招聘：高压细水雾生产主管 招熟手内行生产主管！专门做高压细水雾消防设备整套生产管理，不懂细水雾的不用浪费时间！ 工作内容 1、负责高压细水雾泵组、阀组、高压管路、控制柜全套设备的车间生产统筹、装配指导、水压调试、成品验收。 2、管班组、排工单、抓产量、控质量，解决生产漏水、试压不合格、装配出错等所有现场技术问题。 3、优化生产工艺，减少返工浪费，管控生产成本，做好车间安全、卫生、设备日常管理。 4、带教工人、规范操作、稳定生产节奏，保障订单按时出货。 任职要求 1、必须做过高压细水雾消防设备生产，懂装配、懂试压、懂调试、懂工艺标准。 2、有 1–3 年车间带班、生产管理经验，能镇得住现场、解决得了技术问题。 3、吃苦耐劳、责任心强，服从管理，踏实稳定，能长期干。 薪资待遇 月薪 8000–15000，按月准时发薪，不拖欠 绩效另算、年终奖、日常福利齐全 车间环境好、订单常年稳定，长期稳定干，不用频繁换厂 只招细水雾内行老师傅！外行、跨行、新手不考虑！ 有真技术、会管车间、能出产量质量的，薪资可直接谈，长期合作优先，合作方式灵活，有焊工经验优先，专职，兼职，计件承包均可。

岗位职责: 1. 统筹安排生产计划并组织实施，确保生产任务按时按质交付； 2. 监控生产流程运转，合理调配资源，提高整体生产效率； 3. 协调各生产环节运作，保障设备、人力、物料高效配合； 4. 推行现场管理机制，严格执行安全生产及6S规范要求； 5. 带领生产队伍，实施日常管控与绩效考核，增强团队执行能力。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能有效推进跨岗位协同作业； 2. 熟悉生产管理流程，掌握基本的质量控制与安全规范要求； 3. 具有良好的责任心和抗压性，能适应生产一线工作节奏； 4. 擅长团队管理，能够指导并激励下属达成生产目标； 5. 具备持续优化意识，主动识别并解决生产过程中的各类问题； 6. 有充电宝相关经验者优先考虑。

1、年龄要求28至48周岁； 2、须具备本科及以上学历，理工科专业背景优先； 3、需在同行业（如美的、格力、天加等企业）从事相同岗位工作满5年以上； 4、精通本行业产品的生产工艺与制程流程，具备基础自动化及工装夹具设计能力，了解行业内的新工艺与新设备应用，掌握精益生产理念并有实际操作经验（具备价值流图绘制能力者更佳）； 5、熟练使用CAD、ERP、SLW及仿真相关软件； 6、具备较强的执行力、责任心，良好的跨部门沟通协调能力、现场布局规划能力，性格积极乐观。

【岗位职责】 1. 负责玻璃生产流程的监督与管理，确保生产效率与产品质量。 2. 组织并指导团队完成日常生产任务，协调各环节工作衔接。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效推动现场管理工作。 2. 工作认真负责，能够承担一定的工作压力。

岗位要求： 1. 学历与经验：统招大专及以上学历，具有大型企业相关岗位从业经历，具备流程优化与制度建设的实操能力，能结合实际生产场景搭建可执行的管理体系。 2. 生产模式熟悉度：深入理解多品种、小批量、短交期电子类产品生产特点，精通SMT-DIP-装配-测试-包装全流程工艺，能够准确识别各环节关键控制点。 3. 改善工具应用：熟练掌握IE、QC、5W2H、PDCA、5M1E、5S、QCC、Lean等常用改善方法，能灵活运用各类工具分析并解决现场问题，推动持续改进落地。 4. 统筹与优化能力：具备系统化思维和整体协调能力，拥有较强的数据分析、问题诊断及成本管控实力；了解智能制造发展方向，具备局部自动化实施与优化的实际经验。 5. 质量与专业能力：具备强烈的质量管理意识，熟练使用各类质量管控工具，擅长数据整理分析与文档撰写，可独立完成改善报告、分析总结等书面材料。 6. 职业素养：作风踏实正派，有担当、有推动力，执行力强，具备良好的团队管理能力和组织协调能力，确保各项工作高效推进与闭环落实。 岗位职责： 1. 组织与资源管理：协助规划生产部门组织架构，合理配置人力、设备、物料等资源，提升资源使用效率；全面主导生产安全、质量、效率等核心事项的推进与监督，保障生产运行平稳有序。 2. 运营与成本管控：协助跟踪并优化生产运营成本，聚焦人均产出提升，通过流程精简、浪费削减等方式实现降本增效；全程跟进生产计划与出货计划执行情况，及时分析偏差原因并制定改善对策，确保计划按时达成。 3. 效率与品质改善：牵头开展生产效率与产品质量提升项目，围绕效率提高、品质稳定、交付提速、成本下降四大目标，持续推进全流程改善，助力产能效能全面提升。 4. 质量与工艺管控：协同品质部门落实制程质量标准，严格执行SOP作业规范，重点降低产品不良率与返修率；积极参与工艺改进、良率提升及制程优化工作，切实支撑降本增效目标实现。 5. 设备与工艺保障：主导制定设备维护保养计划，明确保养标准、周期及责任划分，监督执行到位，减少因设备故障导致的停机，保障生产连续性；配合工程部门推进工艺升级、产品设计优化及工装夹具改进，提升生产工艺成熟度与操作便捷性。 6. 现场管理优化：负责车间安全管理、5S执行及员工行为规范的监督与提升，定期开展安全隐患排查，规范现场作业流程，持续优化工作环境，提高现场管理标准化水平，为高效安全运作提供有力支持。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有五年以上散热大厂工程部经理/主管/高级工程师工作经验； 2. 熟悉液冷散热产品的生产工艺； 3. 熟悉精益生产知识； 4. 熟练使用绘图软件； 5. 熟悉工装治具的设计和自动化作业。 【岗位职责】 1. 管理工程部的日常工作； 2. 推动精益化/自动化生产和工艺改善； 3. 制定设备的各级保养计划； 4. 主导生产异常和客诉的分析改善； 5. 主导工装治具的改善和设计； 6. 领导安排的其它事项。

【岗位职责】 1. 负责产品研发、模具开发、样品制作、工艺改良全流程管理； 2. 统筹结构设计、模具设计、试模、改模，确保产品顺利量产； 3. 解决生产过程中的工程技术问题，提升良率与效率； 4. 制定工程部门管理制度，管控项目进度与成本； 5. 对接设计、生产、品质，协同推进新品落地。 【岗位要求】 1. 5年以上玩具行业工程管理经验； 2. 熟悉PVC盲盒、毛绒、积木等相关产品优先，熟悉模具结构、注塑工艺、产品结构设计、样品开发流程； 3. 熟悉ProMAX/3DMAX/ProE/freeform/ZBrush中一个或者多个软件使用者优先； 4. 能独立处理量产异常、模具改良、工艺优化； 5. 有团队管理及项目统筹能力。 工作地点可以选择澄海市区、广州

木板主管1、懂生产统筹，执行力强，问题处理及团队管理能力；2、熟悉木板生产工序，有相关经验薪资福利:8000元/月以上；购买社保，包吃、包住、全勤奖（宿舍配有空调、热水器），有高温补贴、糖水；享受带薪国家法定节假日，有岗位晋升机制招工人数:1名工作地址:高明区明城高明大道西169号（明城高速路口道高仓库后面）

(1. 从化明珠: 19元/小时(包住宿水电费平摊) 月收入6000~8500左右 (2. 白云19元一个小时，白云不包住）6500~7000左右 小时工 长白班 工作内容： (热缩 分拣，扫描，复核，打包 随机分岗位 做事有责任心 认真，） 工作简单上手快 要求：男女不限18~46岁 身体健康。服从安排， 做事勤快，踏实，手脚灵活，服从安排，能长期稳定上班。最少一个月或者长期做都可以。 上班时间 9:00~20:00左右 (除去中间1.5h） 每天工时有10.5个小时 温馨提示: 1、 仓内设有食堂 仓库里有空调 2、(上班佩戴发帽、安全鞋劳保鞋）

深圳市龙岗区招室内水电学徒工。（临时工不要打电话）

广东深圳招聘持有A2资格证的专业人士，要求熟悉蛇口港操作流程和珠三角路线，具备独立倒车能力。月薪范围在10000-15000元。

一：岗位内容 1、年龄：17-55岁； 2、性别：男女均可； 二：职位要求：身体健康，能适应长白班坐岗工作节奏，手指灵活。 1、薪资福利：上满一周可以预支，节假日有礼品。 2、职位描述：1.负责鞋类生产线上装配、缝制、质检等基础操作工作。 2. 按工艺要求完成指定工序，确保产品符合质量标准。

广州市白云区招工地小工/杂工

岗位职责 1. 全面负责工厂生产运营管理，统筹生产计划、人员调度、品质管控、成本与交期管理； ​ 2. 主导车间现场管理、设备维保、安全生产及5S落地； ​ 3. 有铁架床/金属床架生产管理经验优先，熟悉铁架床从下料、弯管、焊接、喷涂到成品组装全流程； ​ 4. 统筹供应链对接，管控生产成本，提升产能，处理生产异常； ​ 5. 搭建生产团队，落实绩效考核，保障订单准时交付。 任职要求 1. 3年以上生产厂长/生产主管管理经验，必须有铁架床生产工厂管理实操经验； ​ 2. 熟悉管材下料、弯管、焊接、喷涂等工艺，看得懂图纸，能把控产品质量； ​ 3. 具备生产排产、人员管理、成本管控能力，擅长现场统筹； ​ 4. 较强的问题解决能力，执行力强，能统筹车间安全管理； ​ 5. 有钢结构/五金家具床架厂经验优先。 福利待遇 包吃住、具体面谈

全屋定制生产厂长，负责车间管理，技术师傅

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

学习数控机床操机，包吃住

急招聘文员，面谈

东莞望牛墩车辆厂人走帐清 招熟手二保焊工， 正式焊工学徒。 管吃住，不是流水线， 1、熟手二保焊工53岁以内， 29~31元/小时，月薪：8500--9500， 加班另算。 七天预支生活费1000元，每月15号发工资 6月-10月，每天10元高温补贴全勤 考试平角焊，会调电流电压。 生产半挂车车架底盘 2、招聘正式焊工，焊工学徒 年龄26——43岁，不能有明显的纹身，入职购买五险一金，厂区指定建设银行卡，每月15号前发工资。 做（听力为主），当日面试合格后安排体检 电梯公寓，宿舍环境优美每间宿舍都有无线网，空调，洗衣机。试用期一个月后都能转正。 试用期工资5500——6000元/月，转正后7000-8000/月 ，后续随着技能的提高工资再不断提升。 ️面试时间周一下午一点集合面试！ ️面试不能穿拖鞋、短裤：无纹身、案底、

工作认真，做事踏实，有2年以上工作经验！

岗位职责： 1. 负责项目中核心原材料的标记开发、检测等全流程工作，解决工艺放大过程中的实际技术问题，并组织落实产品技术优化与改进； 2. 参与搭建试剂产品的生产工艺路径及完成相关验证，保障产品实现稳定可靠的规模化生产； 3. 参与化学发光关键原料的标记方法开发与验证，确保满足研发与生产对核心试剂原料的需求； 4. 参与相关试剂技术平台的建设与完善； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，生物学、免疫学、医学检验、化学等相关专业背景，掌握抗原抗体免疫反应原理，熟练操作ELISA、WB、SDS-PAGE等基础实验，具备蛋白纯化相关知识； 2. 工作经验：具有1年以上体外诊断领域抗原、抗体原料开发经历，或1年以上抗原抗体标记实操经验； 3. 熟悉免疫检测基本原理及工艺流程，掌握免疫检测试剂体系设计、原料性能评估、质量控制等方面的专业技能； 4. 熟悉体外诊断行业背景，具备体外诊断试剂开发相关的理论基础与实践经验； 5. 具备较强的进度管控能力与责任意识，能合理拆解任务、制定计划并有效推进执行； 6. 工作细致认真，注重细节；责任心强，敬业投入，具备良好的团队协作精神和抗压能力。

【岗位要求】 1. 3年以上非标自动化装配现场管理经验； 2. 熟悉设备安装调试等工艺； 3. 具备团队管理能力，懂得绩效管理，抗压能力强； 4. 个人素质良好，工作态度认真负责，容易接纳不同观点，执行力强，具备较强的分析和解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致周全，具有良好的人际沟通能力。

诚聘：数控车床大师傅看过来！薪资10000-14000，26天制10.5小时，加班另算，会新代、发那科系统，车铣复合可谈，做模具配件优先，电联

洗沙场电机，水泵， 泥浆泵维修保养，会手把焊，二保焊氧气切割

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控 2.监督生产作业标准执行，确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场巡查，及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门，快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标，持续推动效率提升与成本优化 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础识图能力与5S现场管理经验，能独立组织班前会与生产复盘 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产管理统一调度 5.有精益生产、TPM或QC小组活动经验者优先

急招童装车间管理一名要求3年以上管理经验 我们是一家专注童装设计与生产的企业， 负责车缝车间的日常管理，合理安排生产计划，确保订单按时保质完成； • 责任心强，能盯紧生产进度和质量 沟通能力强，能和员工打成一片，既能严格要求，也会灵活协调 底薪7000，买社保，包住有餐补，另外按产量提成 联系方式： 陈小姐：

火村高薪招聘叉车司机 岗位信息 •工作地点：火村区域 •薪资待遇：24元/小时，日均264元（按实际出勤核算） •工作模式：两班倒，具体班次根据生产安排调整 岗位职责 •负责厂区内货物的转运、堆放等工作，确保物资有序流转 •严格按照操作规程驾驶叉车，做好日常检查与维护，保证设备安全运行 •配合仓库及生产部门完成货物清点、核对等辅助工作 任职要求 •持有有效叉车操作证，具备实际驾驶经验者优先 •能适应两班倒工作节奏，责任心强，遵守厂区安全管理规定 •身体健康，无妨碍驾驶作业的疾病 有意者请联系[/石主管]，期待你的加入！

【岗位职责】 1. 全面负责热电厂安全、生产、运行、设备、环保、能耗、成本、人员整体管理，对热电站安全稳定运行、经营绩效负责。 2. 主持制定运行调度、设备检修、环保排放、能耗控制等管理制度与目标，确保锅炉、汽轮机、发电机、化水、脱硫脱硝、除尘、输煤、循环水等系统稳定高效运行。 3. 严格落实电力/热力行业安全规范、环保排放要求（烟尘、SO₂、NOₓ、废水等），确保合规运营，通过各项检查与验收。 4. 推进节能降耗、指标优化、技改升级，降低煤耗、电耗、水耗，提升电厂经济效益。 5. 负责团队管理、组织架构、绩效考核、人才培养及跨部门协调（生产、检修、燃料、化水、环保等）。 【岗位要求】 1. 热能动力、电力工程、能源与动力工程、机电等相关专业，大专及以上学历。 2. 5年以上热电厂管理经验，担任过厂长/生产厂长/总工程师岗位，具备完整电厂运营管理经验（燃煤/生物质/热电联产均可）。 3. 熟悉中温中压循环流化锅炉，精通电厂主辅系统：汽机、电气、化水、脱硫脱硝、输煤、安全运行、检修管理、环保运维。 4. 具备全面的电厂经营管理能力：安全管理、生产调度、设备管理、成本管控、环保合规、团队管理、应急处置。 备注：此岗位工作地点在清远英德，包吃住，各项福利齐全。