2、按平台及店铺维度准确编制电商财务报表； 3、对毛利率、费用率、退款率等核心指标进行分析，为业务决策提供数据支持； 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、财务、会计、审计等相关专业，大专及以上学历； 2、具备初级会计职称，能独立完成凭证录入，熟悉金蝶财务软件者优先； 3、熟练操作办公软件，具备处理大量订单数据的能力； 4、沟通能力良好，学习能力强，工作认真细致，责任心强，具备良好的职业素养。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发放薪资，遇休息日或节假日提前一日支付； 2、入职周年：设立入职周年纪念奖金及纪念礼品 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假，年度可组织省内、全国热门旅游地游玩，打卡网红景点； 4、传统节日福利：自入职起，全员享受传统节日相关福利待遇； 5、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日，以及带薪年假、婚假等； 6、结婚/生子福利：正式员工可获200/500/1000元不等的贺金； 7、生日福利：生日当月可领取精美礼物一份； 8、公司活动：举办大型电商节周年庆典及员工活动，并开展随机礼品抽奖； 9、公司氛围：团队以90后为主，平均年龄26岁，工作环境轻松，管理扁平化； 10、新人入职：实行1V1导师制，提供系统培训与全程指导，无经验亦可快速上手； 11、晋升机制：重视员工发展与成长，多岗位每季度或半年开放晋升通道； 12、公司目前实行单休，自2026年4月1日起将执行单双休轮换制度； 13、设有老员工「回家计划」，保留司龄，开通专属返聘通道。

岗位职责： 1. 根据集团公司安排，承担工厂会计职责，全面负责工厂财务核算及监督工作； 2. 主导工厂生产成本的核算、控制与财务分析，组织账务处理及往来款项的数据核对与清算； 3. 基于成本数据分析，提出可行性优化建议，助力工厂降低运营成本并提升能源使用效率； 4. 严格遵循集团财务管理制度，审核工厂采购支出及各类费用报销事项； 5. 按照国家相关法规要求完成税务申报，协调会计与税务审计事宜，切实防范财务风险。 品行：无违法犯罪记录，品行良好，坚持原则，认同企业理念与核心价值观； 能力：掌握工业会计账务流程与成本核算方式，具备较高的数据敏感性及扎实的财务分析能力； 技能：熟练运用金蝶、用友等财务软件，精通Excel等常用办公软件操作； 经验：具有3年以上生产制造型企业总账会计工作经验。

岗位职责 1、核对供应商采购信息及付款申请的合规性； 2、核查物流账单是否符合规定，并确认费用分类入账； 3、负责进项发票的日常管理； 4、审核发票提交材料的规范性； 5、开展库存商品的追踪与盘点工作； 6、完成应付单据转会计凭证的操作； 任职资格 1、有往来会计相关工作经验者优先考虑； 2、财务、会计类专业大专及以上学历； 3、熟练操作Word文档和Excel表格； 4、具备较强的学习能力和独立处理工作的能力； 5、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 薪资说明 试用薪资3800元，试用期2个月； 转正薪资4500元+全勤奖+工龄工资+福利费。 考勤休假 上班时间8:30-11:50 14:00-18:30（冬令时8:30-11:50 13:20-18:00） 周日固定休息，每月最后一周实行双休 法定节假日正常休假，享受年假、婚丧假 福利 全勤奖 社保五险 生日福利 法定节假日福利 每周零食福利

会计的岗位职责： 1. 日常账务处理 审核发票、合同、报销单等原始单据的合规性与准确性，确保符合财务规范及税务规定； 编制收付款及转账类记账凭证，登记总账及相关明细账（如应收应付、固定资产等），保证账证一致、账账相符； 完成月度结账工作，执行银行对账、往来账龄核查，出具试算平衡表，保障账目数据真实准确。 2. 财务报表编制与分析 按时编制企业月度、季度及年度财务报告（含资产负债表、利润表、现金流量表）以及内部管理报表（如成本分析、费用明细）； 对财务指标（如毛利率、费用占比、现金流状况）进行分析，发现运营异常（如成本波动、回款周期延长），提出改进措施（如优化支出结构、调整采购计划）。 3. 税务管理与申报 负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的计算、申报和缴款，确保依法按时履行纳税义务； 统筹发票全流程管理（申领、开具、认证、存档），办理进项税抵扣事项，配合应对税务检查； 参与税收筹划工作，合理运用优惠政策（如小规模纳税人减免、研发加计扣除），有效控制企业税负。 4. 资金与往来款管理 跟踪公司资金流动情况，核对银行流水，编制资金日报或周报，保障资金安全与透明； 管理应收账款与应付账款，监督客户回款进度及供应商付款安排，防范坏账风险与逾期违约； 协助开展资金预算编制，支持资金高效调配（如短期理财规划、付款节奏控制）。 5. 预算与成本控制 配合制定年度财务预算（涵盖收入、成本、费用），监控执行进度，分析偏差原因并反馈调整建议； 针对制造类或项目型业务，承担材料、人工、制造费用的归集与分摊，开展成本核算与分析，推动降本增效举措落地。 二、任职要求： 1. 具备3年以上相关工作经验，大专及以上学历，财务、会计、税务、审计等相关专业优先； 熟悉《企业会计准则》《税法》等相关法规，掌握会计核算、财务管理及税务操作的核心流程。 2. 熟练操作金蝶、用友等ERP系统，部分岗位需具备SAP或Oracle使用经验； 精通Excel常用功能（如VLOOKUP、数据透视表、图表制作），具备较强的数据处理能力； 了解电子税务局、自然人税收管理系统（个税申报平台）的操作流程。 3. 能够独立完成全盘账务处理（从凭证录入到账表生成）及纳税申报工作，具备某一专业领域经验（如成本会计、税务会计）者优先。

物业公司财务一职，内容简单，会用金蝶软件，有耐心，善于沟通。

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新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.编制月度、季度及年度财务报表，进行基础财务分析并提供管理建议 3. 办理纳税申报、发票管理及税务资料归档，配合税务稽查与沟通 4. 协助完成银行对账、资金收支管理及往来款项核对 5. 参与财务制度优化与内控流程完善，保障财务工作合规高效 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

”了解详情！ 【岗位】：市场销售拓展员（社保+提成） 【薪资】：5000-10000元/月 【点链接→打电话】：井号://呼聘网/D0A8oMZ7sALuNBs ============ 【岗位】：服务员（全勤+中班）连锁麻辣烫店高待遇招聘 【薪资】：3800元/月 【点链接→打电话】：井号://呼聘网/aMlD33ra2lWnRnx ============ 【岗位】：麻辣烫店员（包吃）公休高待遇 【薪资】：5000-5500元/月 【点链接→打电话】：井号://呼聘网/9U4f7MQu2L0cqhI ============ 中级会计（五险+双休+年终奖+各种福利） 工资：3000-10000元/月 联系方式：

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公司特点： 1、处于新能源领域，行业发展潜力大，现正推进上市相关工作； 2、认定为高新技术企业； 3、内部人际关系简洁，工作氛围轻松开放。 目前招聘会计岗位，主要承担基础性会计核算任务，负责全流程账务处理。 任职资格： 1、年龄25-38岁，具备大专或以上学位，所学专业为财务类相关方向； 2、拥有三年以上会计岗位从业经历，掌握工业企业的成本核算流程； 3、可熟练操作常用办公软件及金蝶ERP系统； 4、具备清晰的表达能力与良好的逻辑思维，能独立应对较复杂的工作事务； 5、品行端正、作风踏实，对待工作认真投入，具有较强的责任意识和上进心。 工作时间： 8:00-12:00，13:00-17:00，每周日休息。 薪酬待遇： 缴纳五险一金、提供免费工作餐、享有工龄工资及节日福利。

岗位职责 1、负责搭建、健全并不断优化企业成本核算体系及操作流程，确保核算结果精准高效，满足制造业会计标准与内部管控要求。 2、全面开展成本核算与财务处理工作，涵盖原材料采购入库及领用、直接人工费用、制造费用的归集、分摊与结转，准确计算在制品与完工产品成本。 3、推进成本管理系统的信息化建设，参与系统需求分析、功能测试、上线实施，并保障新旧核算方式平稳过渡与流程标准化落地。 4、深入生产现场，掌握工单执行进度与物料实际使用情况，审核相关业务凭证，保证业务信息与财务记录一致。 5、定期开展成本数据剖析，编制各类成本报告，跟踪材料支出、人工效率等核心指标，识别差异动因，为降本增效提供有力支撑。 6、承担存货资产管理职责，组织并参与实物盘点，开展库存账龄、周转水平及减值风险分析，确保账面与实际相符。 7、协助完成年度成本预算编制、动态预测更新及阶段性经营评估，向管理层输出关键财务信息。 8、联动生产、采购、仓储等职能部门，优化成本关联业务流程，促进跨部门协作顺畅与运作效率提升。 9、协同内外部审计、税务申报及政府统计等相关工作，及时提供所需成本资料支持。 任职要求 1、年龄35周岁以下，本科及以上学历，会计学、财务管理类专业背景； 2、具备中级或以上会计职称，拥有5年以上制造型企业从业经历，其中至少2年专注于成本会计核算工作； 3、精通制造类企业成本核算流程与成本分析技术； 4、责任心强，作风细致严谨，能够独立完成成本核算、分析及相关账务处理任务，对核算工作的准确性与时效性负责。

负责售后配件销售统计

岗位内容： 1. 负责日常账务处理、数据整理及财务报表的编制工作； 2. 参与年度预算编制与实施，开展财务情况综合分析； 3. 协调内外部相关方，确保各项工作有序推进； 4. 执行成本核算与管控工作； 5. 持续优化财务管理流程，提升财务运作效率。 任职要求： 1. 具备1年以上财务相关工作经验，掌握会计基础理论，熟练使用Office办公软件； 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 3. 熟悉财务管理制度与操作规范，有实际执行经验，重视工作落实与细节管理。

岗位职责： 1、汇总并核对各销售公司发票、快递面单、物流费用及厂家理赔支出； 2、归集与统计各销售公司电脑配件支出、行政福利支出、设计服务费等各类费用； 3、核对各销售公司线下订单的收款情况并进行数据整理； 4、核查各销售公司售后补发配件订单的准确性与完整性； 5、核对各销售公司退货类订单信息并完成台账登记。 任职要求： 1、财务、会计、审计等相关专业，大专及以上学历； 2、具备初级会计职称，熟练操作办公软件，能高效处理大批量订单数据； 3、具备良好的沟通意识与学习能力，工作细致认真，责任心强，恪守职业道德。 员工福利： 1、发薪：每月15日按时发放薪资，若遇休息日或节假日则提前一日支付； 2、入职周年：设立入职周年纪念奖励及专属纪念礼品 司龄满1年，奖励600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖励1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖励1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖励1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖励1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖励1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：每人每季度200元团建经费+专属团建假期，年度可参与省内、全国热门旅游目的地出行，打卡网红景点； 4、传统节日福利：自入职起即可享受法定传统节日相关福利待遇； 5、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等国家法定节假日，以及带薪年假、婚假等休假权益； 6、结婚/生育福利：正式员工可获得200/500/1000元不等的贺金； 7、生日福利：生日当月可领取精美定制礼物； 8、公司活动：定期举办电商节庆典及员工互动活动，现场设有随机抽奖环节； 9、公司氛围：团队以90后为主，平均年龄26岁，工作环境轻松活跃，实行扁平化管理模式； 10、新人入职：提供一对一导师带教机制，包含系统化培训与实操指导，零经验也可快速上手； 11、晋升机制：重视员工发展与成长，多通道晋升路径，每季度或半年开放晋升机会； 12、公司目前实行单休制，将于2026年4月1日起正式实施单双休轮换制度。

【本岗位单休!!单休!!单休!!!!】 【岗位职责】： 1、负责子公司日常票据审核，月度账务处理及结账工作； 2、负责子公司应收应付账款的核对，配合推进应收账款催收事宜； 3、按时准确整理并上报集团总部所需的各项财务数据； 4、向总经理定期提供月度经营情况分析报告； 5、承担子公司年度预算编制及执行过程中的对比分析等财务事务。 【任职资格】： 1、本科及以上学历，财务类相关专业； 2、具备3年以上财务岗位工作经验； 3、熟练使用办公软件，熟悉常用函数操作； 4、能适应出差安排。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的财务与税务咨询支持，确保其财税需求得到有效响应与解决。 2. 评估客户的现有财税情况，制定合理优化方案，协助客户实现税负合理降低。 3. 协助客户推进税务规划及财务管理流程，保障服务执行的质量与效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与实际问题处理能力，能精准把握客户诉求。 2. 熟悉财务、税务相关法律法规，可提供合规且高效的税务筹划与财务指导。 3. 工作认真负责，具备独立开展财税项目策划与落地的能力。 4. 具备团队协作意识，能与组员顺畅交流，协同推进任务完成。 上班时间及福利： 8:30-12:00 2:00-6:30 双休 法定节假日休息 我们提供4000底薪(3000无责+500-1000绩效）、社保、带薪培训、年假、团建、生日福利等！ 欢迎有志之士加入~

岗位描述： 1、负责子公司日常单据的审核，月度账务处理及结账工作； 2、负责子公司应收应付往来款项的核对，配合推进应收账款的催收事宜； 3、按时准确整理并上报集团总部所需的各项财务数据。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务类相关专业； 2、具备3年以上财务岗位工作经验； 3、熟练使用办公软件，熟悉常用函数操作； 4、能够接受出差安排。

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一、岗位职责 1. 负责制造企业全业务流程（采购、生产、仓储、销售）的财务核算工作，确保成本、费用及收入等数据准确归集与反映。 2. 编制月度、季度及年度财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表等），开展财务分析，为管理决策提供有力支持。 3. 审核记账凭证、会计账簿及相关财务资料，保障财务信息的真实性、合法性与完整性。 4. 成本管理与控制：主导制定并优化适用于制造业的成本核算方式（如品种法、分批法、分步法等），精准归集与分配直接材料、直接人工及制造费用。 5. 跟踪生产环节中的成本波动，分析各类成本差异（如材料消耗差异、人工效率差异等），提出可行性改进建议，助力降本增效。 6. 参与生产计划安排与采购定价过程中的成本测算，为产品定价策略和产能规划提供财务依据。 7. 资金与预算管理：参与公司年度财务预算编制，重点对接生产部门预算需求（如原材料采购、设备维保等），监控预算执行进度，分析偏差原因。 8. 协助统筹资金运作，合理调配资金使用，保障生产经营所需现金流，同时跟踪应收应付账款周转状况。 9. 税务与合规管理：负责企业各项税务申报及纳税筹划工作，确保依法合规缴税，防范涉税风险（涵盖增值税、企业所得税、印花税等制造业相关税种）。 10. 配合审计机构完成年度审计及专项审计任务，及时提供所需财务文档与数据支持。 11. 严格执行国家财经法律法规及公司财务制度，监督财务流程合规运行，有效防控财务风险。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业背景，具备中级会计师或以上职称者优先考虑。 2. 拥有3-5年制造业财务岗位工作经验，熟悉制造行业成本核算模式、生产流程及财务管理关键点。 3. 熟练操作财务软件（如金蝶等）及ERP系统，具备扎实的成本分析能力和逻辑思维能力，能通过财务数据洞察运营问题。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与生产、采购、销售等部门高效协作。 5. 工作细致认真，责任心强，具有较强的风险意识与问题应对能力。