会计
4-6千/月
会计经验不限大专
岗位职责：
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持
4.配合内外部审计，提供所需财务数据及说明
5.协助完善财务制度与流程，提升财务工作规范性
任职要求：
1. 财会类相关专业背景，熟悉国家财税法规及会计准则
2. 具备基本财务软件操作能力
3.工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通协调能力
4. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业道德，保守企业财务信息秘密
会计
5-8千/月
会计3-5年大专预算成本会计财务分析
一、岗位职责
1. 具备生产成本核算与成本分析的实际操作经验。
2. 负责编制及整理融资所需的财务报表、数据分析及相关申报资料。
3. 协助开展与银行及金融机构的对接工作，保持稳定合作关系。
4. 执行日常财务核算、账务处理及凭证归集等基础性会计事务。
5. 完成上级安排的其他财务相关工作任务。
二、任职要求
1. 财务、会计、金融类专业背景，大专或以上学历。
2. 持有会计从业资格或相关专业证书。
3. 熟练操作财务软件及Office办公工具，具备较强的数据敏感度和细致严谨的工作态度。
4. 具备良好的沟通协调能力以及资料整合与整理能力。
5. 工作踏实认真、诚信可靠、责任心强，有制造业企业会计工作经验者优先。
会计经验不限大专应收应付核算会计
岗位职责：
1. 协助完成日常账务处理，如凭证的整理与核对；
2. 参与财务数据的录入及基础性报表的编制工作；
3. 配合开展财务资料的归档与保管相关事务。
任职要求：
1. 掌握基本财务知识，熟悉会计基础理论；
2. 工作态度严谨细致，具备较强的责任感；
3. 有积极的学习态度和良好的团队合作意识。
养殖主管月结
招聘山东菏泽，招聘育肥猪厂长1名，基本工资8000+考核，综合薪资13000左右。要求规模场管理经验、会猪理、打针、懂水电、设备维修等。人勤快踏实。年龄55以下。电话
物流叉车工装卸工分拣
菏泽顺丰大件招聘：码货员：工资7000—9000不等，（长期日结）负责场地装车，多劳多得上班时间：14:00～01:0001:00～12:00叉车司机：工资6500−7000不等，（长期日结）负责场地转运快件，多劳多得上班时间01:00～12:00分拣员：工资6500-8000不等，（长期日结）负责场地分拣，多劳多得，上班时间14:00～01:00联系电话：（沙女士）地点:菏泽市定陶区陈集镇交投物流园大件3号库
会计
4-6千/月
会计1-3年学历不限有财务相关公司经验，负责任，细心弹性工作制应收应付结算总账成本固定资产核算财务分析税务风控收入账房地产/建筑集团公司中级会计师金蝶EAS不可兼职
岗位职责：
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料
任职要求：
1.财会类相关专业背景，学历不限
2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件
4. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏
主管助理
2-7千/月
经理助理1-3年大专档案管理熟练驾驶车辆日常行程安排熟悉商务礼仪PPT制作技能适应加班商务谈判文书起草
工作内容：
1、配合主管完成日常事务性工作，保障办公环境有序高效运行；
2、参与公司内部会议与活动的筹备与执行，提供必要的行政协助；
3、负责主管日程的统筹安排，确保时间规划合理且执行到位。
岗位要求：
1、具备较强的组织协调能力；
2、能同时处理多项任务，并保证细节准确无误；
3、拥有良好的沟通技巧，可与团队成员及外部合作方顺畅交流；
4、具备一定会计相关工作经验。
财务
3-5千/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算不可兼职
公司是一家跨境电商公司，这个岗位需要您做的是税务规划，会计工作，能独立报税，记账，做账，工商相关工作处理。
文员 底薪3000
4-9千/月
文员年终奖全勤奖餐补加班补贴加班费经验不限中专/中技
我们公司主要做学生仪器和文具产品 。公司立志做最好的仪器产品服务于全国乃至全世界的学校 学生。公司有这个理想。公司每个人为这目标都为之奋斗。我们做的不是简单的工作 而是一份属于你的事业。就像马斯克做公司一样我们的目标是创建最好的教具公司和产品 服务于用户。信任我们的请加入进来。
我们全程电脑线上办公室里面办公 。不是传统的要车客户面对面或者出去跑客户。有社恐的朋友可以放心。现在公司招聘新人 后续有望晋升销售部主管。
工作容易比较好上手。希望有志之士加入。公司是个大家庭 欢迎加入进来 一起成长进步 。没有经验也可以 公司负责培训。公司不排异 每个员工都是我们的家人。公司每天备有小零食水果 及咖啡等
岗位职责：
1.负责日常文件报价、归档
2. 接听电话、收发邮件
3.给客户报价
4.发布公司产品信息
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识
2. 熟练使用Office办公软件
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员经验优先
年龄在18-38岁 有经验可放开
希望有理想有抱负的青年加入进来 和公司一起成长 见证公司每一步路程。成为公司栋梁之材。公司也会提供更大的平台 施展你的才华。
行政主管
4-6千/月
行政经理/主管3-5年大专流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责：
1、日常行政管理：统筹公司日常行政事务，保障办公环境整洁有序、设施设备正常运转，建立健全行政管理制度，持续优化内部工作流程。
2、设施与设备管理：负责办公设施及设备的巡检、维护与维修管理，确保高效运行；参与办公区域规划与布局调整，提升空间使用效率与办公体验。
3、会议与活动组织：策划并执行各类公司会议、培训及集体活动，落实场地协调、设备调试、资料准备等工作，做好会议纪要并跟踪决议落地情况。
4、文件与档案管理：规范管理公司各类文件、合同及档案资料，确保归档完整、查阅便捷、信息安全。
5、供应商管理：对接外部服务供应商（如保洁、安保、物业等），开展日常沟通、服务质量监督及合作管理。
6、预算与成本控制：编制行政相关预算，监控费用支出，合理控制运营成本；定期分析预算执行数据，提出降本增效建议。
7、员工福利管理：组织实施员工福利项目，包括节日慰问品发放、健康体检安排等；配合人力资源团队开展员工关怀活动，增强团队凝聚力。
8、安全管理：建立并落实安全管理制度，排查办公场所安全隐患，妥善应对突发事件，保障人员与资产安全。
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、专科及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑。
2、具备3-5年行政管理工作经验，有团队管理经历者更优。
3、熟悉行政运作流程及相关政策法规。
4、具有较强的组织协调能力与跨部门沟通能力。
5、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT）及办公自动化设备。
6、责任心强，具备良好职业操守和综合素质；能承受一定工作压力，善于解决问题；拥有团队协作意识和服务意识。
行政主管
4-6千/月
行政经理/主管3-5年大专流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责：
1、日常行政管理：统筹公司日常行政事务，保障办公环境整洁有序、设备运转正常，建立健全行政管理制度，持续优化内部工作流程。
2、设施与设备管理：负责办公设施及设备的日常维护与检修，确保其高效运行；参与办公区域的规划与布局调整，提升空间使用效率与办公体验。
3、会议与活动组织：策划并执行公司各类会议、培训及团建活动，落实场地布置、设备调试、资料准备等工作，做好会议纪要并跟踪决议事项的落实进展。
4、文件与档案管理：规范管理公司各类文件、合同及档案资料，确保信息的完整性与安全性，便于查阅与追溯。
5、供应商管理：对接外部服务供应商（如保洁、安保、物业等），协调服务事宜，监督服务质量，维护良好合作关系。
6、预算与成本控制：编制行政费用预算，监控支出情况，合理控制运营成本；定期分析预算执行数据，提出降本增效建议。
7、员工福利管理：组织实施员工福利项目，包括节日慰问品发放、健康体检安排等；配合人力资源部门开展员工关怀活动，增强团队凝聚力。
8、安全管理：建立并落实安全管理制度，预防安全隐患，妥善应对突发事件，保障人员与资产安全。
9、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑。
2、具备3-5年行政管理工作经验，有团队管理经历者更佳。
3、熟悉行政管理各项流程及相关法律法规要求。
4、具备优秀的组织协调能力与跨部门沟通能力。
5、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT）及各类办公设备。
6、责任心强，具有良好的职业操守和综合素质；抗压能力强，善于解决问题，富有团队协作精神和服务意识。
做文员不如进大地
4-7千/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休晋升空间大带薪年假
一、工作内容：
在办公室内处理即将到期客户的车险续保及转保事宜
无需外出跑动，全程室内办公
客户资源由公司提供，无需自行开拓
工作内容简单易上手，适合无经验者
欢迎应届毕业生及求职者投递简历咨询
二、任职资格：
1、工作态度认真，遵守职业规范；
2、具备基本的语言表达与沟通协调能力；
3、接受应届毕业生，零基础可培养
三、工作时间：
上午：8:30－12:00
下午：13:40－18:30
每月休息5天，国家法定节假日正常休假
每年享受5至15天带薪年假
四、福利待遇：
1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在5000-8000元，能力突出者月薪可达万元以上
工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况
2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育）
3. 员工福利丰富：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等
4. 每月设有多种形式的员工激励计划（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）
5. 提供系统化培训体系：涵盖新人入职培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力
制造业财务会计
4-6千/月
会计1-3年大专成本会计预算财务制度建设数据分析
岗位内容：
1. 负责日常成本费用核算、预算管控及出纳相关事务；
2. 协助制定、审查并落实企业内部财务管理制度，优化财务管理流程，强化风险控制；
3. 参与成本核算、盈利状况分析及财务报表的编制工作；
4. 审核各类费用支出，规范票据的收集、整理与管理；
5. 准确记录并归集财务数据，协助完成外部审计相关配合工作。
任职要求：
1. 大专及以上学历，财务、会计或相近专业背景；
2. 拥有1年以上财务或会计岗位工作经验，具备成本管理、预算编制经验者优先；
3. 熟练操作Office办公套件，掌握Tally、Kingdee等常用财务系统；
4. 具备良好的沟通表达能力、团队合作意识，职业操守良好，服务意识强；
5. 工作严谨细致，具备较强的数据处理分析能力及实际问题解决能力。
出纳会计财务
3-5千/月
出纳3-5年本科会计从业资格证初级会计师
岗位内容：
1.负责日常现金收付、银行存取款等收支事务，以及银行流水登记、账务记录等基础财务操作。
2.配合完成月度财务报表编制及年度结算相关工作。
3.及时发现并处理公司内部资金流动中的异常情况。
任职要求：
1.具有财务出纳工作经验，熟悉财务会计基础知识。
2.掌握各类票据收付流程及银行系统操作，了解相关税务法规要求。
3.具备良好的应变能力，能主动应对和解决公司资金管理中的突发问题，并与各部门保持有效沟通。
销售会计
4-8千/月
会计1-3年大专财务管理资金管理客户关系维护财税服务业务
工作职责
1. 负责拓展财税服务类业务市场，通过多元化渠道获取潜在客户资源，达成既定销售指标。
2. 准确把握客户需求，依托公司服务特色设计定制化方案，促进客户签约落地。
3. 持续维护已有客户关系，发掘后续合作空间，提高客户满意度与持续合作意愿。
4. 整理行业趋势及竞争情况，为优化公司业务布局提供有效信息支持。
任职要求
1. 大专及以上学历，市场营销或财务相关专业者优先。
2. 具备独立开拓市场的能力，有财税领域从业经验者更佳。
3. 沟通表达与谈判能力强，目标导向明确，能适应高强度工作节奏。
4. 学习能力优异，可迅速熟悉财税服务产品内容及相关行业规范。
补充说明
1. 薪资结构：面议，含高额提成、绩效奖金及清晰的晋升机制。
栏目概述
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