食品饮料销售

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、保持与现有客户的良好互动，积极开发潜在客户资源 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2、能独立开展工作，同时具备良好的协作意识 3、热爱销售岗位，拥有较强的市场分析与洞察能力

1.北京招聘NFC团队20人。 2全国首例NFC铺设。 3.北京城市正式启动。 4.公司给客户资源安装简单工作自由有师傅包教包会亲自带。 5.保底12000不上封顶薪资结构，底薪薪加提成。 6.北京支付宝官方服务商董经理

高薪诚聘 现诚招派单老师3名 薪资待遇面谈: 1、公司提供精准客户，不用独立开发。 2、不限学历，年龄不限。性格开朗，诚实守信，为人正直，热爱家政服务行业。 3、有团队合作意识。 4、有家政派单工作经历或有销售经验者优先考虑，电话：

任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有销售经验者优先，优秀求职者可适当放宽条件 4.能够独立开展工作，同时具备团队协作精神 5.学历不限，有相关行业经验者优先考虑

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1：北京首例支付宝官方NFC团队成员50人 2：再北京城市正式开始启动安装 3：公司可以给客户资源安装而且时间工作自由。 4：有师傅手把手教，包教包会 5，过程简单，男女宝妈均可。 6：保底10000+上不封顶，薪资组成，底薪加提成 7：北京支付宝官方服务商负责人董总 8:被动收入铺设奖励，干有不干了也有。 9，多劳多得，兼职全职均可。

●●岗位急招招满即停(小白有五百强培训体系) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+销售提成 2、缴纳社保:养老保险，医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上09:00-17:30，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 岗前硬性要求：（大专及以上学历学信网可查年龄25周岁-45周岁）

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住家急单 朝阳区客户找住家做饭做卫生阿姨，工资6500--7000单休，要求会做面食，过年可以跟客户去三亚，有能做的赶紧联系崔老师，

1.10新单朝阳公园附近急找做饭做家务阿姨，家务面积一百平左右，包括阿姨自己共五人的饭，其中一位是流食，需要给老人打流食（不会可教） 要求：属虎、猴、河南 ，年龄50以下，身高160以上，做饭好吃、爱干净、会收纳整理，性格好 ，面相和善 薪资：6500左右（滚动） （更倾向于甘肃、四川的阿姨） :

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北京朝阳区【俏巴妹】连锁店招聘（年后大量招人） 服务员若干名工资 5500-6500 元 年龄在 45 岁 以下，形象好气质佳，活好干！ 寒假工 4000 元一个月 - - - - - - - - - - - - - - 粘板 师傅一名工资 6500-7000 元（中工） 有责任心 厨房工作经验者优先 ！，特别简单） ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 专业烤鱼，工资 5500-6500 有责任心有担当 ～～～～～～～～～～～ 收银员一名工资 5500-6500 元月 有责任心 形象好气质佳 ～～～～～～～～～～～ 以上人员提供食宿，月休三天，九个小时工作日！跑江湖勿扰，☎/同步

钟点工 工作地址:朝阳区东坝恒大江湾 每天 10-1点 3300一 3500 双休

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

贝壳找房，销售

培训制作工艺，学会后边做边售卖

工作地址不限，薪资可谈 一、岗位职责： 1、负责公司光模块封装设备、测试设备及相关产品在海外市场的拓展，开展客户开发并完成销售任务； 2、深入理解客户需求，提供专业的解决方案，推进项目洽谈、合同签署及回款执行； 3、维护现有海外客户关系，积极发掘潜在客户，构建稳定的长期合作关系； 4、收集市场信息、竞争动态及客户反馈，助力产品策略持续优化； 5、协同内部技术、生产等相关部门，保障订单高效交付。 二、任职要求： 行业经验： 1、具备3年以上光通信领域销售背景，熟悉光模块封装与测试设备（如贴片机、共晶机、测试仪、老化设备等）； 2、掌握光模块制造工艺流程（如COB/BOX封装、气密封装等）及相关设备核心技术参数。 客户资源： 1、拥有海外客户基础（如北美、欧洲、东南亚等地的光模块制造商、设备经销商等），具备成功合作案例者优先； 2、能够接受海外差旅，具备良好的跨文化沟通能力。 能力要求： 1、英语熟练（书面与口语表达），掌握第二外语（如德语、日语等）为加分项； 2、具备较强的市场分析能力、商务谈判技巧及抗压素质； 3、有团队协作精神，目标明确，能独立开展市场开拓工作。 三、加分项： 1、具有光模块封装/测试设备厂商或光通信行业从业经历； 2、了解国际贸易操作流程（如信用证处理、物流清关等） 出差国家：俄罗斯、意大利、美国、新加坡、越南 工作语言：英语、日语、德语 出差频率：偶尔出差

工作职责： 1、积极整合各类渠道线索资源，通过电话沟通、面对面交流等方式，深入挖掘客户潜在需求，为客户量身定制香港身份规划及本地生活配套的一站式服务方案，确保销售任务的达成； 2、依托公司行业口碑与品牌影响力，结合营销工具系统化输出专业内容，精准触达中高端客户群体，持续维护客户关系，激发客户推荐意愿，提升转介绍转化率； 3、注重客户关系的长期维系，主动协调内外部资源，为客户提供持续性服务支持，制定匹配其需求的解决方案，助力客户实现长期价值。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上销售岗位工作经验； 2、熟悉电话、线上及线下多种销售模式，拥有创新思维与运营导向的新型销售理念； 3、对销售工作充满热情，具备良好的沟通能力与高度的责任感； 4、勇于接受挑战，学习能力强，目标明确且自我驱动力强，能够在压力下保持稳定心态，并主动探索提升业绩的有效路径； 5、具备优秀的客户服务意识，有服务高净值客户经验者优先考虑。

不加班噢早9晚6周末双休 不用打卡

通过电话等联系方式，触达客户并推荐商家套餐

工作自由。 兼职在市场上找团体餐。 或写字楼团餐

世界五百强企业合同制正式员工、六险二金、体系化培训、导师带教、依托全国首创BBC模式，非传统个险代理制，无需陌生拜访，公司提供客户资源，入职即签订正式劳动合同！ 【岗位职责】 1.通过项目团队协作形式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供专业、全面的健康、医疗及养老保障方案规划与讲解服务； 2.协助客户办理投保、保全、理赔、续期缴费等相关手续，持续维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高质量售后服务； 3.积极参与公司及部门组织的各项培训与活动，严格遵守公司规章制度，主动学习并不断提升专业能力； 4.配合团队达成公司下达的个人及团队业务目标，共同推进业务发展。 【我们需要你】 1.具备大专及以上学历； 2.具备归零心态和持续学习意愿，逻辑清晰，善于归纳与反思； 3.性格积极，有耐心，抗压能力佳，具备良好的沟通协调能力及强烈的成长晋升意向； 4.拥有金融、企事业单位或医疗相关行业经验者优先考虑。 【福利与晋升】 1.泰康养老北京分公司合同制员工，入职即签订正式劳动合同，五险一金第一时间缴纳！ 2.员工福利：六险二金（含商业保险+企业年金，入职满一年享）、带薪年假、年度体检、节日关怀等。 3.薪酬结构：基本薪资+绩效奖金+业务提成+年终奖励 4.完善的培训带教机制，分阶段系统培训+一对一辅导，新人起步快，留存率高。 5.清晰的职业发展双通道：专业销售精英路线或管理干部发展路径。 6.强大的中后台支持体系，配备数字化、智能化展业工具，助力业务拓展更高效、更轻松。 7.公平公开的晋升机制，每年设有多个晋升窗口期，成长机会丰富。

岗位职责: 1.建立并维护企业级客户的战略合作，提供全方位的业务支持与服务； 2.深入挖掘客户需求，制定专业解决方案，助力客户业务持续发展； 3.整合跨部门资源，提升客户价值，增强客户满意度与忠诚度； 4.定期开展客户沟通，收集意见与建议，快速响应并解决客户问题； 5.关注行业趋势，为客户输出市场洞察与业务发展策略建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与商业敏感度，能有效构建并维系客户关系； 2.具有较强的组织协调能力，可高效推进项目落地与目标达成； 3.对市场动向具备敏锐判断力，能迅速适应并响应客户变化需求； 4.具备较强的问题处理能力，可在多变环境中为客户提供有力支持； 5.热衷于客户服务工作，能够提供高质量、专业化服务体验。 岗位福利: 1.免费培训、全面提升业务能力! 2.生日福利、节日福利! 3.不定期团建轰趴、聚餐、旅游! 4.内部公开透明晋升!销售-销售经理-销售总监-合伙人

岗位介绍： 1．健康财富规划师（HWP）是泰康创新推出的全新职业方向，依托泰康大健康生态资源，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合服务方案。 2．HWP团队于2018年底正式组建，集团重点投入，致力于打造一支具备高学历、高素质、高绩效的专业顾问队伍。 任职要求： 1、年龄：23-50岁 2、学历：本科及以上，学信网可查；特别优秀者可放宽至专科学历 3、工作经验不限，原年收入税前不低于15万元，或具备养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑 4、具备较强的责任意识、团队协作能力、良好的沟通协调技巧，能吃苦耐劳，工作积极主动、热情高涨 薪酬待遇： 1、月薪范围：40000-80000元 2、底薪标准：10000、16000、40000、160000元／月 3、收入结构：底薪＋提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋服务津贴＋管理奖金 4、健全的福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多项保障 5、公司设置多阶段激励政策，包含现金奖励、旅游激励、成长奖励、实物奖励等多样化形式 6、入职即享系统化培训支持，提供培训基金、新人津贴等配套措施，助力新员工快速融入与发展。晋升机制完善，提倡快速成长，半年内可晋升至管理岗位，并享受相应管理津贴 工作时间： 上午9点至下午6点，周末双休，无需出差，法定节假日正常休假 岗位职责： 1、公司提供客户资源，采用线上邀约、线下对接模式，邀请客户参访养老社区，通过沉浸式体验推动签约达成 2、落实总公司高端客户发展战略，结合战略部署及客户回访反馈，推进各项工作的执行落地 3、负责现有客户的资料整理与信息更新，持续跟进客户关系并推进后续开发 4、策划并组织高端小型沙龙活动，深化客户维系，促进客户转介绍与二次挖掘 泰康高端养老社区简介： 1、全国布局覆盖29个城市，已建成33家社区，支持候鸟式旅居养老服务 2、社区划设四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区 3、社区特色文化项目：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行机制 4、五位一体服务体系：打造温暖的家、开放的学习平台、优雅的社交空间、专业的医疗健康中心、长者心灵归属的精神家园

职位描述： 1、利用公司提供的资源筛选匹配客户，协助经理整理客户资料，初步掌握客户基本情况，通过微信沟通解答客户疑问，并成功邀约对接负责人； （接受零经验，前期有专人指导，成单比例超80%） 岗位要求： 1、表达清楚，态度乐观积极。 2、性格外向，踏实肯干，具备较强执行力。 上班时间： 早九晚八，周五周六适当提前下班。每周六固定安排单休。 任职要求： 1：不限学历，不限经验。 2：年龄20岁﹣***，能力突出者条件可适当放宽。 无责底薪6000＋高额提成＋绩效奖金，每月15日准时发放薪资 晋升机制： 组员﹣代理主管﹣主管 福利待遇： 1．法定节假日正常休息＋节日礼品＋带薪年假 2．每月提供晋升通道，享有等级补贴、管理津贴，定期组织团队建设活动

电话销售 个人(ToC) 面销/陌拜 金融产品 无经验要求 O20 任职要求: 职位描述:1、工作认真细心，责任心强; 2、良好的语言表达和沟通能力，思维敏捷，性格坚韧，抗压能力强，良好的职业操守; 3、热爱本行业并愿意在本行业长期发展; 1、客户均来自互联网主动申请的(不用打骚扰电话，不用大海捞针，不用求着客户，更不用看客户的脸色) 2、提成点位高，最高提成是总业绩的45，公司连带新人，人均收入3万以上，随便做月均5万，认真做月均10万 绝对不加班 薪资范围:30000-50000元/月底薪:7000/月 社保类型:五险一金提成方式:15%-45%最高提成45% 奖金补贴:年终