， 1.负责机器操作。 2.厂内杂活。 福利： 1.免费住宿。 2.有洗澡间。 3.白班，八小时。 4.日薪月计，每天150一190元。试用期一个月，拿80%工资。按月结工资，不拖欠。 备注：工厂直招，确定录用可以春节后上班。 1.退伍军人优先录用。 2.45一53岁优先录用。 3.有矿泉水机器操作经验的优先录用。 要求： 1.身体健康，传染病。 2.接受住厂工作。 3.工作稳定性强，试用期结束后，需签两年劳务合同。

1、负责机械泵（油泵、干泵）、分子泵维修体系制定，包括:编制维修指导书(各种类型的真空泵维修SOP制订，并通过审核受控)、建立测试标准、维修人员培训; 2、负责机械泵（油泵、干泵）、分子泵测试工具、维修工具、工治具、维修包等的建立，定期(周)进行复盘; 3、对机械泵（油泵、干泵）、分子泵进行拆解，清洗、组装及测试工作，故障问题分析解决，损坏原因分析，制定维修方案; 4、负责对各类机械泵（油泵、干泵）、分子泵的工作环境进行可行性分析，参与相关设备安装调试，并及时完成维修报告; 5、完成上级交办的各项基础性和临时性工作事务； 6、可以适应出差要求。 任职要求: 1、专科学历以上，3年及以上工作经验，有Pfeiffer、Edwards、Leybold等品牌维修经验者优先; 2、精通机械泵（油泵、干泵）、分子泵工作原理，掌握机械结构基本要素，熟练使用工具; 3、动手能力强，具有独立维修机械泵（油泵、干泵）、分子泵及机械产品能力; 4、可以阅读英文资料，能够使用办公软件; 5、踏实认真、刻苦专研、动手能力强、有良好的团队合作精神； 6、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习； 7、有真空设备使用经验者优先。 8、吸烟人士请勿投简历，本公司是无烟团队。 工作时间及岗位福利： 8：30-18:00 双休 薪资及福利待遇: 综合薪资7000-12000 缴纳五险一金

优先考虑电子半导体行业非标自动化设计经验，具备扎实的机械设计能力

工作职责 -负责非标自动化设备、特种机器人及机器人集成项目的方案规划，准确理解并转化客户实际需求，制定可行性技术方案，具备从概念到落地的完整解决方案设计能力； -熟练操作二维、三维机械设计工具，能够独立完成项目执行阶段的设备结构设计、工程图纸绘制及工艺方案确定； -具备扎实的理论分析基础，杜绝经验式设计，可开展结构有限元分析、强度验算、标准件选型等相关技术工作； -熟悉工业自动控制原理与电工技术，能承担自动化设备整体技术方案的编制任务； -有航空航天、核工业等特殊领域工作经验者优先考虑； -对接外部加工单位，协调解决零部件制造过程中的技术难题，并参与产品现场装配与调试； -协同公司研发团队，推进机械设计相关技术研发任务。 任职条件 -思维敏捷，具备创新意识和问题解决能力； -精通Solidworks、AutoCAD等主流设计软件，掌握Ansys、Adams等仿真分析工具者优先； -不限学历，需具备3年以上机械设计经验，曾独立主导并完成至少一个完整项目的设计与实施全过程。

工作职责： 1、承担先进医疗手术机器人系统的机械结构开发（含结构设计、传动方案设计、强度校核、力学仿真分析）； 2、依据产品需求，合理选用标准件，完成零部件图纸绘制，协调外协加工并全程跟踪进度； 3、针对现有设备进行改进，涵盖机构结构优化、线缆布局优化、装配流程优化及性能参数提升； 4、研究国内外同类产品的设计逻辑、技术路径及其优势与不足； 5、撰写相关技术文件与设计文档； 岗位要求： 1、机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具备1-3年机械结构设计相关工作经验； 3、熟练掌握常用三维机械设计软件； 4、精通机械原理、材料选型原则、零部件加工工艺及制造方法； 5、有医疗器械或机器人领域研发经历者优先考虑； 6、具备良好的团队协作意识，工作积极主动，责任心强

工作职责: 1、参与团队新产品结构的创新与设计工作，确保产品结构具备合理性、可靠性及创新性； 2、参与新产品开发各阶段的评审、试产及量产的组织协调与进度跟进，及时解决各环节中的技术问题； 3、参与样机试制与结构优化，并依据最终优化方案更新设计文档，确保优化目标有效实现； 4、参与编制新产品研发过程中的各类技术文件，保证文件符合研发流程及相关质量管理体系要求； 5、负责产品手板制作与装配跟进，监控模具加工进度；跟进试产与量产过程，协同生产部门提出工艺改进建议； 6、参与结构共用平台的搭建工作，包括设计规范编写、零部件标准化、物料替代验证、案例总结及专利申报等。 任职资格: 1、本科及以上学历，3~5年机房空调、商用制冷设备或电力电子类产品结构设计经验，机械类相关专业； 2、熟悉钣金材料性能及表面处理等加工工艺者优先； 3、熟练掌握CREO、CAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、了解产品性能指标及相关测试流程者优先； 5、具备较强的创新能力、沟通协调能力及项目推进能力； 6、具有创新思维和系统化分析问题的能力，工作积极主动，具备良好的团队协作意识； 7、责任心强，抗压能力良好，能适应高强度工作，执行力强。

招聘岗位3：机械工程师（1名） 薪资福利（7K-20K）：五险一金、年终奖金、带薪年假、节日礼物、定期体检、餐费补贴、住宿补贴、技能培训、扁平管理 岗位职责：产品机械结构、机械部件的设计、选型；绘制产品装配图及零部件图；产品机械结构的仿真模拟；与电路工程师配合完成产品设计；整理技术文献编写技术文档；向维修人员讲解机械原理及修理要领； 任职要求：（研究生，可接收应届毕业生） 1、机械设计、制造方向，研究生学历；  2、熟悉机械原理；熟悉液压系统和气压系统；熟悉机械加工工艺；精通计算机辅助设计；3、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神

岗位职责： 1.负责非标自动化及机器人集成项目的技术研发与机械设计，能独立承担整机或模块的结构设计工作； 2.根据项目实际需求，完成售前方案制定、详细技术方案编制、动画演示制作以及二维、三维图纸绘制； 3.主动对接客户，明确客户需求，提供具备可实施性的技术解决方案； 4.熟悉工业自动化控制原理与电气基础知识，能够参与自动化设备整体方案的规划与撰写； 5.与外部加工单位协调沟通，解决零部件加工过程中的技术难题，并参与产品装配调试环节； 6.按团队分工要求，完成组内其他成员设计文档的图纸校核、工艺审查及相关标准化审核任务； 7.承担相关自动化设备的售后技术支持工作，协助现场问题分析与处理； 8.协同项目团队开展项目复盘与优化改进工作； 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程、机电一体化、智能制造等相关专业背景； 2.具备扎实的专业理论基础，熟练掌握电机选型、结构强度计算、有限元分析等核心技能； 3.3年以上非标自动化领域工作经验，了解主流工业机器人系统，主导或参与过机器人集成项目； 4.精通机械传动原理、机构设计方法及规范化设计流程； 5.熟练使用SolidWorks、AutoCAD、CAXA等主流设计软件；

岗位职责： 1.‌产品设计与开发‌：根据选煤工艺和智算中心需求进行装置开发、设计、改进与完善；负责智能化硬件产品调试、维护、新产品试制、技改等工作；参与新产品的开发、设计工作，并负责产品的质量管理、控制工作‌。 2.‌图纸制作与装置加工‌：负责设计并跟进装置的加工图纸、装配图的制作；负责与装置制作加工方沟通完成装置制作；绘制设备装配图及零部件图；与电气工程师、机器视觉工程师配合完成整台设备设计与加工‌。 3.‌工装设计与夹具设计‌：负责对自己所负责设备的工装、夹具进行设计；参与产品的试制跟踪、组装调试和批量转产工作；解决产品生产、组装、调试过程中的技术问题‌。 4.‌技术沟通与项目管理‌：负责与客户、智算中心、工艺设计部门交流了解需求，并根据需求进行独立机械结构设计或与团队一起完成设计任务；负责对外技术沟通、产品验收、技术资料的收集等工作；参与项目中装置部分的方案编写报价、采购、生产等环节‌。 5.‌质量控制与测试‌：实施产品的结构件可靠性实验，做好零部件的评估和验证工作及产品结构风险分析；进行力学分析和性能测试，确保设计的零件在使用过程中具有良好的稳定性和可靠性‌。 6.新产品模型输出：新产品的模型渲染，服务于产品宣传的需要。产品模型与数字孪生结合适配。实现与数字孪生部门模型匹配与简单动画。 7.新产品现场安装调试：接收制作加工方做好的产品装置，全程实现装置的现场安装调试过程，并输出装置使用说明书(机械安装与电气连接) 8.‌文档编制与维护‌：及时完成相关的设计技术文档；编写相关技术资料，包括设备说明书、技术方案等‌。 任职要求： 1.教育背景‌：机械制造专业，本科及以上学历。 2.工作经验‌：从事自动化设备机械设计6年以上，具备单独完成项目开发设计的能力，具备防爆、防尘、防水自动化产品的开发设计经验。 3‌.专业技能‌：熟悉机械原理，精通计算机辅助设计，如CAD、Solidworks或其他三维软件设计；具备良好的创新精神和团队精神‌。 4‌.其他技能‌：熟悉机械加工工艺、非标自动化设备机械方案设计、智能机械设备外观及设计等。 5.有智能化选煤装置设计经验优先。‌ 6.有相关专业中级以上职称或证书。

希望您： 硕士及以上学历，机械及相关专业，有过写本子或者报告经验。工资面议。

空调安装工 有一定工作经验 薪资福利:面议 招工人数:20人 工作地址:通州区宋庄小堡南街24号暖通工作室

工资:360一天:360一天,:360一天,:360一天，可周结/日结 【工作待遇】 1、(短期工，长期工都可以做)月保底到手工资9000-12000 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 4、工资下班就发不压工资，微信支付宝银行卡现金都可以发放 【工作内容】 1、其他职位，工作环境恒温不冷，招仓库搬运工，装卸工，分拣/仓库等出入库登记盘点岗位，所有货物不超过15斤，有叉车传送带辅助。 【任职要求】 1、身体健康:18-65岁 【食宿安排】 1、统一发饭卡，刷卡吃饭。 2、饭堂提供南北方风味主食和水果，持厂牌即可刷卡就餐， 3、免费提供住宿，4-6人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

国有物业公司-线路巡检员、线路维护员 福利待遇：缴纳北京5险，双休日。薪资：6500元8000元。 基本要求：有低压或高压电工证 工作内容： 1）按照国家标准及甲方要求的巡检频次和巡检要求，对项目范围内的设施设备（供配电系统、照明系统、通风系统、排水系统、消防系统、通信系统等）所有控制系统、线缆、检测及执行机构等进行日常巡视，发现问题及时上报相关部门人员； （2）对监控中心所发现的问题及各种警示，采取现场核实上报等工作； 任职要求： （1）高中以上； （2）相关专业项目经验优先； （3）年龄20-55岁； 上班时间及待遇：8：30-17：30，双休，上五险,包住 面试地址：通州区文旅管委会

北京市通州区招隔断

纯司机，直聘，没有费用，能开会倒当天上岗，8000底薪+1000餐补+绩效薪资，综合1万到1.3万左右

资料员 材料员，机械员，标准员，劳务员 要求双专业 ，年签。

1，红沿河大修补录进岛机械3人，自带体检报告，有广核控制区经验即可。不进岛电气5人，可以报道后做体检，报道。 2，阳江大修补录起重工5人，安全员1人。 联系电话：

1，红沿河大修补录进岛机械3人，自带体检报告，有广核控制区经验即可。不进岛电气5人，可以报道后做体检，报道。 2，阳江大修补录起重工5人，安全员1人。 联系电话：

红沿河39大修还需要2个高压，3个机械，2个仪表人员，，年龄50以内，有一年以上工作经验，有报名的请联系

红沿河39大修还需要2个高压，3个机械，2个仪表人员，，年龄50以内，有一年以上工作经验，有报名的请联系

叉车工 工作地址:通州汽车厂 每周二 四 日下午1点-7点面试，每周二 四 日下午1点-7点面试 月综合工时320小时以上 28元/时+全勤奖500元 平均工资297-300天 平叉，杭电叉，室内工作无散货，上架，给产线上提供物料等操作 18-50岁，无犯罪证明申请

月薪8500-10000某知名上市国企（可预支工资） 主要涉及电子信息，智能制造等领域。 白班最高工资340一天 夜班最高工资390一天 招聘要求：男女不限18～35周岁，大专以上学历，一年以上相关工作经验，无纹身/烟疤，无犯罪记录。 工作环境：无尘车间，恒温恒湿，26度。岗位需要穿洁净服。 薪资待遇：30元每小时,法定节假日三倍工资（90每小时！） 夜班额外补助50元/天，交通补助，综合月薪8500以上，每月18号发工资。 工作时间：白班夜班，上六休一 福利待遇：住宿4-6人间独立卫浴，有空调，三餐免费，每3个月有一次项目奖金

岗位名称：网红汽车工厂拖车司机（某工厂需求空缺填写）、叉车司机储备人员（通州）；要求一：年龄在XXXX岁之间（拖车司机）；要求二：身体健康，吃苦耐劳；要求三（叉车司机）：持有叉车证件； 薪资待遇：拖车司机XX元/小时，入职三天后每天可预支生活费（具体数额未知），剩余工资部分每月结算一次多退少补；叉车司机XX元/小时，之后每天可预支300元，每月十号结清。工作内容：拖车司机负责在指定库房开拖车运输货物，叉车司机进行室内叉车的操作。岗位要求具体详述和薪资细节根据实际招聘需求确定。工作地点暂时省略。

一、工作职责 1.负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2.对稿件进行编辑排版与技术处理，确保格式规范并按期发表； 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊高效运转和出版进度； 4.跟踪学科领域的最新研究动态，协助责任编辑推进期刊发展计划。 二、职位要求 1.硕士或博士学历优先，优秀本科毕业生亦可接受； 2.专业不限，理工科背景者优先考虑； 3.英语水平需达到六级以上； 4.熟悉Office办公软件操作； 5.具备较强的学习能力，能快速适应公司系统性职业培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪资福利 1.薪酬待遇：月基本薪酬本科11k以上，硕士15k以上，博士22-30k 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3.进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米

1、负责将产品需求转化为结构功能模块的实现，完成产品结构总体方案设计； 2、依据各专业需求开展对应的结构设计工作，编制结构初期关键物料清单； 3、负责发掘结构方面的创新点并推动知识产权保护； 4、根据产品对结构强度的要求进行初步仿真评估，并整理仿真所需技术条件；结合系统原理与核心部件布局，推进产品结构方案的具体化设计； 5、在结构方案细化基础上，输出完整的产品制造文件（BOM、工程图纸等）； 6、参与专利调研与技术查新、可行性研究、关键技术验证、原理样机装配调试以及设计改进与优化等工作； 任职资格： 1、具备相关产品2-3年结构设计工作经验； 2、了解冷却类产品的工作原理； 3、掌握典型部件（如泵组、管路、换热器等）的设计方法； 4、能独立完成产品结构总体方案及详细方案设计； 5、能独立输出产品加工所需资料（BOM、工程图等）； 6、具有目标行业产品开发经历者优先；

1、依据工艺提供的PID或协议要求，完成三维模型图与二维平面图的绘制，并提供必要的技术支持。 2、负责合同设备加工图的绘制与调整，确保符合生产加工的技术条件。 3、编制加工所需主材及辅材的采购清单，确保材料统计准确无误。 4、落实“传帮带”机制，对机械专业实习生或初级制图人员进行技术指导与能力培养。 5、参与公司实用新型专利及发明专利的研发与申报工作。 6、协助开展待签项目合同的技术评审支持工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，机械设计制造及其自动化或相关专业毕业。 2、具备5年以上水处理设备设计及加工经验，熟悉膜撬装系统及配套加药装置者优先。 3、掌握水处理设备的结构设计、加工工艺、装配流程、材料选型及成本控制能力。 4、熟练操作AUTOCAD、SolidWorks等主流设计软件。 5、具备良好的沟通能力和学习意识，有工业水零排放项目设计经历或丰富设备集成经验者优先。

中都小米的普工和叉车面试 （面试需要带身份证原件） 周三下午1点公司集合面试，面试当天可安排住宿 叉车工岗位：物流货物整理，装卸，电叉（叉车证需要至少6个月以上） 薪资：小时工制28/小时 普工岗位：汽车配件分拣，捡件，扫码 薪资:小时工制23/小时 吃：厂区员工福利食堂，自选餐（） 住：6人间宿舍，住宿费每月360，供暖每月100，每月工资里（停暖后供暖费不再）水电平摊 排班：8-8点，两班倒，上六休一 面试要求 ，18-45岁，叉车岗有叉车证，只要，面试需要提前开无犯罪记录证明。 ：， 其他注意事项： 招聘的是小米库房工作工作地点在小米 工作满7天可预支工资 三个月以内在奔驰中都物流干过的，包括佳轩暂时入职不了 工作地点：通州辛房小米汽车工厂。

马驹桥叉车工308/天月8k+ 工作内容：负责操作杭州电叉搬运，扫码入库，放到对应的位置，主要是以叉托盘为主 薪资待遇：28/小时，每天工时11小时，订单充足，工时稳定，综合薪资8000-9000/月 工作时间：8-8中间休息一个小时，两周一倒班 面试要求：18-45周岁，要有叉车证，无案底，身体健康 工作地址：通州小米超级工厂马驹桥叉车工308/天月8k+ 工作内容：负责操作杭州电叉搬运，扫码入库，放到对应的位置，主要是以叉托盘为主 薪资待遇：28/小时，每天工时11小时，订单充足，工时稳定，综合薪资8000-9000/月 工作时间：8-8中间休息一个小时，两周一倒班 面试要求：18-45周岁，要有叉车证，无案底，身体健康 工作地址：通州小米超级工厂。

通州区象屿分厂招工做小组装配工数名精通图纸400一450能单人操作360一400焊工320一400打磨280一300没做过船厂不要打扰有操证优考虑包住不包吃联系电话

通州金沙高薪厂 旭东汽车零部件 每周一周三周五下午12.30集合1.00面试 辛苦各位老板提前储备！统一面试！ 岗位：测量员叉车工 上班时间：两班倒，8.00-20.00 ③岗位要求：男女不限，20-45岁初中以上学历！身体健康服从安排！26个字母听读写熟练！ 薪资：白班21，夜班22（和其它补贴），一天计薪11小时。另有超产奖励、节假日福利，全勤奖，优秀员工奖！个税！ 待遇； ①厂里提供工作所需劳保用品 ②车间可以带手机，走动式工作 ③夏天常温车间有高温补贴，加班按照国家标准执行 明显纹身，染发。 食宿条件：免费2顿工作餐，提供住宿，宿舍距离厂区一两公里。。