
调理研发岗(上海、郑州)
1-1.7万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科调味品技术研发配方研发
1、负责健康类、儿童类等创新品类的产品研发工作;
2、主导创新产品的设计开发、测试验证及商业化推进;
3、承担新品整体设计的安全性评估与合规性验证;
4、制定新产品生产标准,并参与现场试产调试;
5、管控并优化产品全周期设计成本;
6、组织并实施专项研究课题的立项与落地执行
任职资格:
1、需具备3年以上相关工作经验,有预包装食品调味领域背景者优先,具备项目研究或管理经验者更佳;
2、专业方向:食品科学与工程、生物工程、发酵工程、烹饪科学等相关专业;
3、、无嗅觉障碍、无慢性鼻炎等问题;
4、热爱美食,乐于尝试新事物,具备探索精神和钻研态度;
5、拥有良好的分析判断能力,抗压性强,自我驱动力突出;
6、具备一定的沟通协调能力、语言表达能力及创新思维
粉体材料研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专调味品食品添加剂配方研发技术研发
工作内容:
1、主导复合调味料(腌制料,裹浆粉)新品种的配方设计与工艺研发,同时负责既有产品品质的持续优化与改进。
2、开展创新性产品研究,如健康型、功能性复合调味料,升级现有配方体系,提升产品综合性价比。
3、独立完成样品制作及实验测试,依据应用反馈优化配方参数与加工工艺。
4、编制复合调味料标准化生产工艺文件,及时解决生产过程中的技术难点。
5、配合工厂推进新产品中试放大及批量生产落地,保障工艺稳定性和可操作性。
6、对香辛料等核心原料进行质量评估与筛选,协同供应商开展专属原料定制开发。
7、确保所有产品满足国家食品安全法规及企业内控要求,负责产品标签合规性审核。
岗位要求:
1、食品、食品科学或相关专业背景,具备3年以上食品产品研发工作经验。
2、能独立承担复合调味品的开发与应用工作,掌握食品法规标准、专业知识体系及行业技术发展趋势,可独立完成新品研发及工艺方案制定。
3、热爱复合调味品研发工作,关注饮食文化,富有创新精神,思维灵活开放。
4、工作态度严谨细致,具备良好的团队协作能力、沟通技巧、责任意识和执行能力。
5、严格遵守公司各项规章制度,恪守职业道德,保守企业商业秘密。
6、有成功客户项目或产品拓展实践案例者优先考虑。
计算化学研究员-量子化学
1.8-2.3万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科量子化学
职位描述
负责量子化学计算,从原子尺度模拟材料特性,并推进机器学习模型的构建,
为新型材料的设计与筛选提供计算支持。
1、运用量子化学理论,针对实际需求设计并实施计算方案,模拟分子/固体体系的结构、能量及光谱特征。
2、编写自动化脚本,提升计算流程效率,完成数据处理与可视化呈现。
3、研发基于图神经网络(GNN)的势能模型及分子生成算法。
4、撰写模型说明文档、算法报告及相关验证材料。
5、参与AI驱动药物研发平台的技术支撑工作。
职位要求
1、物理化学、凝聚态物理、计算化学或化学信息学等相关专业本科及以上学历
2、掌握第一性原理计算方法,具备相关研究成果,熟悉至少一种主流量子化学软件(gaussian/orca/vasp/cp2k等)
3、熟悉Linux操作系统与高性能计算集群,具备编程基础,熟练使用python,了解PyTorch或TensorFlow等深度学习框架之一
4、具有跨领域协作意识和快速实现原型的能力
5、思维条理清晰,学习能力强,富有团队合作精神
蓄水池储备岗(研发、制造、营销)
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士工艺生产制剂研发国际销售
1.制剂研发工程师:药物制剂、药学相关专业或医美领域背景;具备扎实的实验操作技能;优先考虑从事三类医疗器械研究或研究方向以非注射剂型为主者;base:台州或上海。
2.工艺工程师:生物工程、酶工程、制药工程、化学工程与工艺等制药相关专业;研究方向为基因改造与重构或酶工程领域;base:台州。
3.销售业务员:国际贸易、市场营销、药学等相关专业,英语能力突出者优先;base:上海。
储备管理人才
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限大专个人客户
AIGC大模型培训课程 接受应届生,接受无经验小白
公司提供优质客户资源,无需自主开发!!!
招聘业务方向:
团队聚焦C端市场 - 成人教育培训赛道,专注AIGC人工智能课程研发与交付,面向大学生及程序员群体,提供线上与线下结合的IT类成人教育课程。学员经过3个月系统学习,可掌握大模型训练与微调技能,成长为具备独立实操能力的AI大模型工程师。
岗位职责
1、通过电话、微信、社群等渠道,细致耐心地回应学员咨询,提供专业解答;
2、精准识别学员深层需求,匹配对应正价课程,推动销售转化;
3、依据公司整体发展目标,持续达成月度销售任务;
任职要求
1、统招大专及以上学历,专业不限,欢迎应届毕业生投递;
2、具备教育行业电话销售经验者优先考虑;
3、具备良好沟通能力、目标意识及快速学习能力;
薪资结构:无责任底薪 + 提成
无责任底薪:6-8k,依面试表现定薪
提成比例:7%-12%,全程提成
课程价格区间:1~3万元
- 新人月收入可达10-15k,资深顾问月入20K以上,多劳多得,上不封顶!
- 上海地区缴纳五险一金;
- 提供带薪系统化培训 + 老员工一对一指导
NPI工程师
1.1-1.6万元/月
生产运营3-5年本科机器人人工智能具身机器人潮玩
职责描述:
1、负责新产品DFM评审,以工艺实现角度识别风险
点,输出设计优化建议,提升产品设计质量和可量产
性;
2、负责研发结构样机装配、走线及固定,硬件样机
调试、测试及验收;
3、负责新产品的工艺方案设计和验证优化,输出各
阶段工艺路线和技转文件;
、负责生产所需的资料整理(图纸、设备、工装、
夹具等)、产品变更及工厂传递;
5、协助机器人产线组建、交付和验收,将工艺详细
方案和要求落地到实体工站中;
6、统筹项目试制计划,汇总、分析和推进问题解决
方案,转量产前优化制程、工艺参数,并进行问题复
记录归档;
7、维护研发物料、试制样机分配,整理配件、工貝
治貝等、提升研发效率;
任职要求:
1、本科及以上学历,机械/电子/材料等相关专业优
先;
2、3年以上消费电子、智能硬件等行业,整机工艺/
NPI/PE等相关岗位的工作经验,熟悉新产品导入流
程,有机器人行业工作经验者优先;
3、熟悉Creo、Solidworks等三维专业软件,有一定
治具设计能力;
4、有丰富的失效分析经验,能熟练使用常见的不良
分析工具,并具备一定的数据分析、处理能力;
5、动手能力强,具备质量和产品改进、数据分析及
解决工程技术能力;
6、逻辑清晰、沟通协调能力强,做事认真负责,抗
压能力优。
应用工程师(吸墨涂层领域)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料吸墨涂层技术支持水性聚氨酯应用配方水性聚氨酯及丙烯酸的应用
岗位职责:
1、开展喷墨打印介质(如纸张、薄膜等)表面吸墨涂层的配方设计及工艺改进工作;
2、依据客户实际需求,进行涂层材料的应用验证、性能测试,并输出相应的技术解决方案;
3、跟进涂布工艺(如刮涂、喷涂、微凹涂布等)在产线上的落地执行,配合解决批量生产中的技术难点;
4、参与新型材料的考察与测试,推进吸墨层与基材、墨水体系之间的适配性研究;
5、编制产品技术文档、使用说明,为销售及客户提供技术支持和培训服务。
任职要求:
1、本科及以上学历,高分子材料、应用化学、精细化工、印刷工程等相关专业背景;
2、具备两年以上数码打印介质、吸墨涂层或功能型涂料领域的研发或应用工作经验;
3、掌握吸墨涂层的组分配比原理、常用添加剂特性及性能检测方法(如打印分辨率、防水性、附着力、色彩表现等);
4、熟悉涂布制程及相关分析仪器(如粘度计、粒径分析仪、分光密度仪等)的操作与应用;
5、能够独立制定实验计划,完成数据分析并形成完整报告;
6、具备良好的团队协作意识,能接受短期外出,具有现场应对与解决客户问题的能力。
薪资待遇:
薪资范围:面议(提供行业内具有竞争力的薪酬水平)
福利待遇:五险一金、带薪年假、项目奖金、节日福利、专业技能培训等……
DQE工程师(上海)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科QE质量管理体系产品设计
1、主导产品从设计至量产阶段的全过程质量管控,确保产品符合行业及国家相关标准;
2、制定并完善相关质量规范,设计来料检验流程(含可靠性试验、物料认证及相关测试方案与标准);
3、负责Buglist的收集、统计与跟踪管理,协调推动各相关部门落实问题整改;
4、参与项目阶段性会议,监控关键节点进度,定期组织复盘并归纳优化经验;
5、开展新产品、新项目的潜在风险识别与评估,提出切实可行的风险防控建议。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械工程、电子工程、质量管理等相关专业;
2、具备产品设计与质量控制方法及工具的实际应用经验;
3、熟悉质量管理体系,逻辑思维能力强者优先考虑;
4、拥有良好的沟通协作能力、问题分析与解决能力,工作细致且富有责任心。
产品设计-企业风控领域
1.8-3.5万元/月
其他生产营运人员经验不限本科风控
工作职责:
1、负责企业级数据库的内容搭建,包括梳理数据业务逻辑、制定指标算法及指标质量监控标准等相关工作;
2、熟悉上市公司、发行人等主体的财务报表分析体系,能够结合财经知识开展深入的诊断性分析;
3、从金融投资视角出发,评估上市公司的多维度风险与收益,灵活运用AI工具创新开发综合性分析工具,推进产品落地;
4、与用户保持高效沟通,精准识别并理性剖析其核心需求,输出可行的产品规划方案;
5、完成公司安排的其他相关任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财会类或数据科学相关专业背景,具备两年以上相关领域工作经验,持有CPA证书者优先考虑;
2、对大规模数据具备良好感知能力,精通SQL操作;
3、具备出色的沟通技巧、抗压素质以及团队合作精神。
其他生产营运人员10年以上本科研发设计结构设计制图设计非标设备特种设备装配工艺压力铸造工艺焊接工艺外观设计装配设备
工作职责:
1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图,开展压力容器的强度分析与校核工作;
2. 负责项目前期的技术支持、技术沟通,以及技术方案和投标技术文件的编制;
3. 承担压力容器方案图与施工图的设计及审核任务;
4. 作为项目技术负责人,统筹设计阶段的技术对接、进度控制,并解决制造过程中出现的相关设计问题;
5. 完成部门主管安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,过程装备、机械或相关专业背景;
2. 具备10年以上压力容器领域产品设计工作经验;
3. 熟知GB标准及制冷装置用压力容器、换热器等相关规范,掌握其制造流程;
4. 熟练使用二维、三维绘图软件及强度校核等计算工具;
5. 持有压力容器审核人员资格证书。
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
保姆月结
上海徐汇找阿姨,烧饭保洁,家里3口之家,200多平方,要求阿姨烧饭好吃,保洁干净,不怕宠物,工资7500/月,做六休一,如有合适阿姨请立马联系我蒋老师
保洁1-4天
1.12:00上海徐汇区天平小区单人深度保洁3小时需要擦玻璃到手105+5好评工具齐全熟手接单需要确认收货2.8:30上海市浦东新区宏秋路双人深度保洁3小时需要擦玻璃到手210+5好评工具齐全熟手接单需要确认收货3.上海奉贤区海湾镇海农公路双人深度保洁3小时需要擦玻璃到手210+5好评工具齐全熟手接单需要确认收货。
保洁开荒保洁
【保洁招聘】工作地点:徐汇区龙华西路(嘉佰道)【招聘岗位】①保洁阿姨(55岁以下)②保洁领班(55岁以下)【工作时间】-白班:7:30-16:30-中班:12:00-20:00【薪资待遇】-保洁员:①做六休一5000②无休5800-保洁领班:无休6000+1000绩效【岗位要求】-身体健康,吃苦耐劳,服从排班安排【联系电话】吴老师有意者直接电话联系,非诚勿扰!
保姆
【工作类型】小时工16:00-19:00做五休二【工作地点】徐汇区桂平路67弄月季园【上户时间】(这周可以试工)【客户预算】50/小时【面积人数】110平/4人【工作内容】烧饭保洁【相关要求】50岁以下江浙口味要有九项体检背调合格。
生产助理
6000-8000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职两班倒厂内食堂缴纳社保
一、岗位要求
1.优先:有汽车维修经验、懂机械、会修设备
2.能独立排查、维修设备,上手快
3.负责班组管理、产量质量、现场安全、设备巡检、台账交接;能顶岗生产
二、薪资福利
1.六险(五险+雇主责任险)
2.包吃包住+节日福利+生日福利
3.薪资:6000元/月+安全奖+产量提成
三、工作地点
贺州八步区信都工业园
感兴趣可以直接电话联系我。
生产主管助理
3000-4000元/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职长白班厂内食堂月结工资
岗位职责
1. 协助生产主管做好日常生产安排、进度跟进,记录生产数据
2. 整理生产报表、物料台账,做好车间文件归档
3. 传达主管工作指令,协助协调车间人员、物料、设备相关事宜
4. 监督车间现场5S、安全生产,及时反馈异常问题
5. 完成主管安排的其他生产辅助工作
任职要求
1. 高中及以上学历,有工厂车间工作经验优先
2. 会基础电脑操作,能熟练使用Excel做简单表格
3. 做事认真细心,执行力强,能吃苦耐劳
4. 有责任心,沟通协调能力良好,服从管理
薪资待遇
- 薪资:3500(根据经验面议)
储备干部,培养管理人才
6000-9000元/月
生产运营包吃免费培训包住有提成20人以上月结经验不限大专全职福利多多做六休一三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍有WIFI有空调不穿无尘服恒温车间缴纳社保体检免费
厂区直招!入职购买五险一金 薪资5500-8500+
全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务
人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪!!
储备干部培养人才
5000-8000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒工作餐免费月结工资4-8人间宿舍坐班恒温车间缴纳社保
全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务
人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪!
5500-8500+/入职五险一金/包住有餐补/接纳聋哑及轻微下肢体残友/岗位简单
坐班为主,流水线作业+独立岗位结合。车间全年恒温,环境舒适。普通工衣,必须穿拖鞋。以上岗位均为两班倒,每天正常工作8小时,加班2小时,合计10小时 吃住厂内
【上班时间】 上午8-12点,下午1-5点,晚上6-8点 两班倒/坐班 少量长白班 8.00-21.00 实习+就业 也可接受
【工作环境】工作环境:全空调车间,干净卫生、无噪音、无异味,劳动强度低。月休2-3天左右.招聘要求:满18-48周岁,初中学历以上,男女不限,有大专毕业证可安排储备干部 (考核) 无传染性疾病,能吃苦耐劳,动手能力强,轻微下肢体残障,听力语言障碍,(车间需穿防静电鞋)
机械装配技术员
8000-12000元/月
机械工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责机器人及配套机械设备的组装作业,保障装配过程的质量与进度;
2. 参与装配工艺流程的设计与执行,持续优化装配环节,提高产品运行表现;
3. 针对装配中出现的技术问题进行排查与处理,提出可行的工艺改善方案;
4. 定期维护和修订装配操作指导文件,确保文档内容准确且便于现场使用;
5. 协同研发与品质团队,推进新产品从试产到批量生产的顺利过渡。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计、自动化或相近专业方向;
2. 具备2年以上电气与机械装配工作经验,具有机器人领域经验者优先考虑;
3. 掌握机械装配技术及电气原理知识,动手能力强,能独立分析和解决实际问题;
4. 具有良好的沟通协作能力,适应高效紧凑的工作节奏;
5. 关注技术发展,具备主动优化流程和推动创新的意识。
机械工程师
8000-13000元/月
机械工程师1-3年本科
【工作内容】
- 参与机械产品设计、开发及优化,确保符合技术规范和客户需求;
- 协助完成机械系统方案的制定与实施,推动项目顺利进行;
- 负责机械零部件的选型、图纸绘制及工艺流程设计;
- 与团队协作,解决生产过程中出现的技术问题,提升产品质量。
【任职要求】
- 本科学历,机械工程、电气工程、电子类、计算机、仪器仪表等相关专业;
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神;
- 熟悉CAD等设计软件,有较强的学习能力和责任心;
仿真工程师(CAE/安全性能/NVH/结构分析/流体力学)
1.5-2万元/月
仿真工程师3-5年本科汽车碰撞仿真汽车NVH仿真汽车热仿真汽车安全仿真
岗位职责
1. 严格遵循集团安全保密规定,依据项目虚拟仿真需求制定实施计划,确保任务按时交付、质量达标,满足公司全球统一标准。
2. 承担整车全范围CAE仿真分析任务,涵盖被动安全碰撞、NVH噪声振动、DSM耐久强度、CFD流体热管理四大核心领域,完成建模、迭代计算及结果验证工作。
3. 统筹仿真任务进度安排与可视化跟踪,协同VEPM团队获取仿真输入资料,按规范编制专业分析报告,并牵头组织跨部门仿真评审会议。
4. 推动集团新仿真技术与标准的落地应用与内部推广,开展测试验证与培训,总结项目经验教训,持续提升团队交付效率与水平。
5. 及时识别并上报项目执行中的异常情况,配合推进问题解决,承担新员工指导与能力培养职责,完成整车研发相关专项工作任务。
任职要求
1. 大专及以上学历,车辆工程、机械、力学等相关专业背景,具有整车制造行业CAE仿真实际工作经验。
2. 精通至少一个核心仿真方向:被动安全、NVH、DSM耐久性、CFD流体仿真,了解整车研发流程及相关仿真规范。
3. 熟练操作ANSA、Meta-Post、LS-DYNA、NASTRAN、ABAQUS、StarCCM+等仿真工具,掌握Opti-struct者优先考虑。
4. 具备较强的计划执行能力与跨部门协作意识,工作积极认真,具备良好的团队合作精神。
5. 具备良好的中英文读写与口语表达能力,能够高效对接海外项目需求,可适应项目现场办公者优先。
6. 拥有团队管理或项目统筹经历者,有机会竞聘专业组负责人职位。
风机工程师
8000-10000元/月
机械工程师1-3年大专有机械工程师经验机电设备经验自动化机械经验电气设备自动化设备
风机销售人员招聘要求
一、基本条件
1. 专业要求:
大专及以上学历,专业方向包括暖通空调、自动化、机电等与设备技术相关的专业背景。
2. 行业经验:
1-2年风机、电机或设备销售经验;
有空调厂家(如约克、开利、特灵等)合作经验优先。
二、核心技能
1. 技术能力:
了解变频器工作原理、EC风机性能参数及节能优势;
了解空调系统(如中央空调、新风系统)的技术标准及行业应用场景。
2. 销售能力:
擅长商务谈判及长期关系维护;
能协调技术团队提供售前支持,推动项目落地。
三、其他要求
• 适应小频率出差,抗压能力强,具备市场分析能力;
• 熟练使用Office办公软件,能独立完成合同及技术文档处理。
四、薪资与福利
• 薪酬结构为“底薪+提成”;
• 工作地点上海。
工艺开发工程师
1.5-2.5万元/月
工艺工程师PE1-3年本科
职位描述
外延工艺研发:承担基于 InP、GaAs、GaN、SiGe、Si 及氧化物等半导体体系的分子束外延或金属有机化合物化学气相沉积工艺开发任务,开展生长参数优化,保障外延层在结构一致性、电学特性及成品率方面符合器件设计指标。
材料表征与反馈:采用高分辨率X射线衍射、光致发光、原子力显微镜、霍尔测试等技术手段对外延材料进行物理性能检测,结合测试数据指导工艺迭代,构建材料生长条件与性能表现之间的映射关系模型。
设备管理与维护:负责 MBE/MOCVD 设备的日常运行监控、定期维护及故障排查;制定并执行设备校准流程,确保真空环境、源炉/气体输送系统以及原位监测装置的稳定性和工艺重现性。
前沿技术探索:关注化合物半导体及新型氧化物材料外延技术的发展趋势,面向下一代光电子器件、功率器件或高频应用需求,规划并推进新型外延结构(如超晶格、量子阱、异质结等)的设计与生长验证。
协作与文档管理:协同芯片工艺、器件设计及测试团队开展跨环节技术对接,推动外延至器件的整体流程贯通;编制工艺技术文件、实验记录及专利技术方案,保障研发成果的可追溯性与成果转化可行性。
任职要求
学历背景:本科或硕士学历(能力优异的本科生亦可考虑),专业方向为半导体、物理、材料科学与工程、微电子、凝聚态物理等相关领域。
核心经验:具有 InP、GaAs、GaN、SiGe、Si 或氧化物半导体材料的外延生长实际操作经验;熟练掌握分子束外延或金属有机化合物化学气相沉积设备的使用与调控。
专业技能:理解半导体能带结构与异质结基本原理,具备将外延工艺参数与器件性能关联分析的能力。
仿真工程师(CAE/安全性能/NVH/结构耐久/流体分析)
1-1.5万元/月
仿真工程师1-3年本科NVH仿真结构仿真流体仿真
岗位职责
1. 严格遵循集团安全保密规定,依据项目虚拟仿真需求制定实施计划,确保任务按时交付、质量达标,并满足公司全球统一标准。
2. 承担全方位CAE仿真分析工作,涵盖被动安全碰撞、NVH噪声振动、DSM耐久强度、CFD流体热管理四大核心领域,完成建模、迭代计算及结果验证全过程。
3. 统筹仿真任务进度安排与可视化跟踪,协同VEPM团队获取输入数据,按规范编制专业分析报告,牵头组织跨部门仿真评审会议。
4. 推动集团新仿真方法与新标准的落地验证与内部推广,总结项目问题与经验教训,持续提升团队交付效率与能力。
5. 及时上报项目执行过程中的异常情况并配合处理,承担新人指导与技能培养任务,完成整车研发相关的其他专项工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,车辆工程、机械、力学等相关专业,具有整车制造行业CAE仿真相关工作经验。
2. 精通至少一个核心仿真方向:被动安全、NVH、DSM耐久强度、CFD流体仿真,熟悉整车研发中仿真流程及相关规范。
3. 熟练掌握主流仿真工具:ANSA、Meta-Post、LS-DYNA、NASTRAN、ABAQUS、StarCCM+,具备Opti-struct使用经验者优先考虑。
4. 具备较强的工作规划能力、执行力及跨部门协作意识,工作积极主动、细致严谨,富有团队合作精神。
(本岗位面向多方向CAE仿真工程师招聘,被动安全、NVH、DSM耐久、CFD流体任一技术方向均接受投递。)
NPI工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员3-5年大专新产品导入工艺
1、参与新产品的研发与发布工作,依照公司既定的发布流程推进研发落地;
2、主导新产品试产导入过程,组织并主持试产前准备会议及试产后的总结会议;
3、统筹试产前各项准备工作,包括物料周期、测试程序、工装夹具配置等,并汇总各相关部门的工作进度与信息;
4、在新产品导入阶段,识别测试、结构/工艺及品质相关问题,推动问题评估与改善闭环;协助评估工装夹具的需求数量;
5、优化NPI流程体系,协同研发、工程、生产、计划物控、质量等部门高效配合,确保项目顺利推进;
6、按时完成各类阶段性总结报告及相关文档输出。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电子、物理、自动化或计算机类相关专业;
2、具备良好沟通能力,能与客户对接产品需求,并在团队内部有效传递与协调;
3、有新产品导入实际经验,可根据生产要求编制《生产需求规格书》,并参与生产治具的设计支持;
4、具备较强的自我管理意识,以及良好的沟通、协调和计划执行能力;
5、能够接受出差安排并适应相应工作节奏。
高级IE工程师
1.2-2万元/月
工业工程师IE5-10年本科
工作职责:
1、掌握公司产品特性和制造流程,承担工艺路线规划、工装设备选型或设计任务,提供产线运行全过程的工艺技术支撑。
2、开展产线混线方案设计,综合考虑工序衔接与物料流动,科学规划厂区及车间工艺布局,优化生产线排布结构并组织实施。
3、制定新工艺技术及新设备的功能需求、参数标准和配置方案,完成适用性评估、选型确认及验收配合,保障产线稳定运转。
4、主导工艺设备的安装、调试、验证及适应性调整工作,确保各类装备处于良好运行状态。
5、持续跟踪产线运行情况,围绕工艺流程、设备应用及操作方式等方面实施改进,提升产品质量与生产效率。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业工程、机电一体化等相关专业背景。
2、具备5-8年相关工作经验,有产线建设、全流程规划设计或大型精益生产项目落地经验者优先。
3、熟练使用三维/二维设计软件、Excel(含函数、数据透视表)、PPT、Python等数据分析工具。
4、具有出色的沟通协调与推动能力,能够适应制造现场的工作强度与节奏。
5、了解IE工程方法,熟悉自动化设备引入及数字化看板运作模式。
6、精通动作分析、时间测定、线平衡分析、价值流图(VSM)、5S、TPM等改善工具,可独立牵头开展优化项目。
7、熟悉ERP、MES、WMS等生产管理系统的逻辑架构与实际应用,具备系统实施或优化经历者更佳。
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
NPI工程师
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专新产品导入
1、参与新产品的研发与发布,依照公司既定流程推进研发及上线工作;
2、主导新产品试产导入过程,组织并主持试产前准备会议及试产后的总结会议;
3、统筹试产前期准备工作,包括物料周期跟进、试产所需程序、工装夹具准备,以及跨部门工作进度的信息整合;
4、在新产品导入阶段,识别测试、结构/工艺及品质相关问题,进行评估并推动改善措施落实;协助评估工装夹具的数量需求;
5、优化NPI流程体系,协同研发、工程、生产、计划物控、质量等相关部门高效配合;
6、按时完成各阶段所需的总结报告与文档归档。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子、物理、自动化或计算机等相关专业背景;
2、具备良好沟通能力,能与客户对接产品需求,并与内部团队有效传达与协调;
3、具有新产品导入实践经验,可根据生产实际需求编制《生产需求规格书》,并参与生产治具的设计支持;
4、具备较强的自我驱动力,良好的组织协调与计划执行能力;
5、能够接受必要的出差安排并适应相应工作节奏。
栏目概述
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