财务助理，负责订单审核、价格核对及账目核对

招聘 全购超市塘浦店（面积5000㎡） 招财务会计2名 管理人员10名 生鲜员工30名 食百员工50名 收银员20名 备注：对班工作制、春节大红包、男女不限、需初中以上学历、年龄18-55周岁。 招聘联系人：戴

帐目，人工工资等

岗位职责: 1.负责日常的财务记录和账目整理。 2.编制和审核财务报表。 3.熟练使用财务软件及MicrosoftOffice等办公软件。 任职要求： 1.具备良好的组织和沟通能力。 2.能够准确处理财务数据，有财务经验 3.具有较强的责任心和团队合作精神。 包吃包住

岗位职责： 至少3年以上生产型企业会计工作经验，持有驾照并能熟练驾驶，具备高新技术企业申报、规模以上企业统计报表报送等相关经验者优先。 1、负责一般纳税人全盘账务处理，包括会计凭证的编制等工作； 2、审核付款及费用类单据，确保数据真实准确、发票合法有效； 3、开展财务核算工作，保障财务报表及时、准确、真实地反映经营状况； 4、定期核查应收应付等往来款项，确保账目清晰无误； 5、按时完成税务申报、统计报表及国家规定的各类报表报送，以及高企所需提交的相关资料； 6、协助完成年度汇算清缴及工商年检相关事宜； 7、完成财务经理安排的其他财务相关工作。

一、专业背景与资质 1.教育背景 -财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历，具备系统的财务专业知识体系。 2.职业资格 -具备初级会计职称（必需），持有中级会计职称者优先考虑； -熟悉《企业会计准则》及餐饮领域相关财税政策； -可独立完成各类财务报表编制及相关数据统计分析工作。 二、行业经验要求 1.从业经验 -至少2年以上餐饮或连锁服务类企业会计岗位工作经验，了解餐饮运营流程（如原材料采购、库存管理、成本分摊、门店收入核算等）； -具备多门店账务统筹处理经验者优先。 2.系统操作 -熟练操作餐饮ERP系统（如客如云、天子星、用友餐饮版等）及主流财务软件（金蝶、用友）。 三、核心技能要求 1.成本管控能力 -精通食材成本核算（含BOM表维护）、人力成本分析与费用管控，能针对毛利率波动提出可行性改进建议。 2.税务合规性 -掌握餐饮行业常见税种处理（如增值税、企业所得税、门店租赁发票管理等），具备一定的税务规划能力，助力企业合理节税。 3.库存与供应链财务对接 -理解进销存运作机制，可通过财务数据分析监控库存周转效率，减少因食材损耗带来的资金沉淀。 4.多维度报表能力 -可独立输出单店利润表、现金流预测表、成本变化趋势图等分析报告，为管理决策提供数据支持，并完成相应数据解读。 四、软性素质要求 1.风险意识 -对餐饮行业高现金流动、多元支付方式（线上/线下）下的资金安全管理保持警觉，具备防范财务舞弊的意识。 2.适应能力 -能适应节假日、经营高峰期等弹性工作安排，具备应对突发财务事务的能力（如临时审计、紧急报表提交）。 3.沟通协作 -可与采购部门、运营团队及各门店负责人高效协同，确保财务信息与业务实际相匹配。 五、加分项 -熟悉特许经营模式下餐饮企业的账务处理流程； -了解食品安全法规中涉及财务风险的内容（如食材可追溯性相关的成本与合规问题）； -具备中央厨房或连锁品牌供应链财务工作经验； -有新门店投资回报测算或盈亏平衡点分析经验。

整理公司内账，

1、主要负责企业财务记账及税务申报，处理日常涉税事务与沟通工作 2、需具备3年以上代理记账公司从业经历 3、可独立操作整套账务流程，熟悉当前税收政策及相关法规 4、须持有初级或中级会计职称证书 5.南浔户籍或在本地长期居住者优先考虑

一、专业背景与资质 1.教育背景 -财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历，具备扎实的财务理论基础。 2.职业资格 -具备初级会计职称（必需），持有中级会计职称者优先考虑； -熟悉《企业会计准则》及餐饮领域相关财税政策； -可独立完成各类财务报表编制及相关数据整理分析工作。 二、行业经验要求 1.从业经验 -至少2年餐饮行业或连锁服务类企业会计岗位工作经验，熟悉餐饮运营环节（如原材料采购、库存管理、成本分摊、门店收入核算等）； -有连锁餐饮多门店账务处理实操经验者优先。 2.系统操作 -熟练操作餐饮ERP系统（如客如云、天子星、用友餐饮版等）及常用财务软件（金蝶、用友）。 三、核心技能要求 1.成本管控能力 -精通食材成本核算（含BOM表管理）、人力成本分析及日常费用监管，能针对毛利率波动提出有效改进建议。 2.税务合规性 -掌握餐饮业税务实务（包括增值税、企业所得税、门店租赁发票管理等），具备一定税务筹划能力，助力企业合规降负。 3.库存与供应链财务协同 -理解进销存运作机制，可通过财务数据分析监控库存周转情况，减少因食材损耗带来的资金沉淀。 4.多维度报表能力 -能独立输出分店利润表、现金流预测表、成本趋势分析表等，为经营决策提供数据支持，并完成相应分析报告。 四、软性素质要求 1.**风险意识** -对餐饮行业高现金流动、多元收银方式下的资金安全管理保持警觉，具备防范财务舞弊的意识。 2.适应能力 -能适应节假日及业务高峰期的弹性工作安排，具备应对突发财务事项（如临时审计、紧急报表提交）的应变能力。 3.沟通协作 -可与采购部门、运营团队及门店负责人顺畅沟通，确保财务信息与实际业务运行相匹配。 五、加分项 -掌握特许经营模式下餐饮品牌的账务处理流程； -了解食品安全法规中涉及财务风险的内容（如食材追溯相关的成本与合规问题）； -具备中央厨房或供应链体系下的财务管理工作经验； -有能力开展新店投资回报测算及单店盈亏平衡分析。

有财务记账公司不低于2年的经验，中级会计职称

湖州市德清县招氩弧焊，40左右一小时

浙江湖州长兴招聘CNC编程调机师傅5名要求熟悉三轴，四轴编程，一般工桩设计制做，26天制，8小时，月休4天，薪资8000～12000元，试用期二个月，起薪八千，，福利一应俱全。 地址：浙江湖州长兴县泗安镇 联系电话

湖州市吴兴区招油漆工

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塘浦铭顺山庄招配菜一名，7000—8000/月！过年放假2天！有住的地方！老板电话

展开工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，有意向联系。

工作内容： 1、负责会计凭证的编制、审核及会计报表的生成； 2、处理日常现金及银行交易，确保账务的准确性； 3、参与税务申报流程，协助完成税务相关工作。 岗位要求： 1、具备良好的会计基础知识和财务处理能力； 2、能够独立完成会计任务，注重细节，保证财务数据的准确性； 3、具有良好的沟通能力，能够与团队成员协作完成工作。

爱岗敬业，有责任心！独立完成日常财务工作，负责各种往来明细，负责人员工资核对和发放！！完成队内统计报表，领导交由的其他事项！

展开工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，有意向联系。

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电商仓库配货 男女不限，20 - 40周岁，身体健康，正式工月休4天，适应加班，本地和有经验的优先考虑 薪资福利:计件工资，月薪5000 - 8000，包吃，交五险 招工人数:2 - 3名 工作地址:禹越镇曙光路申华塑料厂

【湖州唯品会电商扫描岗】 【岗位】：分拣扫描 【要求】：18-45岁，男女不限 【工作时间】: 1、客退长白班:8:00-20:00 2、正向两班倒:8:00-20:00 【薪资待遇】： 计件薪资，月工资7000-13000元 【住宿】：厂区内宿舍，首月免费住宿，后期120元/月，水电费平摊，商保 【地址】：湖州市吴兴区杨家埠 注意:，工期最低一个月， 面试不能穿短裤，短裙，吊带，拖鞋。 进车间，不能带手机，香 烟，打火机，金银首饰 【湖州电商仓库-B区】 【岗位】：退供集货员 【要求】：18-50岁，，需要操作PDA，上手容易，老员工带教，有电商仓库从事经历优先。 【班次】：10:00-24:00 具体看现场作业 【薪资待遇】：月保底工资2260元+阶梯计件薪资，计件工资高于保底取计件工资。200-500元/天，综合月收入6000-13000元。 【吃饭】：提供晚餐餐票 【住宿】：提供宿舍，120元/月，水电费平摊，商保。 【地址】：吴兴区临港东路234号（唯品会） 报名电话:

物流包装厂（需求50人） 长白班.包装工.男女不限 招聘年龄: 男45岁以下.女40以下 ✅ 招聘岗位：普工包装工 /叉车工/仓管 ✅ 工作内容：分拣包装 反包等 岗位自由，不做流水线，不穿无尘服可带手机 包装工: 23元/小时 叉车工：25元/小时 上班时间：早8点-晚10点 住宿4人间 每月工时300➕ 每月25号开工资，每周可预支700元，综合工资7500-8500 地址：浙江湖州长兴港 面试时间:下午1点半 电话：（）

负责出纳相关事务，包含薪资发放、往来账务核对及款项支付等工作 岗位要求：具备一定出纳工作经验，工作细致认真，具有较强的责任心 工作时间：早上8点至下午5点，每周单休 工作地点：杭钢二期报废汽车拆解厂

任职要求： 1、学历及专业背景：大专以上学历，物流管理、经济管理或相关专业优先； 2、具备较强的统筹规划、组织协调能力，熟悉仓储与物流运营管理体系； 3、5年以上主机厂仓储或物流管理工作经验，有汽车配件仓储物流企业从业经历者优先考虑； 4、熟练掌握常用办公软件操作。

岗位名称：杂工； 岗位要求：1.负责配货和理货；2.吃苦耐劳；3.责任心强，身体健康，灵活； 薪资待遇：月薪50005500元，包工作午餐，工作时间冬令为8:0017:00，月休2天，可调休。

岗位职责： 1、具备3年以上制造业成本核算经验，优先考虑项目型机械加工、装备制造类行业背景 2、搭建并优化成本核算管理流程，组织实施月度存货及成本核算工作，确保核算结果准确，针对发现的问题提出改进建议，并编制相关成本分析报告，如项目成本表、预算执行差异分析等 3、跟踪生产环节各类单据执行情况，能够独立识别并处理异常，涵盖BOM清单、生产排程单、物料领用单、成品入库单等关键凭证 4、审核材料采购发票并完成系统录入，核对材料数量、单价及总金额，确保到货数据与发票信息相符，持续关注市场价格变动趋势 5、组织开展存货和固定资产的盘点工作，定期输出库存构成、库龄结构等分析结果 6、协同采购、制造等相关部门高效沟通，推动解决成本控制中的实际问题，支持采购端和生产端的成本优化 7、完成上级安排的其他工作任务 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务类相关专业，持有初级会计职称 2、熟悉常用成本核算方式及费用分摊逻辑 3、具备供应链环节问题的判断与处理能力 4、熟练操作办公软件，拥有基础的数据整理与分析技能 5、抗压性强，反应敏捷，可在紧急任务中快速响应并推进工作 6、作风严谨，坚持原则，具备良好的职业操守，能有效维护公司与客户权益

岗位职责：1.资金管理2.数据统计报表3.仓库+进销存管理4.开票5.外勤事务6.管理印章7.工资表编制8.结算流程跟进并规整档案9.线上平台开立维护10.领导的其他安排任职要求：立即到岗，财会专业，实习生或者应届生，最好有进销存管理软件概念。岗位福利：双休（8:30-17:30中午1个小时休息时间），五险一金，法定节假日休息，团建，节假日福利，工作餐。

岗位职责： 1.依据分拣中心管理机制与标准，持续优化现场管理架构，保障分拣中心作业流程标准化、现场执行规范化； 2.持续提升分拣作业效率与人均产出水平； 3.持续提升分拣准确率，减少操作差错； 4.指导区域分拣中心完成场地、人力、设备等前期筹备，保障分拣中心平稳运行； 5.控制分拣环节运营成本，提升服务品质与客户满意度； 6.制定并落实分拣人员绩效目标及考核机制； 7.协同相关职能部门，梳理并优化各环节协作流程。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的书面与口头表达能力； 2.熟悉快递或物流行业运营流程及相关规范，具备较强的数据分析能力，熟练使用MicrosoftOffice办公软件，公文写作能力较强； 3.熟知分拣中心作业流程与管理标准，对同类分拣中心运作模式有深入理解，具有分拣中心或转运中心管理实操经验； 4.性格踏实稳重，具备优秀的沟通协调、组织管理能力，能适应高强度工作压力。 工作时间：夜间20:00-6:00

岗位职责： 1.负责企业成本核算工作，保障成本信息的精确与及时更新； 2.开展成本数据分析，为管理团队提供有效的决策依据； 3.编制各类成本报告，参与预算制定及成本管控流程； 4.配合内外部审计工作，确保财务运作符合合规要求； 5.跟踪库存动态，组织定期盘点并处理盘盈盘亏事项。 任职要求： 1.会计、财务及相关专业本科及以上学历； 2.掌握系统的成本核算方法，有制造行业经验者优先考虑； 3.熟悉财务系统操作及Excel等常用办公工具； 4.具备较强的数据处理能力，工作认真细致，责任感强； 5.沟通协作能力良好，富有团队意识，能适应高效工作节奏。