岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符 2. 规范填写出入库单据及系统录入，定期盘点库存，及时反馈差异并协助处理 3.按照5S标准维护仓库整洁、安全与消防合规，合理规划货位，提升空间与作业效率 4. 配合采购、物流及生产部门完成物料协同，及时响应跨部门调拨与紧急发运需求 5. 协助优化仓储作业流程，提出合理化改进建议，支持仓库数字化管理升级 任职要求： 1.学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，会使用WMS系统者优先 2. 无经验要求，有仓储、物流相关实习或工作经历者更佳 3.责任心强，细致耐心，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排，接受轮班或旺季加班 5.遵守公司规章制度，无不良从业记录，能提供有效身份及健康证明

岗位职责： 1、负责仓库日常物料的接收、存储及理货，出库管理，确保物资准确无误； 2、协调物流供应商，安排货物的运输与配送，监控物流进度； 3、维护库存记录，定期进行库存盘点，确保库存数据的准确性； 4、处理物流异常问题，与相关部门沟通解决，优化物流流程。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理多任务； 2、熟练使用ERP，WMS等系统及办公软件，有基本的数据分析能力； 3、具有较强的责任心和细致的工作态度，能够适应快节奏的工作环境； 4、有物流或仓储相关工作经验者优先，可接受应届毕业生。 5.具叉车操作资格证优先。 6.具C本驾照证优先。

1. 本科优先； 2. 熟练使用办公软件，精通Excel，可独立完成信息登记录入操作； 工作日9:00-18:00。 岗位职责： 1. 根据资产清单，在指定区域开展实物资产盘点； 2. 为清单内资产逐一粘贴资产标签，完成资产编号登记； 3. 核对清单信息，对信息不匹配项更新资产实际信息（资产位置、型号等）； 4. 配合完成少量信息化设备搬运工作。

目前有库管物流打包员岗位上六休一每周日休息8:00—17:30忙时到19:30五点半后算加班常白班法定节假日根据国家规定休假有五险每月15号之前发工资需在车间实习一个月学习基础知识考核细心程度工作态度招长期

顺义南法信短期工日结240/天 ，白班230 夜班240 白班：7:00~~19:00 一日后结210+20 夜班：18:00~~6:00 一日后结210+30 岗位：分拣快递、传送带上装卸车、码拍码框缠膜等基础操作 住宿：4人间，独立卫浴，吃饭自己解决 要求：18~~57周岁 男女不限 意外险80/月 ，，补贴没有 地点：顺义南法信京东

岗位：打包/拣货/理货/上架/收货 岗位要求：25‑44周岁，男女不限 面试时间：每日下午1点 工作班次：两班倒 白班 07:00‑19:00｜夜班 12:00‑24:00 促销旺季会有加班 福利保障 ️免费提供住宿 发薪：每月月底最后一天发当月20号之前的工资

【北京爱回收分拣中心】 ️大龄工首选+钱多事少离家近 优势一：高薪资 无体检 入职费用 优势二：新人全部白班 人性化管理 优势三：烟疤纹身案底可进 招聘年龄：18-55周，各50名！ 上班时间： ️白班07:30-18:30   ️夜班19:30-06:30 福利待遇：免费提供俩顿工作餐，免费住宿可提供，不愿意住的补贴500元/人/月，水电平摊️ 工作内容：废纸片与旧衣服旧鞋子等再生资源分类！工作简单好上手。 分拣打包岗位薪资待遇： 5300（底薪）+200全勤奖+加班费20元/时、28天点对点薪资6060元/月。综合6000-7000真实入手工资！靠谱！！ 每月20号发上月一整月薪资，有事可预支

岗位职责： 1.负责商品的接收、清点、分类及上架工作，确保货品数量准确、摆放规范 2.定期盘点库存，核对系统数据与实物一致性，及时反馈差异并协助处理 3.维护货架整洁与商品陈列标准，保持区域卫生与安全通道畅通 4.协助完成退货、调拨及临期商品处理等日常仓储作业 5.配合仓管员及物流人员完成出入库交接与单据填写 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏工作环境 2. 无经验要求，有仓储、零售或物流相关经验者优先 3. 具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪或简单操作系统 4.身体健康，能胜任搬运、弯腰、站立等基础体力作业 5.遵守规章制度，服从安排，具备良好的团队协作意识

岗位职责: 1.货物管理:负责库房物资的接收、清点、登记、分类、存储及发放，确保账物一致。 2.库存维护:定期盘点库存，核对系统数据与实物，及时处理差异并上报。 3.出入库操作:根据单据规范办理出入库手续，确保流程合规、记录准确。 4.库房整理:合理规划货位，保持库房整洁、安全，符合5S管理标准。 5.安全管理:检查防火、防潮、防盗设施，排除安全隐患，遵守安全操作规程。 6.系统操作:熟练使用仓储管理系统(基础电脑操作)或ERP系统录入数据 任职要求: 1.学历经验:高中/中专及以上学历（有管理经验优先） 2.技能要求:能操作办公软件(Excel/WPS)及仓储系统; 3.个人素质:责任心强，细心耐心，能适应重复性工作; 管吃住

岗位职责：线上超市全职拣货员。 任职要求：熟练使用手机即可，吃苦耐劳。年龄18-35岁之间！ 岗位经验：有超市拣货，快递物流理货相关经验优先。接受小白，无经验，有老人带！

北京冀北通达物流招聘A2驾驶员一名，驾驶17.5米大板车，负责北京至广州往返线路，司机无需封车。薪资为14000-15000元。工作地点在北京通州马驹桥小杜社向日葵物流园。

叉车司机岗位，工作地址位于北京市通州区。两班倒，每班计时11小时，上六休一。基础工价26元/小时，另有2元/小时在职奖励，每天工作11小时。最少工作3个月，保险100元，从工资内扣除。须持有质监局或审批局颁发的叉车证，年龄18-50周岁。

招聘4.2箱货司机，负责送酒店床单被罩，每天大概3—5千件，不用点数工厂打包好的，从通州拉到市区大概送5—8家酒店，新的送到酒店，脏的拉回来，一天一趟，固定线路，需要装卸，非常好干，供吃供住，住宿环境好，吃的三菜一汤， 工作时间一般晚上9点左右装车，到市里干完凌晨三点左右 公司众志成城，团结一心，如有哪位师傅遇到困难即使不在工作时间我们也会能帮就帮，一方有难我方全部支援，，公司从来不坑人不骗人，不需要交任何费用，一天加入一生朋友，欢迎您的到来。 原标题：《招4.2箱货司机，7千-1万，东北山东老乡优先》

北京市通州区招装修木工、装修承包、吊顶、石膏板吊顶 安装卡扣式铝合金踢脚线。现结，一天一结，延米计算。完成户型即可结账。还用四个人

招两名服装导购，年龄20到35，有经验者优先，招长期工 岗位职责： 1.负责服装门店日常销售工作，主动接待顾客并提供专业穿搭建议 2.熟悉当季商品卖点与库存情况，精准匹配客户需求促成成交 3.维护店铺陈列与卫生，确保品牌形象统一规范 4.参与会员开发与维护，提升客户复购率与忠诚度 5.协助完成日结账、货品盘点及销售数据记录工作 任职要求： 1.年龄20-35岁，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2.有服装零售或销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作踏实稳定，能适应轮班制及节假日在岗安排 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5.学历不限，热爱时尚行业，有长期发展意愿

淮南寿县炎刘汽车座椅骨架厂长白班长白班长白班优势：长白班，先入职后补体检，岗位自由、非流水线，面试可看岗位，留职率高，工时稳定，领导好相处招聘岗位：物流仓管（长白班）工作内容：负责原材料的出入库招聘要求：员工25-38岁，会简单的加减，脑袋灵光，最好有仓库经验和开堆高车经验薪资-模式一｜月结小时工：20元/时，按11小时记薪，点对点白班220-模式二｜出勤55小时后日结：点对点白班210食宿：-白班厂区餐补6元/餐，个人只需要自付4元（工资里面扣除，扫码吃饭无需垫付）-住宿费150元/月，水电费平摊，公寓式4人间面试时间：今天下午13:30统一面试长期：2.5元/小时，，面试禁止穿拖鞋短裤。

星派休闲招工仓管员1名，熟练休闲用品优先5000元月，桐塘工业区龙山大道2号星派休闲

明阳肥料厂招跟班仓管一名，要求中专以上学历，男女不限，40岁以下，能吃苦耐劳，勤快，，目前长白班，后期可能要上夜班，联系电话陆

兴斐电子发布10月28日招聘信息，工作简单易学。 污水处理岗位，年龄18-38周岁，高中以上学历，环境较差但自由度较高。白班22元/小时，夜班24元/小时，月综合工资6000左右。工作时间：白班9:00-21:00，夜班21:00-9:00。 建浴队岗位，要求不怕苦、不怕气味、不怕热，招聘员工1人，年龄20-42周岁，常白班25元/小时，综合月工资5500左右。工作时间：8:30-20:30。 仓库管理员岗位，需要有仓库管理经验，有叉车证，重点是仓库管理经验必须要有，25元/小时，月综合工资5000-6000。工作时间：8:30-20:30。 薪资每月分三次发放。

招聘库管工作内容：1.物资入库2.物资出库3.库存盘点4.库区管理5.异常处理待遇：4000-5000元，五险，提供午餐，加班提供食宿，有通勤车(1203)联系方式李总工作地点:五常市牛家工业园区

北京垃圾分类工厂招聘大龄分拣工（年龄18-59岁）。 工作内容：二手物品工厂流水线上进行分拣 薪资待遇：分拣工底薪5300+200全勤+500房补（可以提供住宿，。）+500夜班补贴（按天折算）。（精分岗位薪资7000-12000） 清运司机：薪资计件，12一吨需要求有摩托车D本，目前现有员工工资12000+工作时间7-21点吃饭自己安排没活歇着 工作时间：上班时间白班7：30-18：30点，夜班19：30点-6：30点。每个班上班10小时，一个班中间休息1个小时，白班管午餐晚餐，夜班管晚餐和早餐月休2天。

30岁以上，有责任心电脑熟练！

招聘，物流车队负责人 职责，负责车队干线车辆人员管理 要求，有物流车对管理经验，能开半挂车，会做统计报表，踏实肯干的，靠谱的 年龄，45岁以下，身体健康 工资，10000

岗位职责： 1.负责物流项目现场的日常运营，保障各项工作按计划有序推进； 2.落实物流现场的成本管控措施，通过精细化管理维持成本可控； 3.维护与客户的日常沟通关系，提升服务体验和客户满意水平； 4.监督现场作业流程执行情况，确保操作规范符合公司制度要求； 5.负责现场应收账款的跟进管理，推动账款按时回笼。 6.负责司机安排及车辆调度工作，保障运输资源合理配置。 任职要求： 1.具备较强的项目执行能力与成本管控意识； 2.具备良好的客户沟通技巧和服务维护能力； 3.熟悉物流行业运作流程，有相关从业经历者优先考虑； 4.能够熟练操作办公及数据处理软件，完成报表制作与信息汇总。

工作内容： 负责日达公司的运输运营统筹，保障物流环节的顺畅与安全。 - 统筹日常运输工作的协调与执行 - 保障物流流程的高效性与安全性 - 跟踪运输项目的实施进度与服务质量 任职要求： - 具备优秀的统筹规划及团队管理能力 - 能妥善应对运输过程中出现的突发状况 - 熟悉运输行业运作模式，具备良好的团队协作意识 具备较强的沟通协调能力，能适应高强度的工作节奏。

岗位职责: 1. 负责分流部门的日常运营统筹，保障物流环节高效有序运行 2. 组织协调跨部门协作，及时应对并解决物流执行中的各类问题 3. 独立规划车辆配送方案，优化配送路径，提高作业效率 4．每日及时反馈苏州方向配送情况，便于客户查询货物动态及跟进报表；群内消息迅速响应，督促司机按时上传回单 5．每天下班前完成仓库盘点工作，提前规划次日配送任务，并与客户核实送货地址及收货时间 任职要求: 1. 具备较强的管理能力及分流板块实操经验 2. 能够同时处理多项工作任务，并确保工作精准度与完成质量 3. 拥有良好的沟通表达能力，善于与团队成员及客户保持顺畅对接 岗位福利: 上六休一，包吃

负责货物开单跟踪查询异常处理回单处理等等

工作内容： 负责日达公司的运输管理工作，保障物流运作的高效性与安全性。 -统筹安排日常运输任务的执行与调度 -确保运输各环节流程顺畅、安全合规 -跟踪并监督运输项目的实施进度与服务质量 任职要求： -具备较强的组织规划能力，能有效带领团队完成目标 -拥有良好的沟通协调技巧，可妥善应对运输过程中的突发状况 -熟悉运输行业运作模式，适应高强度、快节奏的工作节奏 -具备团队协作意识，能够与各部门紧密配合推进工作

职位描述 1. 依据销售需求等信息编制工厂生产计划并组织实施； 2. 跟踪分析各车间生产运行情况，协调处理影响生产的各类问题； 3. 向零部件供应商发布物料预测与采购订单，并跟踪零件从供应端至工厂端的全流程物流执行； 4. 组织推进零部件在工厂范围内的技术变更落地与实施工作； 5. 负责工厂入厂及厂内物流环节的日常运营与管理； 6. 对物流协作单位进行监督与管理，保障厂内物流运作符合生产要求。 职位要求 1. 本科及以上学历，物流相关专业； 2. 熟练使用Office办公软件； 3. 具备良好的沟通能力、组织协调能力及资源统筹能力。

工作地点：北京通州区马驹桥镇六郎庄村库房 上班时间：下午2点开始上班，每日工作4～5小时，忙的时候最多到6小时；可自行请假休息，节假日库房放假。 年龄要求：35周岁～55周岁，身体健康，体能良好。 工作内容：食品箱货分拣、箱子大多10公斤以内，库房配有地牛、托盘，不用重体力。 需要简单登记货品、核对生产日期，手机简单操作；有库房工作经验优先。 薪资：按月或按周 结算工资。 库房提供热水，不管吃住，不用自带工具。 工作要求：细心，分拣出错，故意损坏货物全额承担。