岗位职责： 1、负责解答客户关于装修服务、材料质量、施工进度等方面的咨询； 2、处理客户投诉，协调内部资源，确保问题得到有效解决，提升客户满意度； 3、记录客户反馈与投诉，形成文档并定期汇报，为服务流程优化提供依据； 4、维护客户关系，通过主动沟通增强客户忠诚度，减少客户流失； 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户咨询与投诉； 2、具有较强的解决问题能力，能够在压力下保持冷静并快速响应； 3、有相关行业客服经验者优先考虑，对装修行业有一定了解者优先； 4、熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与报告编写能力； 5、团队合作意识强，能够与团队成员有效沟通，共同推动问题解决。

工作上心 上升渠道多样化 工作内容 1. 负责电商平台用户售后事务的处理，保障客户满意与服务质量； 2. 高效响应并解决用户反馈，登记且跟踪售后需求，确保问题闭环处理； 3. 协同团队协作，共同完成部门制定的服务目标与考核指标； 任职要求 1. 熟练掌握电脑操作，具备较强的客户服务意识； 2. 具备优秀的沟通能力，能以客户为导向提供专业支持； 3. 可及时上报服务中出现的异常情况，推动问题快速有效解决。

岗位职责 1、以电话方式提醒保养周期到期的客户到店进行车辆维护 2、开展到店客户满意度回访及调研工作 3、整理客户资料，完成信息统计与档案归档 任职要求 1、不限户籍，普通话流利，语音清晰悦耳 2、具有良好的沟通技巧和主动服务意识 3、情绪管理能力良好，工作态度端正、责任心强

职位描述 1. 负责淘宝天猫店铺的在线客户接待工作，完成销售目标并推动订单成交 2. 具备优质的服务意识，逻辑清楚，能够灵活应对不同类型的客户，提高客户体验与满意度 任职要求 1. 吃苦耐劳、工作细致认真、执行力强，有意向向电商运营方向发展的优先考虑 2. 熟练掌握计算机操作，具备良好的沟通技巧及自主学习能力 3. 思维条理清晰，反应迅速，对工作任务具有高度的责任心 4. 拒绝躺平，愿意通过自身努力实现个人成长与职业突破 5. 公司晋升路径 客服-运营助理-运营－副店长-店长-总监

职位描述 1.负责淘宝天猫店铺的在线客户接待工作，推动订单完成并实现转化 2.具备优质的服务态度，逻辑清楚，能灵活应对不同类型的顾客，提高客户体验与满意度 任职要求 1.吃苦耐劳、工作细致、执行力强，有意向向运营方向发展的优先考虑 2.熟练掌握计算机操作，具备良好的沟通技巧及自主学习能力 3.思维条理清晰，应变能力强，对工作任务具有高度的责任心 4.不甘于平庸，愿意通过自身奋斗实现职业突破和成长 5.公司晋升路径客服-运营助理-运营－副店长-店长-总监

岗位职责 1、通过电话联系保养到期客户，提醒并邀请其进店进行车辆维护 2、对已进店客户开展满意度调查及后续回访工作 3、负责客户信息的收集、统计及档案的整理归档 任职要求 1、不限户籍，普通话流利，语音清晰悦耳 2、具有良好的沟通技巧和主动服务意识 3、具备良好的情绪管理能力，工作态度端正、细致负责

岗位职责： 1、在线响应（抖音等平台）顾客咨询，及时解答并处理售前售后相关事宜 2、负责网店订单的日常处理，跟进物流异常情况并妥善解决 3、具备良好的语言表达能力，能够高效应对多平台店铺客户问题，赢得客户满意，保障店铺良好口碑 任职资格： 1、打字速度较快（每分钟不少于55字）； 2、思维敏捷，具备较强的沟通协调能力。 3、有电商客服工作经验者优先考虑 工作时间：8:30-16:30/16:00-0:00

招聘售后人员，会电脑，核实快递重量，对接客服，处理退货件，底薪+月休2天有经验者优先

招聘：售后扫描 薪资：4500-7000 拆售后退件，扫描入库，并操作退款换货

岗位职责： 1.负责客户售后问题的处理，涵盖商品品质、配送进度及订单异常等相关咨询； 2.通过电话、在线客服等途径，及时提供专业解答，增强客户体验与满意度； 3.妥善应对客户投诉，主动协调解决争议，保障企业声誉； 4.汇总分析售后服务中常见问题，提出优化建议，持续改进服务机制； 5.管理客户信息档案，确保资料完整准确，支持后续服务工作的顺利开展。 任职要求： 1.打字速度不低于40字/分钟； 2.具备优秀的沟通能力，能耐心倾听并高效解决客户诉求； 3.责任心强，抗压性好，适应快节奏工作环境并保持积极心态； 4.熟悉常用办公软件操作，具备基础文档编辑技能； 5.有客户服务或相关岗位工作经验者优先考虑； 6.具备良好的团队协作意识，能与组员协同配合，共同提升服务水平。

东浦附近淡水鱼馆正月初一到初八，招聘寒假工若干名（维持秩序，检票等），工资200元1⃣天，欢迎感兴趣的大学生踊跃报名。联系电话：裴总

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡

绍兴市越城区招工地小工/杂工

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

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岗位职责 1.接受专业培训，按要求通过考核，熟练掌握综合金融平台知识 2.提供专业的金融售后服务，响应客户咨询、解决问题、维护客户权益 3.创建客户画像，分析客户数据和需求，为销售团队提供线索 4.协助团队建设、人员的入离职工作 薪资待遇 1.收入=绩效+奖金，综合薪资15k-25k 2.公司组织培训，入职有老师帮带；只要你肯努力，每年都可以晋升 3.上班时间：9:00-16:00，午休1.5小时周末双休 公司优势 一、世界500强：国企有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明、易建联代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客户资源发愁 二、中国人寿上海地区盈利头部公司、精英团队，位于上海市中心商圈 三、与新中国同岁的央企更有保障；我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目求职！ 任职资格 1、大专及以上学历，军人、党员优先，条件优秀者可放宽学历，年龄25～45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活 3、具有一定的沟通、组织与协调能力 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度高

电话回访老客户 客户经营维护 续费缴费 周日休息

招募售后服务专员2名 年龄：25～45周岁 学历：高中及以上学历，大专学历优先 工作：上午8:00--11：00下午2:00--5:00 时间:每天工作6小时不耽误接送孩子，周日休息 待遇：3000元-8000元 享受养老金；享受公司各种奖励福利。 地址：鸡泽县会盟南大街412号

工作内容：订单预约回访，售后跟进，工单处理，会电脑基本操作，有一定的沟通能力，有抗压能力，头脑灵活，逻辑清晰。工资面议。

1、处理客户对网络交易的咨询 2、受理用户对网络交易，服务等方面的投诉 3、准确记录客户信息并存档

办公室坐班八小时有年终奖，有年假，有司龄奖

岗位职责: 1. 统筹客服团队的日常运作，提供专业指导，保障服务品质 2. 梳理并完善客户服务流程，提高客户体验与满意度 3. 跟进客服执行情况，快速响应并处理客户反馈问题 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 具备客服团队管理能力，能推动服务目标落地达成 3. 对提升客户服务质量和持续优化有较强认知与积极性

薪资待遇： 1.薪资构架： 无责底薪4500+提成+奖金，综合收入8k—15k不等。 2.工作时间： 上午9:00—下午6:00，周五17:30下班，午休一个半小时，周末双休。 3.其他福利： 缴纳五险，每周三提供下午茶，每月组织团建旅游，节假日享受带薪休假等。 工作内容： 1.客户在线提交信息后，通过电话回访确认基本信息，并协助预约办理时间。 2.工作内容简洁明了，上手速度快，操作轻松。 3.无需外勤，办公室内办公，配备空调及定期下午茶。 任职要求： 1.表达清晰，普通话流利，具备良好的沟通与交流能力。 2.不限经验，欢迎零基础人员加入，公司安排专人一对一指导培训，愿意学习即可。 团队年轻有活力，同事相处融洽，无业绩压力，工作氛围极佳！！

【岗位亮点】 无责5000+2500绩效+高比例提成 弹性上班|每日工作7小时 专属指导|一对一系统化岗前带教 晋升机制公开透明|入职3个月可参与管理岗竞聘 【我们期待这样的你】 √有工作热情者优先|乐于人际交流 √渴望收入增长|勇于冲击高薪目标 √零基础可投递|提供完整培训体系 【工作日常】 ○融入年轻化团队（平均年龄27岁），享受扁平管理模式 ○运用专业沟通技巧为客户定制优质金融解决方案 ○持续跟进高净值客户，提供专业化咨询服务 【薪资福利】 保障收入：5000元无责底薪（不扣任何考核项） 公司福利：成单奖励/月度及年度业绩奖金/节日礼品套装等

1、引导客户下单促成交易； 2、物流查询、处理退货退款业务； 3、打字速度快，有强大的抗压能力； 4、早晚班制度，月休4天，排班排休； 5、小白亦可。

岗位职责: 1、及时收集市场信息 2、分析趋势，及时调整策略 3、在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量； 4、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司指定目标。 任职要求: 1、有上进心 2、具有团队合作精神 3、具有责任心和耐心 工作时间: 上午09:30-11:30 下午13:30-16:30 周日固定休+周六可选休+法定节假日 福利待遇: 有责薪资5000+抽成+ 下午茶+节假日福利 办公环境轻松愉快

长期招小时工 时间：周一至周五8:30-10:00 年龄：20-60（周岁以内） :30-60/小时 步行街附近

一、岗位职责 1.口腔科普活动推广：组织并实施口腔健康相关的公益宣传与推广活动。 2.客户服务：统筹团队开展口腔健康全流程服务，包括挂号、接诊、开单、就诊指引及陪诊支持，管理患者信息录入、预约变更与交通安排，保障咨询与复诊服务的高效响应。 3.口碑关系维护：通过节日关怀、礼品派发及定期电话跟进，持续提升客户满意度与忠诚度。 4.客户投诉与纠纷处理：妥善应对客户反馈与争议，确保问题快速响应与有效解决。 5.数据分析：收集并分析日常运营数据，为管理决策提供数据支撑。 6.绩效管理：监督团队工作成果，定期开展绩效评估，及时给予成员指导与支持。 7.行政管理：负责办公设备的日常维护，核查活动物资使用情况，准备大客户专属礼品储备。 8.跨部门沟通与协调：秉持以患者为核心的服务理念，推动部门间协作与资源整合。 9.部门其他临时性工作 二、任职要求 1.教育背景：具备大专或以上学历； 2.工作经验：三年以上业务管理经历，具有市场推广经验及较强的服务意识； 3.工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等基础办公软件； 4.能适应电话外呼任务，具备优秀的沟通技巧，工作态度认真细致； 5.掌握本地方言，有助于提升客户沟通效率者优先录用。

负责客户业务办理，有年终奖有年假，国家法定假日正常休息。

一、岗位职责 1.口腔科普活动推广：组织并带领团队定期开展公益义诊、口腔健康知识宣传、大客户生日关怀及客户答谢等相关活动。 2.客户服务：监督并协助团队为客户提供全流程口腔健康服务，包括挂号安排、接诊协调、开单引导、就诊咨询及陪诊支持等。 3.口碑关系维护：通过节日问候、礼品赠送、电话回访等方式，定期与客户保持联系，增强客户粘性与信任感。 4.患者信息管理：指导团队定期维护和更新患者信息数据库，依据数据提供个性化服务，提升客户满意度。 5.客户投诉与纠纷处理：及时收集并记录患者的反馈意见，妥善处理问题，为医院优化服务流程提供依据。 6.数据分析：对日常运营数据进行汇总与分析，形成有效报告，辅助管理决策。 7.跨部门沟通与协调：在协作过程中坚持患者优先原则，积极协调资源，推动问题高效解决。 8.完成部门交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1.教育背景：具备大专或以上学历； 2.工作经验：具有一年以上业务管理工作经历，有业务拓展经验，服务意识强； 3.工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 4.能胜任电话外呼任务，具备出色的沟通技巧，工作认真细致、责任心强； 5.熟悉本地方言，有助于顺畅开展客户交流者优先录用