1、小规模及一般纳税人的企业财务处理与核算 2、税务申报与合规 3、财务报表编制与分析 任职要求： 有财税行业优先 能独立处理企业账务，有较强的沟通表达能力~ 双休，法休， 8:30-122-6

一、岗位职责 1.负责制造企业全业务流程（采购、生产、仓储、销售）的财务核算工作，确保成本、费用及收入等数据准确归集与反映。 2.编制月度、季度及年度财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表等），开展财务分析，为管理决策提供数据支持。 3.审核记账凭证、会计账簿及相关财务文档，保障财务信息的真实性、合法性与完整性。 4.成本管理与控制：主导制定并优化制造业成本核算体系（如品种法、分批法、分步法等），精准核算产品成本，涵盖直接材料、直接人工及制造费用的归集与分配。 5.跟踪生产环节中的成本波动，分析各类成本差异（如材料消耗差异、人工效率差异等），提出降本建议，助力提升运营效益。 6.参与生产计划安排与采购定价过程中的成本测算，为产品定价策略和产能规划提供财务依据。 7.资金与预算管理：参与公司年度财务预算编制，重点对接生产部门预算需求（如原材料采购、设备维保等），监控预算执行进度，分析偏差原因。 8.协助进行资金统筹管理，合理规划资金使用，保障经营所需现金流，同时跟踪应收、应付账款周转状况。 9.税务与合规管理：承担税务申报及纳税筹划任务，确保依法合规履行纳税义务，防范涉税风险（包括增值税、企业所得税、印花税等制造业相关税种）。 10.配合审计机构完成年度审计及专项审计工作，及时提供所需财务资料。 11.严格执行国家财经法规及公司财务制度，监督财务流程合规运行，防范各类财务风险。 二、任职要求 1.大专及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业背景，持有中级会计师或以上职称者优先考虑。 2.具备3-5年制造业财务岗位工作经验，熟悉制造行业成本核算方法、生产工艺流程及财务管控关键点。 3.熟练操作财务软件（如金蝶等）及ERP系统，具备扎实的成本分析能力和逻辑思维能力，能够通过财务数据识别运营问题。 4.具备良好的沟通协调能力，能与生产、采购、销售等部门高效协作。 5.工作细致认真，责任心强，具有较强的风险意识和实际问题解决能力。

招聘招聘招聘招聘岗位：财务工作内容：核算公司运营成本、工资、整理数据等以及税务申报。工作要求：有资格证书、有经验者优先。薪资待遇：3500-4500，详细面谈联系电话：智工作地点：伊滨区伊水苑三组团西侧中环地

岗位职责 1、核查各项费用的合规性及钉钉审批单据的完整链条。 2、审查店铺推广充值支出并开展数据分析。 3、核对费用分类的准确性及相关明细，同步异常数据情况。 4、审核主线物流成本及其操作规范性。 5、审核采购退货单据及其流程合规性。 6、办理收付款转凭证工作。 7、跟进并推动采购退货单的清理执行。 8、对应付单-已核销采购单生成采购结算凭证。 任职资格 1、有往来费用管理或核算会计相关工作经验者优先； 2、财务、会计类专业大专及以上学历； 3、熟练操作Word文档与Excel表格； 4、具备较强的学习能力与独立作业能力； 5、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 薪资说明 试用薪资3800元试用期2个月 转正薪资4500元+全勤奖+工龄工资+福利费 考勤休假 上班时间8:30-11:5014:00-18:30（冬令时8:30-11:4513:15-18:00） 周日固定休息，每月最后一周实行双休 法定节假日正常休假，享有年假、婚丧假 福利 全勤奖 社保五险 生日福利 法定节假日福利 每周零食福利

会计/跟单人员 有鞋厂工作经验最好，生手也行，熟悉电脑办公，会制表，能跟单 薪资福利:工资电联 男女均可

熟悉财会知识，会记账，会报税，人品第一，要求财会相关专业大专及以上学历。‌‌ 工作经验：1-3年相关经验，有一般纳税人企业经验者优先。‌‌ 技能要求：熟练使用财务软件，Office办公软件，持有会计从业资格证或初级职称 开具物流票据。

工作职责: 1、负责电商平台店铺的收入、成本及费用核算工作； 2、按平台及店铺维度准确编制电商财务报表； 3、对毛利率、费用率、退款率等核心指标进行分析，为业务决策提供支持； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、财务、会计、审计等相关专业，大专及以上学历； 2、须具备初级会计职称； 3、1年以上财务核算工作经验，有电商行业经验者优先； 4、能独立完成凭证录入，熟悉金蝶财务软件操作者优先； 5、熟练掌握办公软件，擅长使用数据透视表、VLOOKUP、SUMIFS等函数，具备处理大量订单数据的能力； 6、具备良好的沟通能力和学习能力，工作认真细致，责任心强，恪守职业道德。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发放薪资，如遇休息日或节假日则提前一天发放； 2、入职周年：入职满一周年可享纪念奖金及纪念礼品 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度可组织省内、全国热门旅游地出行，打卡网红景点； 4、传统节日福利：自入职起所有员工均可享受传统节日相关福利； 5、公司全体在职女性员工每年在3月8日当天可获节日礼物一份+半天带薪休假； 6、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日以及带薪年假、婚假等； 7、结婚/生育福利：正式员工可享200/500/1000元不等的贺金； 8、生日福利：生日当月可领取精美生日礼品； 9、公司活动：举办大型电商节庆典、员工活动及随机抽奖送好礼； 10、公司氛围：团队以90后为主，平均年龄26岁，工作氛围轻松活跃，实行扁平化管理； 11、新人入职：提供1对1导师带教，配套系统培训与全程指导，无经验亦无需担忧； 12、晋升机制：重视员工发展与成长，多岗位每季度或半年开放晋升通道。

会计/跟单人员 有鞋厂工作经验最好，生手也行，熟悉电脑办公，会制表，能跟单 薪资福利:工资电联 男女均可

工作内容: 1负责日常财务核算工作，包括但不限于票具申请，发票管理及会计报表的编制及提交。 2处理现金和银行的收付事务，确保收付凭证的准确性，以及银行对财工作。 3审核单具，保存发票，协助完成财会文件的整理，归档和保存。 岗位要求: 1具备良好的办公软件 岗位要求 1 岗位要求: 岗位要求:

会计的岗位职责： 1.日常账务处理 审核原始凭证（如发票、合同、报销单）的合法性、准确性，确保符合财务制度和税法要求； 编制记账凭证（如收/付/转凭证），登记总账、明细账（如应收账款、应付账款、固定资产账），确保账证相符、账账相符； 月末结账，核对账目（如银行对账、往来账龄分析），编制试算平衡表，确保账务数据准确。 2.财务报表编制与分析 编制企业月度/季度/年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及内部管理报表（如成本分析表、费用明细表）； 分析财务数据（如毛利率、费用率、现金流状况），识别经营问题（如成本异常、资金周转慢），提出优化建议（如降本增效、调整采购策略）。 3.税务管理与申报 负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的计算、申报与缴纳，确保按时完成纳税义务； 管理发票（领购、开具、认证、归档），处理进项税抵扣，应对税务稽查； 参与税务筹划，合理利用税收优惠政策（如小规模纳税人减免、研发费用加计扣除），降低企业税负。 4.资金与往来款管理 监控企业资金流动，核对银行账户收支，编制资金日报/周报，确保资金安全； 管理应收/应付账款，跟踪客户回款、供应商付款进度，避免坏账或逾期违约； 参与资金预算编制，协助优化资金配置（如合理安排短期理财、控制付款节奏）。 5.预算与成本控制 协助编制年度财务预算（收入、成本、费用），跟踪预算执行情况，分析偏差原因； 对制造业或项目型企业，负责成本核算（如材料、人工、制造费用分摊）、成本分析，推动降本措施落地。 二、任职要求： 1.3年以上工作经验，大专及以上学历，财务、会计、税务、审计等相关专业优先； 熟悉《企业会计准则》《税法》等法规，掌握会计核算、财务管理、税务处理的核心逻辑。 2.熟练使用金蝶、用友等ERP系统，部分企业要求掌握SAP、Oracle等； 精通Excel（函数如VLOOKUP、数据透视表、图表分析），能高效处理数据； 熟悉电子税务局、自然人税收管理系统（个税申报）等平台操作。 3.能独立完成全盘账务（从凭证到报表）、税务申报，熟悉某一细分领域（如成本会计、税务会计）。

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明天涧西我个熟练大工（3小时）100，小工也可（80）。

"本岗位系本公司直招岗位(非中介)，您可以直接或者《拨打电话》详细了解 亮点:月保底9500+!吃住全包!零费用入职!入职快面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 食品厂薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天，吃住都包。 一)上班时间 (1)长白班 (2)每天上8-10小时 (3)上午4小时:08:00-12:00 (4)下午4小时:01:00-05:00 (5)晚上2小时:06:00-08:00 (二)工作环境 (1)-人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班;穿个人服装上班。 (3)坐着上班，做事轻松简单，污染， (三)伙食问题 (1)住宿免费;水电免费;伙食免费; (2)凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂十辣味湘菜食堂 有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!! 工作地址：苏州"

招会计兼内勤

招会计学徒一名，有初级会计职称优先。学习会计实操工作流程。，3月开始看学习情况发工资。

有代理记账公司工作经验优先，外勤会计兼电话销售客服，年龄20-30优先，有初级会计证

年度对账金额审核，需要两到三年的经验，需要有初级会计证，

需要持有会计证，需要两年到三年的工作经验需求，招取两到三名会计人员，实习工资3000到3500，转正工资7000/7800。已联系，周天上门应聘。

工作内容： 1.协助客户完善财务管理体系，有效防范税务风险。 2.熟悉各类税收法规，深入分析具体业务场景，制定切实可行的申报实施方案，并推动执行落地。 3.持续开展税务政策解读与账务合规培训，提升客户财税能力，协助解决复杂实务问题。 4.为客户量身提供全面的财税管理服务，包括股权架构设计、财税咨询、流程优化及内部控制指导等实施支持。 任职要求: 1.大专或以上学历 2.持有注册税务师或注册会计师资格证书 3.具备1年及以上会计师事务所或税务师事务所工作经验 4.有企业讲座培训或会计培训机构授课经验者优先 5.具备高新技术企业认定及出口退税申报经验者优先 6.具备良好的沟通协调能力

每月一次结算，日常记账，文档管理

岗位职责: 1.为客户提供专业的财务咨询支持，解答其在财务管理过程中遇到的相关问题 2.对客户的财务数据进行深入分析，制定切实可行的优化方案，提升财务运作效率 3.保持与客户的顺畅沟通，及时响应需求，确保服务过程高效且客户满意 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与客户及内部团队实现高效互动 2.熟悉财务相关理论与实务，能够精准把握客户需求并提供专业解决方案 3.具有较强的学习意愿和能力，能够持续精进专业素养与服务质量

岗位职责: 1、负责日常资金收支的管理与核对； 2、完成公司基础账务的核对工作； 3、负责原始凭证的收集与审核，确保报销流程及相关单据的合法性和准确性； 4、负责各类票据的开具； 5、按时完成每月银行对账工作； 任职要求: 1、大专及以上学历，具备初级会计职称； 2、熟练使用计算机办公软件及金蝶财务系统； 3、具备较强的学习能力、独立处理工作的能力以及良好的职业操守； 4、工作认真，富有责任心。

要求3-5年以上会计经验，熟悉全盘账务处理及财税申报流程，工作细致严谨，责任心强，具备良好的跨部门沟通能力，抗压能力和风险预判意识，坚守财务职业操守。

岗位职责： 1. 独立处理与供应商、物流等相关环节的对账工作，及时解决对接过程中的各类问题 2. 严格审核各项费用支出，有效管控公司非必要及不合理开销，提升资金使用效率，负责记账、核账、报账以及财务资料的归档管理 3. 配合运营经理推进现有业务拓展，确保项目有序执行和顺利落地 任职要求： 1.年龄25-35岁，具备责任心和良好的学习能力 2.熟练操作Excel，拥有较强的沟通能力和执行力

工作内容： 1、负责会计相关事务，包括报表编制、成本核算、账目核对等工作 职位要求： 1、具备2年以上相关工作经验； 2、头脑灵活，工作认真负责，学习能力强，具有良好的职业道德； 3、熟练操作财务软件及Office办公工具，持有会计初级职称者优先录用； 4、需稳定性强，能长期稳定工作 工作时间： 上午8:00—12:00，下午2:00—6:00 月休8天

岗位职责： 1、制定并实施公司财务战略规划，统筹财务管理体系建设； 2、领导财务团队开展工作，优化财务流程与内控机制，提升财务运营效率； 3、深度参与企业重大经营决策，提供专业的财务分析支持与决策建议； 4、组织编制资金运营计划及年度预算，监督资金使用情况，管控预决算执行； 5、对投资活动所需融资方式开展成本测算与可行性分析； 6、筹措公司发展所需资金，保障战略推进的财务支撑，审定重大资金调拨事项； 7、牵头开展重大投资项目和经营活动的风险评估，实施财务风险监控与管理； 8、对接银行、工商、税务等相关机构，保持良好外部关系，保障公司权益； 9、复核各类财务报表，定期呈报财务管理工作总结与改进方案。 任职要求： 1、年龄35-45岁，本科及以上学历，财会类专业，具备中级会计师或以上职称，持有注册会计师证书者优先考虑； 2、8年以上制造业财务管理工作经历，其中至少3年担任同等管理职务； 3、精通国家财经法规、会计准则及税收政策，具有较强的财务分析与判断能力； 4、具备优秀的组织协调能力和人际沟通技巧，能有效应对复杂财务事务； 5、品行端正，责任心强，工作作风细致严谨，抗压能力强，能持续高效履职。 福利待遇： 五险、单双轮休、全勤奖、话补、节日福利、团建、包食宿等。

工作内容： 1.协助客户完善财务管理体系，防范税务相关风险。 2.熟悉现行税收法规，深入分析业务场景并灵活运用政策，制定切实可行的申报实施方案，推动执行落地。 3.持续开展税务政策解读与账务合规培训，为客户提升专业能力，并协助解决复杂财税问题。 4.为客户提供全面的财税管理服务，包括股权架构设计、财税咨询、流程优化及内部控制辅导等实施支持。 任职要求: 1.大专或以上学历 2.持有注册税务师或注册会计师资格证书 3.具备1年及以上会计师事务所或税务师事务所从业经历 4.有参与企业沙龙培训或担任会计类培训机构讲师经验者优先 5.具备高新技术企业认定申报或出口退税实操经验者优先 6.具备良好的沟通协调能力

工作职责: 1、负责电商平台各店铺收入、成本及费用的核算工作； 2、准确编制分平台、分店铺维度的电商财务报表； 3、对毛利率、费用率、退款率等核心指标进行分析，为业务决策提供支持； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、财务、会计、审计等相关专业，大专及以上学历； 2、须持有初级会计职称； 3、具备1年以上财务核算工作经验，有电商行业经验者优先； 4、能独立完成凭证录入，熟悉金蝶财务软件操作者优先； 5、熟练掌握办公软件，精通数据透视表、VLOOKUP、SUMIFS等函数，具备处理大量订单数据的能力； 6、具备良好的沟通意识与学习能力，工作认真细致，责任心强，恪守职业准则。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发放薪资，遇休息日或节假日提前一天发放； 2、入职周年：享受入职周年纪念奖金及纪念礼品 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度可组织省内、全国热门景点旅游，打卡网红地标； 4、传统节日福利：自入职起即可享受法定传统节日相关福利； 5、公司全体在职女员工每年3月8日享有节日礼品一份+半天带薪假期； 6、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日以及带薪年假、婚假等； 7、结婚/生育福利：正式员工可获200/500/1000元不等的贺金； 8、生日福利：生日当月可领取精美生日礼物； 9、公司活动：举办大型电商节庆祝活动、员工互动活动并开展随机礼品抽奖； 10、公司氛围：90后为主力团队，平均年龄26岁，工作环境轻松，管理扁平化； 11、新人入职：提供1对1导师带教机制，包含系统培训和实操指导，零基础也可快速上手； 12、晋升机制：重视员工发展与成长，每季度或半年开放多岗位晋升通道。