
人事专员/行政助理
5000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验
职位详情
岗位职责:
1. 负责统筹并执行公司人力资源相关事务
2. 参与制定人力规划及招聘工作的具体实施
3. 协助开展员工关系维护与绩效管理相关工作
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识
2. 能够自主推进工作任务,责任心强
3. 具备良好的问题分析与处理能力,工作效率高
工作时间: 10.00-19.00
薪资待遇: 无责底薪3300+五险+提成,综合收入5000-8000
人力资源专员/助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责开展招聘相关事务;
2. 协助进行企业文化活动的策划构思、落地实施及宣传支持(含海报制作、文案编写)等工作;
3. 承担基础性数据报表的整理与维护;
4. 完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,不限专业背景;
2. 具有良好的职业操守,能从工作中获得成就感并保持积极心态;
3. 逻辑思维清楚,具备高效执行任务的能力。
售后专员,人事助理
2000-6000元/月
人事专员经验不限大专及以上
招募!招募!招募![庆祝][庆祝][庆祝]
央企单位售后服务部,柜面人员,人事部,增员助理,工作要求:年龄25~45左右,工作轻松,
工资待遇:在职员工平均月收入4500-8000以上,国家节假日都休息,全职(上午8.30-11.00,下午3:00-5:00)入职直接。
工作地址:宣化区[勾引][勾引][勾引
人力行政专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、全面负责公司人力资源的日常运作,涵盖人员招聘、培训组织、绩效评估等环节;
2、配合推进公司人力资源制度与流程的优化,确保管理工作的标准化与高效性;
3、积极参与企业文化的培育与推广,增强员工认同感与凝聚力,策划并执行各类团队活动;
4、协调员工关系事务,及时回应员工疑问与反馈,营造和谐稳定的办公环境;
5、统筹公司行政支持工作,如办公用品管理、会务安排等,保障日常运营有序进行。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑;
2、具备优秀的沟通能力与协调技巧,能妥善应对多样的人际互动;
3、责任心强,富有团队协作意识,适应一定强度的工作节奏;
4、熟练操作常用办公软件,掌握基础的数据处理技能;
5、有相关从业经验者优先,对人力及行政领域具有高度热情。
行政人事助理
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理招聘与配置
形象良好,气质出众,年龄18~28岁
一、人事模块工作
•招聘协助:负责岗位信息发布、简历筛选、面试安排,整理面试材料及候选人基本信息。
•员工关系管理:办理新员工入职相关事宜(如合同签署、信息录入),处理离职与调岗流程,维护员工人事档案。
•考勤与薪酬支持:收集并统计考勤记录(含请假、加班等),协助薪资计算,整理薪酬发放所需资料。
•培训协助:配合组织内部培训活动(如场地预定、物料准备),记录培训过程并归档相关文件。
二、行政模块工作
•后勤管理:负责办公用品的采购、发放及库存登记,保障办公环境整洁(协调保洁服务、设备故障报修)。
•日常事务协调:安排会议场地与物资准备,撰写会议纪要;协助组织公司活动(如团队建设、节日福利发放)。
•文件与数据处理:整理行政文档(包括制度文件、合同文本),分类归档;统计行政支出(如水电费、采购费用)并提交费用报表。
•外部联络:协助对接外部服务商(如办公用品供应商、维修单位),处理基础性对外行政沟通事项。
人事专员大专及以上
工作内容:
1.负责企业销售岗、管理岗招聘,筛选简历,安排面试和发送offer
2.参与招聘流程的优化和标准化,完善相关文档和流程
3.维护招聘平台和社交媒体账号,更新并提升公司形象
任职要求:
·年龄25周岁以上。
·大专及以上。
·熟练掌握各种招聘渠道和工具,具备丰富的招聘经验。
·有销售人员招募经验的优先考虑。
福利待遇:
·工作时间稳定,早九晚六,双休,法定节假日休息,六险一金。
·底薪+提成,根据招聘量上不封顶。
·独立部门,扁平管理,氛围融洽。
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年高中及以上不接受居家办公从0到1团队搭建经验招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:招聘人才
任职要求:18周岁以上
行业经验:2年以上
任职要求:高中及以上学历
岗位经验:2年以上
人事专员
负责招募工作,制定招募流程,候选人初评估审核,组织培训学习,建立人才储备,与各部门沟通协调,了解招募需求,挑选对应人才。
人事行政
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上绩效考核管理不接受居家办公快消/零售精通人力相关法规政策教育培训招聘与配置药店医院人事行政大中型企业从业从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验薪资核算
工作内容:
1、统筹并执行全流程招聘任务,涵盖简历筛选、面试协调及新员工入职手续办理;
2、维护员工人事档案,保障信息的完整、准确与动态更新;
3、协助推进绩效管理体系运行,落实考核流程并参与结果评估与分析。
岗位要求:
1、了解互联网产品及运营领域的人力资源管理特点与需求;
2、掌握人力资源相关法律法规,能有效支持公司人事工作的合规开展;
3、具备销售团队人力管理经验,可高效完成销售岗位人才配置与团队管理。
人事助理
3000-5000元/月
人事专员经验不限高中及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验
一、人事助理:年龄25岁-45岁大专以上学历.
1.工作内容:负责招募工作,制定招募流程,候选人初评估审核,组织培训学习。建立人才储备,与各部门沟通协调,了解招募需求,挑选对应人才。
2.任职资格:具备良好的沟通协调能力,踏实肯干。
3.工作时间:早8:30--11:00下午:2:30--4:30,周六日双休,宝妈不耽误送孩子。
二、保单服务专员职位类别:售后服务招聘人数:15人
经验要求:有销售经验者优先
学历要求:高中及以上职位描述:
①工作时长固定:5+5工组模式,每周1-5上班、每天5小时,周六日双休,节假日正常休息.②收入待遇固定:月保底收入固定、上不封顶③保障待遇固定:固定上意外、医疗等保险,计提养老保障金。
④福利待遇固定:每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等。
服务员洗碗工
湘钵钵蔚县店招聘啦
1⃣服务员2⃣洗碗工3⃣配小料
要求:50岁以下
待遇:3000左右
【每月2天公休】
电话☎
地址凤凰城北门底商(二中正对面)
河北张家口中胜能纬三路加油站招聘加油员数名,(年龄40岁以内)待遇优厚。详情联系电话()
加油员
中胜能纬三路加油站
招聘加油员数名,(年龄40岁以内)待遇优厚。
详情联系电话()
装配工点焊打磨
领克汽车张家口工厂招聘
1、工种岗位:点焊、涂胶、打磨、装配、质量等;有无经验均可;工种根据个人经验和厂部需求安排。个人如有经验或者意向工种,在面试时可以与面试官当场沟通;相关部门如果缺人,会优先考虑。工作长期稳定,内部晋升空间大。
3、薪资待遇:
【综合工资】全日制大专及以上学历4000-5500;
中专、高中、职高、函授大专及以上3500-5000;
【加班费】日常17.24/时,周末22.99/时
福利:
【保险】
【食宿】提供住宿,独立卫浴、免费Wifi,宿舍配备洗衣机;生活区食堂+工厂内食堂供大家自行选择;
【福利】节日福利,季度福利(价值3000/年)、生日福利、工会福利等;
【生活娱乐】篮球场、足球场、健身房、图书馆,超市等
【职业通道】提供管理、专业、技能等三条发展通道,学历提升等
联系电话: 孟老师()
河北张家口天秀要个做饭的。2一3个的饭。不用收拾家。只收拾餐厅。时间自由。工资2000,4
2000元/月
厨师月结
天秀要个做饭的。2一3个的饭。不用收拾家。只收拾餐厅。时间自由。工资2000,4天休。
招聘专员/月薪8000
6000-9000元/月
招聘专员1-3年学历不限人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
主要负责线上邀约,岗位匹配。
日常员工关系维护管理。
具备良好的沟通能力,
有招聘工作经验者优先。
招聘文员
6000-8000元/月
人事专员学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5.维护HR系统数据,定期整理人力报表,支持基础数据分析
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历要求不限(根据实际填写可选:中专/技校、大专、本科等)
2.具备1-3年人力资源助理或专员工作经验,熟悉劳动法规及基础HR流程
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的数据处理与文档撰写能力
4. 性格细致耐心,责任心强,具备较强的沟通协调与服务意识
5.愿意在人力资源领域长期发展,持有HR相关证书者优先
装配工工厂结构工程师人事专员
【瑞安市欧林电动车配件有限公司】
本公司主要生产电动车配件,因生产需要现招以下岗位:
➡诚聘:机械结构工程师
要求:负责产品三维数据设计,图纸绘制,熟练使用UG和CAD软件,懂产品结构行业经验,有同岗位工作经验者优先
待遇:面议
➡诚聘:人事
要求:有汽配厂工作经验
待遇:面议,8小时,单休,有社保
➡诚聘:装配工5名
要求:男女不限,,初中及以上学历,18-45岁,有装配经验优先,不会可学
待遇:个人计件
✨公司福利:有住宿、有食堂、社保、年终奖、节日礼品等
☎联系电话:
✅上班地址:瑞安市塘下海安大街1-5号
点链接,投简历:井号:///FDXmMIkiQgLKZcb
招聘文员
6000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限客服销售
1、电话/微信邀约求职者面试
2、结合企业需求匹配合适岗位
3、跟进面试进度与结果
4、公司提供资源与培训(有师傅带)
任职资格:
1、年龄20-40岁(优秀者可放宽);
2、有客服、电话销售经验者优先;
3、中专及以上学历;
4、沟通表达能力佳,积极向上心态
薪资待遇:
无责任底薪3000+高比例提成+奖金,转正后均薪6000-8000元,优异者过万。
住宿:提供四人间,独立卫浴
上班时间:上8点半下5点半
六日单休+法定节假日休息(到点下班!)
打磨人事专员
某汽车配件公司招聘:人事行政文员1人,机器人软件调试工1人,打磨工1人(不限学历)。要求:大专以上学历,男女不限,年龄:20岁-40岁。工资:3500-4000
福利待遇:长白班,免费工作餐,五险,节假日福利
工作地点:万州区申明坝玉城大桥,21路B公交车直达
联系方式:
兼职1-2人
点滴兼职-古装巡游
【工作内容】活动现场服装搭配(汉服、古装等)进行游玩,配合游客打卡
【工作时间】-2月23,-,10天
下午演出
【薪资待遇】170/天
,五官端正,身材匀称;
【招聘人数】1人 需要十天都干完
【工作地点】老火车步行街
【报名方式】姓名+电话+身份证号+身高+体重+个人形象照一张(要求全/半身清晰照)
报名电话 :
临时工包吃20人以上
年夜饭市区小时工
16号17:00-22:00,120/人,下班结账。
17号11:00-22:00,200/人,下班结账。
管工作餐。50人
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手机包装月薪8000管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验
人事专员/助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限
岗位职责:
1.负责员工关系维护,提升员工满意度与团队协作氛围
2.参与人力资源整体规划,涵盖招聘配置、培训发展及绩效考核工作
3.协助处理人事日常行政事务,优化工作流程与执行效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2.能够自主推进工作任务,责任心强且具备高效执行力
3.拥有较强的统筹安排能力及问题应对能力
4.有一年以上人力资源相关工作经验者优先
乌兰察布商都县招聘薪酬人力主管
8000-9000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科及以上绩效管理大中型企业从业5年以上人力经验招聘与配置薪酬福利
乌兰察布商都县招聘薪资主管、招聘主管
企业:生产制造型企业,人数500+
要求:熟练掌握并能独立开展人力资源招聘及员工关系两大模块工作
人力资源、行政管理、工商管理等相关专业毕业
具备3年以上在300人以上规模企业的工作经历
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上人力/财务/行政/法务
岗位职责:
1.负责公司人员的招聘、甄选、培训及职业发展相关工作。
2.协助拟定并优化企业人力资源管理制度与流程。
3.统筹员工入职、转正、异动、考核及离职等全周期事务管理。
4.主导员工关系维护,包括解答员工疑问、协调处理劳资关系事项。
5.参与推进企业文化建设,组织策划团队活动与员工关怀项目。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧与协调能力,能妥善处理各类员工关系事宜。
2.工作积极主动,责任心强,具备良好的执行能力,可独立开展招聘与员工日常管理工作。
3.熟悉人力资源各模块运作,能结合企业发展阶段优化人事管理策略。
4.具有良好的协作意识,能够与各部门保持高效沟通与配合。
5.具备较强的计划统筹与组织能力,能科学制定并落实培训与发展方案。
人事经理大专及以上
一、岗位职责
(一)招聘全流程管理
结合景区经营目标(如旺季客流保障、新项目拓展、服务品质提升),协同各部门(运营部、营销部、后勤部、技术部等)制定年度/季度/月度招聘计划,明确各岗位(服务岗、技术岗、管理岗、季节性临时工等)的招聘需求、编制标准及到岗时限。
负责招聘渠道的拓展与优化,针对景区岗位特性搭建多元化渠道:
线下:本地劳务市场、职业院校(旅游管理、酒店管理、机电维修等专业)、周边社区招聘、同行推荐;
线上:主流招聘平台(BOSS直聘、智联招聘等)、景区官方公众号/视频号、本地生活类平台、文旅行业垂直招聘渠道;
季节性用工专项:校企合作、临时工派遣合作、兼职社群运营,保障节假日/旅游旺季(如春节、国庆、暑期)用工缺口快速补充。
负责简历筛选、面试组织(初试为主,复试协同用人部门),针对景区服务岗(如检票员、讲解员、客服)重点考察沟通表达、服务意识、抗压能力;针对技术岗(如机电维修、园林养护)重点考察实操技能;针对管理岗重点考察行业经验与统筹能力。
负责录用通知发放、入职引导、试用期跟踪(与用人部门协同评估试用期员工表现),降低试用期离职率;同时建立招聘复盘机制,定期分析招聘周期、到岗率、人才适配度等数据,优化招聘流程。
(二)人才储备与雇主品牌建设
搭建景区人才储备库,分类存储核心岗位(如运营主管、营销策划、技术骨干)、稀缺岗位及高潜力应届生简历,满足景区长期发展需求。
结合景区文旅属性,开展雇主品牌宣传:
设计景区招聘宣传物料(突出景区环境、企业文化、员工福利,如免费景区体验、住宿补贴、节日福利等);
组织或参与文旅行业招聘会、校园宣讲会,强化景区在旅游人才市场的知名度;
维护招聘渠道的雇主形象,及时回复候选人咨询,提升候选人体验。
(三)协同与支持工作
协同人力资源部其他模块(薪酬福利、培训发展、员工关系),完善招聘相关配套机制(如薪酬谈判、入职手续办理、劳动合同签订指引)。
跟踪景区各部门人员变动情况,提前预判人员缺口,主动沟通招聘需求,确保人力供给与业务发展匹配。
收集文旅行业人才市场动态(如薪资水平、招聘趋势、热门岗位),为景区人才策略制定提供数据支持。
完成上级领导交办的其他人力资源相关工作。
二、任职要求
(一)硬性要求
学历:大专及以上学历,人力资源管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。
经验:3年以上招聘相关工作经验,1年以上景区/文旅行业、酒店或大型服务行业招聘主管经验者优先,熟悉景区各类岗位(服务、技术、管理、季节性用工)的招聘特性。
技能:
掌握招聘全流程操作,具备优秀的简历筛选、面试评估能力,能精准识别适配人才;
熟悉各类招聘渠道的操作与优化方法,有校企合作、临时工统筹、行业人才挖掘经验者优先;
熟练使用Office办公软件(Excel数据统计、PPT汇报)。
其他:年龄25-40岁,身体健康,能适应景区旺季(节假日)招聘加班需求。招聘3名。
(二)软性要求
服务意识:具备强烈的服务导向,能快速响应用人部门需求,高效解决招聘问题。
沟通协调:具备优秀的沟通表达、跨部门协同能力,能与候选人、用人部门、外部合作方(院校、劳务公司)建立良好关系。
抗压与统筹:具备较强的抗压能力和时间管理能力,能在旅游旺季快速完成大规模招聘任务;具备统筹规划能力,能合理分配招聘资源。
职业素养:诚信负责、原则性强,严格遵守人力资源相关法律法规,保护候选人隐私与景区商业秘密。
行业认知:了解文旅行业发展趋势,熟悉本地人力资源市场情况,对景区人才需求有敏锐的洞察力。
【年初大开工奖8000】新能源厂320/天+小件搬运+包吃住+质检
9000-10000元/月
长白班新能源厂饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
新厂开招!大量招人!全程免费!
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,
包食宿,
:月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续
上涨!!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补
贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早
报名早赚钱
:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9300+!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9300+!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9300+!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年
假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购
物中心t
(5)工作地址:苏州异地招工
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供张家口人事招聘在线招聘信息,主要招聘张家口人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。