一、生产管理方向（10人），大专及以上学历，化工、模具、机械、电气等相关专业 二、薪资待遇：4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位描述： 管培生是公司储备未来管理人才的核心项目，将通过系统化培训与多岗位轮岗实践，全面培养业务理解与管理能力，积累实际工作经验，逐步成长为具备综合素养的管理或技术骨干，助力企业战略推进与长期发展 四、任职要求： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计类软件； 具有较强的文字撰写与沟通协调能力； 对学习新知识、掌握新技能保持积极态度，能快速适应并应用于工作场景； 拥有良好的团队合作意识，能够迅速融入集体，协同完成团队任务目标； 为人踏实稳重，责任心强，耐心细致，积极进取，具备较强的自我驱动力和抗压能力 五、晋升路径： 管理路径：管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理 技术路径：管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师 六、福利待遇： 社会保险：依法缴纳社会保险 食宿安排：自有食堂，免费提供早、中、晚三餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施 有薪假期：享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等各类带薪休假 专项奖励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、***改善项目奖、学历提升激励等 其他福利：每月举办员工生日会并发放礼品，三八节、中秋节、春节等节日均发放节日礼金或礼品，开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等 文娱设施：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样化的文化娱乐活动及竞赛项目 公司地址: 广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

现招食品加工厂，生产储备人才若干名

任职要求： 硕士及以上学历，高分子、精细化工、物料化学、材料学等相关专业，具备一年以上胶黏剂方向研发经验。 工作职责： 1、面向市场需求，开展新产品开发的可行性分析与验证 2、负责新产品的工艺导入及相关技术问题攻关 3、推进产品性能优化升级并解决应用过程中的异常情况 4、配合客户进行技术应用支持与沟通对接 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

一、专业要求： 大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业 二、薪资待遇： 4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位描述： 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目，通过系统化培训与多岗位轮岗实践，全面积累业务经验与管理能力，助力企业战略推进与可持续发展 四、任职要求： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计工具； 具有良好的书面表达与沟通协调能力； 对学习新知识、掌握新技能有高度热情，能迅速适应并投入实际工作； 具备较强的团队合作意识，能够积极融入集体，协同完成团队任务； 踏实稳重，责任心强，富有耐心与进取心，自我驱动力和抗压能力突出 五、晋升路径： 管理方向：管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理； 技术方向：管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师 六、福利体系： 社会保险：依法缴纳社保； 食宿安排：自有食堂，免费提供早、中、晚餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施； 带薪休假：享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期； 专项奖励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评优奖、最佳改善项目奖、学历提升激励等； 其他福利：每月举办生日会并发放礼品，三八节、中秋节、春节等节日均发放慰问礼品， 另有开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等关怀政策； 文化生活：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话：***********(微信同号)/何先生 投递邮箱：***************（请将简历发送至此邮箱） 公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

岗位职责： 1. 负责产线程序（CNC / 机加工）异常的分析与快速响应，定位根本原因并实施有效解决方案，确保生产连续稳定运行。 2. 主导制程改进工作，制定并推动落实提升效率、降低成本及优化产品质量的实施方案。 3. 编写与更新标准作业流程（SOP）、工艺参数设定及作业指导文件，并对生产线员工进行技术培训。 4. 参与试产及量产导入全过程，识别并解决制程中的关键瓶颈问题，推进持续改善措施落地。 5. 配合完成上级安排的其他工程技术相关任务。 任职要求： 1. 高中及以上学历，机械、机电、数控等相关专业背景，具备1-3年CNC或机加工作业经验者优先考虑。 2. 熟悉CNC编程操作、加工工艺流程、刀具选用原则及常见加工异常应对方法。 3. 具备较强的故障分析与处理能力，能独立主导并推进改善项目执行。 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协作能力，可接受两班倒工作安排。

岗位职责： 1、主导新品开发过程的结构设计，工作样机的装配，调试，样机优化，并分析问题、解决问题； 2、指导完成设计资料制作，结构件样品承认书的签核； 3、独立完成技术交底书并协助完成专利（尤其是发明专利）申请； 4、设计资料的输出和归档。 5、分析典型问题并输出案例分析文件； 6、分析竞品并输出技术点总结文件； 任职要求： 1、统招本科学历，具备5年及以上结构设计相关工作经验，模具、机械等相关专业； 2、掌握产品结构设计知识（包括但不限于零件设计、加工工艺、材料性能、公差配合、标准件选型、装配等） 3、掌握结构设计规范； 4、掌握钣金、注塑、机加等机械制造的加工工艺； 5、熟悉成本控制知识； 7、掌握cero结构设计软件，熟练使用CAD

岗位职责： 1. 负责封装类产品的新品开发及在售产品持续迭代升级； 2. 参与需求分析、技术方案制定、测试验证及项目阶段性评审工作； 3. 承担封装方案规划、供应商技术对接，编制BOM清单、研发报告、验收文件，并挖掘技术亮点形成专利文档； 4. 持续改进产品设计与制程工艺，配套开发工装治具，整理工艺参数数据，提升产品良率与产线效率； 5. 完成领导交办的其他相关任务。 任职要求： 1. 电子、光电、材料类相关专业背景优先考虑； 2. 具备扎实的专业理论知识与实际项目经验，有完整项目落地经历者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效推进跨职能协作； 4. 热衷技术探索，具备较强的学习主动性与创新思维。

岗位名称：LED-020 样品工程师 岗位职责： 1、负责LED-020新产品的研发与设计工作； 2、参与芯片技术的优化使用； 3、制定新产品开发计划并推动项目实施，完成样品相关技术文档的编写与整理； 4、分析市场需求，提供技术支持和解决方案； 5、完成新产品的测试与验证工作，输出完整验证报告； 6、在公司现有产品资料的基础上进行开发、设计，研发新产品，提出并实施降本增效、性能提升方案； 7、为销售、品质、生产等部门提供技术培训与现场支持。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历； 2、熟悉LED-020产品开发流程，3-5年工作经验； 3、具备芯片设计或应用的相关经验； 4、熟练使用产品研发所需的软硬件工具； 5、具有良好的团队合作精神和沟通能力； 6、能够独立承担研发项目并按时交付； 7、思维严谨，具备较强的学习能力和创新意识; 8、对LED行业技术发展保持敏感度。 薪酬福利： 1.月薪制7K-10K，具体视经验及能力面议。 2.每月 15日准时发薪。 3.入职购五险；提供公寓住宿、餐补、津贴、奖金等。 年龄范围： 25～36岁（特别优秀者可放宽） 工作地点：深圳市光明新区马田街道根玉路华明城高新产业园B栋 应聘方式 请发送简历至：@qq.com 邮件主题：姓名–LED程师 联系人：HR/（9:00–18:00 欢迎咨询） 公司概况 ►深圳市翔鑫达光电科技有限公司专注于SMD LED、背光源及模组、LED照明器件的研发、制造与销售。 ►现有50条全自动生产线，核心设备包括GTS100BH-PA固晶机，ASM/KAIJO焊线、武藏点胶机，涩谷分光编带机。 ►公司已通过ISO9001/ISO14001体系认证，产品广泛应用于背光、智能家电及照明领域。

公司生产汽车电子水泵，电子风扇，招大专以上机械电子工程专业、电气工程专业、机械自动化等相关专业绘图员、助理工程师，设计工程师，公司五险一金，A股上市公司子公司，最好相关行业经验优先，待遇面议！

任职要求： 1、具备本科及以上学历。 2、专业范围包括机械、电气、机电一体化、自动化、化学、市场营销、视传设计、印刷工程等相关领域。 3、学习阶段在东莞完成，毕业后工作安排地点为东莞、武汉、鹤山、中山。 岗位职责： 1、熟悉掌握生产流程及工艺路线的相关知识。 2、负责公司自动化生产线的日常管理与维护，保障设备稳定运行。 3、通过企业系统培训后进入管理岗位，具备产线管理潜力与能力。 4、遵守公司管理制度，具备较强的执行意识和团队协作精神。

韶关乐昌招聘氩弧焊 【员工单价】：45元/小时，试用期43元/小时 【招聘要求】：18-50岁，男女不限，焊工证，熟手瑶摆焊，不用体检 【工作期限】：90天-长期 【工作内容】：会简单装配，碳钢材质，压力容器，水冷屏 【综合薪资】：月薪10000-13000 【工作时间】：8:30-12:00,13:30-17:30,18:00-20:00或者21:00，每天上班10-10.5个小时 【吃住情况】：包吃包住，宿舍有空调，热水器 【工作地址】：韶关乐昌市

韶关曲江招电焊，工地钳工

韶关市新丰县招管道/通风保温

韶关市浈江区招电焊、工地小工/杂工

樟市新金农猪场需要顶班有10天左右的活谁有空来

职位详情 学历要求： 全日制本科及以上学历。 专业匹配： 电力系统及其自动化、电气工程、电机与电器等电力相关专业毕业者优先； 若专业不对口，但满足下面的要求，我们也非常欢迎！ 1.如果非电力专业，需对电机、电力行业有浓厚兴趣，愿意以此为长期职业发展方向。 2.吃苦耐劳，能够适应一线作业环境，能接受夜班。 3.不娇气、不推诿，服从项目安排，能接受跑工地、下现场的工作内容。 4.能适应高温条件下的户外或车间作业（公司按规定发放高温补贴及劳保用品）。 薪酬待遇： 基本工资 + 绩效 + 高温补贴 + 其他补贴+加班费等（具体面谈）。 培养机制： 实行“老带新”师徒制，公司愿意花成本培养人才，拒绝“放养式”管理。 福利保障： 五险一金、免费食宿、外出工作有餐补、节日福利。 发展愿景： 只要你有能力、肯付出，我们提供广阔的平台，与公司共同成长。 公司承诺：我们珍惜每一位愿意从基层做起的人才。即使你是跨专业，只要你热爱电力行业且踏实肯干，我们就愿意从头培养你！ (注：此岗位需长期涉及户外及高温作业环境，体力消耗较大，请结合自身身体状况投递。)

岗位职责 1. 负责商用油烟净化器、低空直排设备、工业油雾、焊烟净化设备整机结构研发与迭代升级，包含风道布局、钣金腔体、整流均风结构、降噪结构、电场安装结构设计。 2. 针对高压静电系统，匹配高压电源，规划极板间距、电场分区，优化防打火、防短路结构，解决电场击穿、局部积油、净化不均匀等各类设备问题。 3. 基于风压、风阻以及流体原理优化风路，改善设备吸力不足、噪音偏大、气流紊乱等缺陷；配合电子工程师优化脉冲高压、变频稳压电路，调整控制逻辑。 4. 全程负责样机制作，完成风量、净化效率、非甲烷总烃、颗粒物各项性能测试，根据检测数据整改结构，完成产品定型，确保设备符合检测标准，顺利通过型式检验以及CCEP认证。 5. 结合市场反馈、售后故障、客户使用痛点持续改良现有产品，设计方案兼顾使用性能、生产成本、装配难易度以及后期维护便利性。 6. 整理实验数据，编写研发文档，参与新项目立项，完成专利挖掘与申报，对接生产部门，解决量产过程中的工艺问题。 任职要求 基础条件 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、环境工程、暖通、工业设计等相关专业；拥有多年相关行业经验的退休工程师可返聘，学历可放宽。 2. 2年及以上油烟净化、废气治理、环保设备研发经历，有静电油烟净化器整机独立研发经验优先；退休应聘人员需具备十年以上环保设备或者油烟净化行业实操及研发经验。 3. 熟知整套油烟净化原理，掌握高压静电工作机制、风路设计、流体阻力计算以及降噪结构设计。 专业核心技能 1. 熟练运用SolidWorks或者UG进行三维建模，CAD绘制工程图纸，可以独立完成整机、钣金、风道以及腔体布局设计；退休人员软件能力稍有欠缺，但结构研发、现场调试、故障整改经验极其丰富也可录用。 2. 精通静电设备核心技术，能够完成电源‑电场参数匹配，优化整流均风、防打火结构，降低故障率。 3. 了解餐饮油烟检测标准，清楚颗粒物、非甲烷总烃检测要点，依靠结构优化提高检测通过率。 4. 具备流体基础知识，能够整改风噪、吸力差、积油、电场击穿等常见故障。 5. 了解基础电路以及高压模块原理，可协同电气工程师优化高压控制系统。 6. 可独立完成样机试制、试验调试，能够指导新产品定型。 综合能力 1. 具备产品迭代意识，善于根据市场问题反向优化设计。 2. 经验扎实，阅历丰富，设计方案兼顾性能、生产成本、装配以及后期维修，能够指导年轻工程师。 3. 能够独立开展项目评估，凭借多年经验快速排查技术难题。 4. 从业期间无重大技术安全事故，有大量落地项目者优先。 优先录用条件 1. 有CCEP认证、型式检测送检落地经验； 2. 独立开发过低空直排净化器、工业油雾设备、焊烟净化设备； 3. 持有机械、电工、环保类相关证书； 4. 拥有已经授权的实用新型专利，拥有多项研发成果； 5. 做过自动清洗、变频高压、物联网智能监测集成研发。

岗位职责： 1、负责电视机生产和机顶盒生产，确保生产流程的高效与顺畅； 2、监控生产线运作，及时解决生产过程中的技术难题，保障生产质量和效率； 3、优化生产工艺，持续改进生产流程，降低生产成本，提升产品竞争力； 4、协调生产线各环节的工作，确保物料供应、人员调度和设备维护的顺利进行； 5、收集并分析生产数据，为产品改进和新产品开发提供技术支持。 任职要求： 1、熟悉电视机和机顶盒的生产流程及技术标准，懂板卡电路知识； 2、具有较强的组织协调能力和问题解决能力，能够应对生产中的突发状况； 3、良好的团队管理能力，和培训能力； 4、了解滚筒拉线的安装调整； 5、具有电视机（拆机屏）生产经验者优先，大石有供应链资源优先。 6、能适应出差。

22岁到27岁 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务 人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪！22到27 底薪2990（200全勤，150绩效）.平时加班1.5倍22.69.两倍加班30.25三倍45.38包吃住，购买五险一金，工资每月十号发放上月工资（建设银行卡） 5500-8500+/入职五险一金/包住有餐补/接纳聋哑及轻微下肢体残友/岗位简单 坐班为主，流水线作业+独立岗位结合。车间全年恒温，环境舒适。普通工衣，必须穿拖鞋。以上岗位均为两班倒，每天正常工作8小时，加班2小时，合计10小时 吃住厂内 月休3-4天 【上班时间】 上午8-12点，下午1-5点，晚上6-8点 两班倒/坐班 少量长白班 8.00-21.00 实习+就业 也可接受 【工作环境】工作环境：全空调车间，干净卫生、无噪音、无异味，劳动强度低。月休2-3天左右.招聘要求:满18-48周岁，初中学历以上，男女不限，有大专毕业证可安排储备干部 （考核） 无传染性疾病，能吃苦耐劳，动手能力强，轻微下肢体残障，听力语言障碍，（车间需穿防静电鞋）

工作职责 1. 深度参与食品生产一线核心岗位轮岗，全面掌握生产工艺、设备操作及质量管控的全流程标准与执行细节。 2. 协助现场主管完成日常生产任务的监督与协调，确保生产进度、操作规范及食品安全要求的落地执行。 任职要求 1. 大专及以上学历， 2. 具备食品生产行业基层工作经验者，可酌情缩短培育周期并优先考虑。 3. 拥有较强的责任心与抗压能力，能适应食品制造行业的一线工作环境与节奏。 4. 具备良好的问题分析能力与沟通协调能力，有主动学习意识与管理岗位发展意愿。

岗位职责： 1、负责机床钣金结构方案设计，输出完整技术资料（含3D模型、2D图纸、技术说明等）； 2、深入生产一线，协同解决钣金加工、折弯、焊接及装配过程中的工艺与结构问题； 3、参与钣金工艺优化与技术改进项目，跟踪产品在客户端的运行表现并反馈优化建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业，2年以上机床类钣金结构设计经验；可接受优秀本科应届毕业生。 2、精通AUTOCAD及SolidWorks（含SheetMetal模块），能独立完成从建模到出图全流程； 3、责任心强、逻辑清晰、沟通顺畅，能适应阶段性项目攻坚与跨部门协作。

车间文员： 1. 负责车间日常生产数据统计、报表制作（产量、工时、不良品、效率等），确保数据准确及时。 2. 协助生产主管下达生产计划、跟踪生产进度，记录生产异常并反馈。 3. 负责车间文件管理：工艺图纸、作业指导书、检验标准、通知公告的收发、归档与更新。 4. 物料领用、出入库登记，核对物料台账，协助盘点。 5. 员工考勤统计、加班登记、计件/计时数据整理，对接人事部门。 6. 会议记录、生产例会纪要整理，各类单据（领料单、入库单、返工单等）录入与存档。 7. 协助完成5S检查、安全生产记录、质量数据汇总等工作。 8. 完成上级交办的其他行政及数据类工作。 任职要求 1. 高中/中专及以上学历，1年以上车间文员/生产文员相关工作经验优先。 2. 熟练使用Office办公软件，尤其是Excel（函数、数据透视表、图表）。 3. 工作细心、责任心强，有较强的数据整理和逻辑能力。 4. 了解基本生产流程、物料管理、考勤统计流程。 5. 沟通协调能力良好，能适应车间工作环境，服从安排。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，长白班，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

岗位职责： 1.负责生产流程分析与优化，运用IE手法（如动作分析、时间研究、线平衡等）提升作业效率 2. 参与新产线规划、工装夹具设计及产能评估，输出标准化作业指导文件 3.建立并维护标准工时体系，推动精益生产改善项目落地 4.协同生产、品质、设备等部门开展现场改善，降低制造成本与不良率 5.开展人因工程评估，优化作业环境与员工操作舒适度 任职要求： 1.工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先，学历本科 2.具备工业工程相关工作经验，熟悉IE七大手法及精益生产工具 3. 熟练使用AutoCAD、Visio等制图及流程分析软件 4. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及跨部门推动力 5. 责任心强，注重细节，能适应制造业现场工作环境

岗位职责： 1、主要从事带材轧制、丝材拉拔等变形加工工艺的技术开发工作。 2、协助指导生产现场运行及产品质量管控流程。 3、开展产品组织结构与性能的分析，推进工艺改进与优化。 任职条件： 1、大专及以上学历，材料、热处理、机械等相关专业背景。 2、具备良好的沟通协调能力、问题处理能力以及服务意识和团队协作精神，抗压能力强。 3、有变形加工程度数值模拟经验者优先考虑。 4、熟练掌握CAD、SolidWorks、UG等设计软件者优先录用。 薪资：月综合薪资7K以上，具体面议。

机电一体化专业，具备一定的机械、电气及自动控制基础知识，有设备管理相关经验，熟悉电脑操作，能够制定方案与工作计划，能适应三班倒工作制，具有化工设备维护保养经验者优先考虑。 缴纳五险一金，实行大小周休息制度，提供食宿，定期组织员工体检。

【工作内容】 1、负责焊接班组日常生产管理与进度协调，确保按时完成生产计划； 2、监督焊接作业质量及工艺标准执行情况，对焊缝进行自检、互检及专检； 3、 根据图纸和技术规范指导组员操作，解决现场焊接技术问题； 4、统筹安排班次人员分工，合理调配人力物力资源提升效率； 5、 定期组织安全培训与技能考核，落实安全生产责任制； 6、 记录生产数据并反馈异常情况，协助制定改进方案； 7、 配合上级完成设备维护保养及成本控制相关工作。 【任职要求】 1、年龄25-45周岁，中专及以上学历（机械制造/焊接专业优先）； 2、持有焊工职业资格证书或特种作业操作证者优先录用； 3、 熟悉常见金属材料焊接工艺（如碳钢、不锈钢、铝合金等），掌握氩弧焊、CO₂保护焊等至少一种焊接方法； 4、 具备基础识图能力，能看懂结构件图纸及焊接工艺文件； 5、工作责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。 【公司福利】 1、全勤奖，技能补贴等； 2、免费培训，优先内部晋升； 3、入职即买五险，提供三餐和宿舍，团建、年会、年节礼品等； 4、法定节假日、15天超长春节假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等。

【工作内容】 - 参与连接器产品的方案设计、开发实施及性能优化，确保技术指标达标； - 配合完成连接器样件的测试验证工作，整理分析实验数据并提出改进措施； - 联动生产、品质等相关部门，保障产品由研发阶段平稳导入批量生产； - 关注行业前沿技术发展，探索新型材料与结构在连接器中的应用，增强产品优势。 【任职要求】 - 本科及以上学历，电子、机械、材料类相关专业背景； - 熟悉连接器基本原理与使用场景，具备较强的学习理解能力； - 具备良好的沟通协作意识，能积极参与团队项目推进； - 拥有相关领域实习经历或项目实践者优先考虑。

岗位职责： 1.负责生产设备的日常巡检、故障诊断、维修及预防性保养工作 2. 制定并执行设备维护计划，确保设备运行稳定性与使用寿命 3.参与新设备安装调试、技术验收及操作培训支持 4.记录维修保养台账，分析故障原因并提出优化改进建议 5.配合生产部门快速响应突发停机问题，保障产线正常运转 任职要求： 1.具备设备维修保养相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化系统原理 2.能独立完成常见工业设备（如数控机床、空压机、输送线等）的检修作业 3.具备基础电工知识，持有低压电工证者优先 4.责任心强，具备良好的安全意识和现场沟通能力 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

食品生产主任核心工作体系（适配“黄婆小吃”韶关特产场景） 一、核心职责（聚焦食品安全+效率+品质） 1. 生产计划：根据订单/直播带货峰值，制定日/周生产计划，平衡产能与库存（如韶关米饼、油角等短保特产优先排产）； 2. 质量管控：落实原料验收（本地食材溯源）、生产过程巡检（工艺标准化）、成品抽检（符合食品生产许可SC标准）； 3. 成本与效率：控制食材损耗（干货类≤3%、生鲜类≤8%），优化生产线排班，提升人均产出； 4. 团队管理：带领生产团队执行SOP，开展岗前培训（食品安全+设备操作），处理现场问题； 5. 合规管理：确保车间卫生、设备维护、台账记录符合食安法规，应对监管抽查。 二、关键执行动作（可直接落地） -原料端：建立韶关本地食材供应商准入机制， -生产端：制定单品标准作业卡每日班前会明确生产目标与质量要点； -品控端：设置关键控制点（CCP），如油炸类产品油温监控、包装封口密封性检测，不合格品即时隔离； -成本端：统计食材损耗率，每周复盘浪费原因（如切配方式优化、边角料二次利用）； -团队端：实行“老带新”培训制，每月开展食安应急演练（如原料污染、设备故障处理）。 三、适配韶关特产的管理重点 2. 短保产品应对：直播爆单时，协调临时产能，优先保障保质期短的产品（如新鲜米糕）快速生产发货，避免滞销； 3. 标准化与本土化平衡：将传统手工工艺转化为可量化SOP（如馅料配比、蒸煮时间），保留韶关风味的同时保障批量生产稳定性。 需要我帮你制定“黄婆小吃”生产团队的岗位说明书模板或日/周工作检查表吗？直接给到可打印使用的版本。

工作内容：1.分割技能：精通猪肉全部位分割技术，能规范操作分割设备，把控分割损耗率，确保产品品相与重量达标。 2.产品与工艺认知：深度熟悉猪肉产品特性、分级标准及分割工艺流程，了解冷链存储、鲜品/冻品处理要求，可快速排查工艺漏洞并优化。 3.管理能力：具备5年以上猪肉分割车间团队管理经验，能合理排班、分配生产任务，统筹人、料、设备资源，保障每日分割产量与交付效率；同时能落实车间卫生、安全（如刀具使用、用电规范）管理要求。 4.基础要求：高中及以上学历，5年以上猪肉分割或肉类加工行业相关经验，有较强的责任心、成本意识及沟通协调能力，能适应车间生产节奏。