，气质佳！负责宾馆前厅接待管理有工作经验优先，管吃管住

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）、财务基础及劳动法律法规 5. 服务意识强，注重细节，具备职业化形象与高度责任心

岗位职责： 1. 负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效顺畅； 2. 带领前厅团队完成接待、点单、客户维护等工作，提升顾客满意度； 3. 协调与后厨及其他部门的工作衔接，保障运营质量； 4. 执行门店管理制度，落实人员排班、培训及绩效管理； 5. 处理客户反馈与突发情况，维护门店良好形象； 6. 上班时间：10:00-14:30、16:30-22:00，班次规律 任职要求： 1. 具备2年及以上前厅管理经验，有团队管理能力； 22-30岁 身高165cm以上，体重110斤以内！形象气质佳 2. 形象气质尚可，待人接物大方得体； 3. 适应餐饮行业工作节奏，具备良好的服务意识和沟通协调能力 薪资福利： 1. 试用期8000元/月，转正8500元/月+提成 2. 吃住全包，月休4天， 3. 入职提供专业培训，长期任职可晋升

处理简单客诉，做好餐中服务，监督好收尾工作。为第二天做好餐前准备工作

岗位职责： 1.全面负责酒店会所日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉OTA平台运营、成本控制及基础财务分析者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先

统筹安排夜间工作人员管理服务

岗位职责 1. 全面负责餐厅的日常运营管理工作，制定并执行高效的运营策略，确保餐厅的各项业务有序开展。 2. 负责员工的招聘、培训、绩效考核等工作，打造一支专业、高效、热情的服务团队。 3. 严格控制餐厅的成本，包括食材采购、人力成本、水电能耗等，合理制定预算并监控执行情况。 4. 高度重视食品安全和卫生管理，确保餐厅符合相关法规和标准，为顾客提供安全放心的用餐环境。 5. 积极开展市场营销活动，提升餐厅的知名度和美誉度，吸引新顾客并保持老顾客的忠诚度。 6. 妥善处理顾客投诉和意见，不断优化服务质量，提高顾客满意度。 任职要求 1. 餐饮管理、酒店管理等相关专业优先。 2. 具备2年以上餐饮经理工作经验，熟悉餐饮行业的运营流程和管理模式。 3. 拥有出色的团队管理能力，能够有效激励和引导员工，提高团队的工作效率和凝聚力。 4. 具备敏锐的市场洞察力和营销策划能力，能根据市场变化及时调整经营策略。 5. 熟悉食品安全法规和卫生标准，有丰富的食品安全管理经验。 6. 具备良好的沟通协调能力，能够与供应商、合作伙伴及顾客保持良好的合作关系。 7. 工作认真负责，抗压能力强，能够应对各种突发情况和挑战。

东北烧烤店招聘前厅经理

岗位职责： 1.具备前厅后厨通岗技能。 2.全面配合店长管理餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 3.配合店长制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 4.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 6.配合店长定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁快餐餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限。 6.工资待遇4500-5500上不封顶。

任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有餐饮管理经验优先录用 6.包吃住

陇南市西和县蒿林乡团结村地里摘花椒看清楚了在打电话联系

兴平需要粉刷沙灰的师傅有空的联系，电话马总

土建安全员，机械管理安全员

找信号工一个，有闲人没，联系电话

招聘：中铁二局一项目部食堂需要厨师一名，工资8000左右，要求有食堂相关工作经验，要做接待餐，项目部在甘肃陇南，具体情况电话联系，庄主任

招聘大堂经理1名。要求具备管理美容医院的经验五年以上。薪资福利包括免费住宿与正餐、五险、节日福利、职称补贴。每月排班调休4天。公司提供系统的专业知识培训，晋升空间大，适合想长期从事医美行业的年轻人。上班时间为9:00-12:00，13:30-18:00（冬季17:30）。此期间有班车负责接送。面试地址为邵阳市双清区东风路曹家医疗美容整形门诊部。工作地址为邵阳市双清区东风路曹家医疗美容整形、邵阳市大祥区罗市桥镇曹家大院（后续将搬至邵阳市北塔区北塔路资枣社区一号安置地）。

招聘大堂经理1名。要求具备管理美容医院五年以上经验。薪资福利包括免费住宿与正餐、五险、节日福利、职称补贴。每月排班调休4天。工作环境与氛围良好。上班时间为9:00-12:00，13:30-18:00，冬季为17:30下班。面试地址为邵阳市双清区东风路曹家医疗美容整形门诊部。工作地址为邵阳市双清区东风路曹家医疗美容整形、邵阳市大祥区罗市桥镇曹家大院（后续将搬迁至邵阳市北塔区北塔路资枣社区一号安置地），搬迁期间提供班车接送。

招聘：鸿居酒店招管事部管事员一名，待遇：五险一金，有年假，月休8天，8小时工作，工资2900元。要求：责任心强，人品好，男女不限，年龄45以内，会简单电脑操作，有文化素质的，最好有酒店工作经验。联系：刘经理

急需招聘：新疆喀什市区连锁酒店中高端品牌，招聘前厅经理：全面负责前厅部（前台、礼宾）日常运营及管理，擅长OTA运营（会直播），熟悉OTA规则，擅长培训和带教，确保服务质量，提升OTA点评分，熟悉财务与收银管理，成本与控制。沟通协调能力好。薪资待遇10000元，管吃住联系人：汪生

利民学院，附近大型酒店招前厅主管一名，工资面议，电话

招聘：收银员 薪资：3000-3800元/月 陇南饭店前台招聘 陇南饭店现诚聘前台工作人员，诚邀有志之士加入！ 1.岗位职责：负责宾客入住/退房办理、房态核对、咨询解答、账单结算及前台日常接待工作，做好客情记录与反馈。 2.任职要求：年龄18-35岁，形象气质佳，沟通表达流畅，熟悉电脑基础操作，有酒店前台工作经验者优先，能适应倒班，有责任心、服务意识强。 3.福利待遇：薪资面议，包食宿，工作氛围轻松，有岗前培训。 4.应聘方式：陇南饭店现场面试，地址：陇南市武都区北山东路财政局旁；咨询电话：。

招聘店长，男女不限。薪资福利为4500至5000元，包含全勤奖、提成和工龄奖。工作地址位于金地步行街蜜雪冰城。

厨师，有管理能力

陇南礼县大秦小院农家乐急招、急招:配菜1名领班、经理1名工资高，待遇好。联系电话:

招聘成县婆柴火鸡餐饮店高薪招聘服务员:6名前厅经理:1名，工资待遇面议收银:2名,要求：年龄18-50岁后厨帮厨:2名，带薪月休假有经验者优先，工资待遇面议。招聘美食主播:1名有意者欢迎资询。联系电话:

现有酒店招聘前台接待1名，男女不限，年龄25-50岁，要求有责任心，有好的沟通协调能力，工作态度端正，工资待遇面议！联系电话

鹅嫚沟景区客栈现招聘宾馆前台收员银一名，有工作经验者优先面试，工资面议，餐饮服务员若干名，长期上班者电话和通用，

客房服务员熟手 需要自己打电话

甘肃陇南礼县大秦小院农家乐急招、急招:配菜1名领班、经理1名工资高，待遇好。联系电话:

招聘成县婆柴火鸡餐饮店高薪招聘服务员:6名前厅经理:1名，工资待遇面议收银:2名,要求：年龄18-50岁后厨帮厨:2名，带薪月休假有经验者优先，工资待遇面议。招聘美食主播:1名有意者欢迎资询。联系电话: