一、工作职责： (1)主要推广招商银行信用卡、储蓄卡及个人养老金等相关零售金融产品 二、工作地点： 招商银行南昌分行下设四个综拓团队可选：九江、景德镇、上饶、赣州 三、岗位要求： 1.大专（含）以上学历，专业不限 2.性格积极，具备良好的人际互动能力，富有亲和力 3.品行优良，综合素质良好，无违法违纪或刑事犯罪记录 4.具备较强的市场开拓能力，擅长沟通协调，能有效推动业务发展 5.服务意识突出，适应快节奏工作环境，敢于面对挑战，具备吃苦精神 6.退伍军人优先考虑 签约后我们将为你提供： 保险保障：签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金，并享有额外商业保险 薪资标准：底薪+绩效奖金+激励奖金 其他福利：定制职业装、五险一金、工作餐补、定期团队建设活动 完善的系统化培训支持——助你快速上手 1.入职首月享受全面带薪培训 2.安排资深客户经理全程一对一指导 3.提供充足的数据资源与销售渠道支撑 4.设置阶梯式进阶课程，持续提升专业能力 广阔的职业发展路径，助力实现长期成长 1.内部轮岗机会：从业务代表向市场商务、行政综合方向拓展 2.行内晋升通道：客户经理、业务主任、管理负责人等职位晋升 3.分行发展机会：可竞聘信用卡联络员、服务专员、市场经理、理财经理、个贷经理等岗位 先进移动终端设备PAD助力高效展业 1.配备多功能品牌商务包，塑造专业职场形象 2.设备便携，功能集成，支持移动互联，大幅提升作业效率 ***特别说明：鉴于金融行业特殊性，应聘者需同意接受银行系统个人征信核查，若不符合相关要求则无法签署劳动合同，敬请理解 注：本岗位招聘过程不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用 以上岗位由汇合南昌分公司签订劳动合同，外派至招商银行南昌分行提供服务

岗位职责 1. 负责售后相关事宜的处理，涵盖退换货、维修、补发等服务； 2. 快速响应客户咨询，解答有关订单状态、物流信息及产品使用等方面的问题； 3. 妥善处理客户投诉，维护客户关系，提升服务满意度； 4. 持续跟进售后工单的执行进度，确保问题及时闭环。 任职要求 1. 年龄******，具有一年以上线上售后客服工作经验者优先； 2. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，工作耐心细致，富有责任心； 3. 表达流畅清晰，具备良好的临场应对能力； 4. 有电商平台后台操作经验者更佳； 薪资福利 1、薪资：底薪+绩效奖金+提成，月薪范围：5k-8k。 2、晋升：初级-中级-高级-组长-主管。 3、福利：下午茶，三节福利，生日福利，不定期团建等。 办公地址 地铁一号线高新大道1号出口直达。

岗位要求: 年龄25-45岁，，有服务经验优先； 形象气质佳，性格开朗； 沟通能力强，对工作热情，有耐心； 责任感强，执行力强，有团队精神； 应届生勿扰； 上班时间：夏季8：30-12:00,14:30-18:00 冬季8:30-12:00，14:00-17:30 薪资待遇： 底薪加提成，新人综合工资4K以上，有经验的薪资可达1W+，月休4天

甲方直招，公司直接签订劳动合同。 工作内容简单轻松：线上处理客户售后相关事宜 平均月薪超10000元，50%员工收入过万，新入职人员初期薪资6-7K，1-2个月后薪资范围7K-13K 福利待遇： 1、缴纳五险一金（转正后增配商业保险） 2、与企业直接签署劳动合同 3、每月10日准时发放工资 4、每年发放周边福利礼品（如服装等实用物品） 5、享受节日专属礼品福利 6、定期组织下午茶及团队建设活动

会电脑打字就行，底薪提成，每个月6000+ 包住 工作氛围好，老板人好，年后来的可以联系我，初五上班

职位名称： 客户维护专员 / 驻场服务经理 / 酒水营销顾问 工作地点： 南昌市各大商圈门店及周边发达县市门店，根据住址就近安排，实现多点联动 岗位职责： 1. 现场服务与维护： 负责所在门店客户的日常接待与维护，营造良好的现场氛围，提升客户体验。 2. 团队协调配合： 依托公司统一的运营调度系统，配合各门店之间的多点联动工作，协助客户在不同门店之间的顺畅衔接。 3. 业绩转化与执行： 根据公司制定的标准化流程，执行酒水推广及活动邀约任务。 4. 客情维护： 建立并维护客户档案，利用公司提供的后台工具进行长期的客户关系管理。 任职要求： 1. 形象气质佳，性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识。 2. 有无经验均可（公司设有专门的运营协调保障团队，提供一对一岗前培训）。 3. 具备较强的团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。 4. 严格遵守公司规章制度，无不良嗜好。 薪资福利（重点突出保障）： 1. 薪资结构： 保底薪资 + 提成（日结/周结） + 绩效奖金 + 全勤奖。 2. 收益保障： 依托多点联动机制，公司通过后台系统合理分配客源与资源，由协调团队负责调度，确保入职人员均能获得稳定的派单量及客源支持，避免空场，有效保障个人收入。 3. 后勤保障： 提供高档小区宿舍（空调/热水器/洗衣机齐全），入职无任何押金及杂费。 4. 晋升空间： 表现优异者可晋升为区域领班或进入运营协调团队，享受管理岗分红。 面试须知： 1. 本公司为集团直招，非中介，。 2. 面试时间：下午15：30 - 19：00（请携带本人身份证原件及复印件）。

【AAA评级银行系平台】客户经理/项目经理｜底薪10-20K+高额提成｜聚焦实体三大核心赛道 一、平台核心优势 1. 资本与股东背书：国内头部城商行全资控股金融租赁公司，注册资本70亿元，主体信用评级AAA，2024年净利润25.51亿元、同比增长超20%，资产规模突破1300亿元，是母公司体系内盈利能力的核心子公司，资金实力雄厚且融资成本行业（金融债票面利率低至1.95%）。 2. 差异化赛道壁垒：坚守“服务实体经济”定位，聚焦小微租赁、智能制造、公用事业三大核心领域，小微及智能制造板块投放占比超30%，绿色金融投放超430亿元，累计服务超7万家小微企业、2.7万家高新技术与专精特新企业，赛道聚焦且政策适配性强，避开同质化竞争。 3. 产品与资源优势：依托母行庞大优质客户库与全国40余个城市服务网络，推出“智租赢”“惠租赢”“阳光租”等场景化产品矩阵，提供“融物+融资+政策对接+技术咨询”全流程服务，最高额度2000万，审批高效且增值服务能力突出，业务开展赋能充足。 4. 市场化激励体系：薪酬结构为“底薪+绩效+高额提成+专项奖金”，无封顶收入空间，核心业务岗收入远超行业平均；依托母行成熟管理体系，治理规范且内控完善，零违法违规记录，提供清晰的“业务骨干-团队主管-区域负责人”晋升通道，重实绩不唯资历。 二、岗位职责（客户经理/项目经理） 1. 客户开发与需求挖掘 聚焦所辖区域小微、智能制造、绿色能源（光伏/储能）等领域客户，通过渠道拓展、客户转介绍、母行资源联动等方式，开发优质企业客户，挖掘设备采购、技改升级、存量盘活等融资租赁需求，完成年度业务投放与业绩指标。 2. 项目全流程管控 负责租赁项目全生命周期管理，包括客户尽职调查、资信评估、风险研判，结合客户需求设计直租、回租等定制化融资租赁方案；牵头商务谈判、合同起草与签订，推进项目审批落地、起租验收及租后管理，保障存量资产安全。 3. 客户关系与增值服务 维护核心客户长期合作关系，定期回访跟踪客户经营状况与设备使用情况，深度挖掘二次合作及转介绍机会；为客户提供技改补贴对接、设备选型咨询、绿色政策解读等增值服务，提升客户粘性与满意度。 4. 市场研判与合规运营 跟踪所在行业动态、政策导向及同业竞争情况，输出市场分析报告，为公司产品优化与策略调整提供支持；严格遵守监管规定与公司制度，确保项目操作全流程合规，杜绝风险事件，配合内控与风控部门完成项目核查。 三、任职资格 1. 学历与基础条件 - 本科及以上学历，金融、经济、财务、工商管理、机械制造等相关专业优先，优秀者可放宽至大专；35周岁及以下，身体健康，能适应区域内出差。 - 持有驾驶证C照，熟练使用Office办公软件，具备基础财务报表分析与书面报告撰写能力。 2. 工作经验要求 - 2年以上相关工作经验，具备银行对公信贷、融资租赁、商业保理等从业经历者优先，有小微、智能制造、绿色能源行业客户资源或项目经验者加分。 - 熟悉融资租赁业务模式（直租/回租）与操作流程，有独立完成客户开发、方案设计、项目落地全流程经验者优先。 3. 核心能力与素养 - 市场开拓能力：具备敏锐的市场嗅觉与客户挖掘能力，擅长渠道搭建与商务谈判，能快速打开区域业务局面。 - 风险把控能力：具备扎实的尽职调查与风险研判能力，能精准识别客户经营风险与项目风险，确保业务合规稳健。 - 沟通与适配能力：性格积极主动，具备良好的跨部门协作、客户关系维护能力，能快速理解客户需求并提供适配方案，抗压性强。 - 职业素养：诚实守信，具备高度责任感与敬业精神，认同“服务实体经济”理念，务实高效，拒绝形式主义工作。 四、薪资福利与核心吸引力 - 薪酬回报：高额业绩提成（上不封顶），叠加季度/年度专项奖金、差旅补贴，成熟业务岗综合年薪50-150W+，业绩优秀者无上限。 - 平台赋能：依托银行系强大资源，客户获取与项目推进难度低于行业平均，无需从零搭建资源，快速起量出业绩。 - 福利保障：五险一金（按高标准缴纳）+补充商业保险+年度全面体检，节日福利、高温补贴、定期团建、带薪年假等福利齐全。 - 成长价值：深耕高景气实体赛道，积累优质行业资源与项目经验；完善的内部培训体系，晋升不唯资历，业绩突出者可快速晋升团队管理岗。 我们聚焦实体、务实笃行，诚邀具备开拓精神与专业能力的你加入，共享银行系平台红利，在服务实体经济中实现个人职业价值与收入突破！

岗位内容： 1. 根据客户反馈的售后问题，迅速开展精准分析与判断，提供切实可行的解决建议与处理方案。 2. 搭建健全的售后服务体系与操作规范，通过电话、在线客服等多渠道向客户传达产品公共信息，提升客户满意水平。 3. 维护企业声誉，高效响应客户投诉，助力塑造良好的品牌口碑。 任职要求： 1. 拥有较强的逻辑分析能力，能快速识别问题并做出准确判断。 2. 熟悉售后服务运作流程及相关行业规范，具备主导团队制定并落实服务标准的能力。 3. 具备良好的团队合作意识与抗压能力，服务导向明确，执行力强。

该职位安排至平安银行汽车消费金融中心提供服务 岗位职责 (一)承担个人业务目标达成及综合金融服务推介工作； (二)贯彻执行风险管控与合规管理相关要求； (三)开展渠道拓展与日常维护，提高单店产出及渠道合作满意度； (四)快速响应业务需求，优化客户体验与服务效率； (五)落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求 (一)本科及以上学历（具备同行业工作经验者可放宽至大专） (二)具备较强的服务意识与人际沟通能力 (三)掌握基础信贷知识及财务分析判断能力 (四)表达清晰、沟通顺畅，具有良好的抗压性

薪资范围:7000-12000元/月 职位底薪:4000元/月 奖金补贴:岗位津贴 职位详情 客服岗位兼含销售性质，实行标准工时制 岗位急招，招满即止（年龄要求25至45周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制） 企业文化: 我们实行固定工作时间，上午8:30到岗，下午6:30下班，周末双休，绝不强制加班，到点即可离岗。 本岗位适合热爱服务行业、追求工作生活平衡、不愿承受高压环境的人员（无需电话推销、非电销类工作）。 同时，对于有明确晋升目标、渴望获得更高收入的员工，公司提供充分的发展机会与成长空间。 人性化作息+周末双休+无加班文化！ 福利待遇:工资构成: 1、基础底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，综合月薪7-25k 2、缴纳医疗保险，涵盖意外医疗、疾病医疗、生育保险

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

服装包装发货员 对电脑有基础了解，需要能加班。负责包装扫码发货 薪资福利:底薪3000 - 3500/月 招工人数:2名 工作地址:农资木材市场2号楼，3号楼梯

退伍军人教官（可兼职） 性别不限，年龄不限，学历不限，经验不限。游乐园正在建设一个面对青少年的军事夏令营培训，体验基地，退伍军人来当教官，可节假日做兼职 薪资福利:4000 - 5000元，加班补助 招工人数:4人

海口市琼山区招强电懂配电房安装的优先，一个月左右的活，包吃包住。

南丰上门取件员 性别不限，40岁以下，学历不限，经验不限，会操作手机会骑三轮车，有三轮车驾照优先，有送过南丰外卖或是送过快递的可以优先。在规定时间完成客户下单的上门取件 薪资福利:3500 - 7000元，节日福利 招工人数:2人

4、《》高薪诚聘优秀的你 1、五金店营业员 【薪资待遇】 综合工资：4200–8000元/月+提成（上不封顶，多劳多得）。、年龄要求：25-45岁！ 2、车间普工调数控设备 工资待遇4200-6500有工龄奖，男女不限，年龄要求：18-40岁！ 3、招聘市场客户经理 工资待遇4200-20000+（上不封顶，多卖多得）男女不限、年龄要求：25-40岁，会开车！ 以上工作岗位月休两天！ 工作地址：胡台镇 联系电话☎：

岗位职责: 1.建立和维护与客户的良好关系，确保客户满意度； 2.深入理解客户需求，提供专业的服务与支持； 3.推动业务发展，提升客户的忠诚度和满意度。 任职要求： 1.具备出色的客户服务意识，能够独立解决客户遇到的问题； 2.具有团队合作精神，能够适应变化并参与团队活动； 3.持续学习和自我提升，以适应市场变化和客户需求。

工作职责: 1、熟悉公司产品和市场定位，参与公司云通信产品销售（国际短信、国际语音、呼叫中心等产品），为企业客户提供顾问式销售服务； 2、负责渠道开发、资源整合、拉新，完成商务指标； 3、参与部门业务策略的制定与落地，承接并完成销售目标； 4、收集市场和行业动向，及时掌握最新的销售动态，为公司经营战略提供决策依据； 5、负责存量企业客户的客情维护，需求的再次挖掘。 任职资格: 1、大专级以上学历，同行、有经验带资源的优先； 2、三年以上互联网行业商务销售经验（具备出海金融、游戏行业资源、泛娱乐、相关上下游生态链（支付/投放）等产品出海推广经验。）在甲方工作优秀经历者可放宽年限； 3、外向开朗、气场舒展，具备与客户高效建立深度联结的社交能力； 4、有强烈的目标感与进取意愿，对个人价值提升及职业收益有明确追求； 5、认同团队理念，具备长期同行的忠诚度与协作向心力。 【我们的福利亮点】 - 作息自由不内卷：双休~每日7.5H，拒绝无效加班，到点下班留给生活更多热爱与陪伴，告别“996”焦虑，工作生活双向奔赴； - 保障拉满无套路：入职即买五险一金，，养老、医疗、公积金全方位覆盖，给你稳稳的生活底气； - 假期充足随心享：法定节假日全都有，带薪年假、婚假、产假、陪产假、育儿假、工龄假一应俱全，工龄越长假期越多，劳逸结合更高效； - 福利叠加不重样：每月全勤奖准时到账，节假日专属礼品从不缺席，不定期团建、月度生日会氛围感拉满，下午茶、节日惊喜轮番上线，职场也有满满烟火气； - 团队年轻无压力：扁平化管理，没有复杂层级，沟通零障碍，团队多为年轻人，氛围轻松活跃，互帮互助，一起成长、一起发光。 - 每个月8号发薪！按时开仓放粮保你不“月光”~ - 宽敞明亮的办公环境，甲级写字楼舒适度拉满，还有不限供的小零食任你挑选！ 【我们期待这样的你】 -无论你是初入职场的新人，还是经验丰富的从业者，只要你有热情、有态度、有能力，愿意与快信云并肩前行，深耕出海云通信领域，我们都热烈欢迎！ -我们虽然是个小而美的团队但无论是配套的培训机制，试用期管理还是晋升通道都是明确完善的~ -希望真正愿意成长，渴望赚钱，能够脚踏实地同奋斗，我们会尊重每一份热爱，认可每一份付出，让你的努力都能得到回响。 【加入我们，解锁快乐职场生活】 在这里，真诚祝愿每个伙伴既能实现职业理想，同时收获满满的福利与归属感！ 诚邀每一位志同道合的伙伴，加入快信云，共赴全球化云通信新未来，解锁职场幸福感天花板！

售后客服：坐办公室打电话。 人事助理：坐班做售后服务工作，做人事招募工作。 客户经理：客服付售后服务。 部门经理：带团队

岗位职责： 1.负责互联网行业大客户开发与维护，精准对接有短信营销需求的直客企业 2.制定个性化短信营销解决方案，提升客户转化率与复购率 3. 主导洽谈、合同签订及后续服务落地，确保项目高效交付 4.定期分析客户业务场景与营销效果，提供数据驱动的优化建议 5.协同技术与运营团队，保障短信通道稳定性与合规性 任职要求： 1. 学历不限，具备互联网、SaaS、电商或数字营销相关行业经验者优先 2. 有短信、语音、私域流量等ToB营销服务销售经验者优先 3.具备良好的沟通谈判能力、客户需求洞察力及方案呈现能力 4. 责任心强，目标导向，能独立完成客户全生命周期管理 5.享受朝九晚六、周末双休、五险一金（一档社保）等规范福利

负责装修业务，电销，地推。

岗位职责： 拨打电话给买家，进行回访 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和同理心，能耐心应对不同情绪的客户，抗压能力强 3. 具备基础电脑操作能力 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心或相关服务行业经验者优先 5. 遵守职业规范，服从排班安排，适应轮班制工作节奏

岗位职责】 - 通过微信、抖音等平台联系个人客户，推广产品 - 进行电话销售及面销/陌拜，完成销售目标 【职位要求】 - 无经验要求，愿意学习并接受挑战 - 会使用微信、抖音等社交工具 - 具备基本沟通能力，能主动联系客户 【工作时间】 无固定时间，具体面议

崇仁县瀚辰商行县城饮料业务员2名，要求会骑三轮电动车，有快消品行业经验者优先，乐于学习，善于交流。能长期稳定任职。已有完整的销售渠道网点定期拜访维护，前期会带你熟悉网点，一天工作8小时，中午有时间回家休息做饭，年龄30－50岁，男女不限，月休4天，联系电话

主要工作电商线上售前售后回复，处理退货退款，打印各种订单空余时间添加微信。 要求:沟通能力强，反应能力快，抗压能力强，打印速度快。配合各个部门及环节。

招聘：元养酒店招聘前台收银 薪资：面议 1、负责酒店前台接待及客户咨询，提供热情周到的服务，维护良好的客户体验。 2、完成日常收银工作，确保账目清晰准确，及时处理各类支付与退款业务。 3、协助办理入住与退房手续，核对信息并妥善保管相关资料，保障流程规范高效。 4、配合团队完成客房状态更新、预订信息核对及其他行政支持工作。 5、具备高中或中专及以上学历，有服务行业经验者优先，工作认真细致，责任心强。 6、能适应轮班制工作安排，具备良好的沟通能力与服务意识，注重细节，具有团队协作精神。

工作内容：销售腻子粉，艺术漆，涂料，开发客户，需要江西区域内出差。 岗位要求：有驾照，吃苦，有涂料行业或者销售经验优先，能接受出差，对销售有兴趣人员，公司会安排岗前培训。 薪资待遇：底薪+提成+出差补贴+油补+年终奖，薪资面议。

电商客服

岗位职责: 1. 提供专业化的客户服务，及时回应客户咨询，妥善处理各类客户反馈； 2. 持续维护客户关系，确保服务过程符合公司服务质量规范； 3. 准确记录并跟进客户需求，提出切实可行的解决措施； 4. 配合团队推进客户服务流程的改进与优化工作。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及强烈的客户服务意识； 2. 熟练操作常用办公软件及相关客户服务系统工具； 3. 工作认真负责，能在一定压力下稳定高效地完成工作； 4. 富有团队协作精神，能与团队成员协同达成工作目标。

1．工作时间：早上8:30至下午16.30，午休三小时，周末双休，法定节假日放假 2. 工作内容：根据公司提供的老客户数据名单进行售后维护，并按公司要求通知客户参与公司答谢活动 3．薪资待遇： (1）薪资组成：底薪＋公司提成＋公司补贴 (2）每三个月为一季度，每个季度会有一次加薪考评，增加300-900底薪不等。 4．工作要求：中专以上学历，25岁以上﹣45周岁，为人友善，积极向上。 工作地点抚州市