职位详情
岗位职责:
1.负责光娱视听人力资源部的日常运作,涵盖员工关系维护及人力资源相关事务管理。
2.协同团队成员推进各项人力资源项目落地,如招聘实施、培训组织与绩效考核管理。
3.参与人力资源制度与流程的制定及持续优化,助力提升组织运行效率与员工满意度。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能与各层级员工及管理者高效互动。
2.抗压能力强,可按时高质量完成上级安排的工作任务,保持稳定高效的工作节奏。
3.学习意愿强烈,能够主动吸收新知识,持续提升人力资源专业素养与实操能力。
1.负责光娱视听人力资源部的日常运作,涵盖员工关系维护及人力资源相关事务管理。
2.协同团队成员推进各项人力资源项目落地,如招聘实施、培训组织与绩效考核管理。
3.参与人力资源制度与流程的制定及持续优化,助力提升组织运行效率与员工满意度。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能与各层级员工及管理者高效互动。
2.抗压能力强,可按时高质量完成上级安排的工作任务,保持稳定高效的工作节奏。
3.学习意愿强烈,能够主动吸收新知识,持续提升人力资源专业素养与实操能力。
2025-11-15 17:25
IP属地:山东济宁
职位福利
学历不限经验不限

邹城市光娱文化传媒有限公司
不需要融资 · 1000-9999人

工作地址

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