雅斯特国际酒店陆屋店招聘酒店主管一位，主要负责酒店客房的查房以及卫生问题，辅助店长完成日常工作

招聘：酒店主管薪资：4000-6000雅斯特国际酒店陆屋店招聘酒店主管一位，主要负责酒店客房的查房以及卫生问题，辅助店长完成日常工作

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

岗位职责 • 负责会所日常运营管理、服务流程把控 • 统筹前厅接待、包厢服务、人员安排 • 维护VIP客户关系，提升客户满意度 • 制定服务标准，培训提升团队服务质量 • 把控成本、安全卫生及会所整体形象 任职要求 • 星级酒店、私宴、餐饮管理经验优先 • 形象气质佳，沟通能力强，懂商务礼仪 • 责任心强，执行力强，有团队管理经验 • 品行端正，无不良嗜好，长期稳定

登记管理酒旅相关问题 不涉及任何销售 工作简单轻松，办公室坐班 购买五险，双休 带薪培训，轻松到手6500＋ 补贴、激励，福利保障拉满

内部员工食堂，200-300人就餐，领导餐。住宿和各方面条件好，工资9k-10k，管的好甲方给奖金，要求人品好，会管理，会做招待餐，合理管理人员，布置任务等，月休四天。

负责前厅人员招聘，培训，调休。整店的运营管理

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.

比格比萨自助餐厅招聘 通化市中东新天地店： 高薪招聘管理组：（2人） 底薪6000-7000之间， +绩效（1000-2000），入职缴纳五险一金，提供员工餐，转正后月休6天，年假，节假日补贴等。 有健康证，有连锁餐饮管理经验1-3年以上工作经历，高中及以上学历。 高薪招募员工： 员工30人： 底薪4000，满勤200，一个月试用期，通过考核后为转正员工，有对应岗位津贴400-600元，开业后有绩效奖金，综合薪资5000+ 每班次10-11小时，中间休息1-1.5小时，月休四天！节假日三薪！ 要求： 1.有食品健康证 2.因通化市首店，没有培训门店，需要在四平市门店学习1个月，包吃住。 3.招聘长期固定员工！18-55周岁之间 地址：通化中东新天地购物中心 /电话：，：同步电话号

1.形象气质佳 2.为客人提供优质的餐厅服务，确保客人用餐体验顺畅 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客人的需求和问题: 5.具有团队合作精神，能够与同事协调工作; 6.细心且具有责任心，能够在快节奏环境中保持高效工作

广西粮仓小红砖再加两人，砖灰到位，二毛四一个砖，工资月打卡百分之八十，目前师父能砌2千5至3千5左右，诚心干活打电话

挖坑，吃苦耐劳

钦州市钦南区招工地小工/杂工 包吃包住

玩具工厂 招聘生熟手车位、手缝 薪资：计时薪资（8：00-下午6：15，也可计件，有满勤奖、级别奖，综合薪资4000-5800元，生熟手皆可，，做满一年有5天带薪年假。 联系人：小李

岗位职责： 一、经营分析 1、管理各区域及门店的核心经营数据（销售、利润、库存、损耗、人效等），形成日/周/月报。 2、协助对异常数据预警及分析并提出解决方案。 3、参与制作季度/年度经营分析会所需的汇报材料。 二、项目推进与落地跟进： 1、协助总监跟进部门重点专项工作（如新店开业、促销活动、流程优化项目）的进度，协调资源。 2、收集各区域主管、店长反馈的运营问题，整理后提交总监，并跟踪解决闭环情况。 三、会议与文档管理： 1、负责运营部会议记录及待办事项跟进。 2、本部门发文管理。 四、跨部门与内外协同。 五、协助总监完成本部门日常工作与管理支持： 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限。 2、工作经验1-3年零售、服务、连锁行业，相关职能（运营支持、销售助理、数据分析）管理工作经验。 3、熟练使用Office办公软件，尤其精通Excel（数据透视表、常用函数如VLOOKUP、SUMIFS等）和PPT。 4、了解ERP或门店管理后台系统。

招聘：酒店管家 薪资：4000元以上/月 会开车，C1驾照、有服务意识，有一定沟通表达能力，对工作认真负责，有责任心。做过酒店和民宿服务行业优先薪资4000-5000元/月，月休2天，包吃住？联系方式：（江先生）

民宿 招聘经理一名，必须有经验的，工资面议，合作也可以，出租也可以地址.东梁天水谷，

五、上饶酒店急招 4名 管事部 不限男女 工作时间：面谈 出勤天数：按实际出勤天数为主 薪资待遇：96/天 要求及待遇：年龄不超过63周岁，身体健康，服从工作安排。 有意向者联系电话：

招聘信息：郑州东站附近凯利国际中州华舍酒店 前厅经理薪资待遇标准底薪4800+全勤200+绩效1000 前台接待：没做过的底薪3000+全150+提成 做过的底薪3300+全勤150+提成 客房服务员6人，综合工资5500左右 工区保洁2人工资3150 餐厅领班1人工资4200 餐厅服务员2人工资3650 地址：管城回族区商都路与中兴南路向北凯利国际中心东门 联系方式：解女士

招聘：前台经理 薪资：3000元以上/月 负责前台团队日常管理，制定排班、分工，监督服务流程与仪容仪表，保证接待工作规范高效。统筹客户接待、咨询解答、登记入住/离场、投诉处理等工作，提升客户体验与满意度。维护前台区域环境整洁、设备正常运行，做好物资领用与管理。对接各部门需求，协调内部沟通，确保信息传递及时准确。处理突发情况、客户纠纷与投诉，及时上报重大问题。培训、带教前台员工，规范服务话术与操作标准，提升团队业务能力。核对前台账目、单据、数据统计，确保记录准确无误。执行公司规章制度，监督员工纪律，完成上级交办的其他管理工作

厨师长 有餐饮工作经验者优先 薪资福利:面议，月休4天 【灵山县】看到的 工作地址:灵山县文化馆旁

招聘信息建国铂萃酒店诚聘以下岗位1. 客房主管1名有客房领班/主管经验者优先，工资3500-3800元2. 客房服务员3名50岁以下，有经验者优先，工资2600-2800元3. PA保洁员50岁以下，能接受早中班倒班，有酒店保洁经验者优先，工资2400-2600元4. 水电工50岁以下，要求懂弱电维修，能接受三班倒，薪资面议福利：带薪年假/包吃/月休4天工作地点：钦南区城市名片美食广场建国铂萃酒店（四桥旁）联系电话：

民宿店长 有民宿或酒店管理经验，服务意识强，能独立处理客诉。全面负责民宿运营、客户服务、房态管理及团队管理 薪资福利:5000-8000元/月➕年终奖励分 招工人数:若干 工作地址:钦州市钦南区犀牛脚镇犀丽湾景区

招聘：荔枝香里环保科技大堂保洁员（檀圩） 薪资：2800-2800元/月 身体健康，服从管理，吃苦耐劳。包吃包住，负责打扫客房卫生。

维也纳酒店（钦州保税港店） 招聘岗位: 客房主管 1 名 招聘条件： 会做房，会基础电脑操作，薪资3500-3800 提供宿舍， 联系电话：梁 （）

[职位名称] 主管 [性别要求] 男女不限 [语言要求] 必须英语流利 [年龄要求] 40岁以下 [上班时间] 11小时，月休4天 [薪金待遇] 25000-28000 [工作要求] 1.大专或以上学历，至少2年高级餐饮相同岗位经验，有良好的管理监督和领导能力 2.协助餐厅经理确保餐厅日常运营顺利进行，同时保持高水平的服务、清洁度，监督、培训并激励前应员工，以提供卓越的宾客体验，支持员工发展和绩效评估，以专业和谨慎的熊度处理客人的詻询、反馈和投诉等

熟手酒店客房服务员1年以上经验，年龄不限，性别不限，学历不限。岗位职责1.高效完成客房清洁、整理及布草更换，确保房间达到标准；2.检查客房设施（如灯光、空调、卫浴）是否正常，及时报修故障；3.严格管理客房耗材，控制成本并避免浪费；4.处理客人临时需求（如加床、加物品等），提供个性化服务；5.熟悉VIP客房、套房清洁流程及特殊服务标准；6.协助领班进行房态检查及交接工作。薪资福利:2500-6000元招工人数:2人工作地址:浦北县-小江街道

厨师长 有餐饮工作经验者优先 薪资福利:面议，月休4天 【灵山县】看到的 工作地址:灵山县文化馆旁

臻悦美境酒店急招聘客房服务员一名，工资3000—4000，月休4天，有经验工作者优先，酒店福利多多哦[玫瑰]电话：联系人：甘店长

领班 有餐饮工作经验者优先 薪资福利:3500，月休4天 【灵山县】看到的 工作地址:灵山县文化馆旁