文员熟手优先薪资福利:待遇面议招工人数:一名工作地址:民顺物流园内

【奥达定位】荆州沙市品诚电商成人仓长白班长白班长白班包吃住不体检，综合5000-8000[工作岗位]:电商服装类:仓库岗位【数据员，质检，包装，盖标，印花，配货，库管】工作简单上手，前期有人带。[工作时间]:08:00-20:00根据订单量，忙时可能延长上下班！[薪资待遇]:【计件岗】前半个月16/小时，转计件1650(底薪)+计件工资+产能奖，综合工5000-8000【多劳多得】[要求]:男:25-40女:25-45学历不限。视力正常，会26字母，无大面积纹身。[饭][吃住]:包2餐，包住4-6人间，水电平摊，目前不体检，最快第二天入职上班，办理宿舍。[发薪时间]:25号发上个月工资[工作地址]:乾盛园区-奥达园区[面试时间]:周一到周五【上午9:00下午15:00】提前到统一面试。

招聘：录单员薪资：5500-64991.工作内容:数据录入，统计，打出库单。2.岗位要求:统招本科及以上学历，有仓库工作经验或财务文员经验优先。3.工作待遇:固定工资5700，年终奖2000，包吃包住全免费。

1. 负责撰写简明的产品说明或行业动态资讯。 2. 运营公司微信公众号及社交圈，按时更新内容。 3. 及时回应客户询问，完成初步沟通对接。 4. 配合开展基础线上推广支持工作。 5. 能够完成抖音短视频的拍摄，并进行基础剪辑处理。 6. 熟练使用常见办公软件及简易视频剪辑工具。 7. 具备基本文案写作能力，可输出简洁通顺的内容。 8. 对抖音、微信等社交平台有基本认知和操作经验。 9. 工作态度端正，具备良好的责任心与沟通技巧。 薪资待遇：3500元+社保

【岗位职责】 1. 协助处理日常行政事务及部门内部协调工作； 2. 负责文件、资料的整理、归档与信息传递； 3. 支持会议安排、记录及基础办公事务执行； 4. 维护办公环境的有序运行，保障日常工作顺利开展。 【岗位要求】 1. 熟练使用常用办公软件，具备基本文书处理能力； 2. 工作认真细致，具有较强的责任心和执行力； 3. 具备良好的沟通能力，能够积极配合团队完成任务； 4. 能适应日常性、重复性工作，保持稳定高效的工作状态。

【岗位职责】 1. 参与全国各区域市场的营销推广策略制定与落地执行，包括品牌活动策划、渠道拓展及终端动销支持。 2. 深入一线市场调研，分析用户需求与竞品动态，输出数据化的市场洞察报告，为业务决策提供依据。 3. 协助区域营销团队完成销售目标，参与客户关系维护与客情管理，提升品牌在终端市场的渗透率。 4. 跨部门协同产品、运营团队，推动营销资源整合，优化用户转化路径与体验。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，市场营...

【岗位职责】 1. 负责日常文件的接收、整理及归档工作； 2. 协助完成部门内外的信息传递与沟通协调； 3. 支持会议安排、资料准备及会议记录整理； 4. 处理基础行政事务，保障办公环境有序运行； 5. 完成上级交办的其他日常支持性工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织能力和细致认真的工作态度； 2. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 3. 具有较强的书面表达与沟通协调能力； 4. 具备团队合作意识，能适应协作与多任务环境； 5. 有相关岗位工作经验者优先考虑。

负责日常微信对接订单，制单！ 底薪：3000元全勤奖500元提成

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字撰写功底； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件应用，具备基本的网络操作能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，能承受一定工作压力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜及引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项常规或临时交办的工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（含人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

荆州市沙市区招铲车/装载机-司机 岗位职责： 1.负责铲车/装载机的日常操作，完成物料装卸、堆垛、转运等作业任务 2.严格执行安全操作规程，确保作业过程安全规范，杜绝违章操作 3.参与设备日常点检、清洁与基础保养，及时报告异常情况 4. 配合仓库、生产等部门完成现场协调与调度工作 5. 如实填写作业记录，服从现场管理安排 任职要求： 1.持有有效的特种设备作业人员证（N1或N2） 2. 具备铲车/装载机实际操作经验，熟悉常见品牌设备性能 3.身体健康，无妨碍高空或机械操作的疾病，视力良好 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和责任心 5. 学历不限，能适应工地或厂区作业环境

荆州市监利市招光伏安装、电焊、工地小工/杂工

荆州江陵招庭院光伏熟手施工队，活管够，单价高，结算快，等你来！！！

荆州市江陵县招聘小挖机师傅，要求手艺好，会农田改造。

荆州市江陵县招聘小挖机师傅，要求手艺好，会农田改造工作。工作地点在荆州。

试用期25元/h 打单员 新浜电商仓库 招聘打单员数名 23-35岁（可接收毕业生） 基础电脑表格操作要会。 试用期25元/h（不管饭），试用期后7000—8000元/月 打单不忙需帮忙包装 忙上班时间:8-8.30上班 晚上19-21点左右下班 中午休息1-2小时 试用期后 餐补10元/天+绩效300-500元，长白班月休2-4天 [试用期15天，，试用期后转为厂里员工，， 提供住宿4-5人间300一月水电费平摊 名额有限…

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3. 与采购、物流、销售等部门对接，及时处理单据流转与信息反馈 4.定期整理库存报表，协助分析库存周转及异常情况 5. 执行仓库基础行政事务，如文件管理、数据统计及办公协调 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用管家婆，Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 有仓库文员、助理类岗位经验者优先，无经验可带教培养 4.能适应仓库环境，服从工作安排，具备一定抗压能力 5. 遵守公司制度，诚实守信，无不良从业记录

招聘内勤岗位一名女年龄40岁以下1.负责日常订单的开单、打单、审核及发货安排；2.对接仓库/物流，跟踪发货进度，确保及时准确；3.制作各类销售、库存、发货相关报表；4.整理归档单据，协助处理日常内勤事务；5.完成上级交办的其他工作。熟练使用电脑，会Excel/Word等办公软件；联系电话：地址：萱慧路与湖滨路交叉口往西100米路男山东彩艺商贸有限公司

诚聘办公文员1名、叉车工1名、B2本司机1名。工作地点位于冠力昌禾物流园。

佛山南海珠宝产业园｜长期临时工招聘 电脑打单招聘人数：5人，18岁到35岁，男女不限 工期：3个月至长期， 上班：每天上班8小时，月休4天，不忙时段安排调休休息，直播大场前后不允许休假，有时候需要加班。每个月有两场大直播。 薪资：基本工资3600元+餐补400元，加班費另算18块/小时。 借支&发薪：新人首月可预支，每做满一周可预支500；第二个月起不再借支，每月15号发放工资 工作地点桂城平洲，不提供住宿，免费提供商业保险。

车辆管理 1. 全面统筹配送团队的日常运营，涵盖配送人员与车辆调度，确保配送服务高效有序开展。 2. 落实并监督各项管理制度与考核机制，推动安全管理、运行效率与公正执行。 3. 组织实施配送人员的专项培训，重点提升安全意识及服务态度，倡导真诚、热情的服务理念。 4. 科学调配人力与车辆资源，落实车辆维护保养及六项检查工作，有效防范安全风险。 5. 管理自营与第三方运力协同运作，涵盖合同执行、车况审核、安全保障及服务品质监督。 任职资格： 1. 具备3-5年相关工作经验，大专及以上学历优先，熟悉物流系统基础操作； 2. 拥有3年以上物流配送领域经验，了解各业务环节流程； 3. 具备良好沟通能力，诚实守信，具备良好的职业操守。

一、公文撰写与资料整合 承担公司内部各类公文、报告、通知等文书的起草与修订工作，保障内容准确、条理清晰。同步开展各类资料及数据表格的收集、归类与汇总，为各部门提供有力的行政支持与信息保障。 二、员工生活与安全管理 统筹食堂日常运营，监督食品质量与环境卫生，确保用餐安全。负责员工宿舍的调配与维护，营造整洁安全的住宿环境。同时落实卫生清洁与消防检查机制，保障办公场所的安全合规。 三、行政事务协调与执行 处理行政办公室常规事务，涵盖来访接待、会议组织、会场安排及日常协调等工作，保障行政运转有序，提升办公效率与服务体验。 四、证照管理与资质维护 负责公司相关机构资质证件及医护人员执业证件的整理、申报与更新，确保单位合法运营及人员执业合规。 五、物资采购与费用报销 组织实施日常办公用品的采购工作，保证物资供应及时、品质达标。配合财务流程，处理员工报销单据，确保报销操作规范、流程顺畅。 任职资格 1. 大专及以上学历 2. 具备良好沟通能力，善于应对办公室日常事务及突发情况协调 3. 持有C1驾驶证且具备3年以上实际驾驶经验 4. 具备扎实的文字表达能力，熟练操作常用办公软件，擅长公文类文书撰写 5. 有大型会议或重要接待活动组织经验者优先 6. 熟悉行政管理体系，有政府机关或事业单位工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生应聘 4.有责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

共享电单车运维人员年龄45岁以下，会操作智能手机；吃苦耐劳，听从安排，对江陵地形熟悉。自己有三轮车或小货车者可以优先安排工作薪资福利:前期120元/天，稳定后4000-6000元/月号码：h工作地址:江陵县城区

一、主要职责 1、负责仓库日常的收货、发货及库存管理工作； 2、落实仓库安全措施，做好原材料与成品的存放保管； 3、登记原材料的明细账目，确保数据准确； 4、定期盘点库存原材料与成品，保证账实相符； 5、负责货物的调配与出库发放； 6、完成领导交办的其他相关任务。 二、岗位要求 1、中专及以上学历，具备2年以上仓库管理相关工作经验； 2、熟悉仓储物料进出流程，熟练操作电脑进行出入库开单及账务录入； 3、工作态度端正，认真细致，具备责任心和吃苦耐劳精神； 4、具备良好的沟通与协调能力。

沙市顺丰日结临时工报名：乔，年龄25-55岁190元/天，上满7天额外宵夜补贴10元/天上班时间：20:00-次日8:30，凌晨1-2点休息1小时岗位：货物搬运、分拣

荆州小件拣货/包装周结工资22元/小时工期：10月15-，可持续到年底，仓储岗：打包拣货18-45岁男女不限工资待遇17元/小时+5元/小时（）日薪220-250元/天吃住情况：包住不包吃（有食堂）早班8：00-20：00中班13：00-24：00咨询电话：

邮政夜班，日结，报名啦白班8—18，男工14/小时夜班18：00-6：00下午17:15集合到现场（女15元/时男16元/时）女180元左右/天男192元左右/天不包吃，有食堂自己带宵夜保险3元自理

【岗位职责】 1. 负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2. 负责报表的收编以及整理，以便更好地贯彻和落实工作； 3. 协调会议室预定，合理安排会议室的使用； 4. 协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 5. 完成部门经理交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 形象好，气质佳，年龄在20-30岁； 2. 1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；

【荆州圆通・连做日结】井号包吃包住｜水电平摊，自带被子，自带餐具不用面试不用体检，带身份证原件就行晚班：18:00-6:00，11.5小时中班：14:00-1:00，10.5小时非装卸19/h，装卸20/h快递分拣扫码卸货男22-53，女22-48（女工少量）地点：沙市区上海大道86号报名联系：

一、岗位职责 1. 门店日常行政事务 负责门店文件归档、资料整理及办公用品的申领与发放管理； 2. 客户接待与信息登记 接待来访客户，引导咨询并安排体验或护理项目；记录客户基本信息、健康档案、消费情况及预约详情，落实回访与售后跟进工作，维护良好的客户关系； 3. 收银与台账管理 配合店长完成收银开单、款项核对、票据归集；登记每日营业明细台账； 4. 数据统计与报表上报 汇总每日/每周/每月到店人数、成交数据、项目业绩及产品销售情况；整理运营与客户相关数据，编制报表提交至店长及总部； 5. 门店环境与物资管理 保持前台及公共区域环境整洁；负责门店物料、健康产品及耗材的管理，及时补货并登记损耗情况；协助开展门店活动布置及宣传执行；