岗位职责: 1．根据学校教学计划，承担本学科学生的授课任务； 2．结合学生实际学习情况，制定合理的教学方案，提供学习方法指导、学习习惯养成及适当的课后跟进服务； 3．与学生、家长保持密切沟通，开展教学引导和心理关怀工作； 4．及时收集学生及家长的反馈，持续优化教学过程与服务质量； 5．积极参与教研活动，落实并完成上级安排的各项教研工作。 任职资格: 1．学业表现优异，理论功底扎实，普通话水平达到二级甲等及以上； 2．热爱教育事业，具备认真负责的工作态度，富有耐心与责任心，具备良好的沟通能力和语言表达能力； 3．掌握灵活且科学的教学方式，善于与学生互动交流； 4．有毕业班教学经历或熟悉高中数学课程内容者优先录用。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、补充医疗保险、定期体检、每年多次调薪、定期团建

岗位职责 1. 负责小学1-6年级奥数课程教学，根据不同年龄段学生认知特点，设计趣味化、阶梯式教学方案。 2. 深度钻研奥数竞赛题型与解题技巧，打磨优质教案与课件，打造高效有趣的思维课堂。 3. 关注学生课堂表现与思维成长，及时与家长沟通学习情况，提供个性化提升建议。 4. 参与校区教研活动，与团队共同探讨教学方法创新，助力学生提升奥数竞赛能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，数学相关专业优先，持有小学数学教师资格证者优先。 2. 熟悉小学奥数知识体系与各类竞赛考点，有1年及以上奥数教学经验者优先。 3. 擅长将抽象奥数知识具象化、趣味化，能激发学生数学探索兴趣与逻辑思维能力。 4. 具备极强的责任心、耐心和沟通能力，热爱教育事业，喜欢与孩子打交道。 薪资福利 1. 高薪不封顶：底薪+课时费+续班提成。 2. 福利超贴心：五险一金、带薪寒暑假、节日福利、定期团建、员工子女报课优惠。 3. 成长有路径：完善的岗前培训+资深教师带教+定期教研深造，助力教师快速成长为学科带头人。 我们期待与你携手，让孩子爱上数学，玩转奥数。  

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我们找您： 录制小学/初中数学讲解视频（无需露脸，无需教资） 您需要： ·熟悉小学/初中数学知识点 ·思路清晰，讲解易懂 ·语言流畅亲切 设备要求（二选一）： ·电脑+数位板 ·平板+手写笔 薪资待遇： 新人：35-50元/小时 熟练后：60-80元/小时 时间自由，地点不限 具体详情可开聊了解

【岗位职责】 1. 负责高一学生的数学课程辅导（周末授课）； 2. 根据学生当前的学习进度及掌握情况，进行针对性备课与讲解； 3. 帮助学生梳理知识点，答疑解惑，培养良好的数学思维。 【任职要求】 1. 学历要求：本科及以上学历（含在读），数学、教育学或相关理科专业； 2. 能力要求：熟悉高中数学（尤其高一）教材知识点，解题思路清晰； 3. 个人素质：耐心负责，表达能力强，善于与青少年沟通； 4. 经验优先：有家教经验或机构代课经验者优先考虑。 【工作时间】 周末（具体时间段可协商），每次课时长为 2小时。 【薪资待遇】 100元/小时，薪资月结/周结（可面议），提供良好的教学环境。

数学老师 岗位职责描述: (1)承担初中、高中数学课程以及DSE国际数学课程的授课任务； (2)结合学生实际学习状况，制定科学合理的教学方案，定期组织模拟测试，助力学生在国际数学考试中达成目标成绩； (3)主动与教学团队协同合作，配合教务班主任及时沟通反馈学生的学习进展； (4)积极参与校区组织的教研活动，并协助教学主任不断完善和优化国际数学课程的教学资料； (5)坚持自主学习，定期参与各类国际数学考试的相关培训，持续提升自身的教学专业水平； (6)完成日常教学相关的行政事务及上级交办的其他工作任务。 任职资格: (1)本科及以上学历，热爱教育行业，具备良好的师生沟通能力； (2)精通初高中国内数学课程及DSE等国际数学课程的考试内容、大纲要求与题型设置； (3)数学相关专业毕业，具备大学英语四级水平，有海外留学经历或实际教学经验者优先录用；

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岗位职责: 1．根据学校教学计划，承担本学科学生的日常授课任务； 2．结合学生实际学习情况，制定针对性教学方案，提供学习方法指导、习惯养成及必要的课后跟进服务； 3．与学生及家长保持有效沟通，开展教学辅导与心理关怀工作； 4．及时收集并响应学生、家长的反馈，持续优化教学质量； 5．积极参与教研活动，落实上级安排的各项教研工作。 任职资格: 1．学业成绩优异，理论功底扎实，普通话达到二级甲等及以上标准； 2．热爱教育事业，具备认真负责的工作态度、充分的耐心与责任心，以及良好的表达与沟通能力； 3．掌握灵活高效的教学策略，善于与学生互动交流； 4．有毕业班授课经验或熟悉高中数学课程体系者优先录用。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、补充医疗保险、定期体检、每年多次调薪、定期团建

岗位职责： 1、为学生提供专业且高水平的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与思维模式； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升； 4、积极参与学科教研工作，持续提升教学质量； 5、专注教学工作，无需参与招生相关事务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的学科专业知识；优秀应届毕业生可酌情考虑培养。 2、熟悉教材内容、考试大纲及历年考题，掌握各类竞赛及各地升学考试情况； 3、普通话标准，声音清晰洪亮，具有较强的语言表达能力； 4、逻辑思维清楚，擅长启发和引导学生思考； 5、富有亲和力与幽默感，课堂氛围轻松活跃； 工作地点：东城、南城、万江、虎门、石排、石龙、茶山就近分配 6、福利待遇：每周五天八小时工作制，周一周二固定休息，校区发展迅速，晋升空间大，享节日福利、团队旅游、下午茶等

教师岗位招聘 一、公司简介 我们是一家在教育领域深耕多年、极具影响力的专业教育机构，始终致力于为学生提供高品质、多元化的教育服务。凭借卓越的教学质量和独特的教育理念，在行业内树立了良好口碑，深受学生与家长的信赖。我们持续优化教学模式，整合优质教育资源，为每一位教师搭建广阔的职业发展平台。 二、福利待遇 1. 极具竞争力的薪酬：教师总薪酬由无义务课时底薪 + 课时费 + 奖金构成，课时费标准高于市场竞品。淡季月均收入可达 8000 - 10000+ 元，寒暑假旺季更是能轻松突破 15000+ 元，让您的付出与收获成正比。 2. 畅通的晋升通道：每年提供 2 次加薪晋级机会，晋级比例高。一旦晋升，课时费及相关待遇同步提升，您的每一份努力都将获得清晰回报。 3. 丰富的福利体系： - 带薪年假：5-10天，让您在繁忙的教学工作后，拥有充足时间放松身心，陪伴家人。 - 不开心假：每季度1天，一年4天（带薪），情绪不佳、睡过头等不想上班时均可使用，无需解释原因 - 年度旅游：与团队共同开启精彩旅程，体验各地风土人情，拓展视野边界。 - 节假日福利：重要节日为您准备温馨礼品，营造浓厚节日氛围。 - 生日福利：生日当天送上专属祝福与惊喜礼物。 - 五险一金：为您提供全面社会保障，免除后顾之忧。 - 年度体检：关注您的健康状况，定期安排全方位健康检查。 - 福利礼金：结婚、生育等人生重要时刻，将收到丰厚礼金，共享喜悦。 - 亲朋优惠报名：您的亲友如有学习需求，可享专属报名优惠。 - 带团出国交流：表现优异者有机会带队赴海外交流，提升国际视野与教学能力。 - 不定期福利惊喜：各类意外惊喜随时上线，为日常工作增添更多乐趣。 三、岗位职责 1. 负责本学科学生的教学任务，根据学生实际情况，采用一对一或小班授课（每班 20 - 30 人）形式，保障教学质量，并承担作业辅导，及时解答学生疑问。 2. 构建高效的课堂管理机制，有效维护课堂秩序，关注每位学员的学习状态，提供必要关怀，灵活应对并妥善处理突发情况，营造积极活跃的学习环境。 3. 激发学生学习热情，引导其掌握科学的学习方法与良好习惯，培养自主学习能力，为学生的长远成长打下坚实基础。 4. 主动与学生及家长保持沟通，认真倾听反馈意见，持续反思并优化教学策略，不断提升教学服务水平与个人专业素养。 四、任职资格 1. 本科及以上学历，热爱教育事业，具备良好的学习能力，能够持续更新知识结构，紧跟教育发展趋势。 2. 具备出色的课堂呈现与组织能力，能够吸引学生注意力，调动课堂氛围，确保教学有序进行。 3. 拥有优秀的沟通与表达技巧，无论是面对学生还是家长，都能准确传递信息，建立信任关系。 4. 责任心强，富有耐心，对学生认真负责，善于因材施教，给予每位学生充分的关注与指导。 如果您怀抱教育理想，符合以上条件，欢迎加入我们，共同在教育道路上发光发热！

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以初中小组课 小班课为主

1. 学历及资质：本科及以上学历，师范类院校毕业、持有教师资格证者优先，有中考带班、培优辅导相关教学经验者优先。 2. 专业能力：精通初中对应学科教材知识，深度熟悉本地中考考纲、考点、命题规律及备考策略，能精准把握初三学生学习痛点，针对性制定培优教学方案。 3. 教学经验：有2年及以上初三毕业班教学或中考冲刺辅导经验，擅长尖子生拔高、偏科生提升、重难点题型拆解，过往教学成绩优异、学员提分效果显著者优先。 4. 职业素养：热爱教育事业，责任心强、有耐心，善于与学生、家长沟通，能及时反馈学生学习情况，具备良好的课堂把控能力和学习规划指导能力。 5. 其他：熟悉初三学生学习心理，能激发学生学习动力，具备优秀的备课、教研能力，可独立编写培优讲义、习题、模拟试卷。

一、岗位要求： 1、专科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

欢迎大家投递简历，合适的话会在30分钟内回复 并介绍具体工作安排～ 【岗位职责】 1．负责中小学教育培训课程的教学工作，语数英，物化生，政史地均有在招 2．采用有效的教学方法，提高学生的学习兴趣和效果 3．参与教学内容的策划和教材的准备工作 【福利待遇】 1．业内高薪：转正前：8-12k／月，2-3个月转正后 10-15k／月，表现优异者可达1.5w-3w+ 2．提供市中心公寓大平层免费住宿 【岗位地点】 1．教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地 2．地铁周边，提供上岗前免费培训，接受无经验 【任职要求】 1．具备良好的沟通能力和团队合作 2．能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求 3．对教育培训行业有热情，愿意不断学习和提升自己的教学技能 【加入的理由】 1．广阔发展空间：教师线／管理线双向选择 2．快速成长通道：提供专业、系统岗前培训，各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯 3．轻松有趣氛围：定期举办团建活动，平级化管理，简单积极的团队氛围，教师团队多为90后，00后，没有沟通鸿沟

工作地点：巴南万达广场。 岗位职责: 1、承担新东方对应学科的日常教学任务，确保教学质量； 2、及时与家长进行有效沟通，关注学生学习进展，发现并解决学习中的问题； 3、积极参与学科教研活动及学校组织的各项培训，按要求完成教学相关的其他工作。 任职要求: 1、具备本科及以上学历，责任心强，工作认真踏实，具备良好的沟通能力； 2、普通话标准，专业基础扎实，有相关学科背景者优先考虑； 3、授课逻辑清晰，重点明确，课堂氛围活跃，具备较强的课堂管理能力； 4、熟练掌握所授学科的知识体系，有实际教学经验者优先； 5、热爱教育事业，理解并认同新东方的企业文化和教育理念。

岗位职责 1.依据整体运营目标，把握中心教学工作的关键指标； 2.评估和监控中心的教学质量及沟通工作质量； 3.管理教学团队，进行在职培训，培养教学人员梯队； 4.综合管理校区教学部，保证教学工作的严谨.提高家长满意度和学生的升班率； 5.协调及处理日常发生的各种突发紧急状况。 任职要求 1.本科以上学历，英语培训中心2年以上的外语教学经验，1年以上教学管理经验，特别是3-12岁幼少儿美式英语文教学； 2.理解中国家长对孩子教育的思维模式.有耐心，并且具有很强的解决问题的能力； 3.热爱教育事业，认真负责，团队协作，极好的沟通技能,演讲演示技能和领导技能，能够承担较大的工作压力； 4.熟练的电脑操作技能例如：Word,Excel,Powerpoint 福利待遇 1、具有行业竞争力的薪水水平，岗位工资+提成（奖金）+其他补助； 2、双休、五险、带薪年假、法定节假日等福利； 3、广阔的发展空间与公平的竞争环境； 4、良好的工作环境与积极愉悦的团队氛围； 5、丰富多彩的员工活动和旅游机会。

核心待遇：按题目结算，操作简单易上手，熟练后时薪50-100元，无需缴纳报名费或培训费，可提供实习证明 招募科目：小学、初中、高中语文数学英语，初高中物理化学生物（根据需求动态调整） 硬性要求：年龄22岁及以上，须持有对应学科教师资格证（仅合格证明无效），设备满足其一即可（平板配手写笔 或 电脑配手写板） 工作模式：线上录题，无需出镜，时间灵活，居家可完成 符合条件者可直接咨询，无附加条件，高效对接，快速上岗！

【工作地点：广东东莞市范围27个校区就近安排】 No.1 粤港澳大湾区珠江三角洲东岸城市，新一线城市 No.2 中国潮玩之都、篮球之城，广东综合实力前3强，生活成本低 No.3东莞是星火的发源地，是规模体量最大的分公司，东莞有27个校区，可以根据你们的地点安排到合适的校区上班 【岗位职责】： 1、负责本学科（语文/数学/英语/物理/化学/文综/生物）的备课和教学（一对一教学）工作； 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案和教学计划，教学注重引导； 3、主动与学生、家长保持良好的沟通，及时进行课后追踪服务，听取学生家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加学科教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案； 5、协助学习管理师进行续费工作，主要通过开家长会的形式，微信、电话作为辅助工具。 【任职资格】 1、本科或以上学历，专业不限，表达流畅，有较强的责任心和亲和力； 2、热爱教育行业，有教育梦想，学习能力强； 3、具备扎实的专业理论基础，有丰富家教经历者优先。 我们提供： 1、极具竞争力的薪酬：入职签订年薪保底工资8-19万； 2、完善的福利：缴纳五险一金、商业医疗保险、免费年度体检、多样的假期（双休、员工婚假、产假、陪护假、哺乳假等）、教师节活动； 3、成熟的培训体系：新人训练营、综合技能培训、储备干部培训、管理层培训、日常培训等； 4、通畅的晋升通道：专业和管理双向晋升通道。专业路线-骨干教师（享有股权分红），管理路线：教师-科组长-主管-主任-总监-分总； 5、企业文化：家人文化，团队成员以95后员工为主，年轻有活动，沟通无障碍。

一．工作时间: 1. 特殊工作日：周六、周日、每年7月、8月、1月份及国家法定节假日（除春节外），每日工作时长为10-12小时制 2. 非特殊时期：其余工作日实行6小时工作制（每周安排全天休息1天） 3. 节假日安排：按照国家法定节假日轮休制度执行 4. 每年享有一次集体旅游福利，配套3天带薪假期 二．综合年薪 1. 第一年综合收入8w+：适用于新教师，教龄3年以内，月均收入6500以上 2. 第二年综合收入10w：教龄3年以上，月均收入8000左右 3. 第三年综合收入12w：教龄5年以上，月均收入9000左右 4. 第四年综合收入14w：教龄8年以上，月均收入10000左右 5. 第五年综合收入16w+：教龄10年以上，月均收入12000左右 （服务满3年者，每年增发1个月薪资作为奖励，按当年平均薪资标准发放） 注：上述综合收入包含底薪、课时费、食宿补贴及社保补助等各项待遇

以初中为主，需要有小班课教学经验 岗位职责 1、负责数学/物理学科的备课和教学； 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，教学中注重引导和交流； 3、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 4、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，理科更佳； 2、具备本学科扎实的理论基础，普通话标准有亲和力，沟通表达能力强； 3、有相关1年以上班课教学经验以及续费经验； 4、擅于与学生进行交流互动和学习心理疏导； 5、持有相关学科类证书优先； 您想要的 1、工作时间：双休； 2、提供住宿：公司附近步行5分钟高档小区，配套设施完善； 3、美丽的邂逅：旅游、KTV、员工生日会+红包、好户外运动、聚餐等等不在话下，释放不一样的你；

1、热情开朗大方，能互动 2、店里无需自己营销，没有业绩要求 3、老板是00后初创公司，工作氛围轻松自由 4、包吃包住、客户多，需求量大，工作轻松 5、保底一个月万以上，颜值高上限越高 6、老板不定期组织，户外郊游野餐，爬山活动增加大家之间的感情，主打就是一个轻松愉快

【岗位职责】 1 根据机构的教学计划，承担学生的课程讲授工作 2 结合学生个体情况，设计合理的教学方案，提供学习方法指导与习惯养成支持；针对性查漏补缺，激发学习积极性，助力成绩提升 3 主动与学生及家长保持沟通，及时了解并回应反馈意见 4 参与学科组内教研协作，积极投入各类教研活动，持续提升教学质量 【任职资格】 1 具备本科或以上学历 2 表达清晰，沟通顺畅，有教学经验者优先录用 3 师范类专业背景或持有教师资格证者优先（条件优异者可适当放宽要求） 【上班时间】双休 【薪资待遇】根据教师经验分级定薪，综合收入8-15k/月

岗位职责： 1.负责成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2.根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于沟通 5.服从工作安排，适应灵活排课需求 岗位职责： 1.负责成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划，并定期评估学习进展 3. 组织学员排练、汇报演出及舞蹈考级辅导，提升舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术类活动推广工作 5. 维护教室环境整洁与教具安全，保障教学有序开展 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好亲和力、清晰表达力与课堂组织能力 2. 具备舞蹈相关专业背景或实际教学经验，持有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能准确示范标准舞蹈动作 4. 责任心强、耐心细致，善于与学员及家长沟通 5.服从工作安排，适应弹性排课与多校区协作需求

岗位职责： 1. 为孩子提供全面的日常照护，保障其安全与身心健康； 2. 策划并执行符合儿童发展规律的教育活动，支持其认知与情感成长； 3. 与家长保持密切交流，及时汇报孩子在生活与学习中的表现与进步； 4. 结合家庭实际情况及家长需求，制定个性化的养育与教育方案。 任职要求： 1. 具备亲和力，擅长与孩子建立良好互动关系； 2. 拥有良好的职业素养，对孩子富有耐心与细心； 3. 能独立承担工作任务，具备较强的责任意识； 4. 掌握基础儿童发展知识，能熟练运用相关教学工具开展活动。 单一体：成长陪伴师 1、全职住家 2、服务地点：香港 3、是否提供独立房间：是 4、孩子年龄：初二、四年级 5、工作内容：主要负责两名孩子的学业辅导，全方位培养，注重高质量陪伴 6、要求：需持有港澳通行证，具备高水平陪伴能力 7、预算薪资：25000+元/月休四天，享法定节假日 8、到岗时间：合适即可立即上岗 有意者请联系 单二：儿童陪伴师 地址：东城 宝宝1岁2个月，专职带养 工作内容：制作辅食、开展早期教育 要求：具备学前教育背景，喜爱孩子，有耐心、进取心强，讲卫生、爱整洁，能引导孩子形成良好的生活习惯与学习意识。地域不限，年龄25-55岁 薪资待遇：10000-12000元/月休4天（优秀者可面议），享法定节假日 有意者请尽快联系 单三： 诚聘：儿童陪伴师 地址：东莞石龙 要求：照护2岁幼儿，周末协助辅导一名五年级学生作业，无需做饭，重点在于陪伴并引导小宝建立良好的生活与学习习惯 年龄范围：25-55岁 待遇：住家岗位，月薪9000-18000元/月休4天，享法定节假日 有意向者欢迎联系 单五： 招聘：儿童陪伴师 地址：东莞横沥 孩子3岁，已入园（男童） 优先条件：懂基础英语，能制定教育计划并实施启蒙教学，热爱孩子，性格温和有耐心 年龄要求：35-55岁 工作时间与待遇：周一至周五晚7点至晚9点，周末双休，月薪8000-10000元，享法定节假日 接单请速联系 单六：成长陪伴师 1、薪资待遇：10000-30000+元/月休四天，具体视个人能力而定，包吃包住，部分岗位含五险，提供住家及白班等多种形式 2、工作内容： 专注于孩子成长的高质量陪伴，服务对象为高净值家庭子女，年龄以2-10岁为主，亦有10-。主要包括生活安全照护，如接送上下学及各类兴趣班，学科辅导（含英语）、早教启蒙、家校沟通、自理能力训练、行为习惯养成、兴趣拓展、体能锻炼，并根据雇主需求制定个性化成长规划等

工作时间18点到22点，辅导三个小孩写作业，做一顿晚饭