
人事助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限高中
工作内容
1.协助招聘团队进行招聘工作,包括筛选简历,面试邀约及结果跟进,安排面试结果offer发放,办理入职手续
2.通知安排送训,协助安排新员工业务培训
3.建立完善的人事资料,维护人事档案
任职要求
1.年龄25-45周岁
2.接受小白,有专门老员工带
工作时间
早8:30-11:00下午3:00-5:00周末双休,法定节假日放假
人事助理
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4.工作细致负责,具备较强执行力与保密意识
5. 愿意长期在人力资源领域发展,学习能力强
人力资源专员
2000-3000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
2.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
3.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事助理
3000-8000元/月
人事专员经验不限大专
工作内容
1.协助招聘团队进行招聘工作,包括筛选简历,面试邀约及结果跟进,安排面试结果offer发放,办理入职手续
2.通知安排送训,协助安排新员工业务培训
3.建立完善的人事资料,维护人事档案
任职要求
1.年龄25-45周岁
2.接受小白,有专门老员工带
工作时间
早8:30-11:00下午3:00-5:00周末双休,法定节假日放假
人事助理/可居家办公
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
适合宝妈,宝爸,待业者,学生,前台,销售等人员都可以
【工作内容】
解答用户咨询
1.时间段24小时自己定
2.年龄女18-50,男18-45
3.本工作无任何报名费,入会费,保证金等,完全免费
4.不需要去公司,在家,在宿舍都可以
5.不收取任何费用,小白也可以轻松上手
兼职—居家人事专员180-280一天
180-280元/天
人事专员招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
人事行政
4000-5000元/月
人事专员1-3年中专/中技不接受居家办公
工作内容:
1.协助上级完善公司招聘、社保、员工福利、绩效考核等人事制度与流程。
2.负责员工人事档案的建立、更新与维护,办理劳动合同签订、续签、变更及解除等手续,及时收集并更新劳动相关政策法规。
3.完成招聘全流程执行:简历筛选、电话邀约候选人面试,协调办理员工入职、离职、调任、升职等手续。
4.负责公司日常行政事务,如办公环境维护、物资采购与管理、快递收发、会议后勤支持等。
5.协助组织公司团建、员工关怀等活动,提升团队凝聚力。
6.负责公司办公设备、网络的日常维护对接,保障办公秩序顺畅。
招聘条件:
1.学历要求:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2.经验要求:有人力资源或行政相关工作经验者优先,优秀应届生、实习生可接受。
3.职业素养:具备良好的职业道德,踏实稳重、工作细心、责任心强,有较强的沟通协调能力与团队协作精神。
4.技能要求:熟练使用 Office 等办公软件,具备基本的网络知识与信息处理能力。
岗位福利:社保,双休,节日福利
工作地点:大厂影视小镇12号楼(孵化楼)403
人事招聘专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专销售岗位招聘运营岗位招聘社会招聘
岗位职责
1. 负责招聘全流程工作,包括简历筛选、面试安排、员工入离职手续办理;
2. 负责考勤管理、人事档案维护,协助处理社保公积金缴纳及绩效考核等日常人事事务;
3. 维护良好的员工关系,协助组织培训、团队建设等相关活动;
4. 完成领导交办的其他人事与行政类工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源相关专业优先,具备1-3年人事岗位工作经验;
2. 熟悉人事基础操作流程,能熟练操作常用办公软件;
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力、协调能力与执行能力。
福利待遇
带薪年假+法定节假日+节日福利+团建活动,薪资为无责任底薪四千加提成,晋升机制健全。
人事专员/助理/招聘专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专
1. 结合公司实际用人需求,拟定并执行招聘方案,负责信息的发布与维护更新。
2. 拓展多元化招聘途径,包括线上平台、社交圈层、内部推荐及人才库管理。
3. 负责简历初筛、初步电话沟通、安排面试及后续跟进工作。
4. 全程跟踪候选人面试进展,协调offer沟通与入职前引导事宜。
5. 构建并持续维护人才储备库,定期激活和回访过往候选人资源。
6. 统计招聘相关数据,评估各渠道成效,持续提升招聘效能。
7. 协同人事部门办理新员工入职流程及背景核查等相关事务。
8. 执行上级交办的其他与招聘相关的临时性工作任务。
人事助理
2000-3000元/月
人事专员经验不限大专培训实施销售人事/销售从业经验销售招聘与配置
岗位职责:
1. 协助开展员工招聘、培训、绩效考核及离职等全流程人员管理工作;
2. 参与公司人力资源制度与流程的优化与落地执行;
3. 负责员工日常事务管理与沟通协调,妥善处理各类员工关系事项;
4. 配合团队推进年度人力资源规划及相关工作实施。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能高效应对员工关系相关工作;
2. 熟悉人力资源各模块基本流程,具备一定的理论基础;
3. 熟练操作常用办公软件,如Excel、PowerPoint,可用于数据整理与汇报材料制作;
4. 学习能力强,善于分析与解决问题,能适应高强度的工作节奏。
河北张家口[太阳]岗位:设施运维负责水电暖设备日常巡检,故障分析与报修等工作要求:20-3
5500-8000元/月
水电工月结
张家口[太阳]岗位:设施运维负责水电暖设备日常巡检,故障分析与报修等工作要求:20-32周岁/大专以上学历[烟花]薪资:5500-8000元[烟花]福利:五险一金/夜班补助/加班补助/食宿补助/定期体检/节假日福利/薪年假/14薪/育儿假(10天)/团建/婚丧嫁娶慰问等。[烟花]工作地点:按个人意愿就近安排
种植工
河北省张家口市,招砍白菜工人,拔萝卜工人,计件工资多劳多得,管住不管吃,工资三天一结。林翔飞工作地址:二台镇
线上人事专员
3000-4000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限招聘专员 双休 居家办公居家办公接受居家办公
主要负责线上发布招聘岗位、筛选简历、对接求职者、邀约面试等人事基础工作。 薪资待遇底薪3000元+2元/人面试提成+100元/人入职提成,多劳多得,有无经验均可加入!HRBP
薪资范围 3000-4000*12
学历不限
经验不限
人力资源专员/助理
3000-6000元/月
招聘专员人事专员经验不限高中长白班,社保,过节福利,法定节假日不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服教育培训招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
上班时间是早九晚六,男女不限35岁以下(有经验可放宽年龄)周末单休。社保,节假日和过节福利,趣味团建都有。
人事专员的日常工作就是:发布更新招聘信息,开展人员招聘工作,并配合参与直播工作。
急招同桌塔子(人事)+4000+提成
3000-6000元/月
人事专员经验不限大专00后职场氛围好五险包住公司直招弹性工作制不接受居家办公互联网运营销售企业文化建设招聘与配置制度制定及落地优化考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2.协助开展员工入职、转正、离职等手续办理及档案管理
3. 参与员工关系维护,组织基础培训、企业文化活动及日常沟通协调
4.负责入职考勤,
5, 协助完善人力资源制度流程,提供数据支持与基础分析报告
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历大专以上,
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力
4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备学习意愿与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
薪资待遇:
4000+提成+包住+五险+不定期福利+有人教+完善的晋升制度
3000+提成,劳务招聘文员,会使用电脑手机招聘APP进行招聘即可
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制招聘与配置人力资源/管理类专业
庆丰劳务人力资源内部直招-招聘专员岗位(招20人)
薪资待遇:朝九晚六,底薪3000+提成。平均月薪6000-8000,有能力有经验可选纯提成合作模式。单休!坐办公室内操作电脑,手机进行沟通招聘。
要求:25-45周岁,有一定的沟通能力
公司系统化培训,赛马机制,有一定的抗压能力!
主要任务:线上线下招聘工人进厂上班
河北张家口招聘工人两名,,最好居住在九马坊附近。工作地点在房内,长年有活。薪资需电话详谈。
临时工1-2人
招聘工人两名,,最好居住在九马坊附近。工作地点在房内,长年有活。薪资需电话详谈。工作地址为九马坊。
临时工6-10人
青年就业见习人员2025届、2026届普通高校大专及以上学历毕业生,至今未就业,且从未享受过政府就业见习补贴。专业不限,男女不限。遵纪守法、品行端正,责任心强,具备良好的奉献精神与职业素养。熟练操作计算机,精通Word、Excel等常用办公软件,可独立完成日常办公工作。具备良好的语言沟通表达能力、基础公文写作能力,拥有良好的团队协作意识与工作服从意识。薪资福利:严格按照人社部门、财政部门核定的标准发放见习生活补贴;统一为见习人员缴纳为期一年的人身意外伤害保险招工人数:10名见习期为6-12个月;本次招聘岗位为青年就业见习岗位,不属于正式编制岗位,见习期间不计入正式工龄
临时工6-10人
招聘青年就业见习人员10名。面向2025届、2026届普通高校大专及以上学历毕业生,要求至今未就业,且从未享受过政府就业见习补贴。专业不限,男女不限。应聘者需遵纪守法、品行端正,责任心强,具备良好的奉献精神与职业素养。熟练操作计算机,精通Word、Excel等常用办公软件,可独立完成日常办公工作。具备良好的语言沟通表达能力、基础公文写作能力,拥有良好的团队协作意识与工作服从意识。薪资福利:严格按照人社部门、财政部门核定的标准发放见习生活补贴;统一为见习人员缴纳为期一年的人身意外伤害保险。见习期为6至12个月。本次招聘岗位为青年就业见习岗位,不属于正式编制岗位,见习期间不计入正式工龄。
人事行政
3000-8000元/月
HRBP经验不限本科人才发展招聘组织发展综合岗位HRBP经验团队搭建经验百人团队BP经验业务部门国内院校优先教育
岗位职责:
1.深度对接业务部门,理解战略目标与组织需求,提供定制化人力资源解决方案
2. 主导招聘全流程,精准识别关键岗位人才,提升人岗匹配度与入职效率
3. 推动绩效管理落地,协助制定考核机制,开展绩效面谈与改进辅导
4.开展员工关系管理,处理劳动争议预警、员工沟通与敬业度提升工作
5.参与组织发展项目,支持团队搭建、人才梯队建设及领导力发展计划
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源、心理学、管理学等相关专业优先
2.具备3-5年人力资源相关工作经验,有HRBP或业务部门支持经验者优先
3.熟悉招聘、绩效、员工关系等模块实操,具备一定数据分析能力
4. 具备良好的业务理解力、沟通协调力及跨部门推动力
5. 责任心强,保密意识佳,适应快节奏、结果导向的工作环境
客服
3000-5000元/月
客服6-10人月结学历不限
接听客服招聘(张家口万全区)
【岗位名称】呼入电话客服(带薪培训+晋升空间)
【岗位亮点】
无经验可培训 ,阶梯式薪资结构 ,年轻化团队
每月团建福利 , 透明晋升机制 ,区中心办公
【岗位职责】
负责移动来电接听服务,解决账号资费,流量,套餐,宽带办理等咨询业务(全程系统辅助)
【任职要求】
成年即可,学历不限
普通话标准,具备基础电脑操作能力
有接听客服经验者优先(无经验提供带薪培训)
【薪资福利】
薪资构成:
底薪2000绩效(500-1000)+奖金(成功升级办理套餐等内容),奖金上不封顶,综合薪资3000-5000
福利体系:
夏日冷饮补贴,下午茶福利,团建活动,带薪培训,岗位竞聘
【工作时间】
班次时间:8-17 9-18 12:30-21:30 13:30-22:30 【按甲方需求调整,正常为白班】
月休息6天,排休,法定节假日排休
【办公环境】
设施:现代化办公区,中央空调,员工休息区
可提供住宿
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供张家口人偶招聘在线招聘信息,主要招聘张家口其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。