
生产负责人
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理建材生产成本管理
一、工作内容
1. 负责工厂日常运营,统筹生产计划的编制与落实;
2. 监控生产各环节,保障产品质量与生产效率;
3. 组织团队管理,对成员进行指导与激励,推动任务高效完成。
二、任职要求
1. 具备建材行业从业背景,掌握生产工艺及流程;
2. 拥有团队管理能力和应变处理经验,能有效协调团队运作;
3. 熟悉生产成本控制,具备降本增效的实际操作经验;
4. 能全面处理工厂事务,涵盖人员管理、生产监管、质量检验及招聘等工作。
三、工作时间及薪资待遇:
1. 工作时间:8:00-12:00 13:00-17:00 周日休息。节假日按实际安排调整。
2. 试用期3个月,月薪8000元(含医社保);
转正后月薪10000元(含医社保)+提成+年终福利
水果加工车间主管
1.3-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专水果果切
岗位职责:
1、根据当天市场订单与商超需求,统筹安排生产任务并推动落地执行;
2、巡视生产各环节,及时收集原料果品质异常情况,并向相关部门传递反馈;
3、掌握并落实公司产品加工工艺及标准化生产流程,持续学习提升操作规范性;
4、监督员工现场作业是否符合规程,核查成品质量是否达到标准要求;
5、检查仓库管理工作执行情况,动态监控库存水平,确保数据真实、准确、及时,发现问题立即整改,并对下属进行指导培训,提升团队专业能力;
6、配合制定设备保养方案,定期开展生产设备巡检与维护,保障设备稳定运行,提升整体生产效率;
7、结合企业生产淡旺季节奏,组织人员招聘及后勤保障工作,确保人力供给匹配业务发展需求;
任职资格:
1. 大专及以上学历,食品安全类相关专业;
2. 具备5年以上食品加工厂管理经历,熟悉食品生产现场运作流程,掌握国家食品安全法规及相关行业规定;
3. 了解食品生产管理体系构建,具备一定生产工艺知识,熟知食品行业产品执行标准;
4. 具有良好的职业操守,作风严谨务实,执行力高,责任心强;
5. 具备团队协作意识,富有凝聚力,认同企业价值观与文化理念。
肉类分拣主管
8000-11000元/月
主管3-5年大专配货管理配货分割车间管理人员管理客诉处理夜班
福建省春龙农牧科技有限公司,成立于2014年,是福建省高新技术企业,农业产业化市级重点龙头企业。公司建有标准化养殖厂房超1万平方米,具备完整的养殖、屠宰、分割及深加工产业链。
主营:各类生鲜肉类及深加工熟食产品。
上班时间:
夜班:弹性工作制,约晚上7点至凌晨3点,当日任务完成即可下班。
薪资结构:
基本工资:面议(8-11k),依据经验与能力核定。
配送提成:以管理职责为主,如订单较多可参与部分配送,按实际配送量计提,多劳多得。
岗位职责:
1、团队管理:统筹肉类分割与配货团队的日常运作,包括人员调配、任务分配及绩效评估,保障团队高效运转。
2、生产调度:结合订单情况与生产安排,科学规划每日分割与配货任务,确保出货准时完成。
3、客户反馈处理:快速响应客户投诉,追溯问题源头并落实改进方案,提升客户满意度。
4、质量管控:执行产品出库前的质量检验,确保所有商品符合公司及客户标准,杜绝不合格品外流。
5、库存监管:动态掌握肉类库存状态,维持合理库存水平,防止短缺或积压造成浪费。
6、安全监督:落实作业场所安全生产规范,督导员工遵守操作规程,防范安全事故发生。
7、夜间值守:能适应夜间作业时段(约晚7点至凌晨3点),根据实际工作进度灵活调整工时,任务结束即可离岗。
任职资格:
1、学历要求:大专及以上学历,食品科学、畜牧养殖、物流管理等相关专业者优先考虑。
2、持有驾照并具备驾驶能力者优先。
3、工作经验:需具备2年以上食品行业(如肉类分割、蔬菜、海鲜等)或配货相关管理经验,熟悉加工流程与品质控制要求。
4、管理素养:具有较强的组织协调能力,能够有效带领团队,保障工作有序高效推进。
5、沟通技巧:具备良好的沟通与应变能力,能妥善处理客户反馈及内部协作事项。
6、适应能力:身体状况良好,可胜任夜班作业,在低温分割环境中保持稳定工作效率。
7、职业态度:责任心强,工作细致严谨,重视产品质量与流程规范化执行。
高级经理汽车制造
3-4.5万元/月
厂长/主管5-10年本科生产管理制造部部长生产厂长
工作内容:
1.主导中高端车型的生产运营管理工作,围绕公司既定的战略方向、发展目标及任务要求,组织制定部门及各生产车间的工作目标、实施计划与具体举措,并推动各项措施的有效落地与过程监督;主持编制生产管理、安全管控、质量控制、工艺流程优化及现场管理等方面的制度体系,持续改进并组织实施公司各项管理提升工作;
2.定期组织召开车间工段长工作会议,掌握一线生产动态,审核或调整生产排程;核查各车间提交的生产日报数据,督导检查生产进度、产品品质及计划达成情况,确保生产任务按时、保质、保量完成;
3.建立完善质量管理机制与运行模式,全面推行岗位质量责任制度,保障制程质量的稳定性与一致性;按计划统筹组织生产活动,科学调配人力资源,合理安排人员作业,监控生产计划执行情况,协调解决生产过程中各类问题,有效控制成本,避免资源浪费;
4.定期开展员工安全教育培训,落实公司部署的各项安全工作任务与专项活动;参与生产现场安全事故、质量问题及设备故障的调查分析,提出处理建议并报总经理审批,及时制定纠正与预防措施;
5.构建制造体系核心技术能力,推进部门技术力量建设,统筹资源配置,推动四大车间及中后台人员的能力培养与素质提升,打造具备国际竞争力的制造团队;组织实施绩效考核及月度、季度、年度总结评估,监督重点专项工作的执行进展,适时指导纠偏;通过轮岗机制提升员工综合能力,依据年度晋升规划,系统性地开展人才梯队建设与岗位晋升培养;
6.负责生产团队的组织建设与绩效考评,根据生产实际和技术需求,明确岗位用人标准,及时向人力资源部门提报人员招聘需求,并参与候选人筛选与面试评估;统筹协调本部门与其他职能部门之间的协作关系,强化跨部门沟通联动,引导制造团队树立整体意识,积极为企业发展建言献策。
任职资格:
1.本科及以上学历,汽车制造类相关专业背景,或持有中级及以上专业技术职称;
2.具备5年以上部门或科室管理经验,有中高端车型或越野车生产管理经历者优先考虑;
3.拥有多部门协同管理经验者优先
厂长/生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年高中团队管理生产设备管理农林牧副渔生产跟单渔业
工作内容
1.负责工厂日常生产运营,涵盖产品制造、装配及质量检验等相关环节;
2.在生产过程中及时识别问题并提出改进建议,保障生产进度与产品品质。
任职要求
1.身体健康,能适应现场工作环境;
2.工作认真踏实,具备较强的抗压能力;
3.具备一定生产管理实践经验,了解生产工艺流程及相关操作标准;
4.专业背景为机械工程、自动化等相关方向,掌握生产设备的工艺流程、操作方法及维护保养知识。
水果加工车间主管
1.3-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专水果果切
岗位职责:
1、统筹生产任务的调度与实施,依据当日市场订单及商超需求合理规划生产安排;
2、巡视加工环节,及时收集原料果品质异常情况并同步至相关职能部门;
3、掌握并落实公司产品生产工艺流程及标准化作业要求;
4、监督员工操作规范性,检查加工过程合规性及成品质量是否符合标准;
5、督导仓储管理工作,动态监控库存水平,确保数据真实、准确、及时,发现问题立即整改,组织下属培训以提升业务能力;
6、参与制定设备维保方案并推动执行,定期开展生产设备巡检与维护,保障设备高效运转;
7、结合企业生产淡旺季特点,协调人员招聘与后勤支持,确保人力供给匹配业务节奏;
任职资格:
1.大专及以上学历,食品科学、食品安全等相关专业背景;
2.具备5年以上食品加工企业现场管理经验,熟悉食品生产管理全流程,掌握国家食品安全法规及相关行业规定;
3.熟悉食品生产体系构建,具备一定技术实操能力,熟知行业产品标准与生产规范;
4.职业操守良好,工作严谨务实,执行力高,责任心强;
5.具备团队协作意识,富有凝聚力,认同并融入公司企业文化。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专安全管理现场管理
岗位职责:
1、统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成高质量产出目标;
2、监督生产各环节执行情况,确保作业流程符合公司制定的产品规范与工艺要求;
3、优化生产资源配置,控制成本支出,减少损耗,持续推动生产流程改进;
4、编制并完善各类生产数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产运行状况;
5、主动参与生产改善项目,为提升运营效率和企业长期发展提出可行性建议。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上生产管理相关工作经验,熟悉生产管理体系与操作方法;
2、拥有较强的沟通协调能力与团队领导力,能有效组织并推进项目落地实施;
3、了解常用生产管理系统,具备基础的数据处理及报表制作能力;
4、注重执行成效,认同团队合作精神与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作挑战。
电子产品制造主管
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理安全管理熟悉电路板及电子元器件
工作内容:
1)编制生产制造、出厂检验等各环节标准作业流程文件,制定生产计划,指导并协调生产进度,统筹车间人员的工作分配与调度;
2)协助公司推进工装夹具的设计开发及实际应用落地;
3)协同研发部门开展产品开发、技术升级及迭代优化等相关工作;
4)承担人员管理、仓储管理及生产车间的日常运营管理工作;
5)负责实验室各类测试设备的日常巡检、维护保养以及定期送检安排;
6)牵头组织并对接国网、南网的现场审核验证工作;
任职要求:
1)电子工程、电气工程或自动化相关专业,具备大专及以上学历;
2)具有3年以上电子产品生产管理岗位经验,熟练使用CAD制图工具,具备SolidWorks操作能力者优先考虑;
3)有电力行业生产或研发管理实践经验者予以优先录取;
4)具备良好的责任心和较强的抗压能力。
工艺经理
2-2.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
【工作职责】
1 负责新项目制造工程的策划及生产启动准备工作;
2 承担报价项目中制造环节的投资预算、人力工时等数据的编制与提供;
3 负责生产设备的运行管理及维护保养工作的组织与实施;
4 负责项目开发过程中ME与设备类技术文件的审查与签批;
5 负责设备布局与配置的规划相关事务;
6 负责工厂持续改进(CI)项目的落实与进度跟踪;
7 负责制造团队的人员管理、工作调配及技能培训;
8 完成上级领导安排的其他工作任务。
【任职资格】
1 本科及以上学历,工业工程、机械工程、自动化等理工科专业优先;
2 具备良好的中文沟通能力,能够使用英文进行基本交流;
3 在汽车行业拥有8年以上相关工作经验,有汽车零部件或生产制造领域背景者优先,尤其欢迎具备汽车座椅行业经验的人才;熟悉自动化设备的引进与应用,具备数字化工厂推进经验;了解IATF16949、VDA等行业标准与法规要求;熟练运用精益生产工具,如VSM、5S、TPM、SMED等;
4 具备3年以上工程制造领域的管理工作经验。
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不锈钢装饰公司招聘生产厂长
岗位职责
1. 全面负责工厂生产全盘管理工作,统筹车间日常生产运营、人员调度、工序安排,制定生产计划,保障订单按期、按质交付
工作地址:温州市瓯海区娄桥街道电新路399号
生产厂长
8000-15000元/月
厂长经验不限大专
岗位要求:(年薪10W+)
1.对机械结构及机电一体化性能的专业技术知识有深入的了解,并对机械设备设计有独到的见解,有较强的创新能力和执行能力,及具备一定的抗压能力。
2. 具有较强的书面表达、沟通协调能力及较好的创新能力,工作积极主动,具有较强的责任心和团队协作精神。
3. 负责制造部车间生产计划定制及人员协调工作,组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、成本等,跟进并积极完成订单任务。
4.大专以上学历,有匠心精神及自动化机械行业任职经验优先。
主管厂长3-5年中专/中技新鲜水果果切工厂食品安全生产主管生鲜管理消耗控制有生产管理经验预制菜经验休闲食品经验
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主要工作内容:
1. 管果切工厂全流程(验收→切配→冷链仓储)
2. 排生产计划,保订单准时交付
3. 抓食品安全与品质,控损耗与成本
4. 带团队、做培训、提效率
5. 管设备、查安全、对接监管
任职要求:
1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验,懂损耗控制优先
2. 熟悉食品安全生产规范,责任心强
3. 能统筹现场、带团队、执行力强
4. 持有健康证,能适应工厂节奏
5. 重点招聘:福州、南京、深圳、武汉、长沙,多城可就近安排
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7000-8000元/月
车间汽车厂普工免费培训包吃餐补高温补贴包住20人以上月结
一、招聘岗位
叉车工26元/时
和普工20元/时
二、薪资待遇
月结(推荐)- 时薪:26/22元/小时
计薪:26或者20元×11小时 = 275和220元/天 + 餐补26元/天
月薪:6100-8000
发薪:每月15日发上月工资
预支:出勤满10天可预支
三、工作内容
车间普工,打磨,组装
驾驶电动叉车,负责物流转运
四、招聘要求
年龄:18~40周岁
叉车证件:必须持有有效叉车证(N1证),真实可查
普工不要求经验
身体:身体健康、无裸露纹身、无重大疾病
其他:识字、会说普通话、能接受两班倒
五、工作时间
两班倒:8:00~20:00(白/夜),计薪11小时/天
月休:半个月倒班一次
休息:工作2小时休15分钟;午/晚餐休息
六、食宿福利
吃饭:餐补26元/天(13元/餐×2餐),入职发餐卡,餐补充入餐卡
住宿:免费4人间(空调、热水器、独立卫浴、WiFi)
水电:有免费额度,超出自理/均摊
其他:免费工作服、厂内通勤
焊接工厂焊工
岗位名称:铝焊工熟手(15名)
岗位要求:1. 会操作铝焊机进行铝模板焊接;2. 有焊工证;3. 年龄59周岁以内。
薪资待遇:保底工资6600元/月,计件工资可达8000-13000元/月,公司提供吃住。
高薪聘请车间主管
8000-10000元/月
主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
要求会电脑,会开车
高工价马尾包吃住月入7k
5000-7000元/月
操作机台电子厂包吃包住20人以上月结
电子厂229一天,
当天安排宿舍
薪资待遇:19/小时工时稳定额外每月餐费600元,食堂随便刷卡吃饭
(综合薪资5500-7000左右)
非流水线,简单轻松,工时稳定!!!
面试通过即可安排入住
工作内容:LED芯片机台操作,简单轻松,非流水线
掌握26个英文字母 20周岁~45周岁
公寓式宿舍,提供宿舍4-6人间"""
生产储备干部
3000-5000元/月
生产运营包吃1-2人月结经验不限本科全职
岗位职责:
1.负责食品厂的整体运营管理,确保生产计划的顺利执行和完成;
2.建立和完善食品生产质量管理体系,保障食品安全与品质;
3.组织实施生产设备的管理与维护,提高设备利用率和生产效率;
4.负责生产团队的建设与培训,提升团队的专业技能和工作效率;
5.监控生产成本,优化生产工艺流程,降低生产运营成本。
任职要求:
1.本科及以上学历应届毕业生,食品生物化学检验类专业优先考虑
2.了解基本生产管理概念,如安全生产、质量控制、效率提升等。
3.具备良好的学习能力、动手能力能适应快节奏生产环境
厂长
8000-13000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验自动化设备经验
1. 全面负责栏杆加工厂日常生产、人员、设备、安全、质量等管理工作,统筹生产计划与进度把控;
2. 精通各类栏杆(不锈钢、铁艺、铝合金、锌钢等)制作、加工、安装工艺流程,能解决生产中技术、工艺难题;
3. 管理生产团队,合理安排岗位分工、人员调度,提升生产效率,降低损耗与成本;
4. 把控产品质量标准,监督下料、焊接、打磨、喷涂、组装等工序,确保成品合格交付;
5. 负责设备日常维护、保养与安全管理,杜绝生产安全事故;
6. 对接订单需求,协调物料采购、库存管理,保障生产顺利进行;
7. 完成老板交办的其他工厂管理相关工作。
CNC操机
8000-10000元/月
CNC社保1-2人月结全职操机调机非标准件加工自动化零件加工
任职要求:
1. 三年以上CNC操机工作经验,能熟练操作CNC加工中心;
2. 熟悉FANUC系统,具备看图能力,能熟练磨铣刀、钻头。
纺织工程/轻化工程储备干部(J10063)
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
工作职责:
在织造中心/染整中心/技术研发部进行轮岗实习
任职资格:
1.面向全国纺织类、化工类相关专业的应届本科及专科毕业生;
2.专业范围包括纺织、高分子材料、服装设计与工程、轻化工程等相关领域;
3.热爱纺织行业,愿意在宇邦长期发展并投入职业成长;
4.具备积极向上的心态,富有理想与追求的青年学子。
包装工
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