塞上疆澜西安招聘店长联系方式要求会管理员工统计每一天的美团外卖的有差评统计每天的数据分析给员工讲每天都要注意点年龄要求20—36之间工资面试

招聘：店长助理（包吃）薪资：4000-6000元/月招聘店长助理岗位职责：协助店长做好门店日常运营管理，落实门店各项工作安排任职要求：1、做事细心，有责任心，积极上进，2、有门店管理经验优先，愿意学习也可培养

年龄18-28岁间，可接受无经验

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

西安北站永和大王现招聘店长1名，薪资面议；有意者请联系，期待加入。

负责薪酬体系搭建，人员招聘，店面运营，从业经验3年以上

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/餐饮/服务业店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉POS系统及基础办公软件操作 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的数据分析与问题解决能力 5. 学历不限，有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求

工作内容 1.负责店面日常客户接待，线上客户跟进。 2.讲解产品知识和工艺特点。 3.做好客户信息记录，及时跟进意向客户 4.工作主要在商城内，冬暖夏凉，早9:30，晚到 6:00。工作环境好，工作内容轻松。 任职要求 1.20~38岁，性格开朗、有耐心、情商高、会聊天。 2.能熟练使用微信等聊天软件，打字顺畅，有家装导购、客服、销售经验者优先。 3.我们有全套的话术培训，简单了解就可以上岗。 4.踏实稳定、有责任心、有赚钱欲望，愿意按流程做事。 薪资待遇 底薪：无责底薪2800+全勤奖200，综合固定3000元： 其他提成：成功邀约上门7元/个，成交50元/单。让客户； 综合薪资：4500-8000，上不封顶； 不需要自己找客户，只需接待和跟进意向客户即可。 工作时间：9:30至6:00周六周天9:30至7:00

1.需要具有管理店员、统筹全店日常工作的能力。 2.需要具备独立思考，管理客户，执行决策的能力。 3.工作地点大明宫万达商圈，工作时间每日下午7点至次日凌晨3点。

岗位职责： 1.开发并维护门窗客户资源，完成销售目标及回款任务 2.深入了解产品特性与应用场景，为客户提供专业选材门窗建议和解决方案 3.参与门窗项目报价及合同谈判，协调内外部资源推进订单落地 4. 定期走访工地、回访客户 5. 配合在商场同行推广门窗推广活动，提升品牌在区域内的影响力 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有建材、装饰、门窗材料等相关行业销售经验者优先 3. 具备基本的建筑或装修知识，能理解客户需求与施工场景 4.吃苦耐劳，适应频繁出差及工地现场拜访 5. 学历不限，会操作电脑熟悉WPS Excel报价

明天做桥架要一个中工260、工资日结、

【小时工】 1、纯工价30每个小时，（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3、综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4、不压工资，人走账清。 5、年龄限制16-48周岁 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：苏州新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

岗位职责： 1.面向C端家长精准传递AI+真人教练式伴学提分理念，清晰讲解学习逻辑、服务流程与提分效果 2. 负责学生学情诊断、课程方案定制及续费跟进，提升客户长期留存与转介绍率 3. 开展B端渠道拓展与合作，对接兴趣班、托管班、幼儿园及学校等机构，推动存量学生二次转化 4. 组织试听体验、效果反馈收集与数据复盘，持续优化转化路径与服务交付质量 5.协同教研与教学团队，确保AI智能系统与真人教练服务高效协同落地 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀沟通能力与家长信任建立能力 2. 有教育咨询、课程销售或K12教培行业经验者优先 3.具备基础学科认知（尤其小学至高中语数英理化等），能理解并传递教学逻辑 4. 目标感强，适应结果导向型工作节奏，接受阶段性业绩考核 5.学历不限，热爱教育行业，认同AI赋能个性化学习理念

岗位职责： 1.负责AI智能伴学系统下的C端学生一对一真人教练式教学服务，聚焦提分训练而非传统补课辅导 2.向家长专业讲解AI+真人协同提分逻辑，完成课程介绍、试听安排及续费转化，提升客户复购与转介绍率 3. 开展B端渠道合作，对接兴趣班、托管班、幼儿园及学校等机构，推动存量学生二次转化与流失生源召回 4.基于学科（语数英物化生政史地）开展精准学情分析、学习路径规划与过程陪伴反馈 5.持续优化服务流程，积累可复制的提分案例与渠道合作方法论 任职要求： 1.学历不限，教育类、师范类或相关专业优先 2.有中小学学科教学、学习规划或教育咨询经验者优先 3. 具备良好沟通表达能力与家长/机构服务意识 4. 认同AI赋能教育理念，乐于接受新技术工具应用 5.责任心强，具备长期职业发展意愿和稳定从业心态

岗位职责： 1.面向C端家长群体，专业介绍AI智能+真人教练式伴学提分模式，精准传递产品价值与提分逻辑 2. 开展B端渠道拓展，与兴趣班、托管班、幼儿园等机构合作，推动学生二次转化与存量盘活 3. 通过电销、社群、私域、地推、自媒体、兴趣班合作等6种模式高效获客，完成加微、试听、成交全流程 4.负责客户长期服务与续费管理，提升复购率与转介绍率，实现可持续收入增长 5.根据个人发展路径，可逐步转向团队搭建与管理工作，实现从销售到管理的进阶 任职要求： 1.学历不限，热爱教育行业，认同AI赋能学习的理念 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 目标感强，具备自主学习能力，能快速掌握产品知识与销售方法论 4.适应灵活工作节奏，接受弹性办公与结果导向考核 5. 有教育、销售、运营相关经验者优先，无经验提供系统带教

PUREtouch招聘地址：大连柏威年店招聘岗位：店长电话号码同步：工资待遇：底薪提成工作职责：1、熟悉商品特点，帮助顾客进行搭配；2、协助处理顾客投诉及顾客合理的要求，并向上级汇报；3，随时整理卖场商品，调整陈列，确保卖场商品能够持续维持在整洁美观的状态；

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估与膳食指导方案 2. 开展健康状况分析、生活方式干预及慢病风险评估与管理 3. 组织健康讲座、营养科普活动，提升客户健康素养与自我管理能力 4.建立并维护健康管理档案，定期跟踪随访，动态优化干预计划 5.协同医疗、运动等专业团队，提供整合式健康服务支持 任职要求： 1. 持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2.具备基础医学、营养学、预防医学等相关专业知识背景 3.沟通表达能力强，富有同理心与服务意识，能适应多样化人群需求 4. 具备健康咨询、健康教育或临床营养支持相关经验者优先 5.责任心强，遵守职业道德规范，尊重客户隐私与个体差异

大悦城女装店招聘店长1名薪资：高底薪高抽成福利：红包激励、五险一金、法定节假日三薪、月休4天、年假、加班费要求：年龄20-40岁，有三年及以上经验者优先地点：集美大悦城二楼：（）

店长25-40周岁，有团队精神、认真负责，有零售店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理工作地址:井冈山大道安下村委会对面，金域首府小区旁边

运营管理店长薪资福利:3000—5000元/月工作地址:县城

负责水果陈列、打包称重、收银、门店清洁及简单理货。 任职要求：做事勤快细心，有服务意识，能适应轮班。 薪资待遇：面议，薪资稳定，工作轻松。

1、负责到店或团购顾客衣鞋收发 2、会使用收银系统 3、保持店内整洁卫生 4、月休四天 5、工作比较简单，接受无任何经验

岗位职责： 1.负责门店商品陈列规划与日常维护。 2.包装发货 3. 协助完成新品上架、价签更新、库存核对及货架清洁等基础运营工作 任职要求： 1.工作细致主动，责任心强。 2. 具备基础沟通协调能力。 3.学历不限，接受应届毕业生及转行人员，提供带教培训。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品推荐与咨询服务 2. 熟练掌握所售商品特性、功能及促销政策，主动引导消费、提升成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持销售区域整洁有序 4.协助完成收银、开单、退换货等基础销售流程，确保服务规范高效 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合门店开展营销活动与业绩提升工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应快节奏销售环境 4. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统及移动终端 5. 责任心强，注重团队协作，认同品牌服务理念

九峰镇，集贤镇周边。比亚迪工厂边集悦荟。主要工作是收银加理货。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1.负责熟食窗口的顾客接待、点餐引导及产品介绍，提供热情周到的服务 2. 按标准操作流程完成食品切配、打包及收银结算工作 3. 保持操作台、售卖区及周边环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.做好每日营业前准备与营业后收尾工作，包括物料清点、设备清洁及台账记录 5.配合店长完成库存管理、促销执行及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄50周岁以下，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，服务意识强，具备基本沟通与应变能力 3. 爱岗敬业，能适应餐饮行业快节奏工作及早晚轮班制 4.有餐饮或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守门店规章制度，服从管理，注重团队协作

【岗位职责】 - 负责门店日常运营与顾客服务 - 协助会员基础训练 【职位要求】 - 无经验可上岗 - 学历不限，工作年限不限 【工作时间】 - 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资 3000-5500元/月 - 多劳多得，收入可观 - 无需担心经验不足，公司提供基础培训

工作职责 1.负责顾客进店销售接待工作 2.货品的基本陈列 3.店铺的日常工作 要求： 1：有销售经验，或者门店导购经验优先; 2:为人正直，热情。 综合薪资 4000--7000之间 工作地点：浐灞印象城（辛家庙地铁口）