招聘岗位：现招聘农资业务经理多名（长期工）， ，要求品行兼优，能吃苦耐劳，语言表达沟通能力强，年龄25岁~45岁，会开车（c1驾照），主要负责惠民县内（各乡镇）及周边地区本公司代理品牌的销售开发及客户维护，有农资销售经验者优先，待遇从优，工资底薪加提成（餐补），非诚勿扰。 地址:惠民县开发区 联系电话：

主要是服务于老客户，理赔，变更信息等，再就是需要一名带队的主管，薪资面议

日丰管滨州运营中心招聘五金，家装渠道经理 岗位职责： 1.达成公司下达的各项任务指标与绩效目标 2.负责现有客户的维护及新客户的拓展开发 3.定期拜访水电工群体，维护良好客情关系 4.开展市场信息收集与竞争环境分析 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与市场洞察能力 2.对行业趋势和市场变化反应敏锐 3.持有有效驾驶证 4.有管材卫浴、五金电料、防水材料、快消品等相关建材领域工作经验者优先 岗位福利：缴纳五险，月度休息，油费补贴，话费补贴，绩效奖金，销售提成

招聘岗位：现招聘农资业务经理多名（长期工）， ，要求品行兼优，能吃苦耐劳，语言表达沟通能力强，年龄25岁~45岁，会开车（c1驾照），主要负责惠民县内（各乡镇）及周边地区本公司代理品牌的销售开发及客户维护，有农资销售经验者优先，待遇从优，工资底薪加提成（餐补），非诚勿扰。 地址:惠民县开发区 联系电话：

带领团队，辅导新人，维护老客户，包括保单续期缴费，理赔，生存金领取，客户资料变更，带客户参加星级认证等，

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场部门开展推广活动，提升品牌区域影响力 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 目标感强，具备自我驱动力和抗压能力 4. 有销售经验者优先，行业不限 5.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展

销售门窗，合作经营也可以。不用你投入资金

招新项目业务员 省内均可 有无经验均可 工资详谈 要求 口齿伶俐，头脑清晰

门窗销售，会合伙的形式，不用投入一分钱你

1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押，标准件过桥)等业务，寻求优质客户(企业或 个人)，保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度，并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核，控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源，积 极拓展业务渠道，开发新的客户，维护老客户资源，建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型：住宅、别墅、商业、写字楼（不做厂房，土地，信用）

西区早餐店招勤杂工一名5点-下午2点工资3000元，每月2两天休班

猪场招聘：公司农户育肥饲养员2名工人1，懂简单水电维修，2，年龄不超过60周岁，3，身体健康，吃苦耐劳，责任心强。4，会打针，会巡栏观察猪群健康状况。5，每月工资5000元批次出栏绩效地址：山东滨州联系电话；

惠民县城招聘打磨工，实行两班倒工作制，每天工作12小时，薪资为300至400元每天。首月每天额外补贴60元，并采用计件工资制。招聘年龄范围为18至55岁。

[庆祝][庆祝][庆祝]招聘上席餐饮面向社会招聘有志之士前厅服务员2名工资4500-5500元每月三天公休，发放福利，有工作经验者优先录用[玫瑰][玫瑰][玫瑰]地址:西区渤海十八路电话:

旧镇鸡场招聘捡蛋员2名50岁以下，常白班，工资4-5k左右身体健康，会写字认字，有责任心有经验者优先录用，有意者可电话咨询工作地点:旧镇北辛庄村附近求职咨询热线：0/3962

爱慕巴饮品招聘业务员 岗位要求：年龄25至40岁 有销售工作经验，表达能力强，能吃苦耐劳。 工作地点：星沙 招聘5至10名先到先得 底薪4500+全勤200+提成十生活补贴十话补十交通补贴十高温补贴 8：30~下午5：30 单休周日 (做，工龄满一年，) 联系人：(邝先生)

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有较强的目标感、抗压能力及自我驱动力，结果导向 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 5. 诚实守信，具备团队协作意识与职业素养

一、公司介绍 世界500强企业泰康集团直招一泰康高端养老社区销售合伙人。 登录央视新闻APP搜索HWP，撒贝宁会带您全方位详细了解这个新职业新赛道。 二、泰康之家介绍 1-全国37城市48个项目，运营25地开业27个园区可以实现旅居养老。 2-社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3-社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4-五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 泰康之家为高品质医养连锁国内优质品牌，从国外引进 CCRC可持续照护模式。社区品质和规模排名全国同业第1名。 因位于西安市梁家滩湿地公园的泰康之家“秦园"已经正式动工。 由泰康集团西安城北支公司成立专项组，特面向社会招募"养老社区体验官"。 三、任职要求: 1-年龄:28-45周岁 2-学历:本科，学信网可查。优秀者可放宽至大专学历 3-不限经验 4-人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力 5-有主见，思维灵活，性格坚韧 四、工作时间: 早8:30-早11:00，周末双休，法定假日正常休息，不加班，不加班，不加班！ 五、岗位职责: 1-线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3-组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 六、薪酬待遇: 1-薪资范围:35000-65000/月 2-有责底薪:16000-80000/月 3-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖 5-公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 七、晋升机制: 3个月晋升管理岗，享受管理津贴 被录取者可亲自体验:四川成都泰康之家蜀园。 参加项目:蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都诊所，3天2夜沉浸式全程体验。

岗位职责： 1.负责酒水产品的客户接待、需求分析与专业推介 2. 开展线上线下多渠道销售推广，完成个人及团队销售目标 3. 维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，提升客户满意度 4.参与酒水品鉴、促销活动执行及门店陈列管理 5.准确记录客户信息与销售数据，及时反馈市场动态 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2.有快消品、餐饮或酒类销售经验者优先 3. 形象端正，亲和力强，能适应灵活工作时间 4.具备基础酒水知识或学习意愿，接受岗前培训 5. 目标感强，具备一定的抗压能力与团队协作精神

底薪4500全勤300每天五块餐补，不包住，，单休，十点上班八点下班，中午休息一个半小时，有意向的话直接来面试，喀什市西泓大厦3楼，今天可以来面试

宾馆客房部【要求】干净利索有经验的优先50内【时间】上12歇24【地址】小营【工资】面议【备注】过去黄河大桥附近【联系电话】

招聘：宾馆前台，要求身体健康，干净利落，理解能力强，积极上进，责任心强！工资面议！地址：北海新区魏桥一单电话：

打扫客房卫生，换布草

沾化魏桥港口对外招聘接待员一名，主要负责会议准备，就餐接待，客房管理等工作，，28岁以下，大专及以上学历，服务意识强，形象良好，有意向者持身份证，毕业证来大北报名处报名，统一面试。咨询电话：。

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成 2. 拓展并维护本地合作渠道，推动市场占有率持续提升 3. 统筹城市端招聘、培训、绩效及日常运营管理工作 4. 分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化落地策略 5.协同总部各部门，确保政策、产品与资源在城市端高效执行 任职要求： 1. 具备城市运营管理或销售管理相关经验，行业背景不限 2.优秀的团队领导力与跨部门协同能力 3.熟悉本地市场环境，具备较强的商务谈判与资源整合能力 4.目标导向，抗压能力强，能适应高频次出差与动态业务节奏 5.学历不限，有成功从0到1搭建城市团队经验者优先

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，统筹管理全国销售团队，达成年度业绩目标 2.搭建并优化销售管理体系，包括流程标准化、绩效考核机制与客户分级运营体系 3.主导重点行业/大客户拓展与战略合作，深度参与关键项目商务谈判与方案落地 4. 分析市场趋势与竞对动态，协同产品、市场部门推动销售策略迭代与增长路径创新 5.培养销售管理梯队，搭建高绩效销售文化，提升团队专业力与组织战斗力 任职要求： 1. 具备8年以上B2B销售经验，其中至少5年担任销售总监及以上管理岗位，有从0到1搭建销售体系成功案例者优先 2. 熟悉SaaS、智能制造、企业服务或相关行业，具备跨区域、多产品线销售管理经验 3. 具备出色的商业洞察力、战略思维与资源整合能力，能独立承担经营结果 4.本科及以上学历，市场营销、工商管理、信息技术等相关专业背景优先 5. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力，认同长期价值导向的企业文化

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