薪资待遇： 1、试工期一个月，底薪工资 2000（能力突出可提前转正），转正后 4000-6500（一般工职）/10000-15000（晋升经理后且综合能力强） 2、 外贸业务：按销售额阶梯提成50万以下1%、50-100万2%、100万以上（普通员工）3%-5%（部门经理级）。 跨境电商业务：按毛利阶梯提成5万以下3%、5-10万5%、10-20万7%、20-40万10%、40万以上（普通员工）13%-（部门经理级）25% 3、有服装经验的优先，本公司主要以服装为主，如自带其他品类和资源也可尝试 4、刚注册的新公司，外地员工，公司可以包住 5、公司提供资质、合作工厂稳定货源、有效保证工期，有能力就尽情施展你的才华 6、晋升渠道：普通员工（三至五人一组）～组长～经理（仅在所有组长中选拔）（晋升过程中没有时间限制，晋升的标准：业绩+选票） 7、上班时间上午 9:00～12:00 下午 1:00～18:00，每周单休（可调休），法定节假日正常放假，，普通员工享受 13 个月工资；经理享受每年 15 天带薪年假及公司全年业绩奖励（根据全年公司销售业绩） 岗位职责： 1.懂得操作 temu跨境电商平台（阿里巴巴做水单、飞单、转单的勿扰） 能利用 Google 开发和维护海外客户，通过 App、 邮件、电话、展会等多渠道拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价（公司给稳定报价）、合同签订（公司有长期合作的涉外律师事务所提供法律支撑）、大批量订单生产需要懂得与指定合作工厂协调、出货安排及单证制作 3.熟悉国际贸易流程及规则（如INCOTERMS、信用证操作、T/T付款中容易出现的风险把控、规范报关流程等），确保合规履约 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定差异化营销策略 5. 定期汇报业务进展，协同供应链与产品团队优化客户响应效率 任职要求： 1.学历不限，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先 2. 外贸业务经验不限，有跨境电商平台及B2B平台（如阿里国际站、Made-in-China）或独立开发客户经验者优先 3.英语听说读写流利，能熟练撰写商务函电，具备基本跨文化沟通能力 4. 具备良好的谈判能力、服务意识与抗压能力，目标感强、责任心突出 5.熟练使用Office办公软件及ERP系统，有外贸跟单或业务助理经验可放宽经验要求 联系人：管先生 联系电话：（V 同） 电子邮件：

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4.具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场，完成销售目标 2.负责外贸全流程操作，包括报价、合同签订、订单跟进、出货安排及单证制作 3.协调生产、物流、质检等部门，确保订单按时高质量交付 4. 跟踪国际行业动态与客户需求变化，及时反馈市场信息并优化销售策略 5. 处理客户售后问题，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.热爱外贸工作，具备良好的沟通能力、服务意识和抗压能力 2. 英语听说读写熟练，能独立进行商务沟通与函电往来 3.熟悉国际贸易流程、FOB/CIF等贸易术语及基本单证操作 4.具备外贸平台（如阿里国际站、环球资源等）或独立开发客户经验者优先 5. 学历不限，有1-3年外贸业务实操经验者优先

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展新客户并促成订单 2. 负责外贸全流程操作，包括报价、合同签订、订单跟进、出货安排及单证制作 3.协调生产、物流、质检等部门，确保订单按时高质量交付 4. 跟踪国际行业动态与市场信息，分析客户需求并提供定制化解决方案 5.处理客户售后问题，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉国际贸易流程及惯例（如INCOTERMS、信用证等） 2.英语听说读写流利，能独立进行商务沟通与函电往来 3.熟练使用办公软件及主流外贸平台（如阿里巴巴国际站、环球资源等） 4.具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作意识 5.有责任心，目标导向，具备基础的跨文化商务谈判能力

岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际站及中国制造网等国际平台的产品发布与维护，处理客户询盘、报价等工作，主动拓展新客户资源； 2、承担展会的前期布展、现场参展及后期撤展任务，参与产品相关会议并完成相应工作； 3、维护展会分配的客户关系，推广公司产品，进行产品介绍、报价及相关跟进； 4、负责接待国外客户来访，并开展沟通交流工作； 5、定期更新客户跟进情况，及时上传业务进展信息； 6、具备团队协作意识，与公司各职能部门保持顺畅沟通； 7、完成公司交办的其他日常事务性工作。 任职资格： 1、性格外向，乐观积极，年龄23-30岁，身高158以上，具备2年以上外贸业务岗位经验； 2、拥有海外网络推广经历，熟练操作阿里巴巴国际站、中国制造网等平台，熟悉线上询盘流程； 3、英语口语表达流畅，能熟练撰写英文邮件，持有大学英语四级或以上证书，具备良好沟通协调与谈判能力，具有业务开拓意识； 4、能够适应出差安排； 工作模式：居家办公结合出差参展形式，定期参加线上工作会议，汇报工作进度，分享业务经验。 做五休二，缴纳所在地社保，享生日礼品及节日福利

岗位内容： 1. 负责开发新客户资源，维护现有客户关系，达成既定销售目标； 2. 熟悉外贸操作全流程，包括订单跟进、生产协调、物流安排等环节； 3. 参与营销方案的制定与优化，助力提升市场份额。 任职要求： 1. 本科及以上学历，国际贸易相关专业优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力、谈判技巧及商务素养； 3. 拥有一年以上外贸业务岗位实际工作经验； 4. 熟练掌握英语或俄语口语，能独立处理日常商务邮件及电话交流； 5. 持有外语水平等级证书者优先。

岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际网站和中国制造网等国际网站产品上架更新，询盘，报价等，积极开发新客户； 2、负责展会的布展，参展、撤展相关工作，以及参加产品会议参会工作； 3、展会分配的客户维护客户关系，宣传公司产品，介绍产品，报价等 ； 4、负责国外客户来访的接待和沟通工作； 5、定期维护的客户进展及时更新上传； 6、能够跟团队协作，与公司各部门维持良好的沟通； 7、完成公司安排的其他事务性工作。 任职资格 ： 1、性格活泼，开朗，年龄23-30岁，身高158以上，有2年及以上外贸业务工作经验； 2、有国外网络推广经验，熟悉阿里巴巴和中国制造网等网络平台应用及询盘； 3、英语口语流利，英文邮件表达熟练，有英文四级以上证书，有较强的沟通及谈判能力，有业务意识； 4、可以接受出差； 工作模式：居家办公+出差参加展会模式，定期参加网络会议，汇报工作进展，交流业务心得。 做五休二，缴纳所在地社保，生日礼品，节日福利

外贸业务和跟单

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会、B2B平台等渠道拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货安排及单证制作 3.熟悉国际贸易流程及规则（如INCOTERMS、信用证操作、报关清关基本要求） 4. 定期分析市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广计划 5.配合财务完成收汇核销，及时处理客诉与售后问题，提升客户满意度 任职要求： 1.外贸、英语、国际经济与贸易等相关专业优先，学历不限，具备基础英语读写能力 2. 有外贸业务实操经验者优先，应届毕业生亦可培养，热爱销售与跨文化沟通 3.熟练使用Office办公软件及主流外贸平台（如阿里国际站、Made-in-China等） 4. 具备良好的沟通能力、责任心强，能承受一定工作压力并适应阶段性出差或展会支持 5.诚实守信，具备团队协作意识与持续学习意愿

听过各大社媒平台渠道推广公司生产产品 岗位职责： 1.负责通过Facebook、Instagram、LinkedIn等主流社媒平台开展公司产品的海外推广与品牌宣传 2. 开发并维护海外客户资源，跟进询盘、报价、谈判及订单落地全流程 3.协同生产与物流部门，确保订单交付时效与服务质量 4.分析海外市场动态及竞品信息，优化推广策略与销售话术 5.定期汇总推广效果与业务数据，形成分析报告并提出改进建议 任职要求： 1.具备外贸业务或数字营销相关工作经验，熟悉B2B出口流程者优先 2. 熟练使用主流社媒平台及基础数据分析工具 3. 不做语言上面要求，英语听说读写流利，能独立完成商务沟通与函电处理者优先 4.具备良好的跨文化沟通能力与客户服务意识 5. 学习能力强，责任心强，具备独立开展海外业务的能力

岗位职责： 1. 负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样与全检 2. 准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环 4. 协助制定/优化检验作业指导书（SOP）及质量控制点 5. 配合质量部门完成客户审核、内部体系稽查及不合格品评审 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力，能看懂简单图纸和工艺要求 2. 有制造业质检/品检相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和问题敏感度 4. 能适应产线节奏身体健康，能长期稳定工作者优先

合肥市蜀山区招氩电联焊焊工俩个，管工一个，一天九个小时，地埋蒸汽管道，直径200的，二级片，—星期左右活，工资630一天，住宾馆，不包吃，自己带焊机和氩弧焊把，工完帐清

日薪300多一天，月薪稳定8000左右，月结不拖欠 包吃包住，厂区宿舍免费住，水电全免，不用带行李 岗位可选：长白班/两班倒，普工/组装/包装都有，活轻松无重活 福利拉满：夜班补贴+绩效奖+全勤奖，入职就交社保 门槛低：16-45岁，不卡学历不卡经验，当天面试当天安排住宿 名额有限，急招20人，手慢无！工作地址在苏州

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岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展新客户并促成订单 2.负责外贸全流程操作，包括报价、合同签订、订单跟进、出货安排及单证制作 3.协调生产、物流、质检等部门，确保订单按时高质量交付 4. 跟踪国际行业动态与市场信息，分析客户需求并提供定制化解决方案 5.处理客户售后问题，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉国际贸易流程及惯例（如INCOTERMS、信用证等） 2. 英语听说读写流利，能独立完成商务沟通与函电处理 3.熟练使用办公软件及主流外贸平台（如阿里巴巴国际站、环球资源等） 4. 具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作意识 5. 有责任心，目标感强，具备一定的市场敏感度和客户服务意识

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会.微信等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4.具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

1、大专以上学历，英语听说读写流利 2、1年以上外贸相关经验 3、熟悉外贸流程，有操作过ALIBABA的经验 4、熟练利用阿里巴巴、FB、Google、TikTok 等海外社交软件搜集客户信息，开发并跟进客户； 5、负责阿里巴巴国际站内和站外客户的日常往来工作，独立做好与客户的全程沟通，处理询盘，RFQ报价和客户提出的问题； 6、负责客户的报价，并定期向客户推荐新产品；安排订仓，出货，对客户回款负责；做好订单后续跟进工作，维护好新老客户； 7、货款的收回，相关业务的记录和分析。 8、协助主管收集市场信息，提交市场分析报告；

外贸业务、内贸业务、加工业务跟单，有财务知识优先

岗位职责： 1.参与公司组织的国际展会，收集客户信息，主动线上或者线下开发客户资源，处理客户咨询及寻求反馈，主动开发并成交B端客户 2.负责外贸业务流程中的基础执行工作，包括但不限于询盘回复、报价跟进等 3.完成订单全流程跟进，维护客户基本关系 4.完成领导交办的其他任务 任职要求： 1.全日制本科学历，英语四级及以上，口语流利； 2.25-32，沟通表达能力强 3.能够独立寻找和开发潜在客户，能适应中短期的国外出差 4.2年及以上外贸B端销售经验

公司连续十年全网畜牧销售领先，拥有自主研发、生产及仓储物流基地，现有员工500余人，年销售额超4亿元。主营产品涵盖畜牧与宠物养殖所需的兽药、饲料、添加剂/营养品、器械/工具等近2000种商品。您可通过天猫/淘宝、京东、拼多多、抖音/快手等平台，搜索“华畜、八牧”了解公司产品详情。 一，岗位名称： 客户经理10名（全省各市地区） 二，工作职责： 负责指定区域内的客户拓展，实地走访周边养殖户，推广并销售公司产品，达成销售目标。产品范围包括饲料、兽药、添加剂、养殖器械等。 三，岗位要求： 1，年龄25至35岁，性别不限，持有驾驶证，自有车辆且驾驶熟练。 2，具备地面推广销售经验，有饲料、宠物、养殖设备、农资等行业背景者优先。 3，具备良好的沟通与人际交往能力。 4，学习态度积极，工作认真踏实。 5，热爱销售工作，具有强烈的业绩导向和收入提升意愿。 四，工资待遇： 1，试用期月薪5000元（含油补、住宿补贴、餐补等）；转正后综合月收入12000-20000元。 每人负责一个市或多个县区，入职期间安排培训并配备带教人员，提供客户资源，后期独立运营所辖区域。 2，每月休息4天，缴纳社保，享有节日福利及团队建设活动。 五，招聘区域范围： 全省各地市县区及乡镇农村 公司厂区位置： 新乡市新乡县哼哼猪产业园（入职按住址就近分配）

岗位职责 1. 通过电话、微信等方式通知客户办理车险续保缴费。 2. 全程为客户提供专业的车险咨询、方案解答与服务跟进。 薪资福利（诚意拉满） • 实习期保护：新人初期月综合收入5000+，无业绩压力也能稳定拿薪。 • 转正后薪资：底薪2900-6400 + 业绩提成（4.5%-7%）+ KPI奖励 + 现场激励，平均月薪7000+，优秀者轻松万 • 额外福利：一年7期工会福利（购物卡、节假日实物礼品，过节现金合计5000+）、年度体检、季度团建、生日惊喜，优秀员工还有省外交流学习机会。 工作时间 8:30-12:00，14:00-18:00，双休+法休 任职要求 • 20-40岁，大专及以上 • 沟通好、抗压强，有车险经验可放宽 公司提供优质客户资源，不用自己找客户，轻松简单

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力

岗位职责： 1、利用律所提供的线上渠道，挖掘有法律服务需求的企业或个人客户，整理相关信息并建立完善的客户档案；工作以室内办公为主，无需外勤。 2、对接有法律顾问需求的客户，进行专业且高效的沟通交流。 3、协同律所执业律师共同推进并完成各类法律服务项目。 任职要求： 1、对法律行业有兴趣，具备较强的学习意愿，入职后提供系统化专业培训 2、具备良好的沟通能力，态度积极，具有团队协作意识 3、热爱销售工作，有相关从业经历者优先考虑 薪资待遇： 无责任底薪+绩效+通讯补贴+奖金+高额提成+社保 上班时间9：00-17:30

岗位职责: 1、负责联系当事人并邀请其到律所面谈； 3、负责接待来访当事人，前期洽谈及签约环节由主管协助沟通； 4、完成签约后对当事人的后续跟进与关系维护； 任职要求: 1、具备电话销售相关工作经验； 2、拥有良好的沟通能力、适应能力及抗压能力； 3、具备亲和力，认同团队合作理念； 4、工作态度端正，认真踏实，积极进取； 5、具备较强的谈判技巧与学习能力。 提成方式: 按销售额计提，转正员工享受3000底薪+500绩效+提成，综合收入5000-8000 社保类型：五险 工作休息及安排: 1、休息时间: 每周日单休，周一至周六在岗，法定节假日正常休假 2、工作时间: 上午9:00上班，下午17:30下班，中午休息时段为12:00-13:00

- 薪资：高提成模式，单户提成可观，多劳多得 - 模式：屋顶租赁（农户零投入），谈单难度低 - 要求：学历不限，能下乡、沟通能力强，有销售/地推经验优先 - 亮点：时间灵活，适合想快速赚提成、自由安排工作的人选。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

工作职责： 根据公司提供精准客户资源，线上审核客户信息，邀约到线下门店业务办理，无需面销，仅负责邀约到店即可，全国业务，合作的有几百家门店！！ 工作时间： 9:00-12:00,13:30-18:30，午休一个半小时，八小时工作制 • 精准客源+专业话术+带薪岗前培训 • 正常班制，不强制加班，团队氛围融洽 • 清晰晋升：客服→组长→主管，内部提拔 • 沟通简单直接，成交周期短，提成高、结算快 • 有无经验均可，带薪培训，上手快 • 薪资：底薪+高提成+全勤+奖金，综合8k-15k+ • 工作时间稳定，氛围轻松，晋升透明

岗位亮点 不需要自己找客户，公司提供精准客户群体，无需担忧！！!!! 轻松办公氛围，团队氛围融洽：坐落准甲级写字楼，紧邻地铁交通便利，办公环境舒适，冬暖夏凉，领导好沟通，工作无压力 入职即配电脑：智能办公设备配齐，无需自备，省心省力 注： 电话销售从业经验者优先！！！！！！!!! 一、工作内容 1. 负责公司微信社群的日常运营维护，开展群内互动、红包发放、直播活动提醒等工作； 2. 与客户建立高效且友好的沟通关系，精准挖掘并理解客户的健康与生活需求； 3. 通过私聊、语音等多种渠道跟进意向客户，详细讲解产品核心特点与优势，引导客户完成下单； 4. 及时更新产品相关信息，做好老客户关系长期维护，提升客户复购率； 5. 整理汇总售后相关数据，协助团队优化客户服务流程。 二、福利待遇 1. 薪资构成：底薪+提成+绩效，薪资待遇面议（参考范围：底薪4000+500绩效+提成（提成单算），综合月收入5000-10000）； 2. 办公福利：入职免费配备办公电脑，免去自备设备麻烦，还有不定时团建， 3. 工作时间：8:30-18:00（含午休时间），每周天固定休息，节假日正常放假。 三、任职要求 1. 学历不限，工作经验不限，热忱欢迎应届生、转行求职者加入； 2. 性格开朗外向，具备充足耐心与较强亲和力，擅长与人沟通交流； 3. 拥有基本的沟通表达能力，语言清晰、反应灵活，能高效对接客户； 4. 工作态度端正，认真负责、积极正向，拥有良好的服务意识； 5. 掌握微信、手机及电脑基础操作即可上手； 6.有电话销售从业经验者优先。

招聘木门业务员 能适应高频次出差，通过地面推广、陌生拜访形式开拓客户 年龄：22～32岁 无责任底薪5000（缴纳五险）+提成+奖金，收入上不封顶 要求：具备吃苦精神、抗压能力强、逻辑清晰、工作态度端正 吃住行费用凭票据实报销，当天完成报销 成长空间广阔，适合积极进取、对自身发展有清晰目标的伙伴 需拥有坚定的意志力，追求安稳安逸者请勿扰 入职后独立开展工作，无专人带教