
餐饮主管
餐厅主管(棋牌/餐饮)招聘
岗位职责:
1. 业绩攻坚:早餐、中餐、棋牌包厢及团餐接待运营,对月度营收、利润及收入指标负责,制定策略确保目标达成。
2. 团队管理:负责人员排班与考勤,严格执行月休4天制度,合理调配人力,控制人力成本。
3. 开源节流:维护棋牌餐饮客户,主动开拓新客;监控食材与能耗,确保利润达标。
4.学习前台和餐饮系统,负责吧台出品,培训员工。
5.审核每日账单。
6.严格落实执行总经理的各项要求。
任职要求:
3年以上餐饮管理经验,熟悉中餐及棋牌运营,具备强烈的目标导向和抗压能力,能适应月休4天工作制。
薪资: 底薪+绩效+提成
综合5000-8000
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职有3年以上餐饮管理经验
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。
2.负责协调服务员团队,确保服务质量。
3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。
3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来!
包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不
定时发送福利,后厨学徒长期招收。
联系方式:
厨师长:易良松
电话:
餐饮主管
餐饮经理薪酬结构:分级+绩效(5000/5500/6000+1500)
前厅主管薪酬结构:分级+绩效(5000/5500/6000+500)
后厨主管薪酬结构:分级+绩效(5500/6000/6500+500)
岗位职责:
1. 协助店长负责火锅店日常运营管理,服务质量监督及顾客满意度提升;
2. 组织员工培训与考核,建立高效服务团队,落实食品安全与操作规范;
3. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序;
4. 协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅。
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉火锅店全流程运营优先考虑;
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题;
3. 熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求;
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力。
店长营业员收银员
果小熹(果缤纷)果园招聘1.收银员年龄20—45岁待遇:40002.店长(有水果店店长工作经验)年龄20—45岁工资待遇:50003.营业员(有水果店销售经验或销售经验)要求:年龄25——45联系方式:
安徽池州招聘:临时工薪资:面议活简单,8点到九点,包餐,185一天不包餐205一天
临时工包吃
招聘:临时工
薪资:面议
活简单,8点到九点,包餐,185一天 不包餐 205一天
餐饮主管
招聘:西餐饮主管薪资:4000-5000元岗位职责/职位描述工作职责:1、确保餐厅的日常管理,包括但不局限于工作的监督,报告,信用额度核对,电脑数据备份及主帐的核对等。2、确保日常设设施备用品的维护保养和必需库存,所有物品记录有序。3、按照卫生健康安全,危机管理部门,灾难处理方法,救火程序执行。在宾客服务经理不在场的情况下,参与救助行动。4、了解健康食品安全的要求,并可以给出适当的建议并做好管理。5、掌握酒店产品知识,并且为员工提供相关的培训。6、熟悉所有餐厅及酒店其他部门的营业时间。7、遵守服务程序,保证餐厅的各个区域都符合早餐、午餐及晚餐的服务标准。其中包括收银台的准备工作,及和厨师交流,餐厅预定的详细情况。8、检查餐厅当天预定,保证员工能够按照预定准备及正确摆台,做好相应的准备,并能致电确认预定。9、针对工作中的不足制定计划,以避免影响对客服务质量。10、协助准备制定每位员工的排班表,及工作安排。(考虑内部活动,客人入住率,特殊活动及产品促销等)11、协助前台与团队的进行沟通联络,关心客人。12、询问客人的满意度,如有意见及时反馈给相关人员。并且做好顾客意见记录。13、与客房部及工程部门通力合作,保证部门设备的完好与清洁。14、与厨房的员工建立良好的沟通。15、完成任何其他合理的职责和被指派的职责。任职资格:1、大专及以上学历能运用计算器材准确无误的进行各种数据运算。2、1-2年酒店餐饮或前台工作经验。3、具备一定的英语功底,能用英语有效的倾听和进行沟通。4、熟练操作酒店电脑系统。5、擅长于处理宾客关系,能有效快速的应对处理各种问题。6、以较强的人际交往能力提高客人满意度。7、学习能力强,能在强压下胜任工作。8、熟练普通话交流
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力
4.具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
餐饮主管
临淄招聘
中齐大厦餐厅
餐厅经理:薪资5000元,周一至周六8:00-17:00,法定节假日休息
要求有餐饮管理经验,能全盘负责门店前厅后厨运营
带团队、做服务、懂营销,稳步提升餐厅营业额
有意欢迎私聊咨询
电话:桑女士
地址:临淄区齐鲁国际塑化城
客房保洁保洁
招聘:客房卫生阿姨,在九华山游客服务中心附近
要求身体健康,勤快干净,有责任心,有一定的客房铺床基础,月休两天,包吃住,工资电联
客房经理月结
客房管家
具备出色的沟通技能,拥有卓越的服务意识,负责客房卫生检查,具备高度责任心。
薪资福利:3800 元/月(提供食宿、提成、节日福利)
招工人数:1 名
工作地址:石台县仙寓镇大山村汪坞组
酒店迎宾员
前厅接待
1、任职条件:负责客人入住登记、退房办理,简单引导解答,接待来访客人,热情礼貌。
薪资福利:2、薪资待遇:面议
招工人数:1 名
工作地址:石台县仁里镇
酒店前台酒店迎宾员
招聘:酒店招前台接待
前厅接待:上班时间上二休二,晚班不能睡觉,工资底薪提成,节假日福利工龄奖以及社保福利都有,暑假工暂时不需要,详情电话咨询。
安徽池州招聘:短期客房服务员薪资:3000-4000元/月身体健康,工作认真负责,具有酒店
3000-4000元/月
客房服务员月结
招聘:短期客房服务员
薪资:3000-4000元/月
身体健康,工作认真负责,具有酒店客房经验者优先
餐厅领班服务员餐饮收银烧烤
♀战野烧烤店招聘
✅前厅服务员若干名,工资待遇3500-4000 加全勤奖 年龄18-35岁
✅前厅主管一名,工资待遇5500-6500 加全勤奖 年龄20-35岁
✅前厅收银一名,工资待遇4000-4500 加全勤奖 年龄20-30岁
✅后厨副烤一名,工资待遇5000-6000,加全勤奖 年龄18-35岁
以上岗位月休2天,上班时间16:00到02:00
☎联系电话:
地址:池州市贵池区长江南路与烟柳路交汇处长江路商业街女士世界
诚心招聘长期员工,短期勿扰
安徽池州招聘:餐厅主管薪资:3500-5000元/月任职条件:有经验者优先。
3500-5000元/月
餐厅领班月结
招聘:餐厅主管
薪资:3500-5000元/月
任职条件:有经验者优先。
客房服务员月结
夜班客房服务员
1、任职条件:楼层巡查,服从安排。
薪资福利:2、薪资待遇:面议
招工人数:1 名
工作地址:石台县仁里镇
餐厅领班
餐厅经理
大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;3 年以上餐饮管理经验,熟悉餐厅运营全流程;
薪资福利:5000-10000 元/月(底薪 + 绩效,具体面议)
招工人数:1 名
其他福利:提供工作餐,外地员工提供宿舍,购买五险、节日福利、旅游团建、户外拓展、年度旅游、聚餐联欢、节日主题活动等
工作地址:石台县仁里镇金钱山北路 199 号
餐厅领班餐饮主管
招聘:餐饮实习经理(五险+包吃住+多店分配)
薪资:6000-10000元/月
本岗位万达、中骏、万象城、金鹰多店就近分配
工作内容
1、负责餐饮店面的日常运营管理
2、监督并提升服务质量
3、服务员及厨房出餐
任职要求
1、对餐饮行业有浓厚兴趣,愿意从基层做起
2、身体健康,吃苦耐劳,服从安排
餐饮主管
月薪8q起步,实习期3个月转正后1w起,
要求思维敏捷,活跃,有责任心,负责夜总会服务生的管理工作,年龄30-40之间,有意者可面议,电话联系时间下午3点到凌晨1点,谢谢配合。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供池州大堂经理招工在线招聘信息,主要招聘池州相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。