招聘客房主管一名。薪资为4000-8000元。提供五险及食宿。工作地址位于湖南省宁乡市玉潭街豪德市场希尔顿酒店一楼招商中心。

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2. 制定并执行客房清洁、布草及客耗品管理、设备维护等标准化流程 3.统筹安排员工排班、培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 监控客房出租率、房态及成本支出，定期提交运营分析报告 5. 处理宾客投诉与特殊需求，及时协调跨部门资源解决问题 任职要求： 1.具备酒店管理或旅游服务相关从业经验，熟悉星级或连锁酒店客房运营体系 2.具备良好的沟通协调能力与突发事件处理能力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与团队管理能力 4. 持有酒店行业相关资格证书者优先 5.能适应轮班制工作安排

【我们提供什么】 薪资待遇： 无责底薪5200+绩效奖金400，综合5600元左右。 工作时间： 早9晚6，不上夜班，身体健康最重要。 休息时间： 月休6天，排班制。 晋升方向：楼层领班→楼层主管→客房主管→客房经理→高级客房经理”，负责更大范围的团队管理工作。 福利保障： ① 入职即买五险一金，试用期薪资不打折，试用期也会买社保！ ②司龄工资：每满一年增加100元/月，500元封顶。 ③季度奖金：每年6000元，每季度基数1500元，按“季度基数 * 季度营收系数 * 季度绩效系数”发放。 ④带薪年假：入职满一年，享5天带薪年假。 ⑤其他福利：入职后每逢生日、周年纪念，赠送实用礼物或礼金（如2000元超市购物卡、羽绒被芯、现金红包等）。 【我们需要你做什么】 1、带好客房团队，检查房间卫生、设施设备，日均查房30-40间（你需要有火眼金睛）。 2、跟进当日入住/退房动态，确保前台与客房信息实时同步，协调安排客房清洁顺序，保障及时供应可售房。 3、对下属客房服务员进行工作规范、操作流程的指导与培训，提供技术支持和经验分享。 【任职要求】 1、有1年以上酒店客房做房或领班经验优先， 2、年龄30-45岁，手脚麻利，责任心强。 3、有基本的管理方法技巧，对员工有包容性有担当。 4、学习能力强有上进心，愿意在酒店行业长期发展。 5、能吃苦耐劳，追求细节，对客房卫生品质有要求。

需要会拍照，简单煮一下早饭，帮忙搬行李，热情招待，微笑服务

一、基础硬性条件 · 学历经验：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理专业优先。1年以上酒店前台、客服或相关服务行业经验者优先，但也欢迎服务意识强的应届生。 · 基本技能：熟练操作Office软件及OTA平台（如美团民宿、途家、爱彼迎），能使用PMS系统。普通话标准，英语或当地方言流利者加分。 二、核心专业技能 · 接待全流程：能独立处理订单、入住、退房、开票及线上线下咨询。 · 客房管理：能检查、协调保洁维修，确保客房符合标准；负责备品库存管理。 · 应急处理：能独立应对停水停电、投诉、物品遗失、疾病等突发状况。 三、关键软性素质 · 服务意识：主动热情，善于观察细节。例如能记住熟客喜好、主动介绍本地玩法、为家庭客人准备儿童用品。 · 沟通能力：善于破冰，也能专业处理客诉，在“亲切”与“专业”间保持平衡。 · 解决问题：面对临时问题（如客人对房型不满）能灵活提供替代方案。 · 抗压能力：能适应节假日忙碌、临时突发状况及碎片化工作制。 四、加分项 · 具备摄影、新媒体运营、基础维修、咖啡制作等技能。 · 认同民宿文化，有较高的审美能力。 · 本地人或熟悉周边旅游资源。 五、工作形式 · 工作时间：排班轮休，含周末及节假日，住店管家岗位需留宿。 · 工作地点：建德云漫松间温泉美宿。 我们希望你热爱民宿行业，有星级酒店或精品民宿经验。能独立完成从客人预订到离店的全过程，妥善处理投诉与突发状况。性格开朗细致，懂生活、有审美，为客人创造超出预期的体验。

#招聘公寓前台 1、工作内容：接客人到前台、送客人去房间，解决客诉问题 2、工作时间： 09：00--21：00 10.30----22.30 12： 00--24：00 20：00--08：00 3、薪资：底薪3000+好评5元一条+续住100元+5元（上不封顶）+全勤200+拉新提成【正常工作5000+，努力工作7000+】 4、包吃住 [烟花][烟花][烟花]会抖音直播的优先录用[烟花][烟花][烟花] 招聘公寓保洁 1、会骑电动车、会用微信报备 2、底薪3600+满勤200 3、每个月180套房，超一套30元，做饭房间+30元，复式房间1.5套 包吃包住，提供电动车，夫妻优先。 有意者欢迎电话联系 招聘接机司机（客房简单维修） 1、底薪3000+满勤500 2、提成50% 3、包吃住

招聘房务经理。要求具备同等岗位管理经验，执行力强。

五一到十一 夫妻优先 待遇丰厚

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

长沙市芙蓉区招泥瓦工

长沙市雨花区招水电

线上200[红包]内容为辅助注策电商要求：需要双设备（没有可以去网吧弄一下）周期大概2天无需执照一个月后会自动注销无任何风险一个人可以可以做5个。工资：40/个5个就是5*40=200[红包]。

 【订单类型】：白班保姆阿姨上岗。【工作地址】：雨花区上河国际花园c区[工作内容】：早9-晚6，做中晚餐，中餐1人饭菜，晚餐3人饭菜，衣服机洗，不需要阿姨买菜，家里有猫，猫不需要额外搭理，偶尔需要铲。[要求】希望阿姨人实在，干活不偷懒，做饭好吃。【薪资待遇】：5000一月，单休，13天法定假日。【联系方式】佳佳老师（发简历）

食堂阿姨招聘启事因学校食堂工作需要，现面向社会招聘食堂阿姨4名，具体要求如下：岗位职责1、负责食材清洗、切菜、备菜等后厨辅助工作；2、负责三餐窗口打菜、分餐工作；3、负责餐后餐具清洗、食堂卫生清洁、厨具整理收纳；4、服从食堂管理安排，配合日常后厨各项工作。任职要求1、年龄50岁以内，身体健康，持有健康证；2、做事勤快干净、踏实稳重，能吃苦耐劳；3、有学校食堂工作经验者优先，服从管理、有责任心。薪资待遇月薪3800-4000，包吃包住，月休4天，享受寒假，节假日福利，工作环境轻松稳定，学校氛围好。应聘地址：长沙县联系电话：袁老师

招聘客房经理1名。工作地址位于满洲里五路公交站终点站兰泽园。联系电话与招聘信息中提供的号码一致。

海北州招聘酒店招聘：前厅经理一名，要求有经验，接受主管或大副晋升。客房主管/经理一名，要求有客房管理经验，同等岗位经验。工资待遇联系人：梁先生：

[太阳][太阳][太阳]崇礼度假区招聘以下岗位[太阳][太阳][太阳]1.酒店布草员，3500，四天公休2.酒店客房主管，5500，四天公休3.后厨帮工，3500，四天公休4.酒店保洁，3900，四天公休5.临时工（后厨/洗碗）一天120元，以上岗位均管吃管住，联系电话

太白山某国有酒店因业务需要，现招聘： 1、客房部招聘：客房主管1人 2、餐饮服务部招聘：全日制餐厅服务员2名、 一、招聘要求： 1、客房部招聘要求：客房主管40岁以下有相关服务行业工作经验；学习能力强。 2、餐饮服务部招聘要求：全日制餐厅服务员：男女不限、40岁以下、身高：1.75m以上、1.65m以上，有相关工作经验，有良好仪容仪表； 二、福利待遇：五险一金、提供食宿、节日福利、带薪年假、岗位培训、职业晋升等 三、薪资待遇：面议 四、上班地点：陕西太白山国际旅游度假区 五、联系电话：

招聘客房主管1名。要求有酒店1-3年以上的客房服务经验，以及1年以上的同等岗位经验。熟悉查房标准，会排班和人员管理。薪资待遇从优。应聘时间为上午9点至下午6点，应聘地址为永济市中山西街尚客优精选酒店前台。工作地址同上。

急聘酒店客房服务员多名，，年龄不限。提供食宿。每月休息四天，法定节假日加休。每天工作八小时。底薪3000元，保底10间房，超出部分按每间10元计算，月收入可达5000元以上。地址位于长沙五一广场地铁8号口。联系电话：。

酒店招聘客房服务员要求：55岁以下，熟手，身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，服从管理。薪资：底薪2600+提成综合薪资4500-6000，月休四天，可包吃包住，也可以自住，条件好。买社保。工作地点：长沙洋湖华美达酒店有意者请直接联系面试。电话欢迎推荐与自荐

有3年酒店客房经验，做事认真负责，对工作流程熟悉，轻点洗漱公司送货数量，搞卫生麻利，看事做事

全季酒店招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]现招聘以下岗位客房服务员2名【底薪+提成】购买五险[玫瑰]，免费食宿带薪年假节日福利生日福利有经验者可优先录用，无经验者提供一对一培训联系:瞿（全季长沙林科大涉外学院店）

招聘一名客房清扫人员，40岁到55岁，联系电话工作地址：徐矿广场1882大酒店

负责娱乐场所区域内的桌面整理、卫生清洁、物品摆放，保持环境整洁有序。 迎接、引导客人就座，提供点单、开单、上酒水、小吃、果盘等服务，及时响应客人合理需求。 主动介绍店内套餐、活动及消费规则，做好客情沟通与服务跟进。 负责客人离场后的清台、收杯、消毒及物品归位，配合完成交接班。 遵守店内规章制度与服务流程，配合主管完成日常运营工作。 维护现场秩序，礼貌处理客人咨询与简单问题，重大情况及时上报。

岗位职责： 1.负责客房清洁整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 任职要求： 1.无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3 具备基本沟通能力，服从管理，注重细节与团队协作 4 遵守职业操守，无不良从业记录

兼职单：17–19号异国印象酒店（地铁2号线湘江中路站）帮工2人，16元/间有时间的报名（）

岗位职责： 1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案； 2、拓展及维护顾客，做好顾客管理。 任职资格： 1、认真好学，吃苦耐劳； 2、为人真诚，沟通能力强。

岗位职责： 1. 负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房用品（如毛巾、洗浴用品等），检查设施设备完好情况 3. 协助处理客人需求及简单投诉，及时向上级反馈异常问题 4. 配合完成楼层公共区域保洁及布草收发工作 5. 严格遵守酒店服务规范与安全操作流程 任职要求： 1. 身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 需要有酒店客房服务经验者 4. 具备基本读写能力，能服从工作安排并适应轮班制 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与酒店规章制度