岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3. 定期开展客户回访与需求调研，及时反馈市场信息，助力产品与服务优化 4. 管理客户档案及合作进度，准确完成销售数据统计、合同归档及回款跟进 5. 参与行业交流与客户活动，树立专业形象，持续提升公司品牌影响力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务、销售或项目对接经验者优先，经验不限 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5. 对目标行业有一定了解，学习能力强，结果导向

【岗位职责】 1. 业绩指标达成：负责指定区域/行业的销售任务，制定个人及团队销售计划，确保季度、年度业绩目标的达成。 2. 客户开发与维护：通过电话、拜访、网络等多种渠道开发新客户，深度挖掘客户需求，建立并维护长期稳定的优质客户关系。 3. 方案与报价：了解公司产品与服务，为客户提供专业的解决方案与报价，完成商务谈判，推动合同签订。 4. 市场与竞品调研：持续关注行业动态、竞争对手策略及市场趋势，及时反馈并提出有效的市场应对建议。 5. 流程闭环管理：负责销售全流程的跟进，包括线索捕捉、需求对接、合同执行、回款跟进及售后协调，确保流程顺畅。 【任职要求】 1. 学历与经验：大专及以上学历，1-3年以上B2B或B2C销售经验（行业可面议），有相关行业资源者优先。 2. 能力特质：具备强烈的目标感与抗压能力，优秀的沟通表达、商务谈判与逻辑思维能力。 3. 性格与素养：积极主动，结果导向，具备良好的职业素养与团队协作精神。 4. 工具与技能：熟练使用Office办公软件（Excel、PPT），能熟练使用CRM系统进行客户管理。 【我们提供】 1. 有竞争力的薪酬：底薪 + 高提成（上不封顶）+ 绩效奖金 + 各类奖金，收入随能力同步增长。 2. 清晰的成长路径：完善的岗前培训+在职辅导，明确的“销售代表-销售主管-销售经理”晋升通道。 3. 完善的福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、年度体检、节日福利、团建基金等。 4. 优越的工作环境：年轻化、高绩效的团队氛围，办公环境舒适，交通便利。

全屋整装，有做做工程，别墅，同色墙板，柜体，木门，推销的经验。主要产品，冰火板，碳素板，多层，墙板已经同色柜体，木门。主要输出成品，工厂规模大，2000平方，深耕木业25年，实力雄厚，工资面议。

请仔细阅读职位详情后再联系，支付宝碰一下山东地区官方总代理，支付宝三星服务商，以下信息真实可靠，感兴趣可收藏。 【薪资待遇】 全职综合收入：（必看！）任务底薪5000元+新增铺设提成最高400元/台，按要求执行每月至少6500+，综合收入可达1万元以上。 【福利亮点】 1、支持外勤打卡上下班，工作灵活，注重结果导向； 2、健全的企业文化体系：在FUNWORK，无层级隔阂，无内耗竞争，团队氛围积极融洽； 3、入职即配备专人带教，培训结束后独立承接公司指派任务； 【项目说明】 1、岗位性质：全职设备运维岗（非销售类岗位） 2、项目内容：手机解锁后无需打开APP，直接“碰一下”完成支付，为各行业提供便捷的碰一下支付解决方案； 3、服务对象：覆盖餐饮、零售、医药、加油等行业的商户群体； 4、项目优势：设备免费安装无押金，支付宝平台同步提供消费者与商家双向补贴支持； 【岗位职责】 1、负责区域内已部署设备的日常维护，包括定期巡检、活动执行等工作； 2、推进区域设备覆盖密度提升，落实新增台式机、手持设备等布放任务； 3、整理并归档客户拜访记录等相关数据，确保系统信息准确更新； 4、协同公司内部各部门，快速响应客户反馈与需求，提升服务质量与满意度； 5、主动维护企业形象与市场声誉，助力品牌影响力的持续提升； 【发展通道】 1、纵向发展（管理方向）：储备主管 → 项目PM → 城市经理 2、横向发展（技术方向）：新员工 → 区域负责人 → 运营负责人 我们提供的薪酬真实透明，属行业领先水平，诚邀优秀的你加入团队！ 【我们期待这样的你】 1、富有工作激情，有追求高收入的强烈意愿； 2、品行端正、诚信务实，乐于与商户经营者建立良好关系，客户情感维系是关键； 3、无论你现在是否已是精英，或未来有望成为管理者，团队协作精神都不可或缺。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.适应灵活工作安排，能接受必要出差

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.适应灵活工作安排，能接受必要出差

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应轮班制工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

对接分配老客户，通知参加公司活动，领取礼品，续期，变更资料，协助理赔。 月休六天，不坐班，时间自由

1.HRBP负责招聘信息发布，简历筛选及初步沟通邀约。推进招聘流程； 2.HRBP负责简单の员工咨询对接。传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公，不坐班。灵活安排工作时间。按时完成既定任务。 4.3500＋提成5／人（日结 日结）

常州新开的工厂320一天+新人奖3000 包吃包住不限经验 不限文化 点击右下角（免费聊）联系我报名

临沂市河东区招工地小工/杂工八湖小新庄，帮忙扶着点，细方管窝弯，活轻松

来个小工抬点玻璃装车在南坊

招聘所有家人们,有想干早餐小时工的报名年龄35-55岁电话

岗位职责： 1.负责区域内新老客户的开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 2.独立完成客户需求分析、方案推荐及服务跟进，推动业务目标达成 3. 规范执行保单整理、归档及信息更新，确保客户资料准确完整 4.协同团队开展客户活动，包括礼品策划、发放及效果反馈收集 5.定期提交客户服务报告，及时反馈市场动态与客户建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有客户服务、保险、金融或销售类工作经验者优先 3.责任心强，细致耐心，具备基础办公软件操作能力 4. 具备一定抗压能力，能适应阶段性工作节奏 5. 遵守职业规范，无不良从业记录 薪资待遇： 月薪6000-12000元，月休6天，半天班，下午可以自由安排！

【拒绝画饼!东莞寮步高薪诚聘，晋升全凭实力!】 真双休!真培训!真公平! 别再被“弹性工作”忽悠了，我们周末双休，法定节假日正常放!上班时间8:30-11:30. 14:30-16:30.新人入职全程免费培训，手把手带你飞，完全不用担心没经验! 你的收入，你说了算! 基础底薪+绩效奖励+20~30%高额提成+菁英计划奖励! 奖励上不封顶，除了钱，我们还有： 话费补助、管理/培育津贴 新人奖、月度/季度/年度大奖拿到手软 员工旅游、团建活动，工作也要玩得开心! 拒绝人情世故，晋升通道透明! 公司只看能力不看关系!只要你肯拼，达到条件立马晋升! 多条发展路线任选：助理 可以晋升业务精英/ 讲师/组经理 坐标：东莞寮步万润商圈 （交通便利） 要求：25-40周岁，大专及以上学历。特别优秀者可放宽条件。

本团队定向招聘：有金融、资管、私行、高端医疗、高端养老、高净值服务经验的精英人才，属于专业顾问型、终身事业型、可团队化发展的高薪精英岗位。 团队核心招募方向： 1. 金融资管类：银行私行 / 支行客户经理、券商财富、基金、信托、理财师、资管销售 2. 高端医疗类：私立医院、高端体检、健康管理、全科咨询、医患顾问 3. 高端养老类：高端养老社区顾问、康养咨询、旅居养老运营、高端客群维护 4. 精英销售类：高净值家装、豪车、高端地产、私教、高端会所客户经理 岗位职责： 1. 家庭全周期规划咨询 为中高端家庭提供保障规划、资产配置、医疗资源对接、养老规划、财富传承一站式综合解决方案。 2. 高端客户服务与深度经营 依托公司自有高端医养资源，负责客户健康管理、就医绿通、体检养护、养老旅居、社区参观体验及长期售后陪伴服务。 3. 专业沙龙与高端活动运营 参与公司财商、健康、养老主题沙龙、高端私享会、养老社区品鉴会，担任专业顾问与分享讲师。 4. 团队孵化发展通道 业绩表现优异者可直接进入主管储备序列，参与团队搭建、人才招募、新人辅导，走管理创业发展路线。 任职要求： 1. 具备家庭资产配置、长期客户经营、高净值客户维护思维 2. 愿意深耕大健康、银发经济赛道，将本职业作为终身事业 3. 学习能力强，可快速掌握金融、医养、资管复合专业知识 4. 目标感强，追求高薪，未来有意向搭建自有团队、自主创业发展

岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业人事部门，准确的把握客户核心诉求，向客户推广鱼泡直聘服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 岗位要求： 1、学历不限，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

主要是出勤学习，电话拜访，见面约访，客户保单服务，大专以上3500起步，底薪+佣金+提成上不封顶！

沂南县小鸟电动车总代理：为了扩大业务，招聘优秀业务经理两名，导购员2名，（工资低薪加提成)要求吃苦耐劳，责任心强，有驾龄，C1证就可以，，，士20-45岁有经验者优先录用.[勾引][勾引]有意者拨.，无意者免打扰[庆祝][庆祝]，小鸟电动车总经销电话与微信同号

公司销售电商，抖音，工资面谈

岗位职责： 1. 负责抖音、快手等主流自媒体平台的账号运营与精准引流，策划并执行线上推广内容 2. 通过私信、评论、直播互动等方式高效触达潜在客户，引导至线下完成咨询与成交 3. 维护客户关系，跟进意向用户转化进度，提升线索到店率与成单率 4. 定期分析各平台流量数据与转化效果，优化引流策略与话术体系 5. 配合团队完成销售目标，及时反馈市场动态与客户需求 任职要求： 1. 对新媒体平台玩法熟悉，有线上获客或销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、抗压性好 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识及销售流程 4. 工作积极主动，具备目标导向与结果意识 5. 学历不限，热爱销售工作，接受灵活工作安排

一、招聘岗位 电商销售人员（若干） 二、岗位职责 1. 负责公司大牌美妆产品的线上销售工作，通过电商沟通渠道对接客户，解答客户产品咨询、订单疑问； 2. 维护客户关系，挖掘客户购买需求，完成产品销售目标； 3. 跟进订单处理、售后简单沟通等相关工作，配合团队完成日常销售相关事务。 三、任职要求 1. 年满18周岁及以上，具备完全民事行为能力，热爱电商销售行业，对美妆产品有基础了解者优先； 2. 性格开朗外向，沟通表达能力良好，有耐心、责任心，具备基本的客户服务意识； 3. 能熟练使用手机、电脑等线上沟通工具，学习能力强，愿意接受新鲜事物； 4. 遵守公司规章制度，工作积极主动，具备良好的团队协作精神。

招聘有经验的推销员，主要是零食售卖，年龄在22-40，工资面谈，时间是下午5点到晚上12点，

配送公司客服 职位描述 岗位要求： 1、需自行配备电脑，台式机或笔记本均可。 2、须到门店现场学习10-15天。 3、学历要求大专及以上。 4、能熟练使用电脑操作系统。 5、具备良好的沟通意识与学习能力。 6、年龄需满22岁（含）。 工作时间： 早8:30至晚6:00 工作待遇： 1、底薪1800元+按单提成，综合收入3500-4500元 2、薪资发放时间为次月15日发放，如10月工资于11月15日到账 工作内容： 负责快运业务售后相关事务，包括订单追踪、异常订单处理、地址核查、信息录入等工作。主要通过公司内部联网系统操作，遇紧急情况或系统无法处理时，需通过企业微信或工作电话与对应站点进行沟通协调。无销售任务，仅使用企业微信及工作电话，不涉及个人通讯工具

诚聘管材资深销售数名 硬性要求：有PE、PVC管道行业从业经验，可出差 薪资架构：底薪6000 + 业绩提成，收入无上限 福利兜底：出差所有费用公司全包 试用周期：三个月试用期 成熟业务员优先，行业老手欢迎洽谈合作

招聘客服会计，售后

招聘一位兼职业务员时间自由，做消防维保，检测，评估，灭火器年检，消防改造消防工程等业务，提成高，欢迎志同道合的人加入。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理与业务培训，指导成员达成个人业绩目标 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求并协同产品/运营优化策略 5.定期提交销售数据报告及市场分析，为管理层决策提供有效支持 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写，默认“不限”） 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源或B端客户经验者优先 5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需用人单位补充完善后发布

岗位职责： 1. 负责保险客户的售后咨询、问题解答及投诉处理，提升客户满意度与续约率 2. 主动跟进保单服务状态，协助客户完成保全、理赔等业务办理 3. 挖掘客户潜在需求，提供个性化保险方案建议，推动二次转化与加保 4. 维护客户档案信息，确保数据准确、更新及时，保障服务连续性 5. 配合公司开展客户回访、满意度调研及专项服务活动 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与情绪管理能力，亲和力强，服务意识突出 2. 熟悉保险基础知识及常见产品条款，有保险行业客服或销售经验者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强，能快速掌握内部系统 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的抗压能力与团队协作精神 5. 学历不限，普通话标准，具备客户服务相关资质证书者更佳 6.大专以上学历，年龄25-45岁之间。