岗位职责： 1. 负责顾客消费款项的准确收取与结算，熟练操作收银系统及移动支付设备 2. 妥善保管营业款，每日完成账款核对、报表填写及现金缴存工作 3. 主动提供礼貌问候与基础咨询服务，协助提升顾客在影院、足疗、餐吧等多业态场景下的消费体验 4. 配合门店日常运营，参与物料整理、卫生维护及简单迎宾引导工作 5. 及时反馈收银异常情况，协同店长处理突发问题，保障服务流程顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2. 无经验要求，有零售、餐饮或服务业收银经验者优先 3. 性格亲和、细致耐心，具备较强责任心与服务意识 4. 认同企业价值观，愿意在健康养生连锁行业长期发展 5. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

【岗位描述】 1、负责食品门店顾客的接待与咨询服务 2、负责商品的陈列整理、收银操作及店内清洁维护 3、协助门店开展各类促销推广活动 【任职要求】 1、年龄******，身高160以上 2、学历大专以上 3、性格开朗外向，具备良好的沟通能力与服务意识 4、有蔬菜水果等生鲜类工作经验者优先，无经验亦可 【薪资介绍】 试用期底薪3600元/月（试用期2个月） 转正后底薪4000元/月+提成，无个人业绩考核要求 依据工作表现，每三个月可参与晋升调薪，一年共四次晋升机会，晋升至店长可享有门店或公司分红权益 【福利待遇】 1、春节期间享受7—10天带薪年假 2、员工活动：每月组织聚餐、K歌、旅游等团建活动，生日及传统节日均有公司礼品发放 3、晋升发展：提供公开透明的晋升通道，随职级提升，薪资及相关待遇同步调整

岗位要求： • 年龄18-28周岁，身高163cm以上 • 形象良好、气质佳，五官端正，语言表达清晰，性格积极乐观， • 熟悉各类办公软件操作 • 大专及以上学历，熟练掌握办公软件应用，具备半导体行业前台工作经验者优先考虑 • 能适应夜班工作安排 • 具备较强的服务意识，服从工作安排与调配，拥有良好的沟通能力及团队合作精神 岗位职责： 1、系统操作：负责资产借还系统、人员物品出入签核系统及IT相关系统的日常操作 2、无尘服管理：统筹无尘服清洗送取、新绣制作及无尘室背标处理 3、标识管理：负责铭牌与标识牌的制作，并推进车间标识标准化管理 4、前台事务：操作电子设备（打印机、电话、电视、网络、电脑等），管理前台物资及物品存放 5、数据统计与接待：执行FAB区域人员数量统计，协助完成VIP来访接待工作 上班时间： 8-8倒班制，需接受夜班；实行上二休二模式，每月出勤约15天，休息15天 薪资待遇： 月薪4.5K，依法缴纳五险，享有夜班津贴及节日福利

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3.协助维护公司形象，保持前台区域整洁、有序、温馨 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等协调性工作 5. 及时响应内部需求，做好部门间信息传递与沟通桥梁 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备基本商务礼仪素养 3.熟练使用Office办公软件，打字速度快且准确 4.责任心强，细致耐心，具备较强的应变与协作能力 5. 学历不限，有前台或行政类工作经验者优先

我们是一家纺织品布料商行：《前台文员》主要负责每天库存核对客户下单及回货状态；要求前台认真仔细对数字要敏感等要求经认真仔细同时对电脑非常熟练（也就相当于<跟单文员或仓库文员>工[老板直聘：→在职免聊←←]《有意向方便发一份简历》

岗位职责: 1.负责别墅物业前台的日常接待工作 2.提供优质的客户服务，确保业主满意度 3.协助处理物业相关事务，维护前台区域的整洁与专业形象 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够有效处理前台日常事务，具有一定的物业管理经验 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

工作内容： 会务服务（8小时），月休6天 岗位职责： 1、负责会务相关服务，包含接待安排、会议场地布置等工作； 2、定时巡查公共区域，发现异常情况及时处置并记录，重要事项按流程上报； 3、在早、中、晚客流高峰时段做好客户引导、接待及咨询服务； 4、配合完成甲方交办的各类临时任务。 任职要求： 1、学历：大专及以上 2、工作经验： 具备物业前台或会务服务相关经验者优先考虑 3、态度：形象气质佳，性格积极乐观，富有亲和力，具备较强的服务意识，工作踏实严谨，沟通协调能力良好

招聘前台 做好客户登记 招聘收银

沟通能力强 会熟练运用电脑 保持前台卫生 录入登记顾客信息 统计记录 协助直播

一、【工作内容】 主要对芯片，光器件，光模块的测试，检测，测试，组装简单手工活，易上手 【薪资待遇】 薪资结构：底薪2010（3个月涨到2210）+交通补助430左右（18元/天，住宿的也同步享有）+餐补480左右（16每天）+夜班补贴390（30元/天）+加班费1800左右+月度奖励0-600+绩效奖300-2000（绩效：，绩效根据班组长评的（具体区间300-2000不等）=综合工资5300-7500元（标准：，节假日加班36元/小时） 【发薪日】：每个月15号固定发工资 二、招聘要求 1、男女不限，身体健康，年龄18-45岁 2、持本人二代有效身份证 3、不接受纹身、案底、 4、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 5、管理人性化，做事轻松。 三、福利待遇 1、坐着上班，可以带手机 2、吃饭免费，自选的形式 3、免费提供住宿，电梯公寓四到六人间，空调、热水器、独立卫生间等生活设施齐全 4、长白班，两班倒都有招聘，可自由选择 5、周末休息，五险一金，法定节假日，绩效奖等 6、入职满七天可预支 注:面试当天请带好行李和身份证原件，当天入职安排住宿

小米【招聘岗位】 小米家电厂：组装、包装、搬运、贴标、安装、物料、仓库等（不会有老人一带一） 【工资待遇】 1. 综合月薪6000-8000 2. 每月五号发薪不拖欠 【招聘要求】 1. 年龄18-42，男女不限，身体健康能干活即可 2. 经验不限，学历不限，能长期稳定的优先 【工作时间】 8-8，两倒班，15天倒班一次 【吃住待遇】 1、吃饭：吃饭在厂区食堂，食堂饭菜便宜，一般在5~10元一餐。 2、住宿：豪华宿舍四人间上床下桌，洗衣机、WiFi、热水等设施应有尽有且全免费，水电平摊 【福利待遇】 1. 地理位置优越，交通方便，可回家住 2. 宿舍环境好，工作环境好 3. 有免费的健身房，还会组织团建 4. 免费预支，每月可三次 5. 入职简单，当天分宿舍 6. 培训也算工时，管理人性化

找一个专业喷油性漆师傅，有260平方米左右，一遍底漆，一遍面漆，1200元

富士康白沙洲电子厂招聘  一、【招工条件】 1、年龄18--45周岁，男女不限 2、身体健康 10号发工资 岗位有，包装，组装，品检，仓库 二、【薪资待遇】 工价17/小时（含稳岗） 三、【食宿条件】 1、住宿，4-6人间，空调、热水器、洗衣机、面试合格当天可安排宿舍。 2、食堂各类菜品一应俱全 四 1、车间配空调（冬暖夏凉）。 2、上班气氛好、管理人性化。 3、穿普通工衣，一切文体设施对所有员工免费开放 2、组长、品管、统计、文员、物料员、仓管等岗位优先从操作工中挑选优秀的人员试用提拔。

白班为主【友德线束】 [红包]每天日结200元 [红包]每天日结200元 [太阳]目前基本长白班，下半年忙时倒班 [色]每天日结无深班夜‬‎包工作餐不过安检门 [红包]出勤5天以后工作日每天日结200元 [福]【工作内容】新能源汽车线束电源线组装、缠胶带、插端子、扎带、包装等简单工作 【招聘要求】：16–45岁，，需要身份证原件 [红包]【工资待遇】 政策一：21元/小时，工期截止到4月 政策二：工价23元/时，工期持续到5月底 【上班时间】白班7：00-20：00 夜班20：00-6：00 目前长白班，下半年忙时倒班 【食宿情况】 吃：免费包工作餐，两荤两素伙食非常棒，每餐送酸奶或饮料等； 住：上床下桌2-5人间环境好 工作地址：武汉友德线束厂5号门，蔡甸区车城东路158号 ️接待时间：12：00-14：00 面试携带有效身份证原件，黑色签字笔一支，1张一寸登记照片，两张身份证复印件。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

负责日常接待，要求口齿清晰表达流畅，不怯场，月休四天包吃住

招聘：前台接待员 薪资：4000-5000元 岗位职责1、有很好的服务意识、接待礼仪及同理心，积极完成各项接待任务;2、会使用电脑，对数据敏感，能完成客户及统计工作;3、始终以微笑、真诚的态度服务到店的顾客及同事。任职要求1、年龄30岁以内，身高160cm以上2、形象气质优雅亲和。福利待遇1、包吃住;2、每月可享受4天带薪休假:3、可享受国家法定节假日;4、工资 绩效奖金;5、系统培训。上班时间9:30-21:00（14:00-16:30休息）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备i基本保密意识 4.具备文员相关工作经验 5

主要是是收银，接听订房电话，公司包吃住

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2.主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.会使用电脑基础操作 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

工作内容：无需外出，属于固定坐班的文职类客服岗位，不涉及客户开拓，公司提供客户资源，主要通过电话联系客户，说明还款金额、还款方式及还款时间等相关信息，并同步做好客户资料的记录与更新。工作无销售任务。 【工作时间】上午8:50～12:00，下午1:30～18:00，法定节假日正常休息 【福利待遇】缴纳五险、签订正式劳动合同、享有绩效奖金、年假、产假、婚假等法定假期，定期组织团建活动，提供多通道晋升机会、业绩激励机制、员工奖励旅游，团队氛围积极活跃 【薪酬待遇】无责任底薪+提成+各类奖金，享受日常福利补贴，综合月收入8k～12k 任职资格：性格乐观、态度积极、反应灵活，具备良好的职业操守

前台接待 职位描述 1. 负责公司前台区域的访客接待、来访登记与引导工作，树立良好的企业第一印象 2. 及时接听并转接办公电话，做好信息记录与内部传达 3. 协助完成日常行政支持工作，包括文件传递、办公物资清点及办公环境巡查维护 4. 参与公司活动的现场接待与礼仪协助，体现专业规范的服务水准 5. 要求形象端正、气质大方，具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致负责 6. 能够配合临时加班或出差任务，服从整体工作安排与团队协作需求

主要工作职责 1. 行政管理体系建设与优化 • 主导集团行政管理制度、流程及规范的制定与持续优化，确保行政运作规范有序、高效执行。 • 制度设计需结合连锁运营特点，充分考虑跨区域、经济差异等实际因素的影响。 • 定期开展制度执行情况的监督与评估，依据集团战略发展和业务变化及时调整完善相关机制。 • 推进集团行政信息化系统建设，实现行政管理数字化、智能化升级，提升整体运行效率。 2. 办公运营管理 • 统筹管理集团总部及各连锁分院办公场所的规划布局、租赁签约、装修改造及日常维护，保障办公环境安全、舒适、高效。 • 负责集团固定资产（含办公设备、医疗辅助设备等）的全流程管理，包括采购配置、登记建档、调拨使用、维护保养及报废处置，提升资产利用率。 • 组织办公用品的集中采购、库存管控与统一发放，合理控制成本，确保物资供应及时充足。 • 统筹全集团各类行政费用的审核与管控，协同各战区及门店做好资源协调与支持。 • 建立并优化集团证照办理标准化流程，确保各项资质按时完成申办，并为战区行政提供指导与协助。 3. 会议与活动管理 • 全面负责集团重要会议（如董事会、总裁办公会、年度工作会议等）的方案策划、会前筹备、现场组织及会务保障，确保会议顺利召开。 • 统一组织集团大型活动（如年会、庆典仪式、行业交流会等），强化品牌影响力，增强团队归属感与凝聚力。 4. 后勤保障管理 • 落实集团员工后勤服务工作，涵盖餐饮安排、住宿管理（如适用）、交通保障等方面，营造良好的工作与生活条件。 • 负责集团安全保卫体系管理，建立健全安全管理、消防制度及应急响应预案，定期开展隐患排查与演练，保障人员与财产安全。 • 制定门诊单位合规运营实施方案，编制各类迎检应对策略与标准流程。 • 协调推进环境卫生管理与绿化养护工作，打造整洁、健康、宜人的办公空间。 5. 团队管理与建设 • 负责行政团队的组建选拔、专业培训、绩效考评与激励发展，持续提升团队专业能力与服务意识。 • 对战区行政人员实施行政管理考核，配合战区总负责人统筹属地行政事务管理。 • 打造积极协作的团队文化，促进内部沟通与协同，全面提升行政服务质量和运作效能。 6. 成本控制与预算管理 • 编制集团年度行政费用预算，严格执行预算管控，有效降低运营成本。 • 定期分析行政支出数据，评估资金使用效益，提出切实可行的成本节约与优化建议。

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，提供高效、热情的服务支持 2. 维护公司前台区域的整洁与秩序，营造良好的第一印象 3. 协助解答内部员工及外部客户的咨询，及时处理相关事务 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2. 能够妥善维护前台运营，保障客户接触点的顺畅体验 3. 工作认真负责，具备应变能力，面对突发情况能保持专业表现

岗位职责: 1. 负责租房钥匙的日常管理与维护，保障租户使用安全 2. 提供专业服务，及时响应并解决租户在租赁期间的相关问题 3. 定期巡查钥匙状况，按需进行更换或维修处理 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对租户各类需求 2. 熟练掌握电动车驾驶技能，确保工作高效推进 3. 工作认真负责，具备独立完成日常任务的能力

武汉双休哪里找，诚邀您来瞧一瞧，多一份了解，多一份选择，选择不对努力白费，寻找最优秀的你！ 集团性大平台，生活工作两不误。公司运营19年深知人才的重要性，无论是小白还是同业，我们都会耐心、细心、真心 对待。在这里我们团结友爱共同进步，你将会拥有一个不一样的过程，收获不一样的你！ 【工作内容】   一般企业高端招聘需求会直接表明，无需我们强推！并且签订协议客户无需付费，难度会小很多！ 1、通过各大招聘网站等渠道了解中高端（一般年薪20万以上）岗位情况， 联系相关企业， 初步了解企业需求；   2、确定客户合作意向，讲解合作服务流程；  3、根据企业客户的需求，介绍公司的专业咨询业务并整理公司合作协议模板；  4、与客户保持积极有效的沟通，做好客户维护工作， 并协助后期团队开展服务对接；  5、 协助配合销售团队， 创造销售业绩。   【任职要求】   1、普通话标准，沟通表达能力佳；  2、熟悉电话客服或者线上客服的业务模式者优先， 电话沟通时长没有限制看个人；  3、男女不限，大专及以上学历，有相关工作经验者中专或高中学历亦可；  4、善于自我学习，自我激励， 良好的执行力和团队合作精神；  5、强烈的责任心和人际沟通能力，具有较好的服务意识。  工作时间：周一-周五8:30-17:30，周末双休，法定节假日与国家同步nice~~~

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薪资：4000+ 工作内容：公司提供客户资源，联系业主确认房屋是否有空置情况，并将信息准确录入公司系统；日常维护业主关系，节假日期间发送问候消息即可。 上班时间：9:00—18:00 月休：6天+年假15天 具备销售或人事相关工作经验者优先，性格开朗，具备良好的沟通能力。