本人需要木工小工两名，年龄在60岁以下的，做长期的，身体健康，活在城南，有时间的可以联系我， 电话

岗位职责： 1、掌握镁铝合金行业精修/组装车间的工艺流程及相关管理知识； 2、根据生产计划进行人员调配，合理分配机台作业人力并有效调度； 3、了解设备基本安全操作按钮，具备处理生产过程中异常状况的能力； 4、落实并推进车间5S管理；负责部门EHS相关宣导与执行工作； 岗位要求： 1、具有一年以上笔电行业制程生产管理经验，能配合产线需求加班； 2、具备组织、管理与协调能力，以及生产品质相关的专业知识

招木工3人，一周干6天，48岁以下

宿州市萧县招工地钢筋工，木工，混凝土工，作业地点连云港核电站，工价270到290小工，每天工作9小时，加班每天都有，工期6年左右，招工年龄55岁以下，无犯罪记录

1.深入掌握并熟练运用生产流程 2.协助开展生产现场的日常管理工作 3.负责产品质量的监控与持续优化 4.承担生产相关数据的采集与分析工作 5.推进团队内部的协同配合与信息沟通 6.执行新进员工的岗前培训与实操指导 7.及时应对并处理各类生产突发情况 8.落实生产环节中的成本管控举措

芜湖镜湖区招 建筑木工班组

岗位职责： 1、落实上级下达的管理目标，配合主管对异常情况进行分析、总结并推动改善措施 2、实时跟进生产进度与物料供应情况，保障产品交付周期及质量标准 3、合理安排产线人力配置，组织人员培训，确保作业流程规范统一，维持生产高效与品质稳定 4、监控产线员工出勤数据并及时反馈，优化人员流失问题，重点提升关键岗位技能储备 5、监督产线员工执行生产设备及治具的日常保养维护，依要求完成设备自检作业 6、负责工单结案处理及工单内料件损耗的追踪管控 任职要求： 1、中专及以上学历 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3、至少1年以上电子制造LED行业线长、组长或教员等现场管理经验

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岗位职责： 1. 在师傅指导下系统学习家装瓷砖铺贴工艺，掌握测量放线、瓷砖切割、基层处理、粘贴铺装及勾缝收边等全流程实操技能 2. 协助完成施工现场材料搬运、工具整理、场地清扫及辅助定位等基础作业任务 3. 严格执行工地安全管理制度，规范佩戴安全帽、手套等防护用品，杜绝安全隐患 4. 主动记录施工要点与常见问题，定期复盘学习成果，持续提升动手能力与工艺认知 5.配合团队推进家装项目进度，服从现场班组长管理，保障工序衔接顺畅 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应室内装修工地作业环境 2. 吃苦耐劳、责任心强，具备稳定的学习意愿和踏实进取的职业态度 3. 无违法犯罪记录及不良嗜好，品行端正，服从管理，尊重师长 4.学历不限，有装修类劳动经历或相关实习经验者优先考虑 5.能接受从基础学徒起步的成长路径，意向长期稳定发展

招聘栋号长3名，年龄30至45岁，责任心强，技术力量过硬。 联系杨经理：

米东吾悦广场项目三期工程急招生产经理2人，栋号长4人，资料员1人，工资根据能力面议，详细咨询周先生

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蓝田劳务项目招聘栋号长(技术员)，年龄55岁以下，具体事宜面谈。联系电话： 张

招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

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实习施工员一名，要求能胜任本职工作，能吃苦耐劳，有责任心。

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• 全面负责酱油厂生产、质量、设备、安全、人员管理 • 管理发酵、灭菌、灌装、仓储全流程 • 抓产量、控质量、降成本、保安全 要求：有调味品/食品厂管理经验，懂生产、质量、设备。

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岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营，确保生产任务按计划有序推进并达成目标； 2.跟踪生产各环节运行情况，持续优化工艺流程，提升生产效能与产品品质； 3.保障生产设备稳定运行，落实设备巡检、维护及保养工作安排； 4.统筹协调各部门协作，及时处理生产过程中的技术与管理难题，确保安全生产； 5.带领团队实现公司下达的经营指标，推动管理升级与技术创新。 任职要求： 1.本科及以上学历，管理类或相关专业优先； 2.具备5年以上制造行业管理经验，有包装领域工作经验者优先考虑； 3.熟悉ISO质量管理体系，掌握精益生产、成本管控等相关专业知识； 4.具备出色的团队管理能力，善于沟通协调并有效解决实际问题； 5.责任心强，抗压性好，能在高强度工作环境中保持高效执行。

负责固体饮料车间，依据生产计划科学调配生产任务

岗位职责: 1.负责食品车间日常生产活动的统筹与协调，保障生产环节高效运转。 2.对生产过程中的质量进行全程监管，确保产品达到公司及行业规范要求。 3.组织实施生产设备的日常检查、维护与保养，保障设备稳定运行。 4.持续优化生产工艺流程，提升生产效率与产品品质。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有效推动团队协作与任务执行。 2.拥有良好的沟通表达能力，能够顺畅对接团队成员与管理层。 3.熟悉食品加工生产流程，可根据实际生产需要灵活调整作业方案。 4.具备较强的问题分析与处理能力，可快速响应并解决生产突发状况。

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