
财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专制造业总账核算税务管理财务综合管理
岗位职责:
1. 全面负责企业财务运作管理,保障财务报表的准确性与合规性。
2. 深度参与企业战略制定,提供精准的财务数据支撑及分析建议。
3. 完善税务规划方案,保持与相关政府部门的顺畅对接。
4. 监督日常财务执行流程,确保各项操作符合公司制度及行业规范。
任职要求:
1. 具备较强的统筹能力和数据分析能力,能高效应对复杂财务事务。
2. 拥有良好的沟通协调能力,可与内部团队及外部机构有效交流。
3. 熟练掌握各类财务系统及办公应用软件,具备较高的实操水平。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管1-3年本科五险一金财务综合管理
年龄40岁以下,能力突出者条件可适当放宽
岗位职责:
1. 负责公司日常财务管理工作,保障财务数据记录的准确性与及时性。
2. 编制并审核各类财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表等。
3. 参与税务规划及相关申报事务,确保符合国家税收法律法规要求。
4. 协助开展成本管控与财务数据分析,为管理决策提供有力支持。
任职要求:
1. 熟悉财务系统及常用办公软件操作。
2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效推进财务工作。
3. 对数据敏感,具备较强的分析与处理能力。
4. 工作严谨细致,责任心强,具有良好的职业操守和保密观念。
5. 持有相关财务类专业证书者优先考虑。
代账会计主管(8000-1W以上可面议)
8000-13000元/月
财务经理/主管1-3年大专税务管理
岗位职责:
1. 独立完成公司日常账务的处理与统筹管理;
2. 组织实施月度及年度财务结账工作,保障账目条理清晰;
3. 负责公司税务事项的监督与管理,确保符合税法合规要求;
5. 配合团队协作,推动财务流程的透明化与规范化运作。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识;
2. 能够自主应对和解决工作问题,责任心强,恪守职业操守;
3. 熟悉财务管理流程及相关税收法规;
4. 具备较强的统筹规划与数据分析能力,可高效处理复杂财务数据;
5. 适应高强度工作节奏,注重工作中的细节把控。
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管1-3年大专税务管理财务综合管理
招聘会计主管1名
要求:
1、具备税务申报、个人所得税申报等相关工作经验
2、负责审核公司对外提交的各类会计资料
3、维护财务信息系统,按时完成财务报表及年度决算编制
4、规范管理纸质与电子形式的会计凭证、账簿、报表及相关文件
5、完成上级交办的其他相关工作任务
工资:4000-5000,可面议。
财务经理
4000-8000元/月
财务经理大专
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括会计核算、预算编制与执行、资金统筹及税务筹划
2. 组织编制月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时,并向管理层提供经营分析建议
3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险,保障资产安全与合规运营
4.协调银行、税务、审计等外部机构关系,高效完成各项检查、申报及年审工作
5. 指导并培养财务团队,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先
2.5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或财务经理岗位实操经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备制造业/服务业(请根据行业信息补充)行业背景者更佳
4. 精通ERP系统(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识,责任心强,抗压能力好
财务主管会计
3000-4000元/月
财务经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1、承担公司日常财务核算工作,编制财务报表并开展财务分析,保障财务信息的准确性与时效性;
2、参与财务管理制度与流程的优化与建设,推动财务管理能力持续提升;
3、对接内外部审计事务,完成税务申报与筹划工作,保持良好的税务合规关系;
4、监控资金流动情况,实施成本管控与预算执行,提升资金运营效率;
5、配合财务经理推进各项财务事务,助力公司战略目标的落地与达成。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景;
2、具备3年以上会计岗位工作经验,拥有互联网行业经验者优先考虑;
3、掌握国家财经政策、会计准则及税收法规,具备扎实的财务分析技能;
4、精通财务软件及办公自动化工具,具有较强的数据整理与处理能力;
5、工作认真严谨,富有责任心,具备良好的沟通协作能力和团队意识。
电商财务主管
4000-6000元/月
财务经理3-5年大专
岗位职责:
全盘账务处理
负责电商平台(天猫、京东、拼多多、抖音、等)日常收支核对、销售收入确认、成本核算及费用审核
按月完成凭证编制、账务处理及财务报表出具
平台对账与结算
负责各电商平台账单核对,包括订单收入、退款、佣金、推广费、技术服务费等
跟进平台回款进度,确保资金及时到账
成本与毛利分析
核算单品/店铺毛利,监控毛利率变化
分析推广费占比、物流成本、退货率等关键指标,为运营提供数据支持
库存管理
参与库存盘点,核对进销存数据,确保账实相符
分析库存周转率,预警滞销品及库存积压风险
税务申报
负责增值税、企业所得税、个税等月度/季度/年度申报
熟悉电商行业税务政策,合理进行税务筹划
负责或协助办理公司注册、变更、注销等工商登记及银行相关的外勤业务。
外贸财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责外贸业务的核算与成本管控,保障成本信息的真实准确。
2. 掌握出口退税操作流程,出具完整的成本分析材料。
任职要求:
1. 具备外贸财务领域的专业背景,可独立应对和处理相关事务。
2. 了解税收政策及财务管理流程,能按时完成税务申报与财务报表编制。
3. 拥有较强的财务数据分析能力,能对数据进行系统整理与深入解读。
财务总监
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1. 全面负责企业财务管理工作,保障财务报表的准确性与合规性。
2. 深度参与公司战略制定,提供精准的财务数据支持与决策分析。
3. 完善税务规划方案,维持与相关政府部门的良好协作关系。
4. 监督日常财务运作,确保各项流程符合公司制度及行业规范。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与数据分析能力,能高效应对复杂财务事务。
2. 拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接内部团队及外部机构。
3. 熟练掌握各类财务软件及办公应用工具,具备较高的实操水平
上什1-2人月结
嘉祥招聘新手炒锅一名,工资6000外加绩效有经验者优先,待遇从优,过年带薪休假,厨房有空调。环境优越,工作轻松,电话
财务会计主管(急招)
7000-8000元/月
会计主管1-3年学历不限财务综合管理成本管理资金管理房地产/建筑
岗位内容:
1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。
2. 合理安排资金,制定有效的现金流管理计划。
3. 审核各项经济业务,确保账面数据真实、准确且合法。
4. 主动发现问题,并提出解决方案,不断完善财务管理体系。
任职要求:
1. 具有财务相关专业背景,注重细节管理,做事细心认真。
2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规,能够熟练操作各类办公软件。
3. 较强的学习能力和团队合作精神,可以较快适应公司文化。
4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力,注重结果和效率,对工作有极高的热情。
财务经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理中级会计师
【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务,立足广州,辐射全球多个国家和地区,主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务,是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求,诚聘财务经理,统筹公司财务全盘管理,以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展,携手开拓全球市场!
【招聘岗位】财务经理
【工作地点】广州越秀
【汇报对象】财务总监
【岗位职责】
统筹公司财务全盘管理,结合国际贸易(进出口报关、结汇、退税)、国际展览(展会预算、成本管控、涉外费用核算)业务特性,搭建适配的财务管控体系,规范日常财务流程。
负责涉外财务核心工作,包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控,熟悉国际贸易结算规则,规避外汇汇率风险。
负责国际展览项目财务管控,涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理,确保展会项目财务合规、效益可控。
负责财务团队管理,带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作,提升团队专业能力。
开展财务分析与预测,结合公司涉外业务数据出具财务分析报告,为公司战略决策、业务拓展(海外市场布局、展会项目优化)提供专业财务支撑。
把控财务合规风险,严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定,以及国际贸易、展览行业财务规范,防范财务风险。
对接银行、税务、审计等外部机构,处理涉外财务相关对接事宜,维护良好合作关系;协调公司各部门,配合业务部门完成涉外项目财务支持。
完成公司交办的其他财务相关工作。
【任职要求】
学历与专业:本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业,持有中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)优先。
工作经验:5 年以上财务管理工作经验,至少 3 年以上财务经理经验,熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。
专业能力:精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规,熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策,熟练处理涉外账务;具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。
综合能力:具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力,工作严谨细致、责任心强,能适配涉外业务节奏与一定工作压力。
其他:无不良从业记录,熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件,
【薪资福利】
薪资待遇:8K-10K / 月(根据工作经验、专业资质灵活调整),年终奖金(根据公司业绩及个人表现发放)。
基础福利:五险一金、带薪年假(,逐年递增)、法定节假日正常休假、节日福利。
成长福利:专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会,助力个人职业发展。
特色福利:交通补贴、餐补、通讯补贴。
团队福利:下午茶、行业交流活动,适配行业特性的专属福利。
【应聘方式】
请通过鱼泡直聘平台直接投递简历,投递时请完善个人信息,清晰注明工作经历、项目经验、专业资质,可附带相关业绩证明材料。
简历筛选:收到简历后,我们将在 3 个工作日内完成筛选,合则通过鱼泡直聘平台联系您,沟通面试相关事宜。
面试安排:面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知,面试分为初试(专业能力)、复试(综合素养)两轮,请保持平台消息畅通。
【温馨提示】
本公司严格保密应聘者个人信息,未录用者简历将统一存档,不再另行通知。
请应聘者确保简历信息真实有效,一经发现虚假信息,将取消应聘资格。
本平台不收取求职者任何应聘费用,谨防诈骗,应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。
文员
6000-7000元/月
财务经理经验不限学历不限
1. 制定并统筹公司财务战略规划。
2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。
3. 审核投资方案及商业可行性分析。
4. 管控财务风险,保障运营合规。
5. 梳理优化财务管理流程,提升团队运作效率。
6. 协同各部门协作,助力业务持续增长。
感兴趣请联系,诚邀加入我们的团队!
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
高薪代账财税顾问+六险
7000-12000元/月
税务1-3年大专代理记账公司
1、接收工商部门提供的客户资料,深入了解客户具体需求;
2、根据客户需求,做好新老客户的联络与沟通工作;
4、日常负责解答客户疑问,办理合同续签及推广承接增值服务等工作;
5、协调处理总账会计与助理会计在工作中需与客户对接的相关事宜;
任职要求:
1、专科及以上学历,会计、审计、统计等相关专业优先,具备相关工作经验者优先考虑;
2、普通话标准,具备良好的语言表达能力,声音有亲和力。
3、性格稳重,品行端正,能承受工作压力,具有较强的责任意识。
4、自信乐观,积极进取,具备良好的团队协作能力。
5、工作细心,具备耐心与责任感,保持严谨的工作作风。
备注:不包吃包住!!!
线上兼职人事
100-200元/天
招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公HRBP线下零售其他行业
岗位职责:
1. 负责公司各岗位人才招聘全流程,包括需求对接、职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2. 拓展并维护多渠道招聘资源(如招聘网站、校园、社群、猎头等),提升岗位曝光与候选人匹配效率
3. 协助优化招聘流程与制度,参与招聘数据分析,定期输出招聘效能报告
4. 开展雇主品牌建设相关工作,参与宣讲会、校企合作等活动,提升企业人才吸引力
5. 与业务部门紧密协作,深入理解用人需求,提供专业招聘建议与人才解决方案
任职要求:
1. 熟悉主流招聘平台及基础HR工具,具备招聘实操经验,有互联网/制造业/服务业等行业招聘经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与抗压能力,责任心强,执行力佳
3. 思维敏捷,逻辑清晰,能独立推进多线程招聘任务
4. 学历不限,人力资源、工商管理等相关专业背景优先
5. 有招聘统筹或团队协作经验者可适当放宽经验要求
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专人事档案管理企业文化建设招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 设计并落实招聘流程,确保人才引进与企业业务发展需求相匹配;
2. 通过多元化渠道开展人才搜寻与初步筛选,保障候选人质量及岗位适配性;
3. 组织并参与面试环节,综合评估候选人的专业能力与发展潜力;
4. 负责员工入职、培训、绩效考核及离职等全流程人事事务管理;
5. 协助推进人力资源规划工作,为组织成长提供人力保障支持。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能顺畅对接团队成员及各级管理人员;
2. 拥有良好的统筹规划能力与执行推动力,可独立主导招聘项目的策划与落地;
3. 熟悉常用办公软件操作,具备基础宣传资料制作技能;
4. 遵守职业操守,工作态度严谨负责,具备较强的抗压能力;
5. 富有挑战意识,对人力资源相关工作保持高度热情与兴趣。
前台会计+五险一金国内旅游
4000-9000元/月
财务顾问经验不限大专财务分析售前/售后咨询会计/财税类专业销售/客服工作经
薪资待遇:五险、无责任底薪加高提成,另有月度奖金、季度奖金、年终奖励及国内旅游
维护企业良好形象,持续提升客户关系质量
负责处理并协调客户问题,提供高效优质服务,降低客户流失率
收集并整理客户相关的市场信息,做好数据汇总与反馈
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公教育培训招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
【招聘人事文员】
一、工作性质:
1、工作内容:平台发布招聘信息收到简历后进行沟通,安置,回访。
2、工作环境:
空调恒温办公室。一人一台电脑一个办公桌,工作轻松,环境优雅。
二、薪资待遇
提成+奖金+底薪,综合薪3500--10000元
工作时间早八晚六,单休
三、任职资格
1、,学历不限,有电脑基础,无经验可带薪培训。
2、性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、身体健康,谈吐清晰,思维活跃。
财务
3000-8000元/月
会计大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
人事专员/助理
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责光娱视听人力资源部的日常运作,涵盖员工关系维护及人力资源相关事务管理。
2.协同团队成员推进各项人力资源项目落地,如招聘实施、培训组织与绩效考核管理。
3.参与人力资源制度与流程的制定及持续优化,助力提升组织运行效率与员工满意度。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能与各层级员工及管理者高效互动。
2.抗压能力强,可按时高质量完成上级安排的工作任务,保持稳定高效的工作节奏。
3.学习意愿强烈,能够主动吸收新知识,持续提升人力资源专业素养与实操能力。
人事主管
5000-6000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责统筹并执行公司人力资源相关制度,涵盖招聘、培训及员工关系等关键环节。
2. 推动人力资源部门日常工作的优化与落实,保障服务效率与质量。
3. 与各业务部门密切协作,精准把握团队用人需求,提供匹配的人力资源支持。
4. 参与人力资源政策的制定与持续改进,确保机制与企业发展节奏相适应。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与沟通能力,能高效带领团队完成目标。
2. 熟悉人力资源全流程管理,熟练运用各类人力资源工具和方法。
3. 拥有较强的分析判断与问题处理能力,可妥善应对管理中的各类情况。
4. 具备强烈的责任意识与职业操守,能独立承担工作任务并保证成效。
5. 30岁以上 4年以上管理招聘经验 薪资4500-6000
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供山东济宁市财务经理招聘在线招聘信息,主要招聘济宁财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。