【岗位职责】 1. 负责半导体装备零部件的采购管理，包括需求分析、供应商寻源、价格谈判及合同签订。 2. 建立并维护优质供应商体系，定期评估供应商绩效，推动供应端的质量提升与成本优化。 3. 跟踪行业物料市场动态，制定采购策略以应对供应链风险，确保生产物料的及时交付。 4. 协同研发、生产部门，参与新品导入阶段的物料选型与成本测算，保障项目顺利推进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，供应链管理、机械设计或电子相关专业优先。 2. 5年以上制造业采购经验。

岗位职责： 负责供应商的开发、评估及日常管理； 负责物资的采购执行与跟进； 协调处理物料相关的质量问题； 登记采购台账，对合同文件进行收集、整理与归档； 完成上级安排的其他相关工作。 招聘要求： 1、本科及以上学历； 2、专业不限，物流工程、金属材料、机械类相关专业优先； 3、工作态度严谨，遵守法规，具备良好的沟通协作与组织协调能力； 4、能适应多地点办公安排。

岗位职责： 1. 依据申购计划完成采购订单的下达； 2. 跟进采购订单执行过程，把控交货进度与时间节点； 3. 与供应商保持有效沟通，协调处理技术、质量、交付、价格、数量及服务等相关问题； 4. 执行询价、比价、议价以及采购合同签订等采购流程； 5. 参与供应商评估与日常管理，跟进材料样品并进行初步品质确认。 任职要求： 1. 中专或以上学历，熟悉五金电气、电子、消防类等相关产品材料； 2. 为人诚实守信，工作踏实细致，反应迅速，具备良好的沟通与协调能力，三年以上相关岗位工作经验； 3. 掌握采购基础知识及合同相关法规，工作态度严谨； 4. 具备消防工程、智能化工程、配电箱（配电柜）采购背景者优先考虑。 职位福利：五险一金

1. 负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，建立并维护优质供应商库； 2. 执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、议价、下单及跟单采购； 3. 协调处理采购订单交付、质量异常、退换货等全流程事务； 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助控制采购成本与库存合理性； 5. 配合财务完成对账付款，确保采购流程合规、和追溯。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄30+，采购、供应链、市场营销等相关专业优先； 2. 3年以上采购或选品工作经验，具备快消、健康养老、电商类目工作经验者优先； 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备数据整理、成本测算与基础分析能力； 4. 市场敏感度高，善于沟通谈判，具备较强的成本意识与跨部门协同能力； 5. 思维活跃，学习能力强，认同银发经济赛道，愿深耕适老化产品开发。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟进物流配送、仓储管理，并落实库存的监控与追踪。 3. 依据公司采购规划与预算，开展市场调研、招标投标等采购环节工作。 4. 审核供应商发票及结算单据，实施采购成本控制与数据分析。 任职要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链管理或相关专业优先。 2. 具备1年以上钢结构、原材料类采购工作经验。 3. 熟悉国内外贸易政策、原材料市场价格波动等行业信息。 4. 具有良好的沟通协调能力，工作细致严谨，具备较强的质量意识。

一、岗位职责 1. 负责手机、平板等主流数码电子产品线上、线下合规采购对接工作，精准核对产品型号、外观成色、硬件配置、包装配件，完成货品全流程验收、实物登记与信息复核。 2. 根据每日采购订单需求，独立完成货品筛选、清点、信息核验，保证实物与单据信息匹配、货品完好无损，规范整理采购台账、货品档案资料。 3. 配合团队完成货品分类、整理、归档工作，跟进全流程采购对接节点，保障采购流程高效有序落地。 4. 协助完成货品基础质检、外观查验、序列号信息录入登记，操作标准化、无复杂技术门槛，新手可快速上手。 二、任职要求 1. 做事细心严谨，具备较强责任心，对待货品核对、入库验收工作认真，执行力强，能细致处理数据登记类工作。 2. 时间灵活可控，可自主调配空闲时间，能按时完成分配的采购核验、台账整理任务。 3. 有无相关从业经验均可，零基础新人一对一带教，全程免费培训操作流程，上手速度快，适合想利用空余时间增收人群。 4. 熟练掌握智能手机基础操作即可，无需线下坐班，居家碎片化时间均可完成作业。 三、薪资待遇 1. 计件结算、多劳多得，收入透明可查，长期稳定货源、订单充足，空余时间越多收益越高。 2. 全程无押金、无培训费、无任何隐形收费，正规合作模式，薪资固定周期准时结算。 3. 长期运营稳定项目，可长期稳定兼职，订单不间断，收入可持续。 四、岗位优势 1. 时间高度自由：无需打卡、不用坐班，自主安排工作时段，可兼顾主业、家庭、日常作息。 2. 入职门槛极低：不限学历、无需专业数码技术、无需相关工作经验，仅基础核对登记操作，零基础快速上手。 3. 项目长期稳定：正规长期运营项目，货源、订单持续稳定，不用频繁更换兼职项目。 4. 线上对接作业：全程手机即可操作，线上沟通培训，支持线上面试，沟通便捷。

【岗位职责】 负责数码电子产品采购，对接品牌资源根据市场需求挑选商品并完成下单任务 职位要求】 无经验要求，愿意学习，新手可带 -熟悉数码产品优先 -对品牌有基本认知，能独立完成采购流程 -细心踏实，责任心强，执行到位 -时间灵活，能按时完成任务 会操作智能手机即可 【工作时间】 不坐班，居家或空闲时间均可作业 【薪资福利】 计件结算，多劳多得，收入透明稳定 无押金、无培训费、无隐形收费 -长期稳定货源，适合长期兼职增收

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类供应商寻源、比价与下单工作 2.协助制定采购计划，跟进订单交付进度，确保物资及时到货并验收合格 3. 维护供应商档案，参与供应商评估与考核，协助优化供应链资源 4.整理采购单据，核对发票与入库信息，配合财务完成结算流程 5.协同仓储、质检等部门，处理采购异常及退换货事宜 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有采购实习或助理经验者优先 2. 工作细致认真，具备良好的沟通协调能力和责任心 3.具备基本的成本意识和合同理解能力 4. 适应快节奏工作，能高效处理多任务 5.无行业限制，制造业、贸易类企业背景更佳

工作职责 1. 负责半导体设备生产所需物料的采购实施，包括对接需求、询价比价、订单下达及交付进度跟踪，确保物料供应与生产排程相匹配。 2. 开展供应商资源拓展与日常管理，建立并维护合格供方清单，定期评估供应商交付表现，提升供应链可靠性。 3. 关注原材料市场价格变化，结合库存状况制定采购方案，合理控制采购支出，减少库存滞压风险。 4. 协调处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、来料异常），联动供应商与内部团队及时解决，保障产线正常运转。 5. 管理采购记录及合同文件，保证采购流程规范、完整且可追溯。 任职要求 1. 本科及以上学历，供应链、物流或电子类相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年采购岗位经验，有半导体、电子制造或精密设备行业背景者优先。 3. 掌握采购作业流程及供应商管理方法，具备初步的成本分析与商务谈判能力。 4. 熟练操作Excel等办公工具，能够独立完成采购数据整理与报表输出。 5. 具备良好的沟通协作意识和责任担当，能适应一定强度的工作节奏。

工作职责： 1. 负责公司生产所需原材料、零部件及辅助材料的采购实施，确保物料按时、按质、按量到位。 2. 建立并维护合格供应商资源，通过比价、议价等手段控制采购成本，提升供应链运作效率。 3. 跟进采购订单执行情况，协调处理物料交付过程中出现的异常，保障生产进度顺利进行。 4. 承担采购合同的签订与归档管理，完善采购记录台账，定期开展库存盘点与成本核算分析。 任职要求： 1. 大专及以上学历，供应链管理、机械工程或相关专业者优先考虑。 2. 有1年以上制造业采购工作经验，了解通用设备制造中常用金属材料、机械配件等物料的基本性能。

起步区崔寨片区某单位招工程主管一名：1.年以上物业或相关行业工程维修工作经验；2.熟悉强电系统、给排水系统、暖通系统等物业常见设备；3.具备基本的设备故障诊断及维修能力；4.须持有电工证；5.工作认真负责，具备较强的安全意识；有意者联系张经理（电话）：

您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月包底9000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 【衣食住行】 衣：上班不需要穿无尘服 食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元

济南市历城区招强电、弱电/安防

济南历城招防火涂料混子勿扰！吃苦耐劳

孙村普洛斯物流园附近需要名兼职.14每间，有意者联系

主要工作 1. 订单下达跟进 对接供应商，下达采购订单，核对物料型号、规格、数量、交期、单价，确认回传订单，核对BOM、物料参数，避免错料。 2. 交期跟踪 跟进供应商生产进度，定期跟催交货；预判延期风险，及时预警，同步内部业务/生产，协调调整交期。 3. 到货与收货跟进 跟踪物流、到货时间；核对送货单，核对实物型号、数量；配合仓库入库，处理少货、错货、破损、来料不良。 4. 来料异常处理 物料品质异常，对接供应商处理退换货、补货、返工；跟进不良物料退回、补料时效，减少停工待料。 5. 对账、票据对接 整理送货单据、对账单，和供应商核对账目；跟进发票收取，对接财务入账，核对采购台账。 6. 台账与文档管理 维护采购跟单台账：订单号、物料、供应商、交期、到货、欠料、对账状态；归档订单、送货单、沟通记录。 7. 沟通协调 对内：业务、仓库、生产、品质；对外：各供应商。反馈物料缺货、涨价、停产替代物料信息。

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类供应商寻源、比价与下单工作 2.协同使用部门确认采购规格、交期及验收标准，跟进订单执行与到货情况 3. 维护供应商档案及采购台账，定期整理采购数据并输出基础分析报表 4. 配合完成合同初审、入库单据核对及付款流程支持工作 5.协助优化采购流程，提出降本增效的合理化建议 任职要求： 1. 具备采购、物流或供应链相关专业背景，学历不限 2. 有采购专员/助理相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力良好，细致耐心 5. 诚信踏实，具备良好的职业道德和保密意识

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估与日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订等全流程工作 3.跟进订单交付进度，协调解决交期、质量及物流异常问题 4.整理采购数据，定期分析成本与供应商绩效，提出优化建议 5. 配合财务完成对账付款，确保单据准确、流程合规 任职要求： 1.具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基础知识 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能高效处理多任务 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有行业相关资源或ERP系统操作经验者优先 5. 大专及以上学历，专业不限

7天薪资：2400 23天：1.2W 工作内容：负责超市零食用品的采 配送等工作 可日结 可兼职 可长期！！！ 人走帐清 不压工资 拎包入住 可预支工资 包吃住不要押金 新人入职发放1200生活补贴急招 薪资范围7000-15000(平均工资8500)日保300-400无责底薪+高提成工作时间八小时

有驾照，会开车。 2.学历不限，勤快，能吃苦。 3.负责项目部日常采购工作的执行与管理，确保物资及时供应； 4.与供应商进行沟通协调，维护良好的合作关系； 5.跟踪订单进度，处理采购过程中出现的问题； 6.协助完成采购数据分析及成本控制工作。

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级的日程安排及相关行政支持工作； 2、根据上级要求统筹会议组织，及时维护日程日历信息； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档等环节； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，并协助完成账单整理工作； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质端正； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、具备较强的理解能力，沟通协调顺畅，文字表达清晰流畅； 5、具有服务意识和良好的团队协作精神； 6、工作细致踏实，勤奋敬业，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力；

职位描述： 1、负责办公室日常规章制度的维护与执行管理； 2、统筹各部门办公所需后勤支持及服务保障工作； 3、负责部门内部人员的日常出勤记录与考勤管理； 4、承担公司对外接待及相关事务的协调处理； 5、配合组织公司各类定期与临时性团队活动； 6、协助上级完成行政相关的外部联络与事务处理； 7、依据公司行政管理制度，办理其他相关行政事宜。

协助沟通发货事宜，整理现场发货所需资料，能出差，会做运输方案，有物流发货经验者优先。

大专及以上学历（接受26届毕业生） 工作时间8小时，月休6天 非销售岗位，室内电脑办公，无外勤，不含任何营销性质 可以带手机 薪资4000-7000

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握电脑操作及Office办公软件应用，具备基本的网络操作能力； 7. 性格积极乐观，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜及引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店正常运营，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5-8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴；店经理级别员工父母可领取1600元/月父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

【公司优势】 1、公司2014年成立，主营钢材，国内、外市场，订单量大，出单周期快，订单周期短，提成高； 2、公司资源丰富，资金实力雄厚，行业诚信优商，客户到访复购多； 3、五险一金，每月15号发放薪资。 【工作内容】 1、负责采购团队战略规划制定与实施； 2、负责拓展高性价比的供应商渠道，分析渠道数据，评估供应商合作效果并进行优化控制成本。 【任职要求】 1、5年及以上同行同岗工作经验，适应出差； 2、工作细致认真，敏锐的钢材行情洞察力，具有较强的谈判能力和成本意识。 【薪酬架构】 1、人均收入：12000~30000 2、奖金方式：月度/季度 / 年度

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【岗位优势】 工作内容简单稳定，不用外出、不用销售 团队氛围轻松，同事友好，新人有人带 作息规律，不熬夜加班，兼顾生活与工作 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚5；配合加班。 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天

岗位职责： 1.负责合同的起草、审核、归档及日常管理，确保流程规范、资料完整 2. 编制客户报价单及商务方案，响应及时 3.独立完成投标文件中商务部分的编制与排版，确保符合招标要求与时效性 4. 协助整理项目资料 5.熟练使用Photoshop进行基础图文处理（如标书封面、宣传物料优化等）优先 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与逻辑梳理能力 2. 有文员、商务助理或招投标支持相关经验者优先 3. 熟练操作Office办公软件，会Photoshop为加分项 4. 工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 具备良好沟通协调能力，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1. 负责影院前台接待工作，包括观众咨询、取票、检票及引导服务 2. 熟练操作影院售票系统，完成日常票务处理与数据核对 3. 维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的服务环境 4. 协助处理突发情况，如退改签、投诉协调及简单应急事务 5. 配合市场活动执行，做好会员推广与基础信息登记 任职要求： 1. 形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 3. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，可快速掌握系统操作 4. 有服务业或前台工作经验者优先，无经验者亦可培养 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、热爱电影行业的求职者加入

工作职责 1. 全面负责公司行政、人事及后勤等综合性事务，搭建并持续优化内部管理体系，提升整体运作效率。 2. 组织筹划公司重大会议与重要活动，统筹跨部门协作资源，确保决策有效推进与落实。 3. 管控办公环境与固定资产，确保设备设施稳定运行，合理控制运营成本。 4. 维护员工关系，配合推进企业文化建设，促进良好、积极的团队氛围。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备行政或综合管理相关工作经验，了解企业运营流程及制度搭建。 3. 拥有良好的沟通协调能力和问题应对能力，可独立处理多任务复杂情况。 4. 熟练操作Office办公软件，具备扎实的文字表达与文件处理技能。