1.财务类专业毕业2.有过2年以上会计工作经验

需适应夜班，下午3点上班，凌晨2点下班

会计一般记帐和报税

月薪6000左右，

负责公司各项目及公司日常开支统计报销，规范存档，公司资料保管，客户接待，农民工工资统计核算，公司日常办公用品采购

为人真诚，工作认真，能吃苦耐劳，热爱小动物，有财务经验的优先。

要求：30-45周岁，时间：早8点一晚5点，单休工作：劳务工资表，台账，财务报表等综合：5000-7000每月，享受公司各项福利

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代理记账公司诚聘会计实习生，双休，120-130/天岗位职责：1、申请票据，购买发票，审核和开具发票；2、现金及银行收付处理，学习制作记帐凭证，银行对帐；3、学习一般纳税人和小规模纳税人的各类税种申报；4、协助财会文件和各类票据的准备、归档和保管；5、固定资产和低值易耗品的登记和管理；6、协助主管完成其他日常事务性工作。任职资格：1、财务，会计，经济等相关专业中专以上实习生；2、具有扎实的会计基础知识；3、熟悉现金管理和银行结算，熟悉用友或其他财务软件的操作；4、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动；5、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。工作时间：周一至周五8:30-17:30，法定节日休及周未双休，公司免费提供宿舍（三人间，独卫，空调，热水器）注：本单位有完整的培训计划，实习时间为24年7月至25年6月，我们会给予实习生时间和机会，故谢绝短期实习。

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工作内容：1、负责公司财务会计工作，包括但不限于票据申请、发票管理及会计报表的编制与提交；2、处理日常现金和银行交易，包括记账凭证的制作、银行对账以及单据的审核与保管；3、参与财务文件的整理、归档和管理，确保财务数据的准确性和完整性。岗位要求：1、熟练掌握办公软件操作，以便高效完成财务相关工作；2、具备税务知识，能够妥善处理税务申报事宜；3、具有良好的资金管理能力，能够进行成本核算和控制。

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总账会计岗位职责：1.成本核算及系统录入：根据公司的各项成本数据，运用适当的会计原则和方法进行成本归集和分配，计算产品成本，准确记录和跟踪成本，确保成本核算的精确性；及时完成系统相关录入工作；2.账务处理及报表出具：负责凭证录入，按时出具报表。定期核对报表数据，确保其与账簿记录一致，及时发现并纠正可能存在的错误。同时，密切关注报表反映出的公司财务状况和经营成果，为决策者提供及时、准确的信息；3.纳税申报：确保按时、准确完成各项税种的申报及缴纳工作，避免产生税务风险；4.单据审核：对采购申请、费用报销等单据进行钉钉审批，确保每一笔支出的合规性与合理性。审批过程中，结合预算控制和成本核算要求，对采购价格、费用性质等进行细致审查。5.资产管控：平时做好采购、费用的审核工作；定期盘点存货，确保账实一致；按期整理往来账款，确保账实相符；6.不断优化财务与其他部门的对接流程，提高工作效率，同时强化风险管理，确保企业运营稳健。7.完成领导办的其他工作任职要求：1.专科及以上学历，会计相关专业，3-5年以上工业企业财务核算工作经验；2.对数据，具备一定的分析能力；3.能熟练使用财务软件及办公软件，熟悉会计工作流程，能够独立核算业务，可完成做账、报税、成本核算等整套工作流程；4.具有较强执行力，认真细心，爱岗敬业，有责任心以及团队意识；诚实守信、勇于担当。薪资：7000-8000元/月福利待遇：提供午餐、大小休、缴纳五险一金

招聘办公室文员（工作地址在杭州萧山区）薪资待遇提成制（50%提成），公司提供住宿，不要求经验不要求学历（负责给合作厂区招人）1、综合工资7000-10000不封顶2、每个月6号准时发工资，不定时奖励3、会基本电脑操作，负责日常招聘4、18-30周岁（无经验者会有老员工带）5、要求较强的沟通能力、口齿清楚、有上进心，反应灵活工作时间:早八晚八，上六休一，恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌电脑，电话4人间宿舍空调热水器洗衣机样样俱全公司福利每月聚餐2-4次，公司组织节假日旅游晋升空间:招聘专员—招聘主管—招聘经理

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