﹌格外餐饮|专注团餐20年﹌ 企业内部食堂餐厅，【库房管理员|设备食材安全管理|财务对接】 <工作职责> 1.负责门店仓库物资的验收、入库、存储、盘点、调拨及安全管控等工作；做好仓库日常清洁与整理，保持环境干净、整齐，满足安全与卫生规范，避免物料受潮、损坏或过期； 2.承担门店系统中出入库单据的信息录入，并与财务部门高效协同；科学规划仓储布局，依据物品属性、体积、重量等进行分类分区存放，确保取用便捷，严格执行先进先出（FIFO）原则，降低库存积压与临期风险； 3.落实仓库各项安全措施，涵盖防火、防盗、防潮、防虫等工作，保障物资与设施安全无虞； 4.统计并跟进门店应收账款情况； 5.编制并提交相关统计报表，完善统计台账体系； 6.完成上级交办的其他临时性运营支持任务。 特别注意！！因收货时段较早，需每日上午7点前到岗。 <任职要求> 1.不限性别，年龄24～44岁，具备基础财务知识，能力突出者年龄可适度放宽。 2.大专及以上学历，有仓储管理或库管实操经验，熟悉餐饮行业运作流程，会计或相关专业背景优先。 3.具备较强的责任意识及沟通协作能力。 4.愿意长期发展于团餐领域，重视职业稳定性，公司为该岗位提供清晰晋升路径与职业成长规划。 <薪资待遇> 1.月薪3000～3500元。 2.每月4天休假，具体安排结合食堂项目实际运行情况。 3.工作时间：早7点至晚7点，期间安排合理午休。 4.提供三餐及住宿。 5.缴纳社保，享生日福利及公司其他员工福利。 本岗位需较早上岗，期待您拥有良好的协调沟通能力、细致严谨的数据处理习惯，与食堂项目经理共同保障后厨运营顺畅。

工作内容 负责处理app后台内容，不打电话不销售大小休五险一金八小时工作制不加班 福利待遇 转正均薪5000 车补餐补 五险一金

负责公司内园区打杂等工作 包吃包住，不要经验

年轻活力团队，90后、00后为主，工作氛围轻松融洽，拒绝内卷！ 公司统一安排公寓住宿，工作日不加班，准时下班，真正实现工作生活平衡！ 岗位职责：线上解答用户咨询问题，流程简单，无需销售任务，无业绩考核，快速上岗！ 每日标准8小时工作制，工作节奏轻松，绝不强制加班！ 任职资格：中专及以上学历，接受应届生，无需相关经验 因新办公场地扩充人员，现面向社会招聘，每天工作8小时，收入稳定5000+ 福利体系：五险一金、节日福利、定期下午茶、生日庆祝活动、员工宿舍；管理人性化，团队年轻有活力，招聘需求紧急！紧急招募！（提供2人间住宿，入职当天即可安排入住）

上班地址在5A级景区旁写字楼内，不是招售票员也不是保安噢！！！ 薪酬福利:首月保底4040，次月底薪+提成，平均薪资不低于7.2K,综合8-9k 无试用期无实习期，六险一金，团建，现金奖励，下午茶 工作时间:行政班次!无夜班!法定全放! 工作详情:线上后台处理，不用外出，空调房办公 节日福利，带薪培训！！！

工作内容： 处理用户反馈的抖音帐号问题，根据用户反馈的情况， 给到用户账号处理方案，通过预约回访的方式给用户反馈解决。 不考核单量，无业绩压力，上手快，办公室氛围轻松 前期有带薪培训，接受应届生！！接受应届生！！接受应届生！！ 工作时间： 8:00-17:00，不加班 到点跑 购买五险一金，带薪年假，员工生日福利，节假日福利 提供宿舍~~~

不含销售 无压力 稳定轻松 每月收入6000元起，非销售类岗位，成长空间大，团队以95后为主，氛围融洽愉悦 岗位职责：通过系统录入并处理平台订单信息，不参与销售工作，属于纯文职类岗位 任职资格： 1、年龄18岁及以上，性别不限，大专或以上学历 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 3、服务意识强，工作态度积极主动 4、有售后相关工作经验者优先考虑 薪资福利： 1.无任务底薪+绩效评定（上不封顶，按劳分配）+补贴+额外福利+丰富团建活动，综合月收入6000-8500元 2.其他福利：每季度开展团队与个人评比竞赛，享有相应奖金奖励 有意向的朋友欢迎随时联系咨询~

成都武侯区招前台后勤

岗位职责： 1.根据院区各职能部门实际需要，统筹制定行政物资采购计划，负责供应商对接及采购实施，保障物资供应及时、成本合理； 2.定期巡查院区内的办公设备、公共设施及医疗辅助设备运行情况，发现问题及时协调维修单位并跟踪处理进展； 3.落实院区7S管理日常检查工作，汇总检查结果形成报告，并督促相关问题整改落实； 4.协助开展行政类文件的整理与归档，确保文档分类明确、便于检索与管理； 5.配合完成部门会议的会前准备、会议记录及后续资料整理等行政支持事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备医疗或服务类企业行政前台或综合行政岗位工作经验者优先考虑； 2.熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件，能独立完成基础数据报表制作； 3.熟知行政采购流程及相关费用报销制度，具有基本财务知识； 4.工作认真负责，服务意识强，具备良好的应变与问题处理能力； 5.持有C2及以上驾驶证且驾驶技术熟练者优先录用

工作内容：超市后勤 工作时间： 上午10:00 - 下午14:00；下午17:00 - 晚上21:00（ 一、 你的收入构成（清晰透明，多劳多得） 月度保底收入：5800 - 6100元。 这是你稳定可靠的基础薪资保障。 年后开门红（最高660元）：按时返岗开工，即可领取660元开工红包。 负责超市后台仓库的收货、验货、清点与登记。 将商品从仓库高效、准确地补货至卖场相应货架。 保持仓库及后勤区域的整洁、有序，确保通道畅通。 协助进行库存盘点工作。 完成上级交办的其他后勤支持工作。 年龄18-50岁，身体健康，能胜任体力劳动）。 责任心强，工作细致，有团队合作精神。

叉车 工作地址:成都龙泉 8：30~20：30；20：30~8：30 5天8小时保底3900+加班费，工资6000以上，有叉铝水工作经验的优先。 汽车零配件生产，组装。简单易学。

二保焊 红光港北六路85号，9:30 8:33-17:30 有加班，加班到20:30，有深夜班的岗位，到凌晨02：30，上六休一或者上五休二，根据订单安排 6-10K/月 45岁以下，有焊工证、会看机械图纸

氩弧焊 红光港北六路85号，9:30 8:30-17:30 有加班，加班到20:30，有深夜班的岗位，到凌晨02：30，上六休一或者上五休二，根据订单安排 6-10K/月 会看图纸和布线 45岁以下

有开内电梯的兄弟们姐妹，新都区要4个人4千一个月，具体情况有我还没有问清楚，电话

地址：成都市崇州大划 —————————— 梵宝软床厂招聘 急招软床车工 1 名 5D 铺板扪工突击 1名（工价高。） 有食堂，有住宿，有保底。 地址:崇州江源石鱼村 电话:

学校食堂后勤 工作地址:龙华区·民办学校 8小时 7000元/月，月休4天，包吃住+社保 社保 洗菜备餐、打饭、食堂清洁（8小时） 53岁以下

还没上班的兄弟们看过来 厦门万象城连锁店广西菜，新店开业现筹备以下人员 打荷3位 4500-5000 砧板 小弟 5500-7000 煲仔中工 5500-6000 煲仔小工 4500-5500 小吃中工 5500-6000 小吃中工 5500-6000 小吃小工 5000-6000 后勤勤杂 4500-5000 要求:炒锅及切配工作经验2年以上，，踏 实 肯 干，有 责 任 心，以上都会培训，另。包吃包住，月休四天，节假日补休，开业。福利待遇好 电话:

后勤阿姨 工作地址:深圳民办学校食堂 8小时 工资7000月休4天 购买社保 洗菜切菜、备餐打饭、食堂卫生清洁

招聘：行政后勤 主要工作内容：接送老板和客户，工作地点汤家桥出发到滨海，回汤家桥 可以住汤家桥优先 ，20岁-50岁，C证以上驾照，3年以上驾龄，有退伍证优先

岗位职责: 1.负责门店日常后勤保障工作 2.协助完成物资整理与调度任务 3.配合团队完成相关运营支持工作 任职要求: 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方 法

电商平台用户问题处理，非销售岗位，无需加班，按时下班 每日工作8小时，月休6-8天，排班灵活可协调 综合月薪5k-7k 五险一金、带薪年假、婚假、产假，常规福利一应俱全

招聘：前台收银 薪资：5000-8000元 职责：负责收钱做账 （不会有人教带） 要求：成年，无不良嗜好 薪资：4800 半年后可晋升收银主管，工资上调5300 发薪日：每月1号（准时发放） 上下班时间:下午15.00—00.00 22.00—3.00 福利待遇:包吃包住 月休三天 （随意调休）

岗位职责： 1、负责流程制度的统筹管理，协调人事、行政、财务等相关职能部门推进OA等信息化系统流程的搭建与后台维护；主导行政类制度文件的起草、流程优化及执行监督，推动公司级制度流程的梳理与落地实施。 2、全面负责办公用品的零星采购全流程管理，协助完成其他采购事项的单据报销、合同盖章及邮寄工作，作为采购支持岗保障采购业务顺利开展；统筹管理办公类及实验类固定资产与耗材，确保账实相符、资产完好、使用合规、损耗追责、库存合理；负责资产数据统计、采购数据汇总及行政费用分析（含市场行情对比），有效控制行政支出。 3、负责公司级会议的组织安排，包括通知发布、会前准备、会议主持、纪要初稿撰写及后续任务跟进；监督部门级会议执行情况，收集并归档会议记录；统筹策划并落实公司重要活动，如周年庆典、年度大会、员工生日会及团队建设活动等。 4、承担对外联络与接待职责，对接行政相关外部机构，营造良好的外部协作关系，保障公司行政事务顺畅运行；组织迎接政府检查调研、技术专项审查（如飞行检查、扩项评审）以及客户、供应商来访接待，统筹各部门迎检准备及现场引导讲解工作。 5、负责文印资质管理、档案资料归集整理、后勤保障及安全保卫等日常行政事务。 6、参与部分人力资源模块的具体执行工作。 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、性别不限，年龄30-45岁，大专及以上学历； 2、具备5年以上行政领域工作经验，其中至少2年担任行政全面管理工作； 3、熟练掌握常用办公软件（WORD、EXCEL、PPT）操作； 4、具有扎实的公文写作功底； 5、具备出色的沟通协调能力，责任心强，富有主动性、执行力和担当精神，善于应对紧急或复杂事务，能高效推进各项工作； 6、具备较强的数据分析能力，熟练使用计算统计、匹配查找、逻辑判断、日期时间、文本处理等函数者优先； 7、有检测行业或生产制造类企业行政工作经历者优先。

职位描述： 您将成为保险部门经理的“右臂”，不仅负责高效的行政支持，更能深入业务核心，参与团队管理、数据分析和项目推动。这是一个能够让你快速了解保险业务全貌、积累管理经验、实现个人飞速成长的绝佳平台 主要职责： 1、经理行政支持： 高效安排经理的日程、会议及差旅行程。 负责部门会议的通知、记录和纪要整理，并跟踪决议事项的落实情况。 协助经理起草、整理和归档各类工作报告、演讲PPT及业务文件。 2、业务数据支持： 协助收集、整理和分析部门的业务数据（如业绩报表、活动量、出单率等），制作可视化周报/月报。 基于数据分析，发现问题并提出初步建议，为经理的决策提供数据依据。 3、团队运营协助： 协助经理进行团队日常管理，包括团队活动量追踪、基础绩效数据统计。 协助组织部门内部培训、会议及团队建设活动，提升团队凝聚力。 担任部门内部的沟通桥梁，确保信息在经理与团队成员间高效流转。 4、客户与项目协办： 协助处理重要的客户关系，参与准备客户方案或理赔支持材料。 协助经理推动重点业务项目，进行项目进度的跟踪、协调与汇报。 任职要求： 必备条件： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、保险、金融等相关专业优先。 2、至少1年以上行政助理、部门文秘或保险内勤相关工作经验；优秀应届毕业生亦可考虑。 3、具备出色的沟通协调能力和服务意识，能从容地与内外各部门人员打交道。 熟练使用Office办公软件，尤其是Word、Excel（需掌握数据透视表、图表制作等）和PowerPoint。 具备极强的保密意识和责任心，能够处理敏感信息。 工作积极主动，有条理性，具备优秀的多任务处理能力和抗压能力。

一、岗位职责： 1. 招聘管理：对接招聘需求，制定招聘方案，向供应商传递岗位信息并确认细节，统计分析招聘数据，确保招聘目标顺利完成； 2. 综合行政支持：结合业务变化提供配套支持服务（如坐席资源调配、日常行政事务、团队文化建设及活动组织等）； 3. 劳动关系管理：统筹电销坐席团队人员入职、转正、调动、离职等流程，涵盖资料整理、系统权限设置及日常沟通协调。 二、岗位要求： 1. 22-30岁，全日制大专及以上学历，专业不限，具备金融或人力资源相关经验者优先； 2. 1-3年人事行政类工作经验，熟练操作Office办公软件； 3. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 4. 工作踏实细致，性格积极乐观 该岗位与第三方签订劳动合同

工作轻松，固定早9晚6班次，负责驻场核验官方资料并完成登记 环境舒适，办公氛围融洽，每人独立工位 岗位要求：熟练使用电脑，打字速度达40字/分钟，普通话交流顺畅即可 年龄要求：******* 福利待遇：入职即签订劳动合同，缴纳五险一金，节日发放礼品 工作休息：每周双休（每月休息6天），法定节假日按国家规定休假 欢迎咨询投递！

9到9，可以适当休息。懂得都懂，检查提前打招呼，平时自己把握住分寸就行了！

工作内容： 负责接待顾客，收银台接听电话，处理简单的现金及对账结算业务，协助完成每日的现金盘点和月度报表。 主要职责： - 接待顾客，提供礼貌周到的服务，确保顾客满意度。 - 接听电话，负责转告重要信息，如收银金额、特色菜品等。 - 负责每日现金盘点，核对银行结算报表，确保资金安全。 - 协助完成每日的报表制作和核对。 职位要求： 1、有一定的的服务业工作经验，具有较强的沟通能力和团队合作精神。 2、熟悉现金操作系统，了解基本的财务知识。 3、具备良好的服务意识，关注细节，善于处理问题。 4、接受一点点夜班 5、上班时间6.00-2.00

家具仓库管理员岗位在四川成都招聘，要求熟练掌握办公软件、持有驾照，具备认真工作态度、踏实肯干的品质及责任心，薪资待遇为5000元至8000元每月，附加高额提成并根据工作业绩调整。

岗位内容： 1、配合招商经理进行市场调研，搜集并整理目标商户资料，搭建并持续维护品牌资源库；负责招商所需材料的编制、归档及版本管理，涵盖品牌说明、合同范本、铺位平面图等文件； 2、发起新签或续签合同的审批流程，办理用印手续并完成档案归档，保障招商流程规范、资料齐全、可查可溯；建立并管理项目核心文档台账系统； 3、定期汇总与分析招商相关指标数据（如铺位空置率、储备品牌数量、签约进度等），编制招商报表，为管理决策提供数据支撑； 4、组织部门日常会议及专项会议，落实会务安排、会议材料准备、会议记录撰写及决议事项跟进，确保任务闭环执行； 5、协助主管完成各类公文起草、数据整合、铺位推荐方案制作等文书工作；推动跨部门协作与项目对接； 6、监控项目关键节点推进情况，及时汇报滞后事项，保障各项工作按计划实施； 7、完成上级交办的其他临时性工作，支持招商团队高效运转。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产或相关专业优先考虑； 2、具备1年以上商业地产、百货商场或购物中心相关工作经验者优先；优秀应届毕业生如有学生干部经历或相关实习经验亦可； 3、熟练掌握Office办公软件（尤其擅长Excel数据透视表及PPT呈现），熟悉CAD看图软件基本操作者优先； 4、工作细致、责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识。