岗位职责： 1、拓展溯源直播、短视频KOL、直播KOC等渠道及带货达人资源，推动与电商达人的商务合作落地。 2、根据业务目标与推广需求，联动内外团队制定传播策略，推进KOL合作执行，整合KOL与MCN资源，确保各方需求高效对接； 3、主导CPA/CPS项目的商务洽谈、合同签署及付款跟进等全流程事务，独立推进合作实施，全面评估合作渠道与模式，统筹项目执行并承担结果指标责任； 4、开展数据复盘，定期追踪推广效果，优化SKU布局、KOL组合及投放策略，从执行过程到前后端转化多维度评估成效，保障投资回报率； 5、对主播表现、产品卖点及竞品动态进行直播内容分析，与核心达人保持常态化沟通，及时掌握最新动向与潜在问题； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上线上商务渠道运营相关工作经验； 2、精通抖音、微信视频号、小红书等主流平台的商务拓展全流程； 3、拥有主流平台KOL资源或与经纪机构合作经验者优先考虑； 4、具备良好的数据敏感度与分析能力。

岗位职责： 1、开展公司产品的市场推广，挖掘客户潜在需求，分析行业动态，及时整理并汇报市场动向、行业需求及竞争对手情况，制定切实可行的销售方案； 2、掌握公司产品特性，持续维护客户关系，熟悉政府采购与招投标相关流程； 3、传递企业核心理念，树立公司正面形象，积极推动公司产品与技术品牌的宣传与落地； 4、负责既有客户的维系，开拓新客户与新项目机会，主导招投标工作，完成合同签署及后续续约事宜； 5、跟进合同执行期间的客户服务、协调调整及回款进度等相关工作； 6、落实回款任务，保障项目按合同约定的时间节点顺利回收款项。 岗位要求： 1、市场营销、计算机、地理信息系统或相关专业大专及以上学历，具备2年以上IT行业销售工作经验，有1年以上政府领域销售经验者优先考虑； 2、具备出色的表达、沟通与影响能力，性格亲和，责任心强，能够获得客户信赖，工作条理清晰、执行高效； 3、经培训后能熟练掌握软件类项目销售的全流程、方法论及相关行业规范； 4、具备客观评估客户关系、项目进展及潜在风险的能力。

（商务）岗位职责： 1、参与公司政企合作类焕新生活项目的商务对接，与地市州政府部门或央就合作模式及落地政策开展沟通协调； 2、持续维护各地市商务主管部门关系，按实际需求进行业务汇报与项目宣讲； 3、统筹安排与政府对接单位的各类会议及商务接待工作，推动公司与客户间建立稳定良好的合作关系； 4、配合营销团队推进焕新生活板块相关推广活动及展销执行； 5、落实上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，年龄26-38岁，形象良好，具备出色的语言表达能力； 2、具备一定商务洽谈与礼仪实操经验，有政企合作或销售背景者优先考虑； 3、熟悉政企交往规范，具备较强的沟通协调、公共关系处理及抗压能力； 4、拥有较强的文字撰写能力与公开宣讲经验； 5、具备高度的保密意识和组织纪律性； 6、能接受短期出差，适应高强度、快节奏的工作环境。

岗位内容： 1. 制定销售目标与策略方案，并推动落地执行，确保计划有效实施； 2. 拓展新客户资源，维护既有客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3. 关注市场动态变化并及时预警，快速调整业务方向，保障销售业绩持续增长； 4. 协调客户与公司内部各团队间的合作，建立良好协作关系，推动项目高效开展。 任职要求： 1. 掌握基本的市场营销及商务管理知识，学历不限； 2. 拥有3年以上销售或市场相关工作经验，熟悉市场运作规律与销售流程； 3. 具备出色的沟通表达能力和逻辑分析能力，可独立完成工作任务； 4. 认同团队合作价值，工作积极主动，富有进取心； 5. 学习能力强，自我驱动力高，愿意持续提升专业能力与职业素养。

工作内容： 1.落实公司销售方针，带领团队开展客户开拓与日常维护工作； 2.推动商机落地，挖掘潜在客户，分析客户需求并制定创新解决方案，促进成交转化；持续维护客户关系，确保销售目标达成； 3.全程跟进销售项目执行过程，实施有效管控，对团队整体业绩承担直接责任； 4.整理汇总市场信息、客户反馈及竞品动态，提出切实可行的优化建议； 5.开展线下客户拜访，强化客户粘性，提升客户重复购买率。 任职要求： 1.擅长客户资源的开发与整合，能熟练运用社交渠道拓展业务； 2.熟悉短视频平台及社交媒介运作模式，精准洞察用户行为与需求； 3.具备出色的沟通协调与谈判能力，适应高强度工作节奏，反应敏捷； 4.拥有较强的项目统筹能力及良好的团队协作意识。

工作内容： 1.落实公司销售方针，带领团队开展客户开拓与日常维护工作； 2.推动商机落地，挖掘潜在客户资源，分析客户需求并制定创新解决方案，促进签约成交；持续维护客户关系，确保销售目标达成； 3.统筹销售项目的执行过程，把控关键节点，对团队整体业绩承担直接责任； 4.整理市场、客户及竞品动态信息，结合实际情况提出可行性优化建议； 5.开展线下客户走访，强化客户粘性，提升客户重复购买率。 任职要求： 1.擅长客户资源的拓展与整合，能高效运用社交渠道开展业务； 2.熟悉短视频平台及社交媒介运作机制，具备敏锐的用户需求洞察力； 3.具备出色的沟通协调与谈判能力，适应高强度工作节奏，反应敏捷； 4.拥有较强的项目统筹意识和良好的团队协作能力。

全面负责公司商务管理相关事务，优化并规范商务运作流程，保障公司权益。 ‌合同管理‌：审定商务合同内容，牵头拟定合作协议，统筹回款流程，涵盖发货安排、开票跟进、回款跟踪及应收账款催收工作。 ‌客户管理‌：落实客户关系维护，重点推进大客户的服务与持续对接。 ‌项目管理与结算‌：主导项目的结算执行工作。 此外，商务经理需应对各类综合性工作任务，具备较强的执行力、沟通协调能力以及团队协作意识。

【岗位福利】 1、底薪4000起+拓展奖励+采购奖励+优质代理商奖励，综合薪资12k+，上不封顶； 2、福利：早九晚六，周末双休。五险一金+带薪年假+各项法定假日+定期员工活动+节日福利等； 3、晋升：提供公平公正公开的内部竞聘机会； 4、完善的培训体系。 【岗位职责】 1、开发并招募合作代理商，独立完成客户拜访与商务洽谈； 2、维护现有合作代理商关系，及时传递公司最新政策与运营策略； 3、收集并反馈客户需求及市场动态，提出有效的营销优化建议，提升客户满意度。 【任职要求】 1、具备支付行业工作经验及代理渠道管理背景者优先； 2、学习与适应能力突出，能高效达成公司下达的各项任务； 3、具备良好的沟通表达能力，可接受出差，独立开展客户谈判； 4、学历要求大专及以上，表现优异者可适度放宽条件； 【职业发展】 1、晋升方向：招商经理——销售主管——区域经理 2、培训与发展：公司定期开展销售技能、产品知识及行业趋势分享培训，助力员工持续提升专业能力与综合素养，实现快速成长。

岗位职责： 1.协助开展项目开发、售前支持及交付过程管理； 2.推动产品需求的落地与执行； 3.负责大客户的对接与关系维护，定期或按需进行沟通与拜访，提升客户满意度； 4.组织搭建公司大客户档案体系及信息数据库，持续跟踪大客户业务动态。 任职要求： 1.大专及以上学历，经济管理、市场营销等相关专业优先； 2.具备智能化设备或信息化领域项目管理或开发经验； 3.具备一定的业务拓展能力，项目管理能力突出，沟通协调能力强，逻辑思维清晰。

1、统筹管理项目商务部与物资部的各项工作； 2、参与业主合同谈判，深入研究并分析合同条款，积极争取有利条件，有效规避潜在风险； 3、开展合同交底，并组织项目团队进行合同内容的学习与理解； 4、牵头编制分供及分包合同，主持项目内部合同评审流程； 5、参与分包单位与供应商的遴选，负责组织编制招标文件，主导项目相关分项工程的招标事务； 6、负责项目经营报价、进度款申报及竣工结算工作，编制向业主的请款资料及对分包队伍的结算文件； 7、跟踪施工进展，及时组织办理索赔签证手续，确保费用顺利回收； 8、参与公司预算与制造成本会议，编制项目预算制造成本执行计划，并监督落实情况； 9、组织开展期间成本分析和工程整体成本分析工作； 10、审核技术部门编制的物资采购供应计划，以及分包方提交的物资需求计划； 11、负责审核供应商及分包方报价，组织合同签订并开展全过程合同管理，主导其结算工作。

招锁眼一人，罗家集

开25吨手柄 今天下午 明天 技术熟练

江西南昌八一广场招磨瓷师傅，100平方米的老房子，会魔的联系，黄工长，电话

薪资:7000-9000元/月 日薪资300-450 周薪资1500-3000 可兼职可长期 可预支生活费 人走账清 工作时间8小时 提供住没有押金。 年龄要求：需成年有意向请点击立刻沟通!!!收到会及时回复!!!

经开区 拍浆 挂网 找小工

最少干过一条高速公路项目的商务经理，要有独立完成0#清单，工程量复核，分包招标，合同编写签订，对上对下计量等工作。

工作内容： 公司提供精准客户资源，商务经理负责沟通对接开发!(注：只需负责前端开发确定合作意向)售中，售后，有公司专门的团队负责跟进!项目接受度高，客户前期合作无门槛!开发简单，难度低，我们的核心是模式，我们可以让老板零投资0风险0门槛，先做出结果再谈合作的模式 小白7天内可开单，公司最快开单记录入职当天(平均5-7天开第一单) 培训简单：专业知识两页纸手把手有人带每天有销冠培训分享技巧! 薪资：一单9500-后续返单40%一单收入在 10000-30000(24小时内现发)不压不拖!新人 月均5单无经验，无资源新人第一月纪录月12单! 团队打造：公司提供平台可自己招人带团队!伯乐奖+管理提成：团队开一单1500伯乐奖+管理奖 一键报名 立即沟通 工作时间： 早9:30晚6:30，工作自由 公司氛围好，只招对赚钱有欲望的人!(三天打鱼两天晒网勿扰)

做过销售的，能沟通的

、负责银行合作拓展、谈判、签约与维护； 2、推动公司业务模式、产品在银行端上线及运营管理； 3、建立和维护与各类银行的良好合作关系； 4、配合银行开展尽调、监管检查、客诉处理； 5、结合公司业务发展及规划需求，优化银行资金。 代招（签约公司是平安普惠） 1、本科及以上学历，金融相关专业优先； 2、具备丰富的项目管理经验，熟悉银担合作运作方式； 3、具备优秀的商务谈判和沟通协调与应酬接待能力； 4、能够承受工作压力，具备快速学习能力和团队协作能力。

商务接待，会场，办公室

岗位职责: 1. 制定并落实系统的招商方案，推动企业业务拓展与市场覆盖； 2. 积极开拓潜在合作资源，建立并维护优质合作伙伴关系； 3. 研判行业动态，为招商方向提供有力的数据分析支撑； 4. 带领招商团队高效运作，确保各项指标顺利达成； 5. 持续完善招商执行流程，提升合作对接效率与客户体验。 任职要求：拥有传统渠道代理商资源者优先考虑 1. 具备优秀的市场洞察力及商务谈判能力； 2. 具备良好的团队协调与跨部门沟通能力； 3. 能适应高强度工作节奏，具备自主推进工作的积极性； 4. 熟悉商业合作各环节流程，能够有效推动项目落地。

协助老板对接大企业领导，负责接待和联系，促进合作成功。

岗位职责: 1. 为意向学员提供专业的课程咨询与指导服务 2. 结合学员实际情况，匹配并推荐适宜的教育解决方案 3. 持续跟进客户，维护良好关系，保障服务体验质量 4. 岗位隶属于业务拓展团队，注重销售实战能力，业绩达标即获晋升机会，入职后提供系统化岗前培训，无需经验顾虑 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识 2. 能够自主推进工作，具备较强的时间规划能力 3. 富有团队精神，善于与同事协同配合 4. 可接受省外出差安排，目前重点布局湖南区域，需具备出差意愿 岗位福利： 无责任底薪6000-8000，首月综合收入可达1.5万+，早9晚6，缴纳五险，享受年假，晋升路径明确，成果突出者将晋升为大区经理 公司简介： 鱼跃云教育是江西规模领先的智慧学习空间，已在江西拥有100家直营校区，即将拓展至湖南、湖北、广西、广东地区。现处于快速发展阶段，急需大量优秀人才加入，欢迎有志之士携手共进

负责招商工作

1,【工作内容】 从事电话销售相关工作，无需经验，普通话流利即可，工作内容清晰易掌握，上手快，多劳多得，收入与努力成正比，诚邀渴望高收入的伙伴加入 2,【工作时间】 每日工作8小时，早九晚六点半，周末单休，不安排加班 3,【薪资待遇】 月综合收入5-20k，培训期间3-7天正常发放薪资 4,【人员要求】 年龄18-30岁，不限经验，欢迎新人小白，公司提供带薪培训，由资深同事全程指导，学习一天即可快速上岗 应届毕业生优先考虑，团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，沟通无障碍

薪资结构： 1、底薪4000+75%提成+团队旅游+团队奖励，平时有各种奖励； 成交一单1000~3000,提成，各种奖励丰厚，工资10000奖励得有3000； 2、正常干，公司人均月收入1w~2w； 使劲干，公司top前三月收入可高达10w+； 3、只要你是正儿八经儿工作的，真的不愁赚不到钱； 4、晋升制度完善，无论你是职场小白还是职场老员工，我们都会为你带来专业的带薪培训完善的一对一师徒制，最快三个月可晋升经理，独自带团队； 5、上班时间早10:00~晚6:30 ，上班时间自由，氛围超级好； 工作内容： 1、公寓租赁，电话联系客户，实地带客户房。 2、 负责维护各个线上渠道的客户，保证信息准确，真实； 3、 负责房源的核验，拍照，录像，上贴发照； 4、客户主动联系，不用陌拜，不用盲打； 5、负责客户接待带看工作，为客户提供专业的租房咨询服务； 6、从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金； 7、为客户提供良好的服务，与租客建立良好的朋友关系：（服务客户为第一要旨，源源不断转介绍，接踵而至） 任职资格： 1、年龄在18—****； 2、初中学历以上即可； 3、有无行业经验皆可，有行业经验者加入并通过考核可享受直接晋级待遇； 4、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 5、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 公司福利: 1、免费提供电动车； 2、每月5-6次团建，酒店宴会，户外烧烤，轰趴，旅游； 3、公司四个店，西湖区万豪城店，新建世纪万象广场店，高新明珠广场店，经开乐盈店可以就近安排； 公司优势： 1.宽寓成立于2000年，至今发展23年，到目前全国共有34家分公司；公司未来发展目标100家分公司，并筹备上市；在国内分散式公寓细分领域排名前三； 2、职涯规划： 有公开，公正，透明的晋升机制 业务合伙人-业务经理-业务总监-城市总经理-区域总经理 3、挣钱多少看自己付出情况，不压榨你的劳动成果， 4、公司建立了各层级人才培养体系，可以很快进入挣钱状态。一个好的行业、好的公司、好的领导，不止可以让你挣钱。还可以提升你的社交能力、领导能力、挣钱能力、理财能力等。 5、时间自由，只需开个早会，剩下时间自由安排。充分释放员工主动性。 6、有师傅带，刚开始师傅带着能保证员工基本收入。同时能保证新员工尽快熟悉工作。 7、工作简单，房源由公司免费提供，不需要自己去找房子，员工只需要带客户看房就行。 8、行业前景： 房屋租赁是巨大的刚性市场，每年大量的应届毕业生涌入市场求职，需要找房，找工作；这个行业属于一个朝阳行业，不受经济和政策的影响，有较大的发展空间。 公司介绍： 总部立足山西太原，目前全国有31家分公司，我们有成熟租赁经验，完整的租赁体系，致力打造全国一流房屋租赁综合服务商，成为客户信服，同行尊敬，社会认同的上市企业。

工作内容 1、开展家装产品的销售及市场推广工作 2、向客户提供专业化的家装咨询服务与解决方案 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的销售能力与客户服务意识 2、能独立达成销售任务，拥有较强的市场洞察与分析能力 3、具备良好的团队协作能力，善于与团队成员沟通配合

岗位职责： 1. 负责开拓及管理拥有3家及以上门店的连锁餐饮类客户 2. 拟定并落实销售方案，达成既定销售指标 3. 巩固现有客户合作，持续挖掘新的市场通路 4. 汇总市场反馈信息，跟踪竞争品牌发展动向 5. 协同公司内部相关部门，保障产品供应与服务品质 岗位要求： 1. 具备3年以上销售从业经历，有连锁餐饮终端客户开发背景者优先 2. 了解本地餐饮行业现状，拥有市场研判与渠道拓展能力 3. 具备出色的沟通技巧及客户关系维系能力 4. 有食品、调味料或餐饮领域工作经验者更佳

岗位职责： 1、战略规划与执行：制定公司中长期销售战略及年度/季度目标，设计差异化的市场进入方案； 2、主导大客户开拓与项目落地，推动渠道生态体系建设； 3、维护客户关系，提升品牌影响力与客户忠诚度； 4、负责销售团队组建、人才培养、过程管控与绩效激励； 5、推动跨部门协同，高效整合内外部资源。 能力及经验要求： 1、具备宏观战略思维，能独立策划区域或行业层面的销售策略； 2、在信息化领域拥有深厚的大客户资源积累； 3、具有从零搭建销售团队及构建人才梯队的实际经验； 4、出色的商务谈判技巧与强大的沟通感染力； 5、8年以上物联网、信息化、互联网或相关行业销售背景，熟悉物联网智慧化应用场景，具备从0到1的市场拓展经历； 6、本科及以上学历。

招销售助理公司基本上都是00后 工作氛围朝气蓬勃，都是帅哥美女 发展前景好，晋升空间大，团队年轻化！！！ 都是内部竟升，不空降，来了就有机会！！！ 岗位要求： 1.有手就会 2.会玩手机就行 3.会与人沟通就行 4.可带朋友不加班不压工资 薪资待遇： 综合薪资5500＋提成+免费住宿（水电全免） 公司福利： 1、工作简单，早八晚六(八小时工作制）法定节假日放假 2、温馨的住宿环境（四室两厅，洗衣机，冰箱，空调一应俱全） 3、表现优秀者奖励月/季/年度奖金，工龄奖励、团队经费、节日福利等