一、岗位职责： 1、通过外呼系统与银行客户沟通，无须外出，不用自己找客户； 2、协助客户办理银行分期业务。 二、应聘条件： 1、35岁以内，大专及以上学历，接受全职实习生； 2、良好的沟通表达能力，学习能力强。 三、工作时间： 1、9：00～18：00，午休2小时，双休； 2、法定节假日都正常放假。 四、公司福利： 1、底薪3700+绩效300~1800+提成+年终奖，足额缴纳五险一金； 2、入职签署劳动合同/实习协议，不签署三方协议； 3、享受带薪年假、带薪事假、带薪病假、家长会公假； 4、每年2次观影活动、2次旅游拓展、福利体检、生日福利、节日礼品。 五、晋升空间： 1、员工可通过每年的内部竞聘，向管理层迈进； 2、有机会转岗至后勤等综合管理岗位，还可获得异地培训机会。

任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.工作细致主动，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境 3.对工作有热情，具备学习意识与团队协作精神

1、根据公司提供名单邀约有需要的客户来公司 2、没有电话量要求 3、办公室坐班，不需要外出展业 4、双休，非常适合宝爸、妈一类人群工作 5、工作简单，轻易上手，老板亲自带

叉车工岗位招聘，工作地点位于湖北省武汉市。薪资为46元/小时，按周结算，另有夜班补贴。要求能适应加班，能吃苦耐劳，有责任心，经验不限。工作内容为配合班组完成当天任务，工作量充足。

员工160元一天（8小时制的），超时算加班，年齢不能超60岁

武汉市洪山区招水电

武汉市黄陂区招电工，光伏运维人员，需持有高压电工证，负责分布式光伏日常运维，巡检，清洗等工作

苏沪顺丰300元/天日结， 住酒店，2人间，不带被子，包两餐， 19号出发，5天短期工，苏沪顺丰仓开招啦，管理人性化，全国最轻松电商仓. 主要负责顺丰仓里面产品，小件装车，卸车，分拣，扫描，建包，倒包。 工资待遇:280元/天，包两餐，工作时间13个小时，中间有吃饭休息时间。

，欢迎咨询！工作地点：乐山市市中区--◆--◆招乐山移动接听内勤！可以居家、月休八天（可以自由调）薪资：4000-9000，多劳多得，购买社保福利：带薪培训+年假+晋升空间日常工作就是负责移动热线接听、咨询、查询、业务办理。纯接听、不外呼，稳定轻松，坐班，风吹不着雨淋不着。零基础完全不用担心，全套岗前培训，老员工一对一带教，上手毫无压力。工作地点：乐山路111号联系人(张女士)电话:

1、岗位要求:18岁以上，会说四川话工作时间:9:00-18:00 午休一小时(13:00-14:00)(只能周内周一到周五做兼职，周末和节假日不能做 2、工作内容:产品是第三方直购电，打电话添加微信(工作中所需物品都是公司提供) 3、薪资:底薪100元添加微信4个以内(包含4个)没有提成，如果没有达到4个微信微信提成(为成功添加用户微信且当天未删除， 阶梯式提成)当天5-9个，这部分8元/个，如共9个微信(5*8=40)当天10个以上，12元/个如共10个微信(5*8+12=52) 4、奖励:添加7个微信另外奖励20元，添加9个微信再另外奖励20元 上班地址:四川省成都市成华区长宝大厦7楼7012

招人｜家装邀约客服提供现成客户资源电话跟进业主，邀约到店量房，不用外出跑单，不用独立谈单。有无经验都可以，带薪培训。薪资：底薪+到访奖+提成4k-8k地点：豪景铭居底商想找稳定客服岗位的朋友欢迎咨询电话：王女士

任职要求：18-35周岁中专及以上学历，会基础电脑操作，打字≥40字/分钟，普通话标准，沟通应变好； 工作内容：接听电话，处理问题、记录并反馈 班次：早班8:00-17:00 / 中班12:00-20:00 / 夜班20:00-次日8:00（夜班可轮流休息），周休2天 薪资待遇：白/中班150元/天，夜班160元/天；培训3天，培训100元/天，每周五结算上周工资 工期：最少2个月，工期至3月底 地点&住宿： 丰台：莲花池西路26号东润大厦附近，提供住宿 石景山岗位：无住宿

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力

公司急招前台 宝子们速来加入 工作内容：主要负责接待引导、面试安排、资料归档整理 上班时间：11:00-20:00 工作薪资：5K-6K 不加班 福利优厚 团队以90后00后为主 氛围轻松融洽 定期享受下午茶 支持零经验入职

行政人事专员｜招聘精简提炼 公司：中国太平洋保险股份有限公司武汉市 岗位职责 1. 全流程招聘：简历筛选、邀约、面试接待 2. 维护招聘渠道，挖掘候选人，完成招人指标 3. 候选人跟进、入职对接、人员信息登记等人事基础工作 4. 其他上级安排的人力相关事务 任职要求 • 年龄：24-45周岁 • 学历：大专及以上 • 优先条件：有人力HR经验、中共党员优先 • 能力：沟通流畅，目标感强，抗压，做事细心、执行力强；无不良记录，遵纪守法 薪资待遇 • 薪资：底薪3000元+招聘提成，综合月薪约5000元；过往年收入6万以上可谈薪资上浮，面议 • 福利：，节假日福利 上班时间 周一至周五 8:30-17:00，双休+法定节假日正常休息 小提示：这个岗位本质带招聘提成，属于人事招聘岗，不是纯行政内勤，收入和招聘到人的数量挂钩。

岗位职责： 1. 负责文件的打印工作，保障输出内容清晰、高效无误。 2. 协助上级进行资料归集与整理，确保信息准确并按时完成。 3. 根据上级工作计划，配合推进日常事务的有序开展。 4. 负责客户来访的协调与接待工作。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划及时间管理能力。 2. 性格积极乐观，善于沟通，富有亲和力。 3. 工作认真负责，能独立承担并落实上级交办的各项任务。

1，熟记产品信息 2，熟练办公软件 3，文员上班时间 不加班 4，讲配合，有团队精神 5，指哪打哪

总经理助理，五险一金，双休，早9.30到18.00，工作简单轻松

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识和责任心 4.学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从团队管理与工作调配

客服岗位职责： 1. 负责日常外呼沟通工作，根据标准流程引导客户添加老师联系方式，无通话时长及通话次数考核； 2. 纯服务型岗位，不含任何销售性质，专注客户触达与需求响应，无业绩压力； 3. 及时记录并反馈客户问题，协助优化话术流程，提升客户转化效率； 4. 配合团队完成日常数据统计，参与服务流程的梳理与优化。 岗位要求： 1. 年龄18-35岁，学历不限，有客服经验优先，公司提供带薪培训； 2. 具备良好的沟通技巧和亲和力，能够耐心引导客户完成操作； 3. 学习能力强，能快速适应快节奏工作环境，具备团队协作意识； 4. 有电话沟通或客户服务经验者为加分项。 薪资福利： 1.上班时间朝九晚六 大小休 2.带薪培训、五险、节日福利、团队下午茶、定期团建 如果你对这份轻松、无压力的工作感兴趣，请尽快联系我们！ 我们相信，这里能给你一份安稳的收入，更能给你一份从容的生活。

主要职责： 1. 负责编制、整理并归档区域业务报告、会议纪要及日常行政文书； 2. 协助准备区域销售与市场推广相关的演示文档； 3. 统筹区域内销售数据的采集、汇总与分析工作，定期形成数据分析报告，通过数据洞察支持管理层决策制定； 4. 跟踪所辖区域各地区销售进度，并及时进行总结与反馈； 5. 组织并参与区域周会、月会及季度会议，完整记录会议内容并推动决议事项落地，保障信息高效传递； 6. 配合市场、KA（重点客户）、运营等相关部门完成支持性事务； 7. 根据需要协助开展区域活动执行及客户沟通辅助任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、管理类相关专业优先考虑； 2. 具备1-3年医药行业助理类岗位工作经验，有销售助理、市场助理或区域运营支持背景者优先； 3. 熟悉医药行业运作流程及基本销售数据逻辑； 4. 具备较强的学习能力，良好的跨部门协作与沟通表达能力，责任心强且能承受一定工作压力； 5. 拥有出色的数据处理技能，熟练操作Excel、PPT等办公工具，具备一定的销售数据分析能力； 6. 能够接受短期出差安排。 公司总部位于上海，该岗位以居家办公为主。

【上市公司分期乐直招】---纯接听客服，本岗位不涉及任何销售性质！！！ 无需外呼，无销售任务，无催收内容，入职即缴五险一金，享有年终奖，月休8天，纯白班工作，无夜班安排，平均月薪7000+，每月10号准时发薪！福利优厚，岗位稳定！ [岗位职责] 1. 负责接听分期乐客户官方热线来电，解答用户常见问题，如订单操作、优惠活动查询、提前还款流程等咨询内容 2. 高效处理客户投诉与建议反馈，及时记录并上报问题，主动识别服务过程中的痛点，为优化客服流程提供实际参考依据 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 表达清晰，无明显地方口音，能熟练操作常用办公软件 薪酬福利： 无责任底薪3500元+绩效奖金（考核维度包括接线数量、服务满意度、质检通过率、客户表扬或投诉等综合指标），平均绩效收入3000+，新人首月享绩效保护补贴1000元，综合月收入6000-8500元 班次安排（三选一）： 9:00-18:00（午休1小时） 10:00-19:00（午休1小时） 9:00-19:00（中午与下午各休息1小时） 每月固定排班休息8天，提供系统化专业培训，具备客服工作经验者优先录用，名额有限，欢迎咨询了解 晋升机制： 每半年组织一次晋升评估，择优提拔，晋升比例通常为前10%-15%，无硬性配额限制； 职级设置分为中级（三个等级，每级上调200元）、高级（三个等级，每级上调300元）、资深级（三个等级，每级上调1000元）

别盲目办公了，来看看这里 #舒适工作环境 #写字楼 #轻松工作氛围 #年轻人向往的好公司 #办公室 #不加班工作 #朝九点半晚六 武汉硚口的朋友们有福啦，这是什么体贴员工的公司啊！！！早上九点半上班到中午12点半下班，公司楼下就是商场和地铁，公司有微波炉免费提供员工使用，喜欢打台球的中午午休下楼还可以去搓两杆，下午两点上班到六点准时下班！谁要加班跟谁急️️️ 公司这福利还有谁会拒绝啊，没有kpi 没有kpi 没有kpi 重要的事情说三遍，上班只需要打电话即可，工作内容简单，公司还有超多福利哦～ 最近还在找工作的，或者在职想考虑换地方发展的，在家带娃的宝妈想出来工作的，想拿高薪工资的小伙伴们快联系我吧️️️

最终定岗将根据公司实际业务需求确定，需服从公司统一调配。 【公司简述】 本公司专注于全品类服饰领域，集自主研发、生产、销售与运营于一体，布局多平台发展战略，深度贯通服饰全产业链。现面向社会广纳贤才，多个优质岗位开放招聘，诚邀您的加入，共同开创美好未来！ 加入品创的四大优势： 优势一：全链路自主，团队专业 从设计到生产再到销售全程自主掌控，一体化运作。配备专业化团队，协同高效，执行力强。 优势二：薪酬领先，体现价值 提供高于行业平均水平的薪资待遇，确保高贡献获得高回报。 优势三：保障全面，关怀到位 入职即缴纳六险一金，享年终奖、司龄工资及额外带薪年假，福利体系完善。 优势四：成长迅速，晋升明确 品创学院支持：内部知识共享+外部专家授课； 双轨培养机制：每月实战锻炼+季度集中研修； 快速晋升通道：表现优异者最快半年可晋升管理岗位。 【岗位职责】 储备管理干部方向，培养周期较长（9-12个月），重点打造全链条综合管理能力，涵盖前台、中台、后台多部门轮岗，包括运营、人力资源、供应链、商品管理、设计、仓储等核心模块。 【岗位要求】 1、毕业于985、211院校或以上学历，专业不限，须已完成全部课程并取得结业资格； 2、对电商行业有浓厚兴趣，有志于在电子商务领域长期发展。 【公司福利】 1、底薪+绩效+奖金+年终奖+多项激励奖励，综合月薪8000元—10000元，上不封顶，入职即缴六险一金； 2、享受带薪婚假、陪产假、病假、丧假、年假及法定节假日； 3、丰富团建活动（设立专项团建经费，支持部门与公司级团建）； 4、每日下午茶供应（水果、小食、零食饮料等）； 5、传统节日礼品、员工生日会及生日礼物发放； 6、加班期间提供餐食补给； 7、司龄工资累计递增； 8、额外带薪年假。 【工作时间】 早九晚六点半，大小周休息制。 在这里，您不仅能收获具有市场竞争力的薪酬待遇，更能拥有清晰的职业发展路径和广阔的晋升平台；在这里，学习资源丰富，成长机会多样；在这里，每个人都能找到属于自己的发展空间！加入我们，携手同行，共赴职业理想！

1、与人力资源部门协作，进行当地地员工招聘、培训、绩效管理，沟通协调，辅助各项人力资源相关问题解决，帮助员工提高工作效率和工作质量。 2、协助进行商务与业务接待、相关项目协调与洽谈，维护当地合作伙伴关系。 3、协助财务部门进行财务数据记录、费用管理，确保办公室的经费合理使用。 4、进行办公用品、设备采购与设施设备维修维护，确保办公室环境安全卫生，进行办公室管理、保证日常工作正常进行。 5、完成上级交办的其它与办公室管理相关的事务。 任职要求 1、大学本科以上学历，专业不限；大学英语四级及以上，可用英语进行基本交流。 2、有3年以上行政管理或人力资源管理相关经验。 3、具有一定项目管理经验、商务经验，沟通与组织能力强，态度积极主动，具有发现和解决问题的能力，抗压能力强

【岗位职责】 1. 公司提供资源，负责客户筛选与信息登记，并对接至销售部门 2. 工作内容简单易操作，适合新手，欢迎无经验应届生加入！ 3. 办公室固定坐班，无需外出 薪资待遇： 1. 无责任底薪+提成+奖金+社保+工龄奖+周奖月奖季度奖 综合收入10000+，上不封顶！每满三个月增加300元工龄奖励！ 2. 五险+法定节假日+每周下午茶+每月团队建设活动 每周享受下午茶，生日福利齐全，月度聚餐团建丰富多样~ 工作时间： 9:00-11:50 14:00-18:00 准时下班 工作时段内每小时最后10分钟为休息时间！管理人性化！

负责公司日常接待工作

工作职责 1. 负责接听客户电话，解答有关装饰装修业务的各类咨询，提供专业且细致的服务支持。 2. 登记客户的需求及意见反馈，及时跟进处理，并协调内部资源高效解决客户问题。 3. 持续维护客户关系，定期对老客户进行回访，识别并挖掘潜在合作机会。 4. 汇总客户沟通记录与数据，协助完善服务流程及标准化话术体系。 任职要求 1. 有客户服务或销售相关工作经验者优先考虑。 2. 具备较强的口头表达能力和沟通技巧，普通话清晰流畅。 3. 能够准确、快速地记录并整理客户相关信息。

【岗位职责】 ·负责办公软件操作与数据整理 ·协助绩效考核及库房管理 ·人事档案与合同事务处理 ·支持财务及人力相关工作 【职位要求】 ·大专学历，6-7年相关经验 ·执行力强，擅长团队协作 ·熟悉办公软件及数据分析 【工作时间】 ·08:00-17:00 【薪资福利】 ·月薪3500-5500元 ·五险|包吃|年底双薪 ·周末双休|加班补助|话补

一、招聘岗位信息 12388举报电话平台话务员，承担来电接听、信息登记与报送、数据整理及分析等相关工作。 二、基本条件 （一）报名应具备以下基本条件 1. 具备良好的政治素养和道德品质； 2. 年龄在35周岁以下； 3. 拥有大专或以上学历； 4. 身体健康，无基础性疾病，能提供近三个月内的体检证明； 5. 责任心强，心理素质良好，具备较强抗压能力与团队合作意识，能够适应轮班工作安排； 6. 普通话标准流畅，沟通表达能力佳，善于倾听，耐心细致，能妥善处理各类来电需求； 7. 具备一定的信息归纳与文字整理能力，熟练使用电脑及常用办公软件（如Word、Excel等），打字速度不低于60字/分钟； 8. 中共党员，或具有热线客服、政府机关、企事业单位相关工作经验者优先录用； 9. 严格遵守话务工作保密规定，严禁违规泄露任何工作相关信息。 （二）不得报名的情形 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职等不符合岗位要求情形的人员不得报名。 三、工作时间地点 上班时间：全年实行7×8小时轮班制，每日工作8小时，每周休息2天（具体排班根据实际话务量动态调整）。 工作地点：武汉市武昌区水果湖 四、薪资待遇 1. 薪酬标准为年薪9万元，该金额包含单位及个人应缴纳的五险一金费用，每月实发工资将结合员工当月考核结果核定； 2. 面试合格后需参加为期7天的岗前培训，培训期间按每天100元发放补贴。培训结束并通过考核后签订正式劳动合同，试用期为2个月； 3. 国家法定节假日按照排班情况安排调休； 4. 话务员与第三方机构建立劳动关系。 五、职业发展 1. 技能岗位方向：业务能力扎实、表现突出的员工，视实际工作需要，可选拔至质检岗、培训岗等专业技能岗位； 2. 运营管理方向：业绩优异、综合能力强，具备全局意识和团队组织协调能力的员工，有机会进入运营管理团队（如话务组长）任职。