岗位职责： 1. 依据销售运营的商品需求计划，编制采购及备货方案，并组织落实与过程监督； 2. 开展供应商谈判，进行采购成本比对分析，研究行业成本结构，持续优化降本措施； 3. 负责现有供应商的评估优化，以及新供应商的开发与日常管理； 4. 组织供应商合同及相关文件的签订，主导条款、价格、账期等商务条件协商； 5. 对接供应商完成对账工作，跟进账务处理与付款进度，确保财务数据与票据准确无误； 6. 执行上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 具备较强的学习能力与独立应对问题的能力，能适应一定强度的工作节奏； 2. 为人正直、勤勉尽责，工作细致耐心，可高效处理多任务事务； 3. 大专及以上学历，采购管理、物流管理等相关专业优先； 4. 具备扎实的供应商拓展经验与谈判技巧； 5. 职业素养良好，稳定性强，具备团队合作精神； 品类采购：特产、礼品、副食、百货、针织、床上用品、服装服饰 薪酬福利待遇： 1. 提供免费员工餐，享有节日福利、生日福利、五险保障； 2. 实行大小周休息制度，法定节假日正常休假； 3. 公司院内提供免费停车位，有住宿需求者可安排免费员工宿舍

岗位职责: 1、根据公司规定，达成所负责品牌（苹果、华为、荣耀等手机及融合产品）在指定大区（一省或多个省份）的利润考核目标。 2、负责区域内供应商的开拓与日常管理，涵盖品牌厂商、国代分支机构、各品牌省级代理商、分销商、批发商以及品牌体验店或专卖店等零售终端，推动双方建立深入合作关系，实现共同发展。 3、掌握各品牌销售政策及合作伙伴的进销存情况，高效整合产品资源，确保所辖品牌和区域在TO C零售订单履约率指标的完成，覆盖一件与集采入仓两种模式。 4、开展客户调研，跟踪产品市场动态、价格趋势及相关数据，进行综合分析，为公司业务策略制定提供可行性建议与实施方案。 5、执行公司及上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历。 2、须有安卓/苹果手机采购相关经验，或从事过渠道销售管理工作。 3、具有以下平台工作经验者优先考虑： 1) 天音、爱施德、中邮、太力等全国性代理企业。 2) 各大手机品牌厂商。 3) 线下全国或区域性手机连锁渠道的采销岗位。 4) 电商平台上从事产品运营、商家管理或采购工作的人员。 工作地址：省/城市档口 底薪8-13k，外包岗

岗位内容： 1、规划采购方案，管控供应链潜在风险，确保生产所需物料按时按质到位。 2、开展供应商开发与资质审核，维护重点供应商合作关系。 3、对接供应商完成对账工作，管理应付账款及付款进度，确保财务数据与票据准确一致； 4、跟踪采购订单执行情况，协调处理交期延误及质量问题。 5、联动研发、制造、品质等相关部门，推动新产品导入及采购质量优化。 6、严格执行采购合规要求，落实合同文本及供应商资料归档管理。 7、运用ERP系统及常用办公软件完成采购作业及相关报表编制。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上机械加工类采购从业经历； 2、掌握机加工艺流程、设备特点及常用耗材，熟悉机加材料市场行情者优先； 3、有机械制造类企业实际工作经验者优先考虑； 4、具备较强的沟通协调能力，能够高效协同内外部团队； 5、具备基础计算机操作水平，熟练使用ERP系统及OFFICE软件者优先； 6、品行端正、踏实敬业，责任心强，能细致处理多任务工作，具备良好职业操守。

岗位职责： 1. 依据销售运营的商品需求计划，编制采购及备货方案，并组织落实与过程监督； 2. 开展供应商谈判，进行采购成本比对分析，研究行业成本结构，持续优化降本措施； 3. 负责现有供应商的评估优化及新供应商的开发与日常管理； 4. 组织签署供应商相关合同文件，主导合同条款、价格、账期等商务条件协商； 5. 对接供应商完成对账工作，跟进账务处理与付款流程，确保票据与财务数据准确一致； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 具备较强的学习能力与独立处理问题的能力，能适应一定强度的工作节奏； 2. 品行端正、踏实肯干、责任感强，具备细致处理复杂事务的能力； 3. 大专及以上学历，采购管理、物流管理等相关专业优先； 4. 具备较强的供应商开拓能力与商务谈判技巧； 5. 职业素养良好，稳定性高，具备优秀的团队协作意识； 品类采购范围：特产、礼品、副食、百货、针织、床上用品、服装服饰 薪酬福利待遇： 1. 提供免费员工餐，享有节日福利、生日福利、五险； 2. 实行大小周休息制度，法定节假日正常休假； 3. 公司院内提供免费停车，有住宿需求者可安排免费员工宿舍

岗位内容： 1. 编制采购方案与策略，负责公司原材料、备件设备、办公用品及各类服务的采购执行； 2. 推进供应商管理，保障供应链体系的稳定运行； 3. 主动沟通协调，及时应对并解决采购过程中出现的各类问题； 4. 协同相关部门推动项目按计划实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上采购领域相关工作经验； 2. 具有良好的表达能力和组织协调能力； 3. 熟知采购作业流程与供应链管理知识，掌握市场动态； 4. 具备出色的谈判技巧及商务风险识别能力； 5. 熟练使用办公软件及ERP系统操作。

岗位职责: 1. 负责米面粮油类原材料的采购工作； 2. 负责香辛料品类的采购执行； 3. 负责相关设备类物资的采购落实； 4. 制定并实施采购策略，保障采购流程高效且符合规范； 5. 分析采购需求数据，优化采购模式与资源配置； 6. 筛选优质供应商并进行日常维护，构建稳定合作网络； 7. 对供应商履约表现进行评估，提升采购质量并控制成本； 8. 参与样品的评审与测试工作，确保所采物料达标合规。 任职要求： 1. 了解米面粮油及设备采购流程，具备较强的市场洞察力； 2. 具备良好的沟通协作能力，能顺畅协调内外部资源； 3. 思维条理清晰，可独立完成采购方案的设计与持续优化； 4. 有食品行业采购相关工作经验者优先； 5. 工作责任心强，抗压性好，能够同时处理多项工作任务； 6. 熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析技能。 品牌背景与核心业务 ‌发展历程‌：2001年由李国印创立，始于北京街头烧饼摊，2008年迁至济南发展，现已成长为集团化企业，旗下拥有4家子公司、4大生产基地（分布于河北、山东等地），业务涵盖调味品、预制菜、速冻饼类生产。 ‌经营模式‌： ‌加盟体系‌：全国门店数量超2.3万家，单店投资区间为5万-50万元，提供选址评估、运营培训、供应链配套等全流程支持。 ‌供应链服务‌：为加盟商及海底捞等知名餐饮企业提供香油、芝麻酱、预制菜等核心食材，河北阜城产业园实现“种植-加工-销售”一体化运作。

岗位职责： 1.负责制定并执行采购计划，确保物料及时、保质、保量供应 2. 开发与管理供应商资源，开展比价、议价及合同谈判，优化采购成本 3.监控采购全流程，包括需求确认、订单下达、到货验收、对账付款等环节 4. 分析采购数据，定期输出成本分析与优化建议报告 5.协同生产、仓储、质量等部门，推动供应链协同与持续改进 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/贸易行业采购流程者优先 2. 熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析能力 3.具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和成本意识 4.责任心强，抗压能力好，能独立处理多任务并保障交付时效 5.诚信正直，具备较强的职业操守与合规意识

1、具备5年以上采购领域工作经验，其中2年以上团队管理经历，有生产制造行业全流程采购实践者优先 2、熟练掌握采购各环节操作，具备成本管控及降本增效意识，了解供应链风险应对策略，熟悉招投标管理流程，熟练运用采购管理系统及常用办公软件，具备较强的数据分析能力 3、拥有团队管理基础，可有效组织采购人员开展工作，合理分配任务，实施绩效评估与人员成长指导 4、具备良好的跨部门协作能力，能与仓储、财务、品质、技术等相关部门顺畅沟通、高效配合 5、具有较强的问题分析与决策能力，能够及时应对并解决突发情况

工作职责： 1. 洞察市场动态（涵盖品类发展、消费者需求及选品策略） 2. 统筹供应链运作，包括供应商拓展与商务洽谈，实施风险防控（如环保政策、疫情等突发因素） 3. 负责订单执行与产品交付进度跟进 4. 开展数据复盘（涉及毛利率分析、选品策略迭代、供应商交期改善） 5. 协同销售端提供支持（商品展示规划与核心卖点提炼） 任职要求： 1. 大专及以上学历，掌握物资管理、采购管理、商务谈判、企业运营等相关理论知识； 2. 具备2年以上零售、百货或大型商超采购供应链相关岗位实战经验； 3. 具备一定审美能力与时尚洞察力； 4. 可接受高频出差安排，月均出差约10天。 薪资及福利： 月薪4-6k+一年两次年终奖+孝道基金+司龄奖+全勤奖，提供免费住宿及早午餐，缴纳五险。 上班时间及休假： 8:00-17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 地点：山东省济南市天桥区时代总部基地六区50号三楼

1、负责公司中药品种的引进及药品库存的日常管理 2、制作订单，提交采购计划，进行价格对比，办理付款等相关工作

工地外地。外墙贴板。要求能上高的。

工作职责： 1. 负责餐饮门店的日常运营统筹，落实品牌标准化管理体系，确保服务流程、食品出品、环境卫生等各环节达到统一规范要求。 2. 深入门店现场，识别运营中的关键问题（如客流转化率、成本管控、人员效能等），制定切实可行的改进措施并监督执行。 3. 带领门店团队达成经营指标，结合数据分析（如坪效、客单价、复购率）动态优化运营策略，增强门店盈利水平。 4. 组织开展员工操作培训与绩效考核，构建高效协作的团队模式，持续提升员工专业技能与服务质量意识。 任职要求： 1. 大专及以上学历，餐饮管理、市场营销等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上连锁餐饮品牌门店运营管理经验，掌握前厅与后厨全链条运作逻辑。 3. 具有较强的问题应对能力，能及时处理门店突发情况（如客户投诉、设备异常等）。 4. 熟练操作常用办公软件及基础数据分析工具，具备数据化运营决策能力。 5. 具备良好的沟通协调与团队领导能力，能够有效激发团队积极性并推动目标实现。

今天加水工二把一人干夜班下午15点30港基招牌坐车电话

岗位职责： 1. 负责自动化设备中运动控制系统方案的总体设计，涵盖伺服电机、驱动装置及控制器（软PLC/运动控制卡）的选型工作。 2. 在软PLC平台或运动控制卡上进行程序编写与系统调试。 3. 熟悉多轴同步控制、电子凸轮、插补运算及张力控制等相关技术原理。 4. 运用EPLAN或AutoCAD Electrical等工具完成电气原理图、接线图绘制，并输出对应的BOM清单。 5. 承担设备现场调试任务，能够快速排查并处理电气与控制类故障，持续提升设备运行效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化、控制工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上在非标自动化设备、机器人或精密机床领域从事运动控制工作的实践经验。 3. 拥有完整参与多轴运动控制项目的设计与实施经历。

济南市章丘区招门窗安装/塞缝维修地弹门师傅，修门

1. 负责外销业务采购全周期管理，协调国内外供应商，确保供应链高效运转； 2. 持续优化全球采购体系，管控成本支出，保障出口订单准时履约交付； 3. 应对国际政策调整及物流航运变化等外部挑战，确保外购物料及时到位； 4. 协同推进新客户项目落地，支持外销业务拓展，灵活应对动态需求，提升服务品质。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，具备满足岗位需要的英语沟通能力； 2. 热爱自行车行业，踏实肯干，具有较强的心理承受能力和工作韧性； 3. 具备外销采购实践经验，了解国际供应链运作，有海外供应商合作经历者优先； 4. 具备全球化思维，能识别并有效应对采购环节中的各类风险，工作细致认真、责任心强。

【岗位职责】 1、部门全面管理 1）负责采购部整体管理工作，统筹电子物料采购组与自动化物料采购组的日常运营； 2）建立清晰的采购分工、协同机制与工作流程，提升部门整体执行效率； 3）带领团队实现采购工作的制度化、流程化、标准化与专业化。 2、采购策略与供应体系建设 1）根据公司业务发展需求，制定并持续优化采购策略、供应商策略及成本控制策略； 2）主导电子物料（如芯片、连接器、PCB、PCBA等）及自动化物料（如电机、丝杆、机加件、钣金件等）的采购规划与资源布局； 3）建立关键物料供应保障机制，降低供应风险，提升交付稳定性。 3、供应商开发与管理 1）负责核心供应商的开发、评估、导入、分级管理及绩效考核； 2）建立优质供应商资源池，推动供应商在质量、交期、成本、配合度等方面持续改善； 3）维护与重点供应商的合作关系，提升议价能力与战略协同能力。 4、成本管理与商务谈判 1）主导重点物料采购价格谈判、年度降本项目及商务条款谈判； 2）持续推动采购降本增效，包括但不限于比价议价、替代料导入、供应商整合、VAVE等； 3）对采购成本结构进行分析，提出并落地成本优化方案。 5、交付与风险管理 1）负责关键物料交期管理与异常协调，保障研发打样、生产交付及客户需求； 2）建立采购风险预警机制，针对缺料、涨价、停产、质量异常等问题制定应对措施； 3）协同计划、生产、工程、研发、品质等部门，提高供应链整体响应速度。 6、采购流程与体系建设 1）建立并优化采购相关制度、流程、标准及表单，提升采购业务的合规性与透明度； 2）推动采购数据化管理，完善采购分析报表、供应商绩效报表及关键物料看板； 3）配合公司推进ERP/供应链系统优化，提升采购管理数字化水平。 7、团队建设与人才培养 1）负责采购团队的梯队建设、能力提升、绩效管理与文化打造； 2）通过培训、辅导与机制建设，提升团队在商务谈判、供应商管理、成本控制和跨部门协同方面的能力； 3）打造具备行业竞争力的专业采购团队。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，供应链管理、机械、电子、自动化、材料、工商管理等相关专业优先； 2、具备较强的职业素养、责任心、执行力与抗压能力； 3、具备5年以上采购相关工作经验，其中2年以上采购团队管理经验； 4、有半导体、先进制造、自动化设备、精密装备、电子制造等相关行业经验优先； 5、有行业标杆企业任职经历者优先，如头部半导体设备企业、知名自动化装备企业、优质电子制造企业等。 6、熟悉电子物料采购管理，了解芯片、连接器、PCB、PCBA等物料特性、市场情况及供应模式； 7、熟悉自动化物料采购管理，了解电机、丝杆、机加件、钣金件等物料的加工工艺、采购逻辑及供应链特点； 8、具备优秀的供应商开发、商务谈判、成本分析及交付管控能力； 9、熟悉采购流程、供应商管理体系及相关质量管理要求； 10、具备较强的数据分析能力和风险识别能力。 11、具备较强的团队管理和跨部门协同能力； 12、具备较强的系统思维，能够从公司整体经营角度推动采购价值提升； 13、有推动采购体系升级、流程优化、组织能力提升的成功经验者优先； 14、具备较强的目标导向和结果导向，能够带领团队持续改善并达成业务目标。 优先考虑项： 1、有从0到1搭建或优化采购体系的经验； 2、有电子物料与机械/自动化物料双线管理经验； 3、有较强供应商资源积累，尤其在华东/华南制造供应链资源丰富者优先； 4、有半导体设备、测试设备、封装设备或非标自动化设备行业背景者优先； 5、有推动采购部门专业化、标准化、数字化升级的实际成果。 岗位核心目标： 1、统筹电子物料与自动化物料采购工作，建立统一高效的采购管理体系； 2、提升采购部门的专业化水平、供应保障能力与成本竞争力； 3、打造一支能够支撑公司持续成长的高水平采购团队。 赛道/公司优势： 1、黄金赛道：半导体设备高增长+国产替代加速，政策与资本双重加持，风口正盛。 2、公司实力：全球TOP1芯片烧录厂商，测试业务迅猛增长，提供“PSVCPFTSLTBurn-In烧录”全流程解决方案，年复合增长超50%，现金流健康。 3、财富机遇：公司计划未来2-3年内IPO，目前处于业务和人员大力扩张阶段，加入时机非常好，有机会获得长期股权激励。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，提出降本增效方案，持续提升采购效率与响应速度 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应多任务并行的工作节奏 5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先

岗位职责： 1.负责公司建筑项目的采购工作，制定采购计划并实施。 2.管理采购团队，优化采购流程，控制采购成本。 3.与供应商建立并维护良好的合作关系，确保供应链的稳定性。 4.参与采购合同的制定和审核，对采购合同执行情况进行监督。 岗位要求： 1.建筑业相关采购工作经验5年以上，熟悉建筑行业采购流程。 2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。 3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。 4.本科及以上学历，建筑、工程管理等相关专业优先。

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

此岗位仅面向2026届应届毕业生开放申请，不接收往届毕业生报名，优先考虑双一流及以上院校毕业生。 专业要求限以下类别： （一）房屋建筑类 1. 土建类：土木工程、工程力学、市政工程、地下空间等； 2. 管理科学类：工程管理、工程造价； 3. 城乡规划类：建筑学、城市设计、城乡规划、风景园林等； 4. 机械安全类：机械工程、机械制造及自动化、安全工程等。 （二）新兴业务类 1. 智能建造类：智能建造、计算机科学与技术等； 2. 新能源类：风能与动力、光伏发电技术、新能源工程等； 3. 石化类：化学工程与工艺、石油工程等； 4. 水务环保类：水务工程、水利水电工程、环境工程等。 （三）机电安装类 1. 电气类：电气工程、电气工程及其自动化等； 2. 暖通类：建筑环境与能源应用、能源与动力工程、能源与环境系统等； 3. 给排水类：给排水科学与工程、消防工程等。

统计项目各类材料辅料五金等采购需求，跟进发货进度，到货签收校验，其它临时任务

1. 负责公司规章制度的改进推行，并督促检查制度的贯彻执行； 2. 负责不断完善公司的组织架构，企业文化，做好定岗定编，合理有效配置资源； 3. 负责人才招聘，通过多种渠道为公司寻求合适人才； 4. 负责拟定各部门岗位薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制；对所有员工及项目进行考核评价，并将结果报送总经理， 5. 负责公司员工奖惩； 6. 是总经理助理，要求精力充沛、有驾驶证，熟练驾驶车辆，能经常出差； 7. 负责公司办公室各项工作，领导临时交办的任务； 8. 各种证照资质资格手续的办理延期维护等事宜； 9. 负责员工档案、劳动合同、职称评审、证书管理等人力资源管理， 10. 负责招投标； 11. 负责公司车辆管理； 岗位要求: 30-45岁，有两年以上行政、人事、办公室任职经验，熟练操作办公软件，有驾驶证，安全驾驶10万公里以上，做事雷厉风行、刚正不阿,口风严密，作为总经理助理，能长期出差 ，睡觉不打呼噜，讲卫生不脚臭。

岗位职责： 1、办理员工入职与离职手续 2、拟定招聘工作方案 3、健全公司规章制度体系 4、维护员工劳动关系 5、优化公司运营流程体系 6、处理各类行政类日常事务

【工作内容】 - 负责票务订单的接收、存储及发放工作，确保库存数据准确无误； - 定时核对数据和订单状态，及时处理异常情况； - 协助完成盘点工作，确保账实相符； - 配合财务部门进行订单锁定，保证可及时完成客户需求。 【任职要求】 - 无需相关工作经验，有责任心和良好的沟通能力； - 具备基本的电脑操作能力，有使用过WORD、EXCEL等可优先 - 工作认真细致，能够适应一定用眼力时间； - 有团队合作精神，能接受灵活的工作时间安排。 年龄要求：22岁以上

岗位职责： 1、负责对二手车整体车况进行检测评估，并形成专业车辆评估报告； 2、拓展并维护合作渠道，达成公司下达的各项任务与考核目标； 3、按照公司要求执行价格协商工作； 4、负责办理车辆过户及档案转移相关手续； 5、收集、汇总并及时上报市场动态信息。 任职要求： 1、诚实守信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、具有一年以上二手车行业实际工作经验； 3、持有C1或更高级别驾驶证，且驾龄满三年以上； 4、综合素质突出者可适当放宽条件，具备汽车售后服务经验者优先录用。 福利待遇： 1、提供正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工定制个性化晋升通道； 3、薪酬体系设计合理透明，收入与业绩挂钩，整体水平优于市场均值； 4、营造积极健康的企业氛围，高度重视员工工作体验与满意度建设。

任职要求： 1、具备良好的沟通能力，听从安排，积极进取。 2、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 薪资： 每月无责底薪3800+200全勤+5%充卡提成（自愿推广） 工作职责： 负责客户接待、引导及收银工作 上班时间： 中午12点至晚上12点，下午3点至晚上3点（轮班制） 连锁门店，就近分配

一、薪资福利（真实透明，拒绝画饼） 1. 福利保障：五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等； 二、日常福利： 1. 工作时间：早9:00-晚6:00，大小周、无强制加班文化 2. 每月团队聚餐、节日礼品（春节/端午/中秋等）、生日福利、带薪团建（季度1-2次，如：爬山、露营、温泉等）； 3. 培训支持：新人带薪培训（产品知识、技巧、沟通话术），一对一导师带教，全程帮扶快速上手； 4. 晋升通道：晋升机制公开透明，专员→主管→经理→总监，以能力定发展，不唯资历； 5. 其他福利：办公环境舒适（交通便利，公司楼下即地铁口），每日下午茶供应（咖啡/奶茶/零食） 三、工作内容： 1. 聚焦电商推广的拓展与维护，与主流电商平台、短视频新媒体平台、公会及品牌方建立并维持长期合作关系。 2. 参与商务洽谈，制定精细化合作方案，推动双方达成一致，并确保项目高效落地执行。 3. 实时跟踪各渠道运营数据，深入分析用户与商家行为特征，通过数据驱动优化市场推广策略。 4. 承担内外部协调职责，及时解决合作过程中的各类问题，保障多方协作顺畅推进。 四、任职要求： 1. 有责任心，耐心细致，善于沟通交流 2. 具备优秀的表达能力和团队协作意识 3. 能独立开展工作，执行力强，任务推进高效 4. 学习能力强，能迅速融入新环境并掌握新技能

岗位职责： 1、承担各类文稿的撰写与起草工作（含公司内部汇报材料等文件）； 2、负责护理院相关调研活动及会议的筹备与接待事务； 3、协助完成护理院年度审查、资质校验等相关工作； 4、完成部门日常工作中上级交办的其他任务； 5、熟练操作word/excel/ppt等常用办公软件； 任职要求： 1、具备扎实的文字表达能力，可独立完成文书撰写任务； 2、拥有良好的组织协调能力、语言沟通及表达技巧； 3、工作认真负责，踏实肯干，具有较强的责任意识； 4、实行单双轮休制，需持有驾照并能熟练驾驶

岗位职责： 1.负责日常采购流程的执行，包括询价、比价、议价及供应商选择，确保采购成本优化 2.维护与供应商的良好合作关系，跟进交货进度，协调处理到货异常问题 3.整理和归档采购合同、订单及相关单据，确保采购记录完整可追溯 4.协助上级完成采购数据分析、月度对账及付款申请等事务性工作 任职要求： 1.大专及以上，具备基本办公软件操作能力，有采购相关经验者优先 2.工作认真细致，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.能够承受一定工作压力，责任心强，具备较强的执行力和学习能力