岗位职责 1、长期驻合作银行网点，协助银行工作人员维护到店储户，讲解年金、增额寿等银行代销保险产品，做基础资产配置规划； 2、做好网点日常客情维护、日常出勤接待，完成基础业务指标； 3、跟随团队参与培训、话术演练，在师傅陪同下接待客户、洽谈业务； 4、做好客户基础信息登记与后续简单跟进服务。 任职要求 1、年龄25—45周岁，大专及以上学历，形象谈吐良好； 2、有无保险经验均可，有银行柜员、理财、门店销售、金融从业经历优先录用； 3、具备基础沟通表达能力，有责任心、抗压能力，能长期稳定出勤； 4、无金融行业不良从业记录，认同长期积累型收入模式。 薪资福利 1、薪酬构成：新人专项津贴+网点服务补贴+业务佣金+季度激励奖金+续期长期收益； 2、新人扶持：入职前3-6个月设置新人保护津贴，降低前期开单压力； 3、客源保障：依托合作银行自然到店客户，无需外出陌生拜访、地推扫街； 4、成长扶持：专属师傅一对一驻点陪访带教，标准化岗前培训+日常话术通关； 5、发展通道：业务深耕路线+团队管理路线双向晋升，达标即可组建自己的团队； 6、办公环境：长期在银行网点内办公，环境正规体面，工作模式稳定。 工作说明 日常固定银行网点出勤，工作时间贴合银行正常上下班，节奏规律；面试通过后快速办理入职、执业资格注册，短期即可上岗展业。

岗位职责: 1.制度与文件管理：完善办公室管理制度，负责文件的收发、审核、归档及上报工作，确保文档管理规范、准确无误。 2.日常记录与报告：填写各类管控记录（如日周月度管控、安全生产、食品留样等），协助编制工作报告及申报资料。 3.人事与行政支持：负责人事合同管理，配合开展招聘工作，接待来访人员，办理办公用品采购及库存登记。 4.会议与政策跟进：做好会议记录并整理会议纪要，跟踪政府相关政策，协助申报符合要求的奖补项目。 5.综合事务处理：落实上级交办的其他任务，包括文档核查、标签制作、数据录入等日常行政工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、文秘或相近专业者优先考虑。 2.具有2年以上行政文员或综合性岗位工作经验，了解日常办公流程。 3.熟练操作Office办公软件，具备较强的文书写作和数据处理能力。 4.做事认真细致，责任感强，拥有良好的沟通协调能力和执行力。 5.具备积极的团队协作意识，能与同事高效沟通配合，保证工作效率。 岗位福利： 1.工作时间：08:00-17:30，周末单休。 2.食宿：公司提供免费午餐。 3.试用期：新入职员工设置两个月试用期。

【工作内容】 1、整理客户档案资料，进行客户信息核对 2、定期检查客单问题、证件过期等 3、负责老客户的关系维护，开发新客户、建立档案等工内容 4、宣传公司的品牌和文化 【岗位要求】 1、学历:大专及大专以上学历，有无经验均可， 2、具有强烈的责任心，良好的沟通能力和语言表达能力， 细心热心 3、具有团队的组织建设与管理的能力 周末双休，法定休息，工作时间相对自由。工作氛围很好， 不加班，团队年轻有活力，没有勾心斗角的呦~期待您的加入！！!

工作内容: 1. 快速掌握公司产品信息，熟悉快消品行业的市场运作模式； 2. 协助公司在终端门店的产品销售与陈列执行； 3. 参与大中小型促销活动的现场支持，与顾客互动，促进销售转化； 4. 配合团队成员完成市场端各项销售辅助事务； 5. 按时高效完成上级安排的各项工作任务。 任职要求: 1. 统招大专或本科及以上学历，普通话表达清晰，欢迎应届毕业生及在读实习大学生应聘； 2. 招聘年龄：22-29周岁 3. 身体健康、性格自信乐观、富有朝气，形象端正，对快消行业具备浓厚兴趣； 4. 具备较强的学习意愿，思维敏捷，逻辑清楚，责任心高，拥有良好的执行、沟通与协作能力； 5. 能承受一定工作压力，可接受周边区域短期出差及灵活调度； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、高温补贴

1、数据处理：产值统计计算；2、系统运维：ERP系统维护操作3、客户维护、合同及台账登记4、领导交代的其他相关工作事宜5、有驾照，会熟练开车，30岁以下

不含销售类工作 办公室固定岗位 全职坐班 欢迎零经验人员 接受在校实习生 可提供实习证明 支持签订三方协议 每月休息六天 工作时间早九晚六 法定节假日按规定休假 底薪加绩效奖金 综合收入5000-8000以上 入职安排专项培训 提供5至7天带薪岗前培训 公司统一安排住宿 设有餐食补贴 定期组织团队建设活动 聚餐 下午茶福利 报到当日完成入职流程 同步办理住宿相关手续

不加班电销+网销专员 上升空间大，我们鼓励年轻人向领导层进发 老板自己卷自己，给员工最好的福利待遇!! 【公司优势】: 1、资源优越、成单率高80%以上 2、工作轻松自由、领导同事00、90后、工作氛围轻松，扁平化管理是我们的公司文化 3、工资一次性对公打卡准时发放，从不克扣发放公资、公司提供精准客户名单 【薪资福利待遇】: 1、带薪培训，底薪4000-8000+奖金+提成(5%-10%)+开单奖+年终奖+通话补贴等等；月均2W+、上不封顶、 2、法定节假日正常休息、带薪休假15天年假 3、不定期旅游+生日福利，节假日礼品、礼金 4、公费团建、随机投喂下午茶 【岗位任职资格】 1.年龄22-40周岁! 2.有挣钱欲望，有执行能力的 3.有一年以上电销经验，有团队或者有招聘能力者优先 【工作职责】: 公司提供客户资源、无需自己找客户、电话微信和客户沟通跟单 工作比较轻松，可以带手机、无业绩要求，后续专人带，坐等提成。 【工作时间】: 10:00am-20:00pm 午休2小时固定休息，单双轮休

商品派单员｜周结薪资 工作：平台整理商品，无销售，无需打电话 要求：18周岁以上，自备电脑/平板，会基础操作 时间：弹性工时，自主安排，24h可上线 薪资：计件结算周结，月入2500-5000+，上不封顶 备注：需线下半小时面试培训

岗位职责： 负责整理和处理各类文书资料；协助开展部门日常综合性事务；承担文件的收发、归档及上报工作；负责固定资产与设备的日常管理；完成上级交办的其他工作任务。 招聘条件： 1、具有全日制本科及以上学历； 2、专业范围包括经济、金融、财会、管理、外语、理工等相关专业； 3、年龄不超过28周岁； 4、品行端正，诚实守信，性格积极乐观，无任何不良记录； 5、具备良好的学习能力，拥有较强的沟通表达、分析判断及业务拓展能力，能够积极应对挑战，适应一定的工作压力。 用工形式： 劳务派遣、业务外包。 注意：该岗位由深圳市汇合发展有限公司合肥分公司签订劳动合同，外派至招商银行提供服务。 特别提示： 本公司所有招聘岗位均不收取任何形式的费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代为收费。

有数据库干活的吗，男女都要，女工180，男工220，十来天活工资干完发

怀远地区招聘半天工，寻找有空闲时间的人员。

琥珀北苑物业诚聘保洁2名，年龄65岁以下，身体健康，有工作经验者优先，工资面议。有意者联系：

蚌埠淮上招二保焊/气焊2/3人，要求气保焊用的好，不晕高，干活麻利的，墨迹混日子的不要，安装粮仓的活，焊接加固。

招聘5G通信设备组件生产人员，工作内容简单轻松，每天上午和下午均有规定的休息时间。 薪资待遇：时薪28元，日薪364元，保底350个工时，月薪9000至10000元，工资中包含餐补及所有奖励津贴。满月可获车补200元。商保和服务费各100元。 年龄要求：女性18至45岁，男性18至35岁。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 大专以上学历，行政管理、文秘、物业管理等相关专业优先，持有普通话等级证书。 2.年龄40岁以下，具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强。 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有物业公司行政内勤岗位工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养。

岗位职责： 1.负责日常行政事务统筹与执行，包括办公用品管理、环境维护及流程协调，保障办公高效有序 2.独立完成会议全流程支持，含议程拟定、材料准备、现场服务及纪要整理归档 3. 规范开展文件收发、登记、分类、扫描及电子/纸质双轨归档，确保信息可追溯、零遗漏 4.专业接待来访客户及合作伙伴，准确传达信息，妥善处理咨询与基础事务对接 5.协助推进企业文化活动落地，参与方案策划、物料筹备及执行反馈 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与跨部门沟通能力，亲和力强，服务意识突出 2.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能高效完成数据整理与文档编制 3.工作细致严谨，具备较强执行力、时间管理能力及突发事务应对能力 4. 了解基础人事行政工作流程（如考勤、入离职协助、档案管理等） 5.普通话标准，形象得体，有文员、行政助理类岗位经验者优先

小初高全科老师，教培运营招聘，行政助理

工作内容： 1.负责配合团队的日常行政安排工作，参加公司早会等等。 2.完成公司的培训课程，掌握相关工作技能。（包含岗前培训） 3.协助团队完成售后服务的跟进工作，做好公司下发客户服务的维护工作，为客户提供保单信息变更等等。 公司上班时间： 8：30—11：30 2：30—5：30 午休三小时 周末双休 节假日正常休息 不加班

管家式，统筹安排、代办琐事，管理家政人员，偏脑力事务

公司专注全球出海企业用户服务，主要从事全球短信，全球WS群发，全球广告。 工作时间：1、13：00点上班，21:00点下班。 2、当日19:00之前有进账，即可19:00点下班。 3、19：00-21:00区间，存在进账，即可下班 发薪日：15号 岗位福利：法定节假日休息缴纳五险一金 工作内容：1:树立自己的人脉圈，通过网络社交软件，拓展线上客户。 2:负责公司产品介绍以及推广和工作 3:公司环境工作简单轻松，福利待遇好，都是年轻人，会上网使用社交软件即可。 4:提成：按照毛利30%，35%，40%阶梯提成，季度根据产出比调整薪资。

岗位职责 公司在快手、百度、抖音、天猫、京东等平台设有品牌旗舰店。电话客服需跟进平台旗舰店的会员客户，收集客户使用反馈与实际需求，结合客户情况推荐合适产品及套餐，促进客户复购转化。 任职资格 1、表达清晰，普通话标准，语音亲切自然，具备良好的交流感染力； 2、喜爱销售岗位，能承受工作压力，积极主动，具有协作意识； 3、学习能力强，善于沟通，能够快速掌握产品知识与服务流程； 4、有电话客服或销售从业经历者优先考虑； 5、遵守公司管理制度，表现优异的应届毕业生可适当放宽条件。 工作时间：早8点半至晚5点半，中午休息1个半小时，单休，法定节假日正常休假，享有节日福利 薪资待遇：无责任底薪+双倍业绩提成+额外奖金； 综合月收入5k～10k； 缴纳五险一金；提供节日福利；每月组织聚餐；每周安排下午茶；晋升机制公开透明

小伙伴你好！淮上区优质岗位推荐——安徽穆医堂新媒体医药电商企业，国内行业排名前十，年营业额达3亿元，现招聘电销客服：无责任底薪3600元+高额提成+五险一金！福利齐全，待遇优厚，欢迎咨询了解！ 穆医堂为政府招商引资重点企业，经营规范，资质齐全！纳税贡献突出，屡获荣誉表彰。行业发展前景广阔！线上客户成交率高，复购稳定，开单轻松！ 工作氛围轻松愉快，边喝咖啡边聊天，月入过万不是梦想！

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份能长期发展的事业！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程室内办公； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元，多劳多得，收入上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，法定节假日全部正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个发展方向任你选择；配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业技能培训，成长路径清晰，发展空间广阔！

销售 1、开展家装及工装玻璃市场的调研工作，积极发掘潜在客户资源 2、负责客户接洽与成交推进：主动联系客户，清晰讲解家装、工装产品的性能参数、规格标准及价格信息，结合客户需求提供个性化方案，推动签约落地与订单确认 3、客户关系管理：持续维护现有客户，定期进行回访收集使用体验，快速响应客户在产品选择、交付过程中的问题，提升服务满意度和客户重复购买意愿 4、订单执行与交付协同：全程跟踪订单进展，联动生产与物流团队保障产品按时按标交付，及时向客户通报各阶段进度，预防交付延迟风险 5、跟踪家装及工装玻璃领域内竞争对手的定价动态、产品优势与营销手段，搜集相关政策法规与技术发展方向，为公司优化销售策略提供依据 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和销售推进能力 2、能独立开展业务，拥有良好的市场判断与分析能力 3、工作积极主动，富有激情，具备良好的协作意识 需要出差，每月15至20天，需自行配备交通工具

岗位职责： 1、负责与公司各职能部门对接各类行政事务，持续优化并改进行政工作流程与服务质量； 2、统筹办公区域的空间规划、内部配套服务及物业协调，全面管理并监督外部联络事项； 3、组织制定行政管理制度与标准，健全和完善办公管理体系及相关操作流程，并推动落实执行； 4、编制并实施年度行政管理工作计划，提升行政运营效率，增强内外部服务对象的满意度。 任职要求 1、大专及以上学历，具备4年以上行政实操工作经验。 2、熟悉行政管理各项业务流程，能够高效处理日常行政事务； 3、具备成本管控意识，有行政费用预算及内控管理相关经验； 4、学习能力突出、服务意识良好、工作效率高，具有较强的沟通协调能力和抗压能力。 5、中共党员优先录用

工作内容 1、利用线上渠道开展产品推广与销售，完成既定业绩目标 2、持续跟进客户需求，提升服务质量，保障客户体验 任职要求： 1、有线上销售相关工作经验者优先 2、熟悉电商平台操作流程，具备较强的自律性和执行力 3、表达清晰，善于与客户在线沟通，具备良好的服务意识 福利待遇： 底薪2500+全勤奖800+社保+高额提成，综合收入8000-2w 工作时间早九晚六，周末双休，中午休息一个半小时，法定节假日正常休假 年龄要求：20-35岁 团队氛围轻松，同事关系和谐，管理灵活贴心 无复杂规则，真诚期待你的加入

职位描述 岗位职责： 1、开展客户资源拓展，维护客户关系，推进商务洽谈与合作落地。 2、搜集并分析市场动态信息，制定可行的业务策略；完成项目尽职调查及产业链上下游实地调研，撰写相应分析报告。 3、推动产品销售工作，开拓新市场区域，主导合同磋商与签署流程。 4、监控业务执行进度，识别并管控业务风险，协调解决贸易争议，确保回款按时完成。 5、整理市场价格数据并及时反馈，掌握市场价格变化及发展趋势。 行业背景： 1、大专及以上学历，具备相关从业经验者优先，熟悉业务操作流程者更佳； 2、掌握储能行业市场现状，具备一定的市场分析与预判能力； 3、具备出色的沟通协调能力、谈判技巧和团队协作意识，能适应高强度工作节奏； 4、责任心强，勇于承担责任，具有团队归属感和共同发展的意愿； 5、思维活跃，具备良好的业务模式创新意识。

对待工作认真负责

本科及以上学历，汉语言文学、人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 工作经验不限，应届毕业生亦可； 具备良好的沟通协调能力，服务意识强； 责任心强，能够同时处理多项工作任务； 具有一定的文字写作能力。 试用期月薪4000元，转正后月薪4500元+绩效奖金，提供免费食宿； 外地员工若自行租房，每月给予400元住房补贴

岗位职责： 1、负责公司产品的销售与推广，落实销售策略，达成既定销售目标 2、积极拓展新市场，发掘潜在客户，扩大产品覆盖区域 3、了解并跟踪区域内客户的进货、销售及库存动态，及时根据客户销售情况进行调整 4、协助区域客户开展产品宣传，提升门店销售业绩，维护良好的客户关系 任职资格： 1、统招本科学历，专业不限，农业类相关专业优先，有工作经验者可放宽至大专 2、具备农资领域如农药、化肥、种子等产品的销售与推广经验者优先考虑 3、优先录用本地市区人员，负责家附近市场，确保工作稳定性 4、具备吃苦耐劳精神，抗压能力突出，富有责任心