丽柏酒店招聘前厅接待，前厅经理，待遇优厚，福利齐全，联系电话()

前厅经理

工作内容： 1、全面负责酒店整体运营； 2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升，营造良好工作氛围； 3、妥善处理酒店客诉及突发事件； 任职条件： 1、热爱酒店行业，亲和力强，擅长沟通协调 2、2年以上酒店相关工作经验，1-3年酒店同等岗位或管理工作经验，担任过酒店店长，店长助理或前厅经理等职位及以上。 3、能接受异地派遣

1.形象气质佳 2.为客人提供优质的餐厅服务，确保客人用餐体验顺畅 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客人的需求和问题: 5.具有团队合作精神，能够与同事协调工作; 6.细心且具有责任心，能够在快节奏环境中保持高效工作

要求，，18-40岁，做过饭店宾馆经验，品貌端正，聪明伶俐，会开车优先，另招服务员二名，

会干长期的就行

现有5000平米校园食堂，招聘运营管理经理。全权负责食堂工作！要求经验丰富:有多年全盘管理学校食堂的经验，工作能力强，薪资丰厚，具体面谈。欢迎能人志士加入！

负责前厅人员安排管理工作

职位类型：全职 薪资范围：6000-7000 发薪日期：15日 社保类型：五险 提成方式：业绩提成 奖金补贴：包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 休假时间：月休四天、法定节假日及带薪年假（排班轮休） 【岗位职责】 1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配，确保服务流程高效顺畅。 2.监督员工仪容仪表、服务态度，定期开展业务培训，提升团队专业水平。 3.检查餐前准备（餐具摆放、卫生清洁、设备运行），确保符合标准。 4.协调前厅与后厨工作，优化出餐效率，减少顾客等待时间。 5.处理顾客投诉及突发事件，提升顾客满意度，维护餐厅口碑。 6.主动收集顾客反馈，调整服务策略，提高复购率。 7.监督食品安全及环境卫生，确保符合餐饮行业规范。 8.检查设备维护情况，及时报修故障，保障运营安全。 9.协助店长制定营销策略，提升营业额，控制人力及物料成本。 10.管理库存，避免浪费，确保食材及用品供应充足 11.检查设备维护情况，及时报修故障，保障运营安全。 12.协助店长制定营销策略，提升营业额，控制人力及物料成本。 13.管理库存，避免浪费，确保食材及用品供应充足。 【任职要求】 1.22-40岁，身体健康，能适应倒班及高强度工作。 2.2年以上餐饮行业经验，1年以上管理经验优先。 3.热情亲和力强，善于沟通，能调动团队积极性。 4.具备较强应变能力，妥善处理突发事件及客诉。 5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。 6.责任心强，执行力高，能带领团队达成业绩目标。 7.熟悉本地餐饮市场，有连锁品牌经验者优先。 8.热情开朗，亲和力强，善于与顾客、同事沟通。 9.责任心强，注重细节，能承受高峰时段工作压力。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，持续提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3.带领管理团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设，营造积极向上的团队文化 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5. 对接集团总部及监管部门，落实合规要求，保障安全生产与服务质量达标 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店部门主管或副经理经验，有独立运营单体酒店或中型连锁酒店经历者优先 2. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务分析、成本管控与市场应变能力 3. 本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先 4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力与跨部门协作意识，持有酒店职业经理人证书者加分 5.形象气质佳，服务意识强，能适应轮班及节假日在岗安排

【詔聘】 詔聘冲压工5名， 詔激光割操作员2名， 詔汽车配件外贸销售员3名 ✅（本科学历或者本科以上学历英语口语要好） 工資月结（高薪資） ⛱⛱地址:小微企业园 电话:

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前厅经理 大专，酒店经验 薪资福利:6000-8000元/月 招工人数:1人 工作地址:海勃湾

城东区某单体酒店需要店长一名要求至少有三年酒店管理经验熟悉酒店OTA运营有意者联系。工资面议 非诚勿扰

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航天镇某宾馆招聘前台大堂经理，主要负责前台安排客人入住宾馆登记以及协调宾馆相关事宜，，会电脑操作，具体事宜请与仲经理联系

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

招酒店前台服务员若干名有经验者优先

广宗县如家华驿酒店宾馆招聘 招聘前台2名：18-38岁上一休一，一个月15天班（工资2100—3000）轻松自由，包食宿，冬暖夏凉。 有经验者优先，爱干净，有责任心，勤快 工资面谈 待遇优厚，环境优美，带薪培训，招聘长期稳定人员！ 地址：广宗县兴广路南端李炳辰医院北行100米路东 联系电话:

☀☀高薪诚聘☀☀ 1⃣保洁员1名 工资面议 2⃣服务员 3名 传菜员3名 工资:2800—4000 ✅要求：18-45周岁以下，吃苦耐劳，有相关工作经验 3⃣餐饮经理1名 房务经理1名 ✅要求：有2年以上相关工作经验（薪资待遇面议） 待遇：底薪+提成+工龄+全勤+节假日福利 临城宸光酒店有限公司 ☎人事部庞经理

招聘：宁晋星程酒店招聘前台一名要求：25-35岁善于沟通能上夜班！薪资待遇3000-4000。有意者请联系（）闫经理【电话咨询时，请一定说明在看到的，谢谢！】

岗位名称：店长；川菜主厨；配菜主管；打荷；饺子工；洗碗工；杀鱼工；领班；服务员；帮厨。岗位要求（店长）：1.3年以上餐饮管理经验。2.能统筹前厅后厨全店运营。3.薪资8K18K。岗位要求（川菜主厨）：1.拿手川菜品类丰富。2.能精准把控菜品口味。3.薪资7k10k。岗位要求（配菜主管、打荷、洗碗工、帮厨）：有餐饮行业相关经验。岗位要求（饺子工）：1.熟练掌握饺子包制技巧。2.保证出品效率与质量。3.薪资2.8k4k。岗位要求（杀鱼工）：1.熟练处理各类鱼类食材。2.刀法利落、注重卫生。3.薪资3.5k5k。岗位要求（领班）：协助店长管理前厅，督导服务流程、协调客情，薪资3.5k5k。岗位要求（服务员）：热情勤快、善于沟通，月休2天，薪资3k+。 薪资待遇：具体薪资根据岗位而定，详见岗位名称下的岗位要求。福利包括工龄补贴、节日红包、团建聚餐等。晋升通道清晰，员工餐顿顿有肉，正宗川菜管够。

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运河宴在河北邢台招聘优秀前厅经理、主管及服务员，欢迎有意者前来应聘，详情面议。

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酒店前台薪资福利:3-4k招工人数:2您的一次举荐不仅能为公司注入新活力，也能为自己赢得丰厚回报，期待大家积极参与转介绍；查看详情工作地址:邢台市任泽区邢湾镇

单体酒店招聘:客房服务员1名50以下，有经验者年龄可以放宽：底薪加全勤4000+ 计件工资综合工资（4500-6000）包食宿，有经验者优先，无经验带薪培训。满一年5天带薪年假，工龄奖一百，每年递增。 联系电话