海口国宾馆开发有限公司费尔蒙酒店分公司招聘管事员

招聘啦招聘啦【东方凯辉商务酒店】 现招经理一位，包吃包住，有工作经验优先，薪资待遇面聊 联系电话: 符女士， 同上。

岗位职责： 1、负责酒店前台接待工作，包括客户入住、退房等业务办理； 2、与客人保持良好沟通，及时处理客户咨询与投诉问题； 3、协助完成酒店日常运营相关事务，保障前台服务流程顺畅。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通协调能力； 2、工作认真负责，具备较强的应变能力和团队合作精神； 3、能适应酒店工作节奏，服从工作安排； 4、形象端正，普通话标准，表达清晰。

岗位职责 1. 负责到店客人的入住登记、退房办理，精准核对身份信息，高效完成预订确认与房卡发放。 2. 耐心解答客人咨询，包括酒店设施位置、周边交通路线、本地旅游景点推荐等，提供贴心服务。 3. 及时处理客人在住期间的需求与反馈，如客房设施维修、额外用品配送等，协调相关部门解决问题。 4. 做好前台区域的日常管理，确保入住登记表、发票、房卡等物料齐全，保持台面整洁有序。 任职要求 1. 年龄18-30岁，形象气质佳，具备良好的亲和力与沟通表达能力，服务意识强。 2. 能熟练操作电脑及办公软件，掌握基本的中英文沟通能力者优先。 3. 工作认真负责，有较强的抗压能力与应变能力，能适应轮班制（含节假日）。 4. 有酒店前台、客服相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训。 薪资福利 1. 月薪4000-6000元，含绩效奖金、全勤奖，定期根据工作表现调薪。 2. 提供免费员工餐、员工宿舍（含空调、热水器），缴纳五险一金。 3. 享受法定节假日加班补贴、带薪年假、节日福利（春节、中秋等），定期组织员工团建活动

岗位要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识。 有较强的应变能力，能够妥善处理突发事件。 工作细心，责任心强，能够承受一定的工作压力。 薪资待遇： -薪资水平因地区、酒店档次和个人经验而异，一般在4000-5000元/月左右。

负责前台接待，开房，工资，待遇面议，年龄20--35岁

招聘：起航酒店前台接待 薪资：3000-5000元/月 太空舱预订，接待办理客户入住，退房等事宜

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 3. 管理前台现金及票据，每日完成账款核对与交接，确保财务合规 4.维护前台区域整洁有序，配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力 3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力

带客人看房， 接网络订单 排房调房，

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2.解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5.学历不限，年龄不限，身体健康，无不良从业记录

急招一个炒粉师傅，

中交国际中心（写字楼/物业）招聘启事 绿化技工1名 绿化普工1名 岗位要求：60岁以下，男女不限，吃苦耐劳，身体健康，有2年以上绿化养护经验，熟悉植物生长特性、养护方法（如浇水、修剪、施肥、病虫害防治），能熟练使用绿篱机、打草机等工具。 福利：绿化技工3500元、绿化普工3000元、月休4天，其他项目统一福利 工作时间：07：00-11：00，14：00-18：00 工作地址：海口市国兴大道 57 号中交国际中心 联系方式张女士：

招聘消防监控员 要求：中控消防证 无犯罪证明 年龄：25-50岁 薪资待遇：12小时、月休2天、工资5000元 、15号准时发工资 岗位工作简单轻松 地址：美兰区蓝天路15号 联系电话：

海南海口美兰区浪潮里招3个铝板铝方通安装师傅 工作地址：海口

海口市秀英区（春节后）招二保焊工，一级探伤（技术要求过硬）技术不好勿扰

西城漫悦酒店招聘： 前厅经理：1名（4000-6000） 前台接待: 2名（3000-5000） 有经验者优先，福利待遇：工龄奖，生日福利，包吃3餐，购买社保，月休5 天。有意者私聊 ：罗经理 地址：西乡塘区相思湖北路 96 号西城漫悦酒店

急聘酒店管事部主管，男女不限，年龄55岁以下，要求同行业管理经验2年左右，要会使用简单电脑操作。排班表及工资表）项目人员20多人。 上班时间7-7点， 无休，包工作餐，无住。工资待遇7500-8000 ／月 地址是长宁区虹桥路与虹许路附近。 联系电话 备注，年后上班）

豪华精选酒店长期管事，19元每小时包吃包住月结可预知(过年不回家）宿舍2公里内 班二15:00～23:30 电话同步： 提供住宿、拎包入住、价格实惠

各部门实习生 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生；2、具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。1、逐步学习、熟悉部门工作细则和流程；2、聆听客人并提供相关建议满足客人的需求；3、融入部门日常工作的开展；4、执行部门管理人员安排的其他相关工作。 薪资福利:2650 - 3000元，职位福利：五险一金包吃住每周双休带薪年假全薪病假优秀员工奖励全员销售奖金计划法定节假日 工作地址:浦江县浦南街道白石路1号

春节后招聘上岗职位电话 现因增开项目限招以下岗位 1.品牌连锁酒店～店长助理1名 2.品牌连锁酒店~前厅经理1名 3.品牌连锁酒店～酒店销售1名 4.品牌连锁酒店~客房主管1名 5.品牌连锁酒店~前台服务N名 需要有足够经验者者哦 薪资高福利好感谢朋友们推荐！ 锦江•希岸Deluxe酒店（日照市政府万平口店） 锦江•潮漫酒店（日照西站万平口店） 华住•全季酒店（日照岚山区政府酒店） 瑞兴园大酒店（日照大连路银川路店） 如家•Neo酒店（日照岚山巨峰镇政府店）

【急招寒假工 · 酒店前台】 工作地点：海口市秀英区港澳大道8-8号 ✅ 岗位要求： · 寒假兼职，至少工作1个月 · 沟通良好，责任心强 ✅ 待遇详情： · 月薪3000元 + 包吃住 · 月休6天，春节排班（法定假日双倍工资） ✅ 招聘说明： · 仅招2人，接受寒假工 · 速联系，先到先得 联系方式：（）

大世界金港精品酒店招聘前台收银，长期工，联系电话

招聘：宾客接待员-前台部薪资：3000-3500元工作职责：一、客人入住与退房：1.欢迎抵达的客人，快速高效地处理入住手续，同时提供有关酒店和可用服务的所有必要信息。2.协助客人办理退房手续，确保账单准确无误，付款顺畅处理。二、客户互动与卓越服务：1.回应客人询问和需求，提供有关酒店、当地景点和服务的准确信息，以提升客人的入住体验。2.预见客人的需求，提供个性化服务，确保所有客人都感到被重视并得到悉心照顾。三、问题解决与投诉处理：1.专业迅速地解决客人的投诉或问题，确保服务补救措施达到或超越客人的期望。2.与其他部门合作，快速解决问题，确保客人的体验是积极的和无压力的。四、房间分配与协调：1.协助管理房间分配和特殊要求，确保尽可能满足客人的偏好（如房间类型、视野或设施）。2.与客房服务和维护团队协调，确保房间清洁、维护良好，并为客人的到来做好准备。五、沟通与跨部门合作：1.将客人的需求、偏好和问题传达给相关部门（如客房服务、礼宾部和餐饮），确保服务无缝交付。2.确保将客人的信息（包括特殊要求和偏好）更新到酒店的物业管理系统（PMS）中，以便未来的入住体验。六、行政与报告职责：1.管理酒店物业管理系统（PEP）中的客人记录、预订和账单，确保所有交易的准确性和关注细节。2.准备有关客人入住、退房和运营问题的每日报告，确保管理层了解当天的活动。

海口喜来登酒店招聘楼层固定计件工 包工作餐

海口市区内寒假工酒店前台包吃住至少干一个月。3000薪资6天假期位置：海南省海口市秀英区港澳大道8-8号接受寒假工，就招2人，速速速联系方式：

全季海口东站站前广场酒店诚聘： 厨工:1名 客房服务员:1名 福利待遇：五险、包食宿、月休4-6天、法定假、带薪年假等。 ⛳工作地址：海口市琼山区凤翔西路26号,原茅台酒店 ☎联系电话：（） 欢迎大家推荐或自荐！

招聘：客房主管薪资：4500-5000元工作经验：1年以上/薪资：4500-5000岗位介绍：1.有同岗位工作经验1年以上；2.有良好的团队领导精神及执行力，工作认真责，作风正派；3.熟练掌握客房部工作的各个环节和程序；4.良好的沟通能力和一定的组织能力及协调能力；5.处理问题周到、果断，能独立处理各种投诉。

环城东路大丰收国际饭店，需要酒店前台一名，年龄18~30周岁，懂双语者优先，有意者电话联系

土福湾嘉佩乐五星级酒店招聘客房熟手5人： 年龄25-45岁，能吃苦耐劳，接受新人，一对一培训上岗！ 包吃包住。计件22元/间，房量足 月工资 5000～8000 左右，法定节假日三倍计件 多劳多得 ，计件帮工 不查退房，不跑服务，不用洗杯 伙食丰富，领导好，管理到位，工作氛围合谐，一切都和你想象的一样 招聘热线：（）

招聘：GuestServicesCaptain前台接待领班(J13248)薪资：3.2千-3.6千工作职责：<br/>进行有效的交接班简报工作，以明确酒店活动和运营要求。<br/>在当班期间监督前厅部运营情况。<br/>1.维护客户信息。<br/>2.维护当地活动的信息。<br/>3.统计入住情况。<br/>4.监督公共广播系统的使用。<br/>5.监督团组预订情况。<br/>6.协助解决严重投诉问题。<br/>7.在当班期间监督收银活动。<br/>8.现金处理和银行业务程序。<br/>9.处理非法支付情况。<br/>10.就信用政策和设备对员工进行指导。<br/>11.就现金安全程序对员工进行指导。<br/>12.实施应收帐款控制。<br/>13.准备财务报告。<br/>14.对收银系统实施监管。<br/>15.与上级领导和人力资源部一起进行人力规划和管理需求。<br/>16.与上级领导和财务总监一起编制和管理部门预算。<br/>17.完成其它分配的任务，可能需要担任对客服务管家。<br/>任职资格：<br/>1.拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。<br/>2.熟练使用微软办公软件和前台系统。<br/>3.具有解决问题和组织能力。<br/>学历<br/>4.具有酒店行政管理，酒店管理或相关的大专学历或专业证书。<br/>经验<br/>5.拥有1年前厅或宾客服务工作经验，包括管理经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。