一、岗位要求 1.学历不限，认字就行。 2.具有较强的执行力，安全意识.服务意识。 二、薪酬福利 1.工资：5000-8000元； 2.公司包吃住； 3.各类补贴：晚班享受晚班补贴，夏季高温补贴，特殊技能补贴。 三、岗位职责 1.使用电叉车对场内的货物进行分类、转运、堆放。简单易学、包教包会 四、联系方式 面试上班地址：四川省成都市双流区新兴工业园天工大道1111号 参加面试方式：带上本人身份证到公司总部面试 备注： 1.此招聘为公司直招，安能物流及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

日结！日结！日结 工作内容：10/20-11/11起小件化妆品分拣打包！ 薪资：日结16元/小时，保险扣3块 上班时间：9:00-18点（可能会加班22点左右） 工作要求：男女不限，熟手优先，参与加班优先，民族不限，年龄16-55岁，细心机灵！需要来的找我报名! 上班地点：四川省成都市双流区空港四路1537号

①工作内容：学习巴枪、补码、分拣等关键岗位工作 ②工作时间： 18:00-06:00(上晚班，支持周末两天做兼职但要求寒假要来工作并且坚守到“南方小年”时间) ③福利待遇：时薪22元，每周发薪； 尽量提供宿舍，发薪迅速，待遇超好。 二、面试时间：每周五下午3点准时面试（请在15:00前到公司） 三、面试地址：成都新津县普兴镇东百物流园2号门后勤办公室（不穿凉鞋拖鞋短裤） 四、面试准备资料：应聘者身份证原件＋五大银行银行卡任一张（中国银行、建设银行、工商银行、交通银行、农业银行任一一张）

10月20号，夜班，180/天，日结 180/天，180/天，180/天 双流化妆品仓库，管吃1餐 180/天，180/天，180/天 年龄要求：18-55岁，男女不限 工作内容，面膜，化妆品，分拣，打包 上班地址 双流

1. 年龄20–48岁，有C1驾照，身体健康，体力良好，能胜任货物上下搬运、装卸车等体力劳动； 2. 会基础电脑操作，能独立完成打单、录单、打印发货单据等工作； 3. 熟悉仓库作业流程，有拣货、配货、打包、盘点等相关经验者优先； 4. 持C1或以上驾驶证，驾龄1年以上，能熟练驾驶小型货车或面包车； 5. 配合司机完成短途送货，负责途中货物的搬运、摆放及交接； 6. 工作认真细心，服从管理，能接受加班或赶工期安排。 7.每月送货时间大约15日左右，其余时间比较轻松。老板会视情况让休息，休息日可外出兼职。

发货.仓库管理 ①、细心、勤快.动作利索.骑电三轮熟练 ②、责任心强、服从管理 ③、锁具仓库备货、发货 ④、高中/中专以上文凭，电脑操作熟练

有各种兼职岗位，感兴趣可以私聊我

根据单子拣货打包，放置指定地点，能熟练使用手机，工作细心有责任心耐心，有电商工作经验优先，年龄45岁以下！

莲花地铁口｛飞阳仓储物流基地｝招1-2个打包！ 1、可按15元/小时算，附近的人最好 2、也可以按天算，80元/天，一般五个小时就能做完，做完就下班。 3、一天大概200-250单，包装完就下班 4、周结 5、年龄35岁以上最佳，需长期稳定一点的

明天需要突击队一车人员，工作内容为耍起。有意者请来电联系，薪资以现金结算。

成都市金牛区招装修木工，

甘肃产业园项目招聘【公司直招｜无中介】 本项目长期稳定，公司直招、不扣中介费、工资发放稳定靠谱，现大量招工！ 招聘岗位 1、施工班组长（3名） 要求：有现场带班管理经验，懂安全规范，执行力强，能统筹班组施工。 2、持证电工（6名） 要求：证件齐全（应急管理部电工证）、真实可查，技术熟练、干活踏实，服从安排。一经录用待遇从优、高薪面议。 4、小工（40名） 要求：吃苦耐劳、踏实肯干、服从管理，有无经验均可，能干现场体力活。 应聘硬性条件 1、年龄：18–50周岁 2、身体健康，无传染病、无重大疾病 3、无犯罪前科，入职需提供：无犯罪记录证明 + 体检合格报告 薪资待遇 1、工资面议、多劳多得、技术工高薪优先 2、工资发放稳定：，每月准时发放上月工资，绝不拖欠 3、正规公司直招，工期稳定、长期有活，适合稳定干活师傅 报名联系方式 电话/微信： 欢迎各位工友、同行互相推荐，诚心找长期稳定工作的直接联系！

成都新会展中和镇附近招聘植筋工人2-3名。工作环境良好，需自带工具，工地提供电源。孔径为10-12大。薪资日结，以现金结算。

成都中和镇三利宅院招2-3名植筋工，工地环境条件好、需要自带工具/工地提供电源，280-300个10-12大的钢筋孔洞植筋。

查看详情请点击：~~~~~~~~~~~~~~~~~~~招工工种：长期捡货发货工资待遇：220元/天招工单位：吴兴织里尊阁童装商行地址：织里镇鹏飞路永仓电器2栋4楼电话：

招仓库理货员，18岁~45岁，长白班，不用上夜班。潮南峡山北环工业区，。

肖塘附近物流园区内招聘地牛操作员，薪资已上涨至23元每小时。工作内容为驾驶电动地牛进行铲运，主要在冷藏和冷库之间来回送货，工作环境凉爽。 招聘岗位：仓库电动地牛操作员，要求有相关驾驶经验，不会的可以培训，有经验者优先。年龄18至45岁左右，初中以上学历。 工作时间：每班约12小时。 薪资待遇：23元每小时，饭贴每天10元，冻库补贴200元，保底月薪7000元，月工资可达一万元左右。 工作地址：环城西路（苏宁物流园），有宿舍提供，园区内有食堂。 工作自由，不是一直待在冷库。具体细节以面试咨询为准。

分拣工40周岁以内，能吃苦耐劳，服从管理薪资福利:薪资待遇面谈不影响接送小孩非诚勿扰工作地址:田阳第四小学附近快递仓库

地址：海门区人民西路1511号ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ★『简家居』5：【打快递包，市场拿货】6000元/月；工作内容：打快递包，整理上架，市场拿货，要求：会开三轮车，对市场熟悉。有仓库，门市工作经验优先，能适应加班。薪资待遇，6000-7000，，有月休。上班时间9.00-19.00。地址：至尊家纺园区内。查看详情点击：联系电话：

物流仓储岗：（纯白班） 主要负责京东货物小件快递的打包、扫码、贴标、收发货、理货、货物盘点、理货、拣货等岗位工作（岗位可现场在现有的岗位中选择自己喜欢的岗位），工作轻松不累，无体力活 16/h 可预支，中小件，男女均可。后续可择优转正，纯白班8-20.

岗位职责： 1. 负责陆运操作的整体协调与执行，确保运输任务高效完成； 2. 组织并监督下单、拖车、报关及单证处理等关键环节； 3. 与客户、承运商及相关方保持沟通，保障运力及信息充足、准确； 4. 跟踪货物运输状态，应对并处理运输过程中的异常情况； 5. 确保各项操作符合行业标准及安全规范。 【岗位要求】 1. 25-45岁，大专以上学历，沟通协调能力强，能有效对接内外部资源； 2. 工作认真细致，具有较强的责任意识和应急处理能力； 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力； 4. 具有团队合作精神，能够快速适应工作环境； 5. 具备较强的学习能力，能持续优化操作流程。 工作时间：早9-10点，晚6-7点弹性打卡，大小休，偶尔出差 【福利待遇】 底薪+绩效+全勤+提成，综合7-10k，购买社保，节假日福利、话补、年终奖

主要是在库房分拣鞋子大包送铺子或者发物流

1. 负责物流三方承运商（SF/JD/通达）的开发和管理工作； 2. 对市场上物流承运商资源情况有着深入了解； 3. 擅长物流配送价格谈判；

岗位职责： 1.负责到厂物料的接收，包括：物料外包装、型号、批号检验及数量核对，组织装卸及摆放合理位置，填写物料标识及货物卡； 2.负责办理接收物料的检验申请及物料出、入、退库等系统单据审核；与采购、财务等部门联动，确保单据传递准确； 3.负责仓库一切物料和产品的系统录入及审核，保障仓库系统数据数量准确性、及时性、质量安全性； 4.负责仓库一切物料和产品的外表清洁、整齐码放、安全储存，做到：安全、合理、整洁； 5.负责产品、原料、辅料的控制和发放工作，坚持“先进先出”原则，及时审核系统出库单据，变更物料卡记录； 6.实施日清月结制度，负责定期盘点仓库库存物料，确保账实相符，监控库存状态，及时提交异常及呆滞物料情况给相关部门； 7.完成领导临时交办的其他任务。 任职要求： 1、熟悉电子物料，具有丰富的物料管理经验、懂得不同物料的管理方法； 2、熟练使用计算机办公软件，熟练使用各种搬运工具； 3、诚实肯干，具有较强的责任感； 4、能接受出差。

库管会电脑招工人数:1名工作地址:新繁八千里家具厂内导航：四川凯纺纺织品有限公司

【岗位职责】 1. 负责商品、物流管理及驻店送酒水。 2. 负责门店内商品的陈列摆放，处理门店周边订单。 3. 引导客户关注公众号并下单，完成酒水跟单。 【工作时间】 1. 全职：下午16-17点至凌晨2点，月综合8000-12000元。 2. 兼职：晚上18-23点、19-0点、20-1点，三个时间段可选择，做满5个小时，月综合3000-4500元。

招聘：物流储备干部（退役军人）薪资：6000-7000/月仓储干部经验

1.负责电商平台订单的打包与发货工作，确保商品安全、完整； 2.维护仓库秩序，保持打包区域的整洁与有序，提高工作效率； 3.协助进行库存盘点，及时反馈库存异常情况； 4.使用相关打包工具和设备，确保打包质量符合公司标准；

【岗位职责】 1. 业务运营：商家开发拓展，商家客户关系维护及异常处理，运营质量管理； 2. 资源管理：运力计划管理，配送物资管理，运营场地管理及各种异常处理； 3. 团队管理：负责营业部团队建设，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度； 4. 日常事务及资金安全管理：全面管理所辖网点的日常工作及人员管理，保持业务量和营业额的持续增长，以及应收货款的回收等。

【岗位职责】 1. 全面管理公司物流仓储运作，制定中期、短期战略规划； 2. 建立、完善并组织实施物流管理工作体系； 3. 制定本部门的年度工作计划，监督各月度的指标达成及分析；编制并规范执行部门月度、年度预算； 4. 监控物流运作绩效，开发物流渠道，降低物流成本； 5. 熟悉国际物流清关、报关、海外仓工作； 6. 领导安排的其它事务。 【岗位要求】 重点：如没有相关工作经验，公司可培养成绩优异、学习能力强、责任心强等优质人员。最终可成为公司物流岗位负责人。