岗位职责： 1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，工作积极主动。 2、学历、经验、身高不限，年龄要求18-25岁。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 前台-我们是采耳连锁门店，工作时间段为中午12:00-晚上24:00或下午15:00-凌晨3:00轮班制坐岗为主，空闲时段可休息提供食宿 前台薪资：每月无责任底薪4000元+200元全勤奖+5%充值卡提成（自主参与推广） 工作内容：客户接待、引导入座、收银结算

场地扩招，急需人才，名额有限，招满即止！ 【薪资待遇】 坐班制，无责任底薪4000元（纯文职岗位，职能类无提成），面试通过即可入职，每月15号准时发薪，不限性别，年龄要求18-28岁 【工作时间】 上午10点上班，下午7点下班，中午休息一个半小时，法定节假日正常休假（晚间无需加班） 【工作内容】 1. 负责档案资料的归档与管理 2. 维护办公区域的清洁卫生 3. 整理日常数据报表 4. 接待来访人员 5. 文件打印、快递收发及办公用品采购等事务性工作 【公司环境】 公司成立于2015年，至今已在郑州设立四个办公区，二七万达办公区面积超2万平方米，办公环境宽敞舒适，工作氛围轻松，可边听音乐边办公，上级领导亲和好相处

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的执行与落实，涵盖前台接待、文件归档、会议筹备等相关工作； 2. 配合完成员工入离职手续办理、培训安排及绩效考核等人事支持性工作； 3. 承担公司内部与外部之间的联络协调任务，保障行政流程顺畅运行； 4. 参与组织企业文化建设，负责员工活动的策划与具体实施。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和主动服务意识； 2. 有较强的团队协作能力，能适应高效、紧凑的工作节奏； 3. 拥有出色的统筹规划能力，可同时推进多项工作任务； 4. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等。 岗位福利： 1. 每月休息6天，采用弹性双休制度； 2. 无责任底薪5-7k元，依据个人能力及实际表现进行薪资调整。

前台任职要求： 1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在******之间。 3、踏实肯干，学习能力强，具有较强的服务意识。 工作时间：因门店为采耳连锁店，营业时段较晚，排班为中午12:00-晚上12:00或下午3:00-凌晨3:00，轮班制，坐岗为主， 空闲时段可休息，提供食宿。 前台薪资：每月无责任底薪3800元+200元全勤奖+充卡提成（自愿参与推广）

【岗位职责】 1、协助完成公司会议相关服务工作，做好来访人员的接待、登记及引导事宜； 2、协助管理低值易耗办公用品的发放、保管、使用登记以及员工离职时的回收工作； 3、参与办公用品采购计划的制定及申购流程的办理； 4、负责公司固定资产的数据统计，配合人事部门开展考勤管理、考勤数据整理及团队活动组织； 5、办理新员工入职相关手续，负责日常文件的整理与归档； 6、应对突发事务，完成上级交办的其他临时性任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，身高160cm以上，形象端正，气质良好； 2、具备1年以上相关工作经验，特别优秀者可适当放宽条件； 3、熟练操作Office办公软件，普通话流利，具备良好的沟通亲和力； 4、性格积极乐观，服务意识强，责任心强且执行力佳； 5、工作细致耐心，具备优秀的团队合作精神与协作能力。 【薪资待遇】 1、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于法定标准的春节休假安排； 2、定期组织团队聚餐，发放节日福利，提供年度集体旅游机会； 3、办公区内配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费自助供应； 4、缴纳五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并按规定缴存公积金； 5、职业发展通道：行政前台→行政专员→行政主管→行政经理→行政总监

招台球助教，前台收银

工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及日常对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，班次为上午12点至凌晨12点，或下午3点至凌晨3点，岗位为坐岗制，业务空闲时可适当休息，包吃住 薪资待遇：底薪3800元＋200元全勤奖＋5%办卡业绩提成（自愿参与，无强制要求） 住宿问题：公司统一安排免费住宿，宿舍为三室两厅户型，每间配置两张上下铺，配备齐全的家电及生活用品 工资发放：每月15日按时发放薪资 用餐安排：每日提供下午3点及晚上9点两餐

岗位内容:面试接待，文档制作（面试表，考勤表，基础文档），单双休（一周单休一周双休），早十晚七中间休息1个半小时（12-1点30休息），无责底薪4000（3500+500全勤），固定15号发薪，不负责招聘，无销售性质，不加班。单双轮休（一周单一周双）

职位详情： 全勤奖 无需晚班/夜班 办公地点位于公司/写字楼内 接受无行政前台经验者 需熟练操作常用办公软件 岗位：行政前台 月休四天 薪资待遇： 无责任底薪4000元 + 200元全勤奖励 工作时间（形象岗）： 上午9点至下午6点，中间安排休息时间，用餐自由灵活不强制卡点 工作内容： 1. 负责到访人员的信息登记，确保信息准确、完整无遗漏。 2. 熟练运用办公软件，完成各类数据表格的编辑与归档整理。 3. 以得体的形象和专业素养接待每位来访者，体现公司良好对外形象。 岗位要求： 1. 形象端正，气质良好，具备较强的沟通能力与服务意识。 2. 工作踏实认真，有责任心和耐心，注重细节处理。 3. 熟悉办公软件的基本操作，能高效完成日常文档任务。 岗位福利： 1. 提供下午茶点 2. 团队氛围融洽轻松 3. 法定节假日正常休假

岗位职责：（接受小白） 1、负责来访人员的接待与引导； 2、处理日常行政相关事务； 3、整理各类数据报表； 4、文件打印、快递收发及办公用品采购等工作 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，性格外向，乐于交流； 2、积极主动，有进取心和责任感，为人活泼开朗 岗位福利： 上班时间：上午10:00－12:00，下午13:30－19:00 单双轮休，不加班，节假日按规定休息 薪资待遇： 无责任底薪4000元，面试通过即可入职，每月15号准时发放工资，不限性别，年龄要求18-28岁

有修木地板工人吗。

【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：18-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：湖南长沙异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

郑州市中原区招工地小工/杂工

门头包铝塑板

郑州市中原区长期招精装木工，需要能做异形吊顶的，木工全活，手艺不精的勿扰！

招聘：前台接待 底薪4500+300全勤➕约客提 上班地点：光谷哈乐城。

慢点露营基地招聘：前台接待工作内容：负责营地接待、订单核对、客户咨询与服务。任职要求：，40岁以下，形象好、气质佳，沟通能力强，有服务意识。工作时间：9:00-21:00。薪资待遇：4000-5000元/月，工作地点：霸州慢点露营基地。电话：

岗位职责： 1. 负责公司前台接待、来访客户登记及引导 2. 收发快递、文件登记、排卫生等简单行政事务 3. 维护前台及公共区域整洁，管理办公用品，采购所需物料 4. 配合业务部门做好客户接待与服务衔接 任职要求： 1. 身高163+，00后，形象气质佳，上班期间需淡妆，沟通亲切大方 2. 熟练使用办公软件，做事细心、有条理 3. 全日制大专及以上学历，有前台/行政相关工作经验优先 4. 工作积极主动，责任心强，能稳定长期工作 薪资待遇： 1.薪资：无责5500 2.福利：五险一金、节日福利、带薪年假 工作时间：朝九晚六 午休2小时 周末双休 国家法定节假日休 急招岗 节前面试节后上班

招聘。 由于本公司扩大规模增加项目 现招聘内勤人员一名要求会简单电脑操作，前台接待人员一名要求形象好气质佳善于沟通， 业务员若干名底薪加提成。 早八晚五，周六周日串休，法定假日。 地址:合隆镇荣发东郡 电话 同步

岗位职责： 1.负责项目办公室日常办公制度维护、管理 2.负责项目办公室各部门办公后勤保障工作 3.处理项目对外接待工作 4.组织项目内部各项定期和不定期集体活动 5.协助办公室处理行政事务 6.按照行政管理制度处理其他相关事务 7.领导交办其他工作 职位要求： 1.中专及以上学历，或行政、文秘等相关专业 2.高165CM及以上,形象气质佳 3.普通话标准，有礼仪，物业前台经历者优先

工作周期:长期兼职均可 工作时间:八小时 工作时段:不限 结算方式:日结200左右 任职要求： 1. 气质佳，外形条件良好； 2. 工作积极主动，能适应持续性兼职安排； 3. 日结薪资，提供保底收入。

郑州市古荥镇一台球厅招前台 薪资待遇优厚

岗位职责 1，整理资料统计文档负责档案管理接待面试人员。2，没有销售性质，工作轻松。3，负责考勤绩效 负责来访登记接待数据登记物品领用登记等等不加班不加班不加班!!!!

岗位工作职责： 1、负责区域内商户的开发与关系维护：通过线下拜访等方式与商家达成合作，落地收款码安装服务，助力商户实现便捷收款，降低现金管理风险，同时保持良好的客情互动； 2、执行市场推广计划：参与策划并落实各类营销活动，提升品牌在区域内的知名度和影响力； 3、收集商户反馈及本地市场动态，整理后及时向上级汇报。 公司产品和客户群体： 我们是与银行联合推出的商户收银解决方案，主要服务对象为各类企业型商户 【任职要求】 1. 中专及以上学历，形象端正；年龄25岁以下，性别不限； 2. 性格积极乐观，具备较强的沟通协作能力，责任心强，富有进取精神； 3. 退伍军人优先，在校期间有学生会或社团经历者优先，欢迎应届毕业生加入。 【薪资待遇】 1. 无责任底薪4000+绩效1000=5000，另享提成与奖金，综合收入7K-1W； 2. 免费提供住宿，缴纳五险； 3. 定期组织专业培训，坚持高标准人才培养； 4. 团队氛围活跃，定期开展团建活动（如庆功宴、公司出游、体育竞赛等）； 5. 发展通道广阔，为员工搭建清晰的职业成长路径，团队年轻有活力 晋升方向：助理-主管-高管-副经理-经理 公司承诺：入职即参与晋升评定，机制公开透明，内部优先选拔，零经验可享免费带薪培训，不收取任何费用 公司地址：金水区绿地原盛国际3C17楼整层 115 326 160 G29 43路至金水区郑东新区金水东路与东风南路交叉口 地铁5号线至金水东路站下车即到(B出口)

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1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力资源相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续； 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护； 4. 参与薪酬福利的核算与发放工作； 5. 解答员工关于人力资源政策与流程的各类咨询。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

工作职责 1. 负责集团总经理日常公务与商务出行的专职驾驶服务，严格遵守行程安排，确保出行安全、准时、高效。 2. 承担车辆全周期管理任务，包括定期检查车况、保持车辆内外清洁，确保车况始终处于良好状态。 3. 协助办理车辆保险、年检、保养等合规手续，建立并维护车辆档案，保障车辆合法合规运行。 4. 完成上级交办的其他行政事务，协同团队支持各类商务活动、会议等工作的顺利实施。 任职要求 1. 年龄30周岁及以下，本科及以上学历，商务、行政管理、工商管理等相关专业优先（专业不限）。 2. 持有C1及以上驾驶证，驾龄满3年以上，驾驶技术熟练，无重大交通事故及严重违章记录，熟悉河南及周边地区路况，能适应长途驾驶任务。 3. 掌握基本商务礼仪，形象良好、品行端正，无不良嗜好，诚实守信，具备较强的保密意识。 4. 熟悉Office办公软件操作，沟通表达得当，工作细致认真，责任心强，服从安排，执行力高，可接受出差及弹性工作时间。 5. 有部队服役驾驶经历或了解车辆保险、年检、保养流程者优先考虑。 补充说明 1. 薪酬福利：五险、补充医疗保险、全勤奖、通讯补助、交通补助、出差补贴、员工食堂

岗位介绍： 第一个阶段：学习市场运营相关知识，深入了解公司产品体系，掌握运营引流方法，积累实战经验，提升个人能力，逐步搭建基础人脉网络。 第二个阶段：进入团队管理学习，参与新员工带教培训，负责基础业务指导，协助制定工作目标，参与绩效评估与团队关系协调等管理工作。 第三个阶段：深入学习公司整体运营管理，接触中高层管理流程，参与行政事务、人才招聘面试、战略方案制定、人力资源考核以及分公司开拓等相关工作，最终实现时间自由与财务自由。 薪资待遇： 1、试用期无责任底薪3000元+（餐补+交通补贴+上不封顶的奖金），综合保底收入8000元-15000元以上 2、入职后配备专业导师全程辅导与支持； 3、公司统一缴纳五险，定期发放各类奖金，组织不定期聚餐、K歌、团建活动，管理氛围人性化，重视员工成长与个性化发展。 注：一经录用即提供免费住宿，房间干净整洁，配备空调；享受免费带薪岗前培训，由资深员工一对一指导。晋升机制公开透明，发展路径清晰可见，每位员工均可详细了解晋升标准。福利完善，团队氛围轻松活跃，每年提供3至5次外出旅游机会。

一、岗位职责1. 督查督办：配合总经理推进集团重点工作的监督执行，确保关键任务有效落地与闭环管理。 2. 制度汇编及体系建设：主导集团规章制度与操作细则的编制与持续优化，推动流程标准化、规范化并监督实施。 3. 会议管理：统筹总经理日常会议的规划、组织、调整工作，统一管理会议台账与纪要，并跟踪落实会议决议事项。 4. 公共外联：协助总经理开展与外部单位的沟通协作，涵盖政府机构、行业协会及业务伙伴，维护企业良好公共形象。 5. 差旅管理：负责总经理出差期间的行程安排，包括交通票务、住宿预订、随行物资及日程规划，保障出行顺利执行。 6. 活动管理：整体协调、组织并陪同总经理参与各类重要大型活动，确保活动高效有序开展。 7. 行政管理：统筹集团资产、证照、办公环境、仓储及食堂等日常行政事务的管理与运行。 8. 部门管理：负责总经办团队人员日常管理与绩效考核工作。 二、任职资格： 1. 本科及以上学历，形象端正，具备8年以上相关工作经验，其中至少3年担任总经办主任或类似岗位，具备扎实的文字表达能力； 2. 熟悉企业行政运作、督查推进及政府企事业单位对接流程； 3. 具备出色的组织协调、综合管理和对外公关能力； 4. 拥有较强的自我驱动力、领导力与影响力，善于制定计划并高效执行； 5. 责任心强，工作细致严谨，思维灵活，具备良好的抗压能力。

【薪资待遇】 1.薪资；无责底薪4000，纯行政文职工作 2.工作时问：早10.00一晚19.00，中午午休一个半小时 3.法定节假日正常休假带薪年假缴纳五险职位要求 【工作要求】 1.年龄18-23岁 2.普通话标准，活泼开朗 3.五官端正 4.工作热情高 5.工作态度好，有上进心 6.熟练使用计算机 7.计算机或传媒专业优先录取 8.形象气质佳优先 【岗位职责】 1、保持前台卫生 2、接待来访人员，做好登记 3、文件整理 4、收发快递 5、整理数据并打印文件 公司不定时免费团建、聚餐、旅游、节假日福利。 【公司环境】 公司2015年成立至今，郑州目前四个办公区，环境很，听着歌工作，同事都是00后，工作氛围好