[庆祝][庆祝][庆祝] 郑州招聘信用卡销售员3名。 招聘要求： 全日制大专及以上学历； 35周岁（含）以下； 有销售经验者优先； 目标明确、执行力强，具备突出的抗压能力； 身心健康、反应灵敏、相貌端正，有较强的人际沟通能力； 无不良从业记录 符合银行业回避管理相关规定。 入职即缴纳五险一金，基本工资+绩效工资+奖金+节日福利，奖金上不封顶！月均收入10000-50000元 欢迎有意向的朋友 联系电话:(同微信)

岗位职责： 1.借助公司现有客户资源，通过多样化的社交渠道与客户建立有效联系； 2.客户意向跟进及签约环节有专人协作支持，成功签单后享受全额提成（欢迎无经验者加入，公司提供系统化专业培训）。 任职资格： 1.热衷销售岗位，对高收入有强烈追求者优先录用 2.普通话流利，具备良好的语言表达能力 3.擅于人际交流，具备较强的学习适应能力 公司亮点： 福利待遇： 1.薪资结构：底薪+业务提成+全勤奖励+年终奖金+话费补贴+餐费补贴+孝亲津贴，综合月均收入4K元-10K元不等。 2.其他福利：配备微波炉、冰箱，享有超长带薪春节假期，双休制，餐补，特殊休假安排，生日聚会，员工旅游，年终奖，定期健康体检，节日关怀礼品，不定期团队聚餐，每年两次带薪出游机会，提供内外部培训资源，工作氛围轻松融洽、积极向上，管理人性化，领导亲和力强，优秀人才带队，致力于实现全员物质与精神双丰收！

职位名称：大客户服务经理（健康财富规划师-HWP英才方向） 【我们是谁】 泰康保险集团是世界500强企业，中国领先的大型金融保险服务集团。我们首创的“保险、资管、医养”三大业务板块协同模式，正重新定义新时代的养老与健康生活方式。 “健康财富规划师（HWP）”是泰康立足于大健康战略，打造的国内首个集保险顾问、全科医生、理财专家、养老规划师于一体的全新职业，致力于为高净值客户提供“健康、长寿、富足”的全方位解决方案。 【职位定位】 您不仅是顶尖的寿险顾问，更是高净值客户的终身服务伙伴和团队领军者。本职位旨在寻找兼具卓越个人业务能力与团队发展视野的英才，通过传承泰康HWP的卓越理念与专业体系，组建并引领一支专注于服务与开拓高净值市场的精英团队，共同践行泰康的商业向善与价值交付。 【核心职责】 一、高端客户服务与开拓（深度经营） 客户服务深化：为现有高净值客户提供终身制的、超预期的全生命周期服务，涵盖健康管理、养老社区、财富传承、家族理财等综合解决方案，提升客户忠诚度与满意度。 高端市场开拓：运用泰康独有的“幸福有约”暨高端养老社区等稀缺资源，通过圈层经营、高端活动、客户转介绍等方式，精准开拓并积累高净值客户群体。 资源整合与规划：深度整合泰康内外部资源（如医疗绿通、齿科服务、嘉德艺术等），为客户量身定制一站式、一揽子的健康财富综合规划方案。 二、精英团队建设与管理（英才招募与培育） HWP英才招募：秉承“与优秀者同行”的理念，负责面试、甄选并招募符合HWP标准的优秀人才（如海归、金融从业者、企业主、专业人士等），构建高素质团队。 团队文化与赋能：传承HWP“专业、诚信、开放、利他”的团队文化，通过陪访、培训、案例研讨等方式，赋能团队成员快速掌握服务高净值客户的专业技能。 团队管理与引领：设定团队业绩目标，进行日常活动管理，激发团队潜能，带领团队成员共同成长，实现团队绩效的持续突破。 三、个人品牌与专业引领 树立行业标杆：持续深耕专业，成为在健康、养老、财富领域值得信赖的专家，塑造个人在高端市场的专业品牌影响力。 市场活动主导：主导或参与各类高端客户沙龙、财富论坛、医养体验等活动，提升泰康HWP品牌在高净值人群中的美誉度。 【任职资格要求】 基本条件：本科及以上学历（优秀者可放宽），年龄28-45岁，形象气质佳，无金融行业违规记录。 经验背景（满足以下任一即可）： 拥有3年以上金融、保险、财富管理等行业工作经验，并具备服务高净值客户的成功案例。 拥有丰富的企业管理经验或自主创业经历，具备较强的资源整合能力和人际沟通能力。 海外留学或工作背景，具有国际视野和优秀的综合素养。 在医疗、法律、财税等相关专业领域有深厚积淀，希望实现职业转型。 核心能力： 卓越的学习能力：对医疗健康、养老产业、投资理财等领域有浓厚兴趣，并能快速学习吸收。 顶尖的沟通与社交能力：能够自信、从容地与成功人士对话，建立深度信任关系。 强烈的成就动机：渴望成功，追求卓越，具有领导潜质和团队协作精神。 利他之心：真正以客户需求为中心，具备长期主义和服务精神。 【我们为您提供的不仅是工作，更是事业平台】 极具竞争力的回报：“年薪百万不是梦”的激励机制，包含极具吸引力的津贴、佣金、团队管理津贴及多项年度大奖。 无可比拟的资源：泰康独有的医养实体资源（如燕园、申园等旗舰养老社区入住资格）作为您服务客户的坚实后盾。 顶尖的培训体系：“HWP英才学院”提供全公费的、涵盖金融保险、医疗健康、养老规划、财富传承的体系化专业培训，助您成为跨界专

岗位名称：客户经理/接待部长 岗位要求：身体健康，形象良好，具备良好的沟通能力，有销售经验者优先考虑。 岗位职责： 1、负责客户资料的归集、整理与日常维护； 2、负责门店会员卡的推广与销售工作； 3、负责到店顾客的接待、项目讲解及引导服务； 4、完成店长交办的其他工作任务

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及推广，能够独立维护和拓展客户关系； 2.开拓新市场，开发新客户，并进行前期谈判； 3.主动宣传和推广公司的企业文化，具有较强的主人翁意识和感恩心； 4.及时掌握并反馈客户信息，确保服务质量； 5.按时参与公司组织的会议和培训，不断提升个人能力和业务水平。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力、亲和力、应变能力； 2.具备良好的市场分析和问题解决能力，能够有效进行营销推广； 3.有责任心、执行力强； 4.具有团队协作精神，能够勇于接受挑战。 薪资福利： 1.超高底薪，试用期薪资10000元/月，转正后15000元/月； 2.晋升渠道包括销售经理、团队经理和营销总监。

岗位职责: 1.负责公司商务合作的落地执行及售后支持工作。 2.持续维护并拓展客户关系，提升客户合作体验与满意度。 3.协同处理合作过程中出现的各类问题，提供专业且高效的应对方案。 4.关注并研究市场变化趋势，为公司在合作方向上提供建议与决策支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进商务洽谈进程。 2.具备较强的市场洞察力，能够及时捕捉并分析行业动态。 3.有良好的协作意识，善于与团队成员协同配合完成任务。 4.具备扎实的问题处理能力，可自主解决合作中的各类业务难题。 5.具备良好的计划与统筹能力。 岗位福利： 1.法定节假日全部正常休息； 2.定期组织团建活动、公司聚餐、生日会、零食下午茶、节日礼品等福利； 3.公司每年安排员工集体旅游，作为对辛勤付出的回馈！ 4.提供多种带薪休假（含法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）； 5.每季度开放晋升调薪通道，提供带薪培训、车补房补、每周学习日，助力个人成长； 6.团队氛围积极融洽，同事之间互信互助，领导开明好沟通，工作体验感拉满； 7.入职满半年赠送商务大礼包一份，满一年获赠定制银质徽章一枚，满三年获赠定制金戒指一枚，满五年奖励OMEGA手表一只； 8.拥有公开透明的晋升机制； 团队年轻有活力，工作环境轻松自在，无过度压力，如果您正在寻找一份稳定且具备高成长性的岗位，欢迎停下浏览，我们当面交流，文字难以展现您的全部优势，充满朝气的我们期待与您同行！

薪资详情： 薪资范围：100000-30000元（高薪等你来拿！） 社保方式：六险（保障多多，安心工作！） 提成方式：销售额提成（卖得多，赚得多！） 绩效方式：过程绩效（每一步都有回报！） 激励方式：即时激励（随时奖励，动力满满！） 岗位亮点： 1.高薪待遇：均薪30万！底薪+绩效奖金+高提成+丰厚激励，钱包鼓鼓不是梦！ 2.完善的培训体系：带薪培训+师徒制手把手带教，新人也能快速起飞！ 3.福利优厚：六险、补充商业险、带薪年假、团队outing、月度团建……幸福感爆棚！ 4.晋升通道清晰：高级客户经理——顾问专家——主管——经理，半年一次晋升机会，职场晋升快车道！ 5.轻松愉快的工作环境：平等自由，团队氛围超好，没有复杂人际关系，工作开心又高效！ 岗位职责： 1.通过电话、微信、上门拜访等方式开发客户，提供阿里巴巴国际站B2B外贸解决方案。负责郑州B2B市场客户开发，结合阿里巴巴多元化产品，为客户提供一整套跨境贸易的解决方案（信息、金融、服务、物流、人才等）。 2.负责链接整合、高效运营多种与阿里业务相关市场资源等；设计、落地、运营相关市场、客户项目。 3.为客户提供跨境电商综合服务，包括店铺推广、产品优化、数据分析等，深入客户生意链路，根据客户业务所处不同阶段，积极整合内外资源做好客户的长期运营，为其提供相应的成长方案，帮助客户成长，实现客户价值。 4.负责新客户开发和老客户续签，提升客户推广效果和订单量。 任职要求： 1.懂销售，大专及以上学历，1年以上销售经验，有直销经验和地推经验为佳，大客户销售服务经验优先；优秀同学，学历可放宽。 2.业务能力强，敢于挑战高薪，承压能力强。 3.善于学习。充满活力、积极进取，对销售工作具有强烈的兴趣和自信心，渴望实现自我价值。 4.善沟通：有很强的沟通、协调、推进能力，创新学习能力强。 5.有思考：具有独立思考能力，胆大心细。 职业规划： 1.快速成长机会，完善的培训体系助力你成为优秀管理者！ 2.年轻有活力的团队，高收入+高成长+低风险的理想工作环境！ 3.清晰的晋升通道，无复杂人际关系，公平透明的晋升机制！ 员工福利： 双休、社保、年终奖、节日福利、员工旅游、下午茶……福利多到数不完！

公司主营实体俱乐部，客户资源丰富且精准，行业前景广阔；团队氛围轻松有活力，正处于高速发展阶段，提供无责底薪4000。 岗位职责： 1、开展公司产品的销售与市场推广工作； 2、通过多渠道收集潜在客户信息，并进行有效沟通，拓展新客户资源； 3、维护客户关系，推动客户间的长期战略合作。 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准；具备销售经验者条件可适当放宽； 2、热爱销售工作，具备积极的工作动力； 3、学习能力强，具备出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的应变能力； 5、有强烈的进取心、责任感和乐观态度，具备团队合作意识。 在这里你可以获得： 1、无责底薪＋提成＋奖金＋五险 2、工作时间：实行调休制度，每周可灵活安排休息，月休四天，法定节假日正常休假； 上午：9:00-12:00 下午：13:00-18:00 3、交通便利，办公环境优越 4、定期组织下午茶及趣味娱乐活动 5、舒适宜人的办公条件（冬暖夏凉）＋系统的专业培训＋清晰的晋升通道 6、享受国家规定的所有带薪节假日，同时享有季度奖励、带薪年假、节日福利、员工旅游等福利待遇 7、一份踏实稳定、月薪过万的成长型工作

我们的工作： 1.拜访商家，维护客情。 2.负责所属商家的开发和维护，与商家建立良好的客情关系。 3.市场拓展商家客户及维护。 我们的要求： 1.具备良好的沟通技巧。 2.积极主动，对销售工作态度积极热情。 我们的待遇: 1.丰厚的提成，高额奖金，销售奖励，收入上不封顶，多劳多得，业绩越好，收入越高。

小麦种子业务 1适应长期出差 2有一定种子销售经验和渠道 3组织召开农民会经销商会议

三公里区域配送 0员上岗 工作一天8个小时，自由加班 当天安排住宿上岗工作 长短期均可

有认识做集装箱的没。

郑州市中原区招工装三件套

于寨村招熟练机工6名，

郑州市金水区招空调安装/维修、通风安装/维修、管道/通风保温

招聘售后客户经理5名 薪资待遇:综合收入5000-8000元，周末双休.员工旅游 联系人:谭经理 上班地址:华新步步高对面中国人寿大楼四楼

中国人寿衡阳总部“众鑫团队”火热招募中[庆祝] 岗位要求及待遇： 1.年龄22-45岁，大专及以上学历（特别优秀者可面谈后放宽条件） 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识 3.有较强的学习能力和团队合作精神 4.待遇：底薪3500元，按照模式来月薪基本都有5000-1万元（做的好月入10万＋），周末休息，员工旅游等福利。 5.工作地址:华新步步高对面的中国人寿总部大楼四楼 6.联系方式:谭经理

客户经理 1.大专及以上学历，有销售经验者优先；2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力和服务意识。负责辖区内政企客户的通信业务拓展、客户维系及服务。 薪资福利:综合收入8000-12000元/月，五险一金、带薪培训、电信员工福利（员工套餐、交通补贴、餐补、节假日福利、年度体检等） 招工人数:5人 / 工作地址:镇海九龙湖、蛟川、招宝山

1、独立完成客户的拜访及产品销售；2、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；任职资格：1、年龄35岁以下，5年以上销售工作经验；2、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训；能够承受较大的工作压力和销售业绩要求。

岗位职责: 1.通过电话与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，并提供专业的咨询服务； 2.执行公司外呼任务，包括客户回访、满意度调查及活动邀约； 3.准确记录并维护客户信息，确保信息的准确性； 4.处理客户反馈，协调解决客户问题，提高客户满意度。 5.负责信息的收集与整理，确保数据的准确性和有效性 6.与团队成员协作，共同完成项目任务 7.持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成上级交付的任务 2.具有良好的团队合作精神，能够迅速融入团队环境 3.拥有持续学习和改进的能力，以提升工作质量 岗位福利：单双休，法定节假日带薪休假，五险，下午茶福利，生日红包，平时小红包，年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资，每半年调薪100。可接受小白，新员工可享受入职培训、专业培训!无需外 出，工作轻松无压力。不加班!无考核!月薪1W不是梦， 而是常态! 只要你想做，我们倾尽一切教你! 工作内容: 1.通过电话的方式对内部客户进行征信和个人负债的审核; 2.根据客户的资质进行银行产品的匹配和利息的核算; 3.日常使用的设备全部都是公司提供； 工作时间: 早上8:30-12:00下午14：00-18.30一个月6天带薪公休(周六固定休） 法定节假日休薪资: 底薪3000+500+提成百分之10以上，阶梯式提成 福利待遇:不定期团建，聚餐，下午茶，环境氛围好。 工作非常简单轻松，工作氛围也好，希望大家在开心快 乐开心的同时把钱挣了。 > >

我们是1688超级工厂，专注于宠物营养补充剂产品的研发与生产 从事电话招商工作，要求大专及以上学历，具备销售经验者优先录用 宠物行业前景广阔，作为源头生产厂家，我们具备价格优势，合作模式灵活多样，易于促成合作 上午八点半开始工作，下午五点半结束，中午含一个半小时用餐及休息时间 每周单休，享受法定节假日正常休假待遇

公司是00后的天下！！欢迎应届生投递！ 1.学习基础的营销系统（有主管带你学习产品知识和市场营销）。 3.学习公司内部运营：协助经理参与运营小组的培训、人事招聘、绩效考核、薪酬管理、工商、税务以及公司的内部运营细节，直到管理家分公司。 【任职要求】： 1、自信、开朗，具有良好的团队合作能力，责任感强，有强烈的事业心。 2、对销售有浓厚的兴趣，愿意为高薪挑战自己; 3、学习能力强，态度端正，愿意发挥和挑战自己的能力; 【薪资待遇】： 1、试用期:无责底薪5100+1500元奖金（综合底薪6600）+提成+年终奖金，平均薪资6000-9000;你的学习能力决定了你的工资。 2、转正后:平均工资8000以上(业绩优秀的销售员工月薪10000-30000元);属公司基层管理，收入稳定; 2、良好的工作氛围； 3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需5分钟路程。 5、节日福利：端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动：每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会：公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。 【关于公司】： 我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门：综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。 【培养计划】： 公平公正公开的晋升体质，所有管理层内部培养，为了集团的第一个十年计划，100个城市培养500名职业经理人。 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、培训成长端(公司团队管理人员进行一系列的岗前培训，如团队内部培训和个人一对一辅导)知识篇(企业文化、企业发展方向，产品专业知识、各种制度)技巧篇(信任感建立、销售技巧、产品介绍、异议处理、客户性格分析、客户维护等) 3、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 4、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能给你，帮助你成长，帮助你突破，带着你一路走下去，直到你可以独立了，带动你的积极性等) 5、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台)

岗位职责 1、通过电话微信和网络模式，联系优质客源，进行合作； 2、老客户维护，新客户开发； 3、不地推、不陌拜； 4、无责底薪5000 任职要求 1、学历不限，英雄不问出处，不看背景，只看实力， 2、年龄22-35岁，年轻富有激情； 3、有销售经验、同行业经验者优先考虑； 4、抗压能力强； 5、有良好的团队合作和敬业精神； 我们提供以下福利 1、公司提供精准资源优质客户； 2、带薪培训，优秀老人一对一针对新手培训； 3、中午提供员工午餐，每天不重样，营养丰富 4、福利多多：提供五险、节假日福利、定期团建； 产品优势：全国无竞品；20年集团公司成熟稳定销售模式，只要你敢拼敢闯，我们欢迎您的加入！！！

绿业元始建于1989年,是全球农药提质增产剂新品类的开创者和引领者,核心产品“芸保凯”为全国农药制剂第一大单品。 绿业元集农药研发、生产、销售于一体,总注册资金1.67亿元,下辖郑州绿业元、河南绿业元、上海绿业元、上海绿泽工厂、上海荟元工厂、广东绿业元等八家公司,占地面积280亩,员工1000余人。年销售20多亿元,居中国业内前列。 一、岗位职责： 1.执行销售计划，完成销售目标； 2.掌握市场信息，及时调整行动计划，有效开展工作； 3.协助经销商、终端客户做好产品推广与大农户服务，维护提高客情关系； 4.产品价格管控与市场管理，及时反馈市场信息； 5.学习、总结，提升自身业务技能和工作能力； 6.完成上级交办的其他工作。 二、主要工作内容： ①协助经销商和零售商开发新的大农户，维系和服务的已合作的大农户。其中：常用的推广模式有会销（农民会、势能会、观摩测产会）+店销（协助乡镇零售商进行产品的推广，为其提供线上线下推广支持）+扎根销（打造试验田，通过使用产品与不使用产品进行对比试验，邀请农户现场观摩，看其差异和效果） ②各级渠道客户关系的维护，铺货压货、销售回款及市场管理。 ③各级农民技术培训会等市场推广工作。 三、基本标准： 1.品德好、胜任对岗能力、真诚、积极向上； 2.年龄30岁以下，身体健康； 3.大专以上学历,具有实战工作经验者或复原军人,可放宽学历至高中/中专。 四、薪资待遇： 1、试用期底薪:据学历、工龄不同6000-7600元/月,特殊岗位薪资面议; 2、解决食宿,出差食宿补贴据地域不同4800-6200元/月; 3、市场业务人员收入:底薪+提成+奖金,2年以上员工年平均收入20万元; 注:具有专业背景和实战工作经验者,当年可挑战30万元以上年薪。 大企业，大平台，产品优质，绿业元期待您的加入！

（1）负责公司产品的销售和市场开拓工作，建立分销网及扩大公司产品的覆盖率； （2）对所管辖区域开展产品宣传推广、公关促销活动，介绍公司的产品并提供相应资料； （3）与客户建立良好关系，保持公司形象，及时提供市场反馈信息并做出适当建议； （4）负责跟踪落实客户的各类要求、投诉与应收帐款。 任职要求: （1）畜牧兽医、动物营养、生物技术、市场营销等相关专业，大专或以上学历； （2）党员、学生会干部可优先考虑； （3）具有良好的职业素养，吃苦耐劳，有较强的沟通能力，学习能力强，书面及口头表达能力强； （4）工作区域：广东/广西/福建/湖南/江西/湖北/安徽/云南/贵州/京津冀/内蒙古/西北等。

推广公司产品

工作职责： 1、服务对象：B端企业，对接法定代表人、股东、企业负责人、HR等相关人员，推广公司法律咨询全流程解决方案。 2、服务模式：采用顾问式服务机制，实行一对一专属导师带教制度，全程师徒制培养；对法律服务领域有兴趣的伙伴优先录用，心怀公平正义理想，渴望实现个人价值的你，欢迎加入。 3、销售方式：通过电话邀约、微信维护、线下拜访、客户拓展及普法讲座等多种形式开展业务，模式灵活多样，资源支持充分，成果导向，以业绩论英雄。 4、资源支持：无需自行开发客户，公司提供实时更新的企业客户数据库，涵盖行业与区域分类，可根据个人专长和兴趣自由筛选，资料可随时刷新获取。 5、法务服务流程：包含客户邀约、视频沟通、咨询服务、实地拜访、方案讲解、合同签约、售后服务及项目交付等环节。 任职资格： 年龄：22-****之间，性别不限，有销售经验者优先 能力要求：具备市场洞察与判断能力，良好的客户服务意识；学习能力强，反应迅速；善于沟通，掌握人际交往技巧，富有亲和力。 1、应届毕业生：电子商务、网络技术、市场营销、法学等相关专业或其他希望明确职业发展方向的毕业生，若追求清晰成长路径，未来定会感谢今日的选择； 2、无销售经验者：虽无销售背景，但具备其他岗位经历，因现实需要承担责任者，只要踏实肯干、愿学愿成长，其余交由导师带你起步； 3、有销售经验者：若已有销售实战经历，在法律+互联网融合赛道中将更具优势，热爱销售、享受过程，视销售为生活方式的人，将迎来事业新高点，快速融入团队； 4、家庭宝妈：无论过往是否有职场经验，只要希望为孩子创造更好教育条件，同时拥有自主时间安排，未来有望实现经济独立，成为孩子的榜样； 5、曾创业者：曾在创业路上历经挑战的你，我们更懂你的坚持与不甘，年薪10万起，20万、30万并非上限，零成本投入、零风险运营，另有保底薪资与多重福利保障； 6、寻求突破者：不满足于现状，决心改变当下，不妨勇敢尝试！当前正是最佳时机，有导师指导、有团队支持，关键还有我陪你同行；无论是否有经验，核心在于意愿强烈、有想法、有规划、有行动力； 7、补充要求：具备市场分析能力，深刻理解客户需求，学习能力强，反应快，表达清晰，沟通高效，擅长人际互动，性格亲和。

岗位职责: 1.负责接待客户咨询，给予专业性的解答与建议； 2.与客户保持有效沟通，深入理解其需求并提供针对性的咨询服务； 3.配合推进公司招商目标的达成，协助完成相关业务任务。 任职要求: 1.拥有良好的语言表达能力及团队协作意识； 2.可独立开展工作，具备较强的应变能力和问题处理能力。

1.依托公司现有资源开展业务的维护与拓展工作。 2.承担年度及月度数据目标的规划与制定任务。 3.具备电话营销能力，能独立完成外呼及客户沟通。 四.工作时间及待遇说明 1.工作时间：夏季8:30-18:00，冬季8:30-17:30 2.工作日：周一至周五 3.其他福利：周末双休，享受法定节假日，缴纳五险，提供定期培训，组织员工旅游 4.薪酬范围：3500-20000元（含底薪、提成与奖金） 五.招聘条件 1.大专及以上学历。 2.性格积极乐观，态度热情，工作认真负责，具备敬业精神，有志于投身教育事业。 3.对互联网行业有浓厚兴趣，乐于学习前沿的互联网运营方法与技能。 4.具备良好沟通表达能力，热爱教育领域，有教育培训行业或相关销售经验者优先录用。 5.逻辑思维清晰，执行力强，善于人际交流与协作。 6.愿意参与公司安排的各项培训、学习及考核活动。

入职首日即计薪，不画饼、不套路！公司提供精准客户资源，客户主动咨询，成交更轻松！ 带薪培训，资深员工一对一指导，快速上手。 阻碍你的从不是机会，而是迟迟不敢行动的犹豫。 缴纳社保，法定节假日正常休息，享受带薪年假。 薪资待遇： 1.薪资构成：底薪+提成+奖金+社保，新人综合收入6-8k，表现优异者月薪过万，上不封顶。 2.工作时间： 夏季：8:30-12:00，14:00-18:00 冬季：8:30-12:00，13:30-17:30 单双轮休，每月休息6-8天，法定节假日带薪休假，另享带薪年假。 3.试用期1-3个月，期间即缴纳社保，享有带薪年假、定期团建、节日福利、生日礼品等。 4.办公环境位于写字楼，明亮舒适，团队氛围融洽。 5.拥有完善的培训机制与清晰的职业晋升路径。 工作内容： 1.公司提供高质量意向客户，负责对接沟通，推动成交，流程简单，易上手； 2.室内办公，电脑操作，无需外出跑业务； 3.提供系统化带薪培训，老员工全程帮扶。 核心优势一：行业前景广阔，晋升通道畅通，团队年轻有活力，工作氛围轻松愉快~ 核心优势二：绝不拖欠工资，每月15日准时发放薪资~ 任职要求： 1.年龄22-40岁，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件； 2.经验不限，有半年以上销售经验者优先考虑； 3.具备良好的表达能力和客户服务意识； 欢迎随时咨询，云途咨询期待你的加入~