3年以上工作经验 2年以上模具零件生产管理经验。不接受小白。

岗位概述： 本岗位全面负责商业显示屏及AI解决方案产品的生产组装车间的日常运营与管理。核心目标是带领团队安全、高效、优质地完成生产计划，确保产品按时交付，并持续提升生产效率、产品质量与成本控制水平。 工作时间：8:30-18:00；休息时间：12:00-13:30午休一个半小时，大小周制（大周双休，小周单休），包住。 薪资及福利待遇： 1.薪资：8000-22000，根据面试时整体情况而定，另该岗设有加班费； 2.入职缴纳五险；年终奖；不定时团建活动；节假日福利； 工作职责 1、生产计划与执行： 根据主生产计划（MPS），制定详细的日/周生产作业计划，并合理调配人员、设备、物料等资源以确保计划达成。 监控生产进度，实时解决生产过程中的异常，确保准时交付率（OTD）。 负责生产数据的统计与分析（如产量、效率、良率），编制生产报表，并向管理层汇报。 2、现场管理与高效生产： 全面推行和实施6S现场管理，建立整洁、有序、安全的生产环境。 管理车间物料流转，确保在制品（WIP）库存最小化，并与物流/采购部门协同保障物料供应顺畅，实现高效率生产。 3、质量管理与控制： 严格执行质量管理体系（如ISO9001）标准，确保所有生产活动符合工艺规范和作业指导书（SOP）要求。 与质量部门（IQC, IPQC, OQC）紧密合作，快速响应和处理生产过程中的质量问题，主导内部不合格品的分析与纠正预防措施（CAPA）的实施。 4、团队建设与人员管理： 负责班组的建设与管理，包括员工的招聘、培训、绩效考核、激励与关怀，提升团队凝聚力和战斗力。 5、设备与安全管理： 落实设备日常维护保养（TPM）制度，确保生产设备及测试仪器（如信号源、老化架、AI功能测试台）处于良好状态。 作为车间安全第一责任人，严格执行EHS（环境、健康、安全）规定，定期进行安全隐患排查和教育培训，杜绝安全事故发生。 6、跨部门协同： 与研发/NPI（新产品导入）团队协同，参与新品试产，提出可制造性（DFM）反馈，并负责将新产品顺利导入量产。 与计划/采购部门沟通，反馈物料齐套状况和生产异常。 与技术/工程部门协作，解决生产中的工艺和技术难题。 任职要求 1、必备条件： 学历与经验： 大专及以上学历，工业工程、电子工程、机械自动化、管理学等相关专业。5年以上电子制造业生产管理经验，其中至少3年以上担任生产主管或类似管理职位。 2、行业经验： 具备消费电子、智能硬件、通信设备、显示屏、安防监控等类似行业的精密电子组装（PCBA、整机组装）生产管理经验。熟悉静电防护（ESD）、高精度组装要求。 3、优先考虑： 有管理集成摄像头、传感器的智能设备、商用显示设备生产线经验者优先。 有成功主导精益生产改善项目并取得显著收益（如效率提升20%+，良率提升3%+）的案例者优先。

【岗位职责】 1. 全面负责工厂运营，统筹CNC、打磨车间生产、品质、成本、设备、安全及团队管理。 2. 制定生产计划，保障交期，处理重大生产品质异常，推进现场改善，完成经营指标。 【岗位要求】 1. 3-5年工厂厂长全盘管理经验。 2. 熟悉散热器加工工艺，懂排产、成本管控。 3. 务实敢管，抗压能力强。 【薪资待遇】 薪资面议

工程主管--PACK 18+4K（上限） 一、核心工作 1. 主导PACK产线异常响应、良率提升及生产效率优化，完成客诉返修闭环管理，协同供应商推进来料问题整改； 2. 承担新产品成本核算，推动新项目NPD流程落地，编制SPMP、PFMEA及标准作业指导书； 3. 组织量产前评估，管理程序烧录流程，执行工装治具点检，开展良率失效分析并主导前三项不良改善复盘； 4. 负责技术员团队管理与能力培养，协调跨部门资源，落实培训支持与现场异常支援任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，电子类相关专业；具备3年以上新能源PACK领域工作经验，曾独立主导过良率提升项目； 2. 语言能力：英语熟练者优先，掌握越南语者可加分； 3. 专业技能：熟悉电子电路原理与PACK制程工艺；了解圆柱电芯特性，特别是18650型号；能熟练使用示波器、万用表等仪器，掌握5WHY、FMEA、SPC等质量工具；具备独立撰写失效分析报告与数据总结能力，精通Office办公软件用于汇报，具备带教下属的能力。 四、考核指标 产品合格率≥99.8%；异常响应时间≤20分钟；维修及时率≥99%；TOP3不良项改善达成率100%

岗位职责： 1、全面负责服装生产厂的日常运营管理，统筹生产计划与执行； 2、组织协调各生产环节，确保订单按时保质完成； 3、监督生产进度、成本控制及现场管理，持续优化生产流程； 4、处理生产过程中出现的异常问题，及时协调资源解决； 5、推动团队协作，提升生产效率与管理水平。 任职要求： 1、具备服装生产管理相关工作经验，熟悉工厂运作模式； 2、掌握服装生产工艺流程及质量控制标准； 3、具备较强的组织协调能力和现场管理能力； 4、能够承受工作压力，具备良好的问题解决与决策能力。

岗位职责： 1. 建立并不断优化产品导入流程及相关节点审核规范， 2. 参与新产品设计方案的TRA评估，识别潜在质量隐患并推动闭环整改， 3. 组织新产品导入关键节点评审，确保产品质量达到量产标准， 4. 主导设计阶段质量问题的分析与改善，运用8D、5Why、鱼骨图等方法追溯根本原因， 5. 推动质量持续提升与文化建设，主导设计质量改进项目（如降低设计缺陷率、压缩验证周期） 任职要求： 1、具备7年以上先进封装制造领域工作经验，具有产品质量管理、设计验证、工艺流程优化、APQP、DFMEA等相关项目经历者优先。 2、掌握产品导入全流程，熟悉产品TRA分析方法。 3、熟练运用各类质量管理工具，如APQP、FMEA、8D、5Why等。 4、具备优秀的沟通协调能力，可与研发、生产、采购等多个职能团队高效协作，推动跨部门质量目标落地。 5、能够识别产品设计中的潜在质量风险，并提出有效改进建议；具备较强的逻辑分析与数据处理能力，能迅速锁定问题源头；拥有产品测试与验证背景，了解实验室作业流程。 6、具备基本英语读写能力者优先考虑。 7、本科或以上学历。

一、工作职责 1、编制部门年度规划与预算方案，优化组织架构，完善绩效考核体系，强化团队专业水平； 2、主导生产全流程系统化改进，评估产能潜力，统筹资源配置，制定标准化作业流程与工时标准； 3、深入剖析成本结构，推进降本增效专项工作，以数据驱动成本管控措施有效实施； 4、协同各职能部门，推广精益生产管理思想，突破生产瓶颈，提升整体运营效率； 5、负责精益生产设备的统筹管理，提高设备运行效率与稼动率。 二、任职资格 1、本科及以上学历，工业工程或相关专业，具备8年以上IE领域工作经验，其中5年以上电梯行业精益管理与设备管理经验； 2、熟练掌握IE各类工具与方法，理解精益生产核心理念，精通标准工时测定、产线平衡等专业技术； 3、具有扎实的数据分析与建模能力，熟悉全自动设备的运行原理、技术维护及升级改造流程； 4、具备出色的沟通协调与团队管理能力，能够高效推进跨部门协作项目； 5、具备敏锐的问题洞察力和较强的抗压能力，可胜任复杂多变的工作环境。

招聘打磨临时工一名，薪资为45元每小时，提供食宿，工期半个月，工作地点在东莞市道滘镇。

东莞莞城-东莞记忆中秋国庆兼职8名时间：-13天（连做优先）工作内容：售卖潮玩礼品、登记信息、发放礼品、盘点礼品等轻松工作工作时间：14.00-22.00（下午半个小时轮流吃饭），要求工作认真负责，有耐心，35岁以下备注：需要12.00到现场简单培训做准备（工资150）薪资：120元/天不包餐包水联系方式：阿斌（加好友备注：兼职）

需要一辆铲车和一辆叉车，两点半有空的人员可来电联系。

招聘轮挖司机，工作内容为完成一个台班的任务。

招聘2位钳工大工，工价42元/小时，包住，餐补26元/天。

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

一、职位描述 1.全面负责生产中心（焊管加工）的日常管理工作，根据公司订单排产保证交期，合理调配人、机、料资源，确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理，包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励，打造高执行力的生产队伍，提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系，从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关，降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规，推进生产安全标准化建设，制定安全管理制度与应急预案，定期组织安全培训和隐患排查，杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程，降低生产成本与物料损耗，提升生产效率；负责生产设备的日常维护保养计划制定，保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理，保持生产环境整洁有序，协调解决生产过程中的各类问题，确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下，大专及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验，有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力，能高效推进生产计划目标落地；拥有优秀的团队领导能力，善于统筹协调，能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法，能有效保障产品品质；精通生产安全标准化管理，掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神，原则性强，能承受一定的工作压力，具备良好的沟通协调与问题解决能力。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标，监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作，保障订单准时交付 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与人员配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强，具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰，能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

【任职要求】 1、45周岁以下，大专及以上，生产管理、汽车管理相关专业优先； 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验； 3、 精通制造业车间管理，具备独立生产调度实操经验，熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程；两轮摩托车产业工作经验优先； 4、熟练使用办公及Excel数据工具，工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配，动态平衡车间人力，跟进人员适配，优化人力配置，提升生产人效，保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺，确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组，每半天核查计划达成；跟进车间产出，核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常，及时对接相关人员落实处置方案；遵循 1‑2‑4 上报原则：1 小时未解决上报生产副主任，2 小时未解决上报车间主任，4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量，编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报；登记各类生产异常，输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间，五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点：三草湾产业园

负责公司的整体事物 1、产品报价，原材料采购 2、生产图纸的审核，订单的下达 3、生产效率，人员，品质的管控 4、外出人员量尺寸，安装的管控 5、工厂工人生活，后勤的管控 6、必须要有多年石英石、岩板橱柜台面厂管理工作经验。

【岗位职责】 1. 承接流程线上化需求，完成需求分析、可行性评估与优先级排序。 2. 负责 BPM 平台流程、表单、审批规则与接口的配置开发及测试。 3. 组织用户验收测试、操作培训与上线发布，管理版本迭代。 4. 负责平台日常运维：账号权限、故障处理、性能监控与供应商对接。 5. 建设流程数据看板，提供周期、瓶颈、积压等数据提取与分析服务。 6. 制定开发规范，推动 BPM 与 ERP、OA、PLM 等系统集成打通。 【岗位要求】 1. 本科

设备优化，设备研发招机械设计工程师

岗位职责： 1. 负责变压器产品的方案设计、研发实施及性能优化； 2. 参与变压器开发项目，完成技术路线制定、图纸绘制及相关技术资料编制； 3. 指导生产环节的工艺改进、制造执行及产品测试验证工作； 4. 解决研发与生产过程中出现的各项技术难题； 任职要求： 1. 教育背景：具备专科或以上相关学历； 2. 工作经验：5年以上从事变压器研发工作经历，具有OBC、DCDC类变压器设计、仿真分析或量产经验者优先；熟悉变压器设计流程、工艺规范及行业标准； 3. 技术能力：掌握变压器工作原理、电磁场理论、热分析与结构强度计算方法；熟练使用AutoCAD等设计与仿真软件；了解常用材料（如磁性材料、绝缘材料）特性及其应用场景； 4. 行业知识：了解变压器市场发展方向、应用领域及行业趋势；熟悉国家和国际相关标准（如GB/T、IEC等）； 5. 研发能力：具备突出的技术创新能力与钻研意识；可独立主导变压器研发任务；拥有相关专利或发表过技术论文者优先； 6. 其他能力：具备良好的沟通协调能力及团队协作精神，能与制造、测试等相关部门高效配合；

我司主营汽车座椅舒适系统产品：座椅加热、通风、腰托、按摩、方向盘加热、座椅安全带传感器等。 【岗位职责】 1. 根据客户需求提供产品设计方案； 2. 对接客户提供的DVP、ICD、TR、TDM等文件产品信息； 3. 绘制三维图纸； 4. 设计图纸化、产品化，设计相关外形刀具等零部件信息； 5. 跟踪样件及小批量生产过程，并提供相关技术服务； 【岗位要求】 1. 熟练使用SolidWorks、CATIA三维软件，CAD/CAXA二维软件； 2. 具有良好的沟通能力，熟悉机械加工工艺，能根据客户要求完成项目方案设计，编制技术文件及产品资料。

【岗位职责】 1. 负责自动化设备标准件、非标件零件的采购，有相关经验1年以上优先考虑。 2. 采购零件，跟踪零件进度，进行价格统计及对账。 3. 前期有人带。 【岗位要求】 1. 年龄期望20-45岁。 2. 学习力强，执行力强，责任心强。 3. 另招生产跟单和销售跟单。 【福利待遇】 1. 满一年有带薪休假5天。 2. 有社保（五险）。 3. 有不定时聚餐、冷饮等福利。 4. 吃住自理。 【工作时间】 1. 我司实行26天制，每天工作时间9.5小时。 2. 具体时间为8:00-12:00，13:30-19:00，周日休息。 有意向详聊。

岗位职责: 1. 掌握开关电源产品生产工艺流程，把控产品质量，落实生产线现场7S管理要求； 2. 负责执锡线组长相关工作，保障生产环节有序高效运行； 3. 协调联动各相关部门，推动生产效率持续提升； 4. 监控生产全过程，确保产品品质达到规定标准。 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力，能及时应对并解决生产中出现的问题； 2. 富有团队协作意识，能够与团队成员密切配合完成任务； 3. 工作认真细致，具备较强的责任感和执行能力； 4. 能适应加班安排，具有良好的抗压能力和协调沟通素质。

岗位要求 1、具备5年以上零散件加工相关工作经验 2、具有3年以上带班或团队管理经历 3、抗压能力强，工作认真负责，责任心突出 任职要求： 1、大专及以上学历，能力优异者可放宽至中专水平 2、机械类相关专业优先考虑，其他专业亦可接受 3、熟悉机加工工艺，了解夹具及常用设备的基本原理 4、在制造企业拥有5年以上生产管理体系下的实际管理经验 【员工福利】 1、社保公积金：入职即按政策缴纳五险一金； 2、包住：免费提供配备园区生活设施的标准公寓住宿； 3、包吃：每日免费供应自助式三餐，每周两次发放当季新鲜水果； 4、娱乐设施：免费开放足球场、篮球场、羽毛球馆、台球室、健身房、员工KTV等场所； 其他福利：协助子女办理公办学校入学、享有企业自办幼儿园资源、享受购房置业补贴等

【福利待遇】 1、五险一金、各类补贴； 2、节日礼品等员工关怀福利； 3、大型互联网平台提供广阔发展空间，助力技能全面提升！ 【注意】：本岗位为派遣编制，劳动合同与合作人力资源公司签订（仅负责工资发放及五险一金缴纳），工作地点位于vivo内部，日常管理、薪资福利及工作任务均由vivo统一安排，介意者请谨慎投递～ ---- 【工作内容】 1、承担耳机产品的结构堆叠与详细设计任务，对整体结构设计质量全面负责； 2、主导产品从试产至量产阶段的结构可靠性问题分析与改进，快速响应并处理批量异常，开展市场反馈品质问题的根因分析与优化； 【任职要求】 1、本科及以上学历，机械相关专业优先； 2、具备4年以上TWS或OWS耳机结构设计开发经验； 3、熟练使用Creo、CAD等主流结构设计软件； 4、深入掌握塑胶模具与五金冲压模具结构原理，熟悉塑胶及五金零部件的成型工艺与表面处理技术； 5、具有良好的品质管控意识和成本控制思维，责任心强，能适应高强度工作环境； 6、具备出色的沟通协作能力以及问题分析与决策判断能力。

薪资与工作时间： 1、综合工资5800元，包吃不包住，转正后可增加500元（需具备跟单/生产/仓库文员相关经验） 2、有不锈钢行业从业背景者优先录用 3、工作时间为周一至周六：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，晚上18:30-20:30 岗位要求及职责： 1、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，熟练操作常用办公软件； 2、思路清楚，关注细节，能高效应对多项工作任务； 3、根据订单情况向工厂下达生产任务，跟进生产进度，协调资源，保障交付时效； 4、协助制定并监督生产计划实施，提升生产效率；每日更新生产进展，定期与业务部门对接订单状况，及时反馈异常情况； 5、参与供应商绩效考核、质量审核及流程改进工作；按时整理归档相关单据，并完成上级交办的其他工作。

【岗位职责】 1. 新产品开发质量管控（核心）：牵头建立新产品导入 NPI 全流程质量管控机制，主导 APQP 项目推进；参与客户需求评审、方案设计评审、图纸评审，识别设计阶段潜在质量风险，输出 DFMEA，推动设计优化，从源头规避量产不良。 2. 标准与规格搭建：协同研发、工艺、业务团队定义产品验收标准、关键尺寸、外观、性能技术规范；制定陶瓷 / 精密加工类产品检验方案、抽样标准、测试方法。 3. 样品 & 试产质量管理：跟进手板、试样、小批量试产质量验证，组织可靠性测试、尺寸检测、耐腐蚀性、密封性等相关验证；汇总试产质量问题，组织跨部门推动改善，确认改善有效性，释放量产准入条件。 4. 客户质量对接（前期）：对接客户 DQE，同步新产品质量要求，提交 PPAP、测试报告、相关质量资料；处理客户前端样品阶段质量疑问、技术标准分歧。 5. 质量风险前置管理：针对 SiC、氮化硅、氧化物陶瓷、钢件精密加工特性，梳理加工、烧结、精加工环节设计端风险；推动公差合理优化，平衡加工难度、成品率与客户需求。 6. 团队与体系管理：管理 DQE 工程师日常工作安排、任务跟进；持续完善 DQE 工作流程、表单模板；配合内审、客户审核，持续优化 NPI 质量管控体系。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，材料、无机非金属、机械制造、精密加工相关专业； 2. 3 年以上制造业 DQE 工作经验，至少 1 年团队管理经验；有结构陶瓷（碳化硅 SiC、氮化硅、氧化铝陶瓷）、精密机加工行业经验优先录用； 3. 精通 APQP、DFMEA、PFMEA、PPAP、SPC、MSA 五大质量工具，能够独立主导 DFMEA 分析； 4. 熟悉图纸公差、形位公差、三坐标 / 影像测量等尺寸验证方式，了解陶瓷烧结、磨削、精加工工艺流程优先； 5. 具备较强跨部门协调能力，能够驱动研发、工艺、生产落实质量改善；逻辑清晰，擅长风险预判； 6. 能独立对接海内外客户质量需求，具备样品、新项目跟进全流程实战经验。 【岗位亮点】 1. 公司聚焦高性能先进陶瓷赛道（SiC/Si₃N₄过滤板、精密陶瓷结构件），处于业务扩张期，高端赛道成长空间大； 2. 直接参与新产品开发全流程，深度参与工艺标准化、良率提升项目； 3. 完善人才培训体系，清晰晋升通道，技术 + 管理双向发展路径； 4. 工作地点东莞，业务稳定，新项目持续落地。

职位：项目工程师 【岗位职责】 1. 按照标准或客户的要求安排测试，准备测试计划和工作表，审核测试结果，编写测试报告。 2. 确保所有测试按照正确的标准或客户的要求进行，检查核对报告格式。 3. 跟进掌握项目进度，并负责与相关同事以及客户进行及时的沟通。 4. 给业务部提供技术支持，在需要的情况下协助与客户沟通。 【岗位要求】 1. 大专或以上学历，电子电气机电等相关行业优先。 2. 3年以上EMC测试或项目管理经验。 3. 熟悉EMC相关标准，如EN 55032、EN 55035、EN 55014-1/2、EN 61000-6-1/2/3/4、EN 55015、EN 61547、IEC 60601-1-2、GB 9254.1、GB 9254.2、EN 61000-3-2、EN 61000-3-3、CISPR 25、FCC Part 15B等，至少熟悉了解其中某一领域标准。（汽车电子零部件人员也可参与） 4. 熟悉掌握EMC测试仪器的使用和配置要求。 5. 具备EMC项目管理能力和经验，能独立负责从开案到出报告的项目跟进。 6. 具备上进心和团队精神，正能量者优先。 7. 良好的英语及常用办公电脑软件应用能力。 8. 良好的沟通能力。 9. 有测试/认证经验者优先考虑。 【福利待遇】 1. 五天8小时工作制（8:30~18:00）。 2. 根据国家劳动法放假。 3. 适时提供下午茶，提供住宿。 4. 年度旅游。

1、大专及以上学历，食品科学与工程、生物技术、检验检测等相关专业优先，具备五年以上食品加工或食品检验相关工作经验 2、需有3年及以上肉制品企业品质控制管理经历，熟知猪肉、鸡肉、牛肉等肉类加工过程中的关键质量风险环节 3、掌握各类检测技术要求，熟练操作微生物培养、水分活度测试、气相色谱分析农残等常规检验方法 4、了解中国GB标准、美国FSMA法规、欧盟EC NO852/2004等相关国内外食品安全法律法规 5、具备通过数据分析追溯质量问题源头的能力，能识别季节性微生物变化、设备清洁盲区污染等问题 6、能够协调生产与采购团队落实质量规范，有效处理质量保障与生产效率之间的冲突 7、具备风险预判意识，可及时发现原料批次异常、新员工操作不规范等潜在隐患 8、持有ISO22000/HACCP内审员证书或食品安全管理员资格者优先考虑 9、工作态度认真细致，对数据高度敏感，原则性强，能坚决执行不合格原料拒收等质量底线要求 10、能适应现场工厂作业环境，接受倒班制及突发情况下的加班安排，愿意承担出差任务