惠州餐饮店长招聘信息最新消息网

烤肉店店长要求有餐饮经验有管理经验，有责任心，懂得处理人际关系。

【招聘需求】烧烤夜市店长规模2000平米500个餐位10年以上餐饮经验不限年龄工资8000元+仲恺区域优先

岗位职责：1、根据公司战略全面负责门店经营管理工作；2、包括制定经营计划，提升营业额、毛利、利润、客户满意度等；保障门店在规定的市场环境中，完成公司下达的经营目标；3、根据公司的战略，制定并执行发展计划，包括扩大经营规模、市场拓展计划、商品规划等；4、加强门店管理人员的建设与培养。岗位要求：有营销管理经验。

有3年以上餐饮店长管理，团队精神，应变能力较强

餐饮前台招聘信息职位名称：餐饮前台岗位职责：-接待进客户，提供优质的问询服务。-管理预订，确保顾客订座的准确性。-维护前台区域的整洁和秩序。-协助顾客支付结账，处理各种支付方式。-处理客户投诉并提供适当的解决方案。-维持顾客档案的更新，确保顾客数据的准确性。任职资格：-良好的沟通能力和服务意识。-有相关工作经验者优先。-能够使用基本的办公软件和餐饮管理系统。-能够高效地解决问题并处理多任务。-必须有能力在快节奏的环境中工作。-可以接受周末和节假日的工作安排。薪资待遇：（具体待遇），包括可能的小费、奖金、员工餐等福利。工作时间：（具体工作时间或班次安排）如何申请：请向以下邮箱/地址发送您的简历和信：-邮箱：-地址：[公司地址]截止日期：提交简历的最后日期。（例如：2023年5月31日）其他信息：请在简历中包含您可开始工作的日期和联系方式。我们期待有能力、热情的人才加入我们的团队！简历初筛合格者，我们将电话或邮件通知面试时间。联系人：HR部门（具体联系人名称）以上招聘信息只是一个模板，具体内容如工作地点、薪资待遇和工作时间，须由招聘方提供真实信息填写。在发布招聘信息时，还应当确保遵守当地的劳动法律法规和行业准则。

有炸鸡或其他外卖管理经验，新店开业，前期比较辛苦。工资按底薪+提成发放，怕苦怕累，没有创业精神的请勿扰。

以下信息请仔细阅读，均为真实岗位需求，都属于管理岗位，公司十分重视，请应聘者提供简历，面试流程规范2到3轮，效率快。人力面试-老板面试（或相应负责人面试）厨师岗需要试菜一、福利：月休4天，假期调休，生日补贴，婚丧补贴，工龄工资，经常团建，提成奖励，超产奖励，定期培训奖励，五险（入职3个月后），提供食宿。二、店长岗位职责：1、负责店铺运营管理工作，人员招聘，培训，带教等工作；2、负责业绩目标制定，下达，带领团队达成目标，奖金分配等工作；3、和厨师长配合制定好菜品，提升菜品品质；4、做好客户服务，客诉等问题；5、负责线上订单外卖等工作，提高平台评分；6、负责营销活动策划，执行等工作；7、其他工作；三、店长岗位要求：1、必须在店长岗位上3年以上，能够独立带店，懂后厨；2、具备良好的心理素质和行为修养；3、大专学历佳（特别优秀可适当放宽）4、烤肉，小吃，烧烤，火锅，中餐等品类最佳；5、年龄不超过38岁（硬性）同时还招：1、厨师长8000-12000/月2、后厨主管7000-9000/月3、区域督导10000-15000/月4、厨务督导10000-15000/月为节约大家时间，提高效率，请提前发简历，没有完整简历不看！

【招聘需求】烧烤夜市店长规模2000平米500个餐位不限年龄工资8000元+待遇都可以谈，店面筹备

餐厅店长岗位职责1.根据总经理的整体工作方针制定具体的实施计划。2.负责本部门的日常经营管理、人员安排和调度工作，负责同其他部门的协调、沟通。3，督促和检查本部门的规范服务和工作流程，提高服务质量4，参与安排大型团队和重要宴会活5.深入了解宾客对餐厅的服务质量和菜点质量的意见或建议，并及时作出相应的调整。6，定期召开周会会议。7，确定顾客接待日，处理客人的投诉，与客人建立良好的关系8，经常分析市场营销状况，及时调整餐饮售价，完成各项销售指标，提高毛利率。9.负责检查餐厅常用物品的准备情况及设备、设施的状况。10.与总厨师长配合，研究开发新菜品，扩大市场竞争力。11.关注有关食品卫生法规的变化以及负责检查执行情况。12.负责检查餐厅管理人员及员工的培训和考核，关心餐厅管理人员、员工的思想状况和业务水平。13，树立服务意识，牢记酒楼宗旨，完成总经理交办的其他任务。

岗位职责：1、根据公司战略全面负责门店经营管理工作；2、包括制定经营计划，提升营业额、毛利、利润、客户满意度等；保障门店在规定的市场环境中，完成公司下达的经营目标；3、根据公司的战略，制定并执行发展计划，包括扩大经营规模、市场拓展计划、商品规划等；4、加强门店管理人员的建设与培养。岗位要求：有营销管理经验。

惠州市惠城区招工地学徒工

惠州市惠阳区钢结构工地招电焊工，要求带证，工期两个月左右，包吃住

美团站点直招兼职日结380一天多劳多得工作游戏两不误骑手送餐员，站点急招！0元入职！惠州各城区就近安排入职！有无经验都可入职，上岗有人带，可提供吃住！工作内容简单：会骑电动车，会使用智能手机，会用导航，懂交通规则，身体健康，送餐范围小，3公里以内，超出另有补贴。全职综合工资8000-15000上不封顶，多劳多得。可做兼职日结当天结清，时间不限制，不压工资，单价是5-30/单，日平均280—380一天，工作时间不限制，想上就上，也可以把兼职当主业！多劳多得，app系统派单，每天系统派单40单—80单不等，看个人能力，多劳多得，兼职全职公司都勉押金配电动车，惠州站点直招，32个镇128个站点根据你住的地方就近安排！欢迎来电咨询，w信同号

收入行业:因业务繁忙，.----当天面试----当天上班当天结算工资-------------------要求的条件大致如下:男：年龄16~35岁，身高165以上，女：年龄16~32岁，身高152以上，条件越优者可适当放宽，包吃包住，男女学历年龄不限，五官端正即可。岗位职责:诚聘酒水销售底薪4000+提成，服务员无责任底薪3000+提成，接待员薪资当天，保底500，多劳多得，包吃住，面试成功当天安排上岗，生手免费培训，新人手把手带会为止本招聘属于公司人事部现场直招，未委托任何中介,欢迎来现场实地考察了解。

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餐饮店长

要求店长有团队领导能力，吃苦耐劳，对工作认真负责！要有积极的向上精神！基本工资加年底百分之三十的分红，只要你能够完美胜任，工资待遇都不是问题！

诚聘有餐饮管理经验，最好有大公司的工作经历，团队意识强，责任心强的店长，工资面谈，无上限，望有经验，志同道合的伙伴们来咨询

要求大专学历熟悉川滇菜相关工作五年以上，工资面议。

管理，推广

惠州市惠城区上品超级牛扒餐厅楼面经理1名，待遇：5000-6000元/月；楼面主管1名，待遇：4000-5000元/月；服务员1名，待遇：3300-5000元/月；餐饮店长1名，待遇：5000-6000元/月；联系方式：蓝老师。

招聘楼面经理男女不限年龄30—45工资七千起加分红，地址：惠东县吉隆镇小菜一碟

1、协助店长完成每天的日常运营工作2、做好前厅每天的排班工作3、具有较强的服务意识和沟通能力4、懂得如何维护线上的投诉事件

点菜部长

只要听从领导安排，工作认真的，细心的，暂缺楼面领班职位，部长职位。主任职位，主管职位，都是从内部提拔。只要你有上进心。干活认真。

招聘稻田飘湘广场店正在火热装修中一旦面试成功即可去老店上班实习❶楼面经理女6000至10000❶楼面主管2名4500-5500元(两年工作经验，年龄25-30岁)❷楼面部长3名4000-4800元(1年工作经验，年龄22-30岁❸咨客1名3800-4500元(女性18-25岁)❹收银员1名4000-4500元❺传菜员多名3600-4000元❻服务员多名3800-4200元❼洗碗工4名3600-4000元❽兼职保安1名，工资面议❾厨房助手多名3600-4500元❶水台1名3800-4500元❷炒菜师傅多名(工资面议)以上岗位要求提供健康证，能吃苦耐劳，年龄18-50岁之间包吃包住，每月休假3天(法定假期另算)绩效奖，全勤奖，工龄奖。成经理，罗厨地址；黄埠威达酒店斜对面招聘韵达招聘快递员：吉隆、黄埠地区要求踏实上进，做事认真负责晚班操作扫描员（工作时间21:00-到凌晨03:30左右工资计件和计时）工作地点黄埠科技园加[招聘]❶吉

前厅管理，服务员培训考核

1：月薪3700-6500元2:18-45岁3：性格开朗有良好的沟通能力和团队合作精神。4：能适应快节奏的工作环境。

头锅主管

开心成长自律有责任心担当诚恳耐心