岗位职责： 1. 负责办公区域、厕所等后勤场所的日常管理与维护，保障环境整洁、设施完好 2 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，有行政或后勤相关工作经验者优先 2. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3. 熟悉办公设备、水电设施等常见问题处理，具备基础维修常识者更佳 4. 服从安排，能适应阶段性加班及应急事务处理，具备服务意识和团队协作精神

山姆后勤有需要可当天立马安排住宿，不收任何押金! 销售任务 一、薪资待遇: 1.综合薪资7000+12000提成+绩效+满勤 2工资可预支，接受短期 全职月结，可兼职日结 日薪260-350 二、工作时间: 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休。时间自由，工作简单) 三、福利待遇: 公司免费提供三房一厅的公寓房。单间设有双人 床、上下铺，4人/间。公寓房内配有空调、洗衣 机等生活设施齐全，坏境舒适优美。 可开实习证明 无需选址开发经验

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务及后勤保障工作，确保办公环境整洁有序

1.负责抄写一下资料，记录资料，做表格文档，统计，处理平台信息等等 2.新手无经验都可，有人教你怎么做，有人带 3.公司福利好，下午茶，团建 聚餐 4.上班时间朝九晚五，不加班 5.无责薪资6千元底薪

1. 负责打印送餐统计表，从系统导出数据后按送餐楼层顺序进行打印。 2. 送餐员取餐时协助核对所取餐品与送餐表内容是否一致。 3. 接听来电，处理订餐、退餐及相关投诉问题。 4. 具备团队协作意识，服从上级安排，保持良好的服务态度。

负责办公室公共区域卫生清洁

1、具备2年以上宿舍管理相关工作经验； 2、工作积极主动，具有较强的责任意识； 3、熟练使用电脑及常用办公软件者优先考虑。

广东军明物业公司招聘后勤人员，车间卫生工8人，59岁以下，54岁以下（月薪4500-5000），绿化工2名，59岁以下，月薪3500以上，身体健康，不限学历，无前科。工作地点：东莞沙田！面试电话柳生

一、招聘：后勤文员 1、办理校车运营相关资质手续（包括车辆线路审批、标牌申领等）； 2、传达并落实上级主管部门及公司下发的各类文件与通知； 3、管理车辆档案资料及各类业务台账，确保信息完整可查； 4、配合完成领导交办的其他任务，做好部门间的协作沟通。 二、招聘：车辆调度员 1、计划与排班管理：编制车辆运行方案，科学安排司机出勤，明确发车时刻等事项； 2、车辆与司机调配：结合实际需求动态调整运力，防止线路拥堵或资源闲置； 3、运行监控与沟通：与司机保持密切联系，及时下达调度指令，提示行车安全和准点要求； 4、应急处理：遇车辆故障、交通事故等情况，立即启动应急响应机制； 5、协调与对接：与车站、交通管理部门等单位对接，协调站点使用及线路变更事宜； 6、数据记录与汇总：整理每日运营数据，登记调度日志及突发事件处理情况，为优化运营提供支持。 三、招聘客服专员 1、负责东莞市试点学校项目的客户服务工作； 2、办理学生校车报名及乘车安排相关事宜； 3、统筹楼盘生源及新莞人子女的乘车申请与协调工作； 4、维护家长微信群，及时回应并解决家长提出的各类咨询问题

包吃住，有需要联系，会电脑，人勤快，做事麻利，有大型食堂工作经验优先，包吃住。做过食堂仓管优先

东莞松山湖装修工地，在松山湖附近的两个月工期，不真心做事的不要打电话，招4名杂工搬运材料小工，八小时200元，有住的地方，，，不诚心做的不要联系，45岁以上免打扰，做事认真，有责任心的，不偷奸耍滑，干活麻利，听从安排做事实在的，加微，

招焊工360-420/天需要30名 20-45岁

东莞市招工地小工/杂工

东莞项目长安 做锂电池设备 工期2个月 钳工中工30/H， 以上工价包吃包住，包吃中晚二餐 能看懂2D图3D图，根据图纸组装模组 宿舍有空调有热水！水电费平摊 和。每星期预支1000元 联系人:肖小姐（） 招售后调试，机构调试 工价： 省内50/H 省外55/H 不包吃住 要求：45岁以下 3C数码电池设备行业，懂机器人调试，上位机，CCD参数调试优先 懂设备原理、有非标设备调试经验，能独立调试 出差地(可自选)： 1、 深圳石岩石龙仔 工期：3-6个月，不包吃住 2、惠州龙门—>东莞塘厦 （可线上面试） 工期：约2个月（前期惠州15天，后期东莞设备调试驻厂），惠州可协调宿舍 3、 浙江兰溪 （可线上面试） 工期：3-6个月，可协调宿舍 4、 深圳光明东坑 > 山东枣庄（可线上面试） 工期：东坑做到5月10号，转山东枣庄3个月以上,枣庄可协调宿舍 入职：面试通过后3天内到岗，入职一周内需提供健康证/体检报告 ，扣保险78和实报个税。每星期预支1000元 联系人：（） 东莞常平项目，25号面试电工  工期1个月  工价：电工大工43/H 包住不包吃，上班满8小时，每天补贴50元！ 做3c设备， 每个星期可借支1000元，水电平摊，。上班穿劳保鞋 下午1点，面试带身份证原件，复印件一张，笔一支 联系人： 东莞万江项目， 明天9点，下午2点开始面试 离职结清 工价： 电工大工45/H 钳工大工38/H 做3c设备，钳工中工会看3D图就行 每个星期可借支1000元，水电平摊，实报个税保险78元。上班穿劳保鞋 下午1点，面试带身份证原件，复印件一张，笔一支 联系人：

长安沙头招双头铣师傅和磨床师傅各一位，有意请联系:阿生广东东莞

要求会运用整理表格 处理售后 订单申诉 店铺的上下链接

岗位职责： 1. 协助开展公司日常后勤事务、货品管理、品类划分及货物交接工作。 2. 参与物资采购流程，确保物资按时到位并满足实际需求。 3. 配合公司活动与会议的组织落实，保障各项活动有序开展。 岗位福利：试用期无责底薪3000加奖金 试用期2个月，转正后无责底薪4000加奖金、单休，节假日正常休假，早八晚六，中午休息两小时，可免费申请住宿（小区环境），每月不定期安排户外团建活动。

大龄工！后勤岗，轻松好干 有园林绿化经验的优先。 工作时间：上7点下6点长白班 厂区管住，管两餐，月结工资，3000-4000一个月，具体可面议。 年龄50-60周岁，身体健康 主要工作内容：厂区部分卫生清理，大约1个小时就能干完。主要工作修剪厂区绿植和果蔬园

岗位职责: 1. 负责车辆日常出车及驾驶工作，确保行车安全 2. 配合完成相关后勤保障任务，维护车辆整洁与正常运行 任职要求： 1、持有有效驾驶证，具备熟练的驾驶技能 2、遵守交通法规，责任心强，注重安全驾驶 3、具备良好的服务意识和团队协作能力

长期稳定驻店后勤岗，工作简单不折腾只负责门店周边小件，不送餐品，不扯皮公司统一提供车子，就近分配，省心省力日间正常班次，午休充足，节奏舒缓综合薪资6000-7000综合收入稳定 提供吃住，入职无任何费用0元入职无押金

招聘：仓管员 薪资：面议 职位描述： 1.收发货，单据的录入，月底的盘点，实物对得上单据的数据。 任职要求： 会打字，会电脑，简单办公软件，细心耐心责任心，认可公司的企业文化，服从安排。

岗位职责： 1、在公司的平台上邀约家政阿姨或雇主双方进行面试，促成签约 2、解决客户疑虑，跟进整个服务过程，提高客户满意度，协助处理售后问题 3、协助管理月嫂/育儿嫂/家政人员，跟进服务过程中的问题提出建议并优化解决任职要求： 1、从事过家政行业相关职位一年以上优先（优秀的也可以放宽）； 2、沟通组织能力强，具有较强的抗压能力。工作认真敬业，具有很好的团队合作精神； 3、性格外向，富有亲和力，有耐心。头脑灵活，喜欢并善于与人沟通； 4、具有良好的语言表达能力； 5、无经验小白也可，有专业老师带 薪资待遇：无责底薪3500-5000+提成10%-20%工作时间：朝九晚六点半，中午休息2小时、购买社保、法定节假日正常放假 立即沟通

岗位职责： 1。负责台球厅前台的接待工作，为顾客提供优质的服务体验 2。协助安排顾客的台球课程和预约，确保服务流程的顺畅 3。与顾客进行有效沟通，了解他们的需求并提供相应的解决方案 任职要求： 1。具备良好的沟通技巧，能够与顾客建立良好的关系 2。能够高效处理顾客的咨询和需求，确保服务质量 3。具有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务

协助招聘（发布信息、筛选简历、安排面试），办理员工入职离职手续，管理人事档案，统计考勤，处理社保公积金事物包吃包住 月薪6000提成 工作时间下午2:00到晚上9:00 月休四天

仓管 拥有2年以上仓库管理经验，有小家电或电子产品行业经验者，会开叉车；工作经验1 - 3年，学历要求无。1.负责电吹风成品、配件及原材料的收货、验收、入库工作，确保数量与单据一致；2.负责仓库数据的录入与维护，确保ERP系统数据的实时性和准确性；3.定期进行仓库盘点（日盘、周盘、月盘），确保账实相符；4.合理规划仓库库位，优化存储空间，提高仓库利用率；5.执行仓库5S管理，保持库区环境整洁、通道畅通 薪资福利:6500 - 7000 招工人数:1人 工作地址:东莞市石排镇方盈路59号1号

我们正在寻找一位专业前台接待员，负责公司来访客户的接待工作，并提供优质的服务。工作内容：1. 接待来访客户，提供咨询和指导；2.接听电话，转接或留言；3.维护前台工作区域的整洁和秩序；4.协助办公室日常事务。 岗位要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识；2.形象气质佳，具备良好的职业形象；3.熟练使用办公软件和办公设备；4.具备较强的应变能力和解决问题的能力；5.有相关工作经验者优先。

招聘文员一名，工作时间8:00-18:00，底薪3500元，社保补贴600元，房补600元 岗位要求：形象端正，气质佳，熟练使用办公表格软件，品行良好 优先考虑有相关工作经验者 工作职责：每日统计主播流水数据，记录出勤与缺勤情况，办理入职离职手续，整理快递架 工作内容无任何销售性质

注：需要能接受全国调配，全国二十多个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，保障渠道资源的营收与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：对接并维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作稳定性 货品销售：争取所辖商超系统内的产品供货占比与上架资源 订单管理：统筹所辖商超系统每日订单数据，并与生产及物流部门高效协同 客诉处理：及时响应并解决客户售后反馈，涵盖产品质量、物流履约等事项 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，包括产品组合、促销支持、价格机制等 3、晋升后职责扩展：新客户开拓、供应商资源整合、供应链优化、系统性竞标推进等 任职资格： 1、本科及以上学历，能够接受出差安排（晋升后可能涉及新城市大区管理调整）； 2、物流管培生需相关专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及研究生优先考虑； 4、有学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先； 5、目标明确，积极进取，能在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，学习能力突出，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定。 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：内部晋升、团队氛围佳、上班自由不打卡

岗位职责： 1.负责库存物料的接收、点数、存放、分类、编码、保管和发放。定期进行库存盘点，确保库存数据的准确性。 2.接收并验收入库货物，确保货物数量和质量符合要求。根据出库单准确、及时地配货和发货。 3.遵守并执行仓库安全管理制度，确保仓库防火、防盗、防潮等安全措施到位。 定期检查仓库安全设施，如消防器材、监控设备等，确保其有效性。数据记录与报表制作‌： 4.记录仓库货物的收发情况，确保数据的准确性和完整性。制作并上报仓库管理报表，如库存报表、收发货报表等，为管理层提供决策支持。 任职要求： 1.高中及以上学历； 2.1年以上相关岗位工作经验； 3.熟练掌握Excel、Word等办公软件； 4.具有优秀的沟通与协调能力，执行力强，具有团队精神。

1日常工作，顾客进店后招呼顾客引导开台，顾客打完球摆球，顾客走后带领顾客买单，清点台面卫生。没有顾客可以坐着，或者练球，与同事一起聊聊天 2有一定的表达与沟通能力，性格活泼，有团队精神，心态好，传播正能量。 3有从事酒吧，KTV服务行业者优先录用。