庐阳区阜阳北路酒店诚招经理2名，工资面议月休四天，要求：基本工扎实稳定主动性高，积极上进者优先，有意者电联：[抱拳]平台！

包河区当涂之路碧湖云溪招大堂经理一名工资7500至8000，另外加提成，月休三天，电话

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合肥滨湖区新开中餐酒店，需要经理，主管，有推荐联系范

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招聘大堂经理。薪资为5000元以上/月。工作内容包括：根据门店人力需求，组织服务员、厨师等岗位的招聘工作，筛选合适候选人；制定员工培训体系，包括新员工岗前培训（服务流程、菜品知识、安全规范）、老员工技能提升培训（服务技巧、应急处理）、管理层储备培训（领班管理能力培养），定期考核培训效果，提升团队专业能力。

如果你有中高端酒店管理经验，正在寻找新的工作机会，我们期待和你认真聊一聊。我们深耕小而美的城市微度假酒店。比起经验本身，我们更在意你是否对生活方式酒店有自己的理解，是否关注产品与服务体验，是否愿意尝试新媒体运营，并始终保持学习和优化的习惯。如果你学习力强、执行力强，也希望和一个正在成长的品牌一起向前，欢迎联系我们。薪资面谈，坐标:合肥

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 有责任心和执行力，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

火锅店新店开业，招聘前厅经理。薪资7500元以上，包食宿，环境好待遇优。年龄要求26-38岁，有意向可以电话联系！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识，熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

室外的活，主要是裸丝拼装的活，

合肥市蜀山区招通风安装/维修

安装铝单板师傅数名，电焊工有证，打胶师傅数名能打流胶和铝板胶，

幕墙安装(铝单板(铝板))，找个团队六七千方铝板需要安装，质量要求较高，4到8人团队最好

1.21-40岁男女不限，坐班恒温车间 2.280一天，没有体力活 来过的都知道，工资高活轻松 3.住宿2-4人间，独立卫生间，坐班，空调热水器都有 4.岗位：普工 操作工 5.工作位置：安徽铜陵

岗位职责： 1.根据公司下达经营指标，制定门店月度、季度经营计划，落实增收举措； 2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域，监督各岗位服务规范、卫生标准落地； 3.处理重大宾客投诉、突发事件，协调解决宾客各类诉求； 4.管控门店物资采购、库存、能耗，审核各项费用支出，控制运营成本； 5.负责门店全员管理：招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励； 6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求，定期开展安全检查与应急演练； 技能要求： 1.具备连锁酒店店长管理经验，熟悉酒店前厅、客房全流程运营； 2.具备经营数据分析能力，能够通过数据调整运营策略； 3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力； 4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法； 5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规； 6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台； 7.具备应急事件处置能力，抗压能力强。 7.管理 OTA 平台运营，跟进评价维护，拓展协议单位、散客等销售渠道； 8.定期组织门店例会，复盘经营数据、服务问题、整改事项； 9.维护酒店设施设备，统筹维修保养，及时上报重大设备故障； 10.按时向总部提交经营报表、分析报告，执行总部各项工作安排。 薪资面议

岗位职责： 1. 负责KTV日常运营值班管理，统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生，及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律，确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表，保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求： 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强，能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正，具备服务意识与团队协作精神

【岗位职责】 · 负责前厅日常运营与客户接待工作 · 管理团队成员，协调服务流程 · 完成酒店销售目标，提升客户满意度 【职位要求】 · 大专及以上学历，不限工作经验 · 有团队管理经验、销售经验优先 · 熟悉商务礼仪，具备良好沟通能力 【工作时间】 倒班制，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资4000-9000元/月 · 五险保障 · 包住 · 包吃

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收目标，统筹房务、餐饮、销售等各部门协同运作 3. 建立并优化服务标准与运营流程，监督员工服务规范执行与现场管理 4. 统筹客户关系维护与投诉处理，提升复购率与品牌口碑 5. 负责团队建设与人才培养，组织培训考核，打造高效专业服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、危机处理能力及数据分析意识 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能适应弹性工作制 4.具备团队管理经验，有跨部门协作与成本管控实操经历 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

奉贤区食堂招聘切配主管和厨师长。切配主管月薪7000元起，厨师长月薪12000元起，薪资可面议，提供免费食宿。工作地点位于安徽省合肥市，岗位稳定，环境整洁。切配主管负责食材预处理、菜品加工与出品，需熟练掌握刀工技巧，有食堂工作经验者优先。厨师长需具备全面的烹饪技能和团队管理能力，负责菜品研发、后厨运营等工作，有相关管理经验者优先。提供良好的工作氛围与发展空间，欢迎热爱餐饮、吃苦耐劳的人员加入。

招聘合肥磨店学校食堂招聘：厨师长1名、副厨1名，薪资面议厨师长要求1. 拥有3年以上食堂后厨管理经验，有学校食堂任职经历优先；2. 精通大锅菜烹饪，可搭配学生营养餐，负责定制每日菜谱、管控菜品质量；3. 熟悉食品安全规范，落实食材留样、后厨消杀、食材验收等工作，管理后厨人员、控制食材成本；4. 身体健康，持有有效健康证，做事责任心强，服从校方管理。副厨要求1. 擅长大锅菜炒制，厨艺扎实，配合厨师长完成后厨日常出餐；2. 有食堂工作经验，遵守食品安全卫生制度，吃苦耐劳；3. 持有健康证，品行端正。联系电话：

岗集格林豪泰酒店招客房保洁员：年龄35～50工作内容：客房打扫、布草更换、房间日常清洁要求：做事勤快、爱干净、责任心强，有无经验均可待遇优厚，工作环境舒适，薪资面议地址：岗集格林豪泰酒店（岗集镇金岗大道与瑞丰路交口）联系电话：

食堂招聘厨师长1名，薪资7500元，享受绩效。招聘面点工1名，薪资4500元，工作时间400-13:00。月休4天。地址位于肥东县包公大道和柳孜路交口（铁路单位）。联系人程经理。

合肥东门十中附近一酒店招聘资深厨师长1名。要求人品端正、脾气良好。有意者请联系武总，并说明由李厨介绍。

南桥百联夜宵店急招厨师长及厨师，负责家常菜制作。薪资约一万元，具体可面议。工作不忙，有休息时间。有意者请联系郭老板，电话：。

五星级酒店招聘招保洁2名，3000-4000元/月，客房服务员1名，3000-5000元地址：经开区容成路1号（安徽大学对面）五险一金、包食宿，要求:55岁以下，有相关工作经验优先，联系电话:微信同号

天柱山路与长江西路路交口，招前厅经理一名，有工作经验，工资面谈，电话号，

安徽省合肥市蜀山区黄山路金大地东西街肥肥虾庄金大地店招聘以下岗位：厨师长：薪资14000-20000元，要求28-40岁，2年以上同岗位工作经验。副厨：薪资8500-11000元，要求25-35岁，2年以上工作经验，具备一定的管理能力。虾档组长：薪资7500-10000元，要求25-35岁，2年以上工作经验，具备一定的管理能力。热菜组长：薪资7500-10000元，要求25-35岁，2年以上工作经验，具备一定的管理能力。炉台师傅：薪资6500-9000元，要求20-35岁，1年以上工作经验，服从管理，出品稳定。剪虾工/勤杂阿姨：薪资4100-5000元，要求35-55岁，有剪虾经验优先，能吃苦耐劳。福利待遇包括：夜班津贴、免费食宿、法定节假日、提成奖励、加班补贴、每月优秀员工奖励、每月福利品、节假日聚餐、培训机会、优秀员工国内外旅游。联系人：张厨。

滨湖欣园野厨子三店招聘炉台师傅和前厅经理。薪资高于市场价。联系电话：安徽合肥。