业务助理（全职）招聘 岗位职责 1. 协助业务团队完成客户对接、订单跟进及合同整理等日常事务； ​ 2. 负责业务数据统计、报表编制，确保信息准确及时； ​ 3. 协调内部跨部门沟通，推进业务流程高效落地； ​ 4. 处理业务相关文件归档、会议纪要撰写等行政支持工作。 任职要求 性别：优先考虑，稳定性强 ​ 2. 有1年以上业务助理、行政助理等相关工作经验者优先，熟悉业务支持全流程； ​ 3. 思路清晰，逻辑严谨，具备良好的问题处理能力和执行力； ​ 4. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），沟通协调能力佳； ​ 5. 工作认真负责、细致耐心，能高效完成多任务并行处理。 福利待遇 -薪资：4000-6000元/月（根据经验可面议）； ​ -福利：五险一金、带薪年假、节日福利 ​ -环境：扁平化管理，工作氛围轻松，注重员工成长与发展。

工作职责: 1、配合企业开展日常运营管理工作； 2、监督产品质量符合标准，持续提升客户满意度； 3、及时向上级汇报情况，协同制定相应工作安排； 4、落实主管交办的其他工作任务。 职位要求: 2、具备挑战意识，保持乐观积极的工作态度； 3、具备较强的沟通理解能力、协调能力及团队协作精神； 4、具有较强的服务意识与责任感，认同团队合作价值； 5、有相关经验者优先考虑（欢迎实习生报名）； 6、年龄18-28岁。 福利待遇: 1.底薪+提成+奖金，缴纳五险。（每季度奖金递增3%） 2.享受年终奖，端午、中秋、春节等传统节日发放节日礼金或礼品。提供带薪婚假、丧假。 3.每日工作8小时，不设加班制度，享有法定带薪年休假。 4.旅游福利：公司每年组织员工参加国内外集体旅游2-5次。 5.公司免费提供住宿及系统化培训。（配备小区公寓套房，环境干净，设施齐全：含空调或风扇、衣柜、淋浴间、卫生间等） 6.晋升机制公开透明，新老员工一视同仁。 晋升空间: 主管—副经理—经理—分公司总经理。公司注重内部人才培养，管理岗位均从内部选拔，无外部空降，晋升不设年限门槛，坚持公平竞争原则。秉持公开、公正、公平的管理理念，实行人性化管理，期待与您携手成长、共同发展。年轻化的团队，氛围融洽，快乐、学习、创新、和谐是我们的核心价值观！

职责：订单处理与跟进，协调生产进度，对接客户需求，整理订单资料对账跟款等……。 要求：中专及以上学历，有经验或应届生均可；熟练使用办公软件；沟通能力强，细心负责。 福利：缴纳社保、带薪年假、节日福利、年终奖

团体险销售助理1.负责团体险产品的销售工作，包括市场调研、客户需求分析及产品推广。 2.组织并参与各类销售活动，与潜在客户建立良好的合作关系。 3.定期跟进客户，提供专业的保险咨询服务，解答客户疑问。 4.为客户提供更好的售后 【任职要求】 1.高中及以上学历，金融、保险等相关专业优先。 2.保险行业工作经验，熟悉团体险产品者优先。年龄22-55岁 3.具备较强的沟通能力和团队协作精神，能够独立开展业务。 4.适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力。 5.有责任心，能承受一定的工作压力。

【岗位职责】： 1. 负责公司小型客户订单的全流程跟进，包括物流协调及跟单相关事务； 2. 处理系统内订单信息，落实发货安排，保障跟单服务顺利执行； 3. 及时跟进订单供应进度，确保客户交付时间按时达成； 【岗位要求】： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 熟练操作常用办公软件，具备良好的应变能力，工作认真细致； 3. 具备较强的服务意识与团队协作精神；

一、职位要求 1、18-28岁，男女不限，学历不限，形象气质佳，团队精神，有无经验均可，有志青年句均可。 2、为人正直，工作认真，勤恳踏实，执行力强，影全面配合公司管理工作。 3、愿意从基层做起，能够吃苦耐劳，并有一定的抗圧能力 二、职位内容 1、负责人带3-6人去省内考察市场，主要是开拓新市场，看看是否能开发，如果能开发，就开始开拓市场，为公司打下新的市场，为公司做好发展 2、前期跟着市场部学习公司产品和市场规划，老员工带你学习和实践一个月，第二月安排省内考察市场，工作熟悉之后跟旅游一样。 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神，善于挑战，强烈的事业心和积极 5、具备较强的学习能力和沟通能力，团队合作精神 三、福利待遇： 1、底薪+奖金+提成 综合收入：8000-13000元 2、提供住宿，家电齐全 4、集团公司每年组织三次以上国际国内旅游，公司内定期聚会、野外生存、户外拓展训练假日旅游、生日、带薪年Party假等。

岗位职责： 1.协助业务团队开展日常事务，如数据整理、订单跟进等相关工作。 2.根据实际工作安排，需前往现场执行任务，保障工作准确高效推进。 3.配合加班安排，确保阶段性任务按时完成。 4.运用基础办公软件完成日常操作，包括数据统计、报表编制等工作。 任职要求： 1.不要求具备行业经验，但需对岗位工作内容有一定认知并具备积极态度。 2.熟悉电脑操作及常用办公工具的使用。 3.可接受外勤任务，具备较强的执行力与工作效率。 4.能配合加班需求，保证工作任务的及时交付。

一、薪资待遇： 税前底薪5k-6k+奖金，入职即缴纳五险；工作时间9:00—18:00，午休1.5小时，周末双休，定期组织团建活动、年度旅游等员工福利。 二、岗位职责： 依托公司提供的资源，配合销售团队开展工作，包括对接公司分配的渠道客户或终端客户，完成销售跟单、业务推进、客户关系维护、随同出差拓展业务，以及合同签订、信息整理与数据归集等与销售相关事务。 三、岗位要求： 1、大专及以上学历，仪表整洁，举止得体； 2、具备良好的沟通协调能力，工作态度积极主动； 3、具有谈判实操经验及基础数据处理能力，服务意识强，富有责任心； 工作地址：厦门市思明区宏泰中心文创园区-西2门617室(抖音厦门总部旁)

岗位职责： 1.协助销售团队开展市场调研及客户联络工作； 2.策划并参与产品展示、销售洽谈会议； 3.收集客户意见，助力完善销售方案； 4.跟进订单执行情况，提升客户满意水平； 5.完成销售团队交办的其他相关事务。 【职位要求】 1.30岁以下，愿意深入了解各部门运作流程，可立即入职； 2.具备吃苦耐劳的品质； 3.思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通技巧； 4.性格亲切易近人，具备较强的客户服务意识； 5.有责任感，能适应一定强度的工作节奏，具备团队合作精神，乐于迎接挑战； 6.自我驱动力强，擅长影响与说服他人，学习能力与判断力出色； 7.目标清晰且坚定，工作积极主动，抗压能力良好。 【薪资福利】 1.薪资范围4500至8000+（收入由个人能力决定），晋升至部门经理可享年薪待遇； 2.公司统一缴纳五险，提供带薪系统化培训，法定节假日正常休息； 3.提供住宿安排，为小区内公寓套房，环境干净、设施齐全，步行即可到达； 4.定期组织团建活动、员工聚餐，设立周奖、月奖及年终奖金，优秀者享有国内外城市考察学习机会； 5.可参与公司运营管理，拥有广阔的发展空间，体验管理角色的责任与成长。 公司团队年轻化，成员主要为95后至00后，氛围积极向上，充满活力与欢乐！ 我们不仅提供一份职业机会， 更致力于为有梦想的年轻人打造一个实现价值的成长平台！ 工作时间：8:30-12:00/14:00-18:30，不加班，周日固定休假 工作地址：厦门市湖里区仙岳路860号，厦门台商会馆八楼807

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将获得： 1、[优厚的薪资待遇]：试用期首月6825元，次月起月薪7480元。入职半年内保底7480元+运费提成，另设优秀新人奖，每月最高可享3000元，综合收入8-15K； 2、[专业的培训体系]：提供系统化带教机制，入职即享10-15天带薪培训，并由资深员工一对一指导成长； 3、[清晰的晋升通道]：晋升机制公开透明，以业绩为导向，职级路径为：销售助理→销售专员→销售经理→销售总监； 4、[完善的福利制度]：设有集团季度奖、年度奖，部门月度及季度额外激励，另有入职半年奖励；定期组织下午茶、团队聚餐和公费旅游； 5、[愉快的工作氛围]：工作环境轻松融洽，管理团队年轻有活力，月度、季度均安排团建活动； 6、[贴心的工作配置]：全面配备办公所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤出行公司提供车辆支持。 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 2、开拓企业客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作与经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5、通过沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项规章制度与工作要求。 [职位要求] 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24~33岁，形象良好，表达清晰，性格积极外向； 3、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的朋友欢迎了解：跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工超8万人，业务覆盖500多个城市，拥有货运包机21架，运输车辆3万辆，无人货运飞机60架。集团年营收逾200亿元，获红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看公司主页信息。

有没有彻墙好师傅，明天要，联系电话

（） 【工作类型】住家 【上户日期】合适随时 【工作地址】湖里区 【年龄要求】55岁以内 【工资预算】6000元/月 月休4 【工作内容】主要做饭做家务, 4人餐，闽南菜为主，卫生200平，家里有一只狗，希望阿姨不怕狗喜欢宠物 【联系电话】江老师

集美软三F区17栋 品检墨镜 20一小时 九点上班 15号结算薪资

招明天上午临时搬家具（4楼搬下去，另外一边有电梯） 两张床（已拆开） 洗衣机1个 冰箱1个 柜子两个 小沙发一个 价格面谈，位置东孚商业街，联系电话

明天小工4个搬东西40一小时岛内

夏津开发区工厂招聘: ①办公室销售助理 待遇 3000-10000左右.每月两天带薪休班， ②车间普工 数名 40岁以下，试用期过后 保底6000元 ③安装工数名 要求35岁以下 学员5000起 学会7000-9000元 电话: 微信同步

夏津开发区工厂招聘: ①办公室销售助理 待遇 3000-10000左右.每月两天带薪休班， ②车间普工 数名 40岁以下，试用期过后 保底6000元 ③安装工数名 要求35岁以下 学员5000起 学会7000-9000元 电话: 微信同步

职位描述 1、形象好，口才佳，熟练掌握办公软件； 2、有2年以上业务助理、销售助理工作经验； 3、有烘干加热类设备厂工作经验优先，有良好的沟通能力，会基本的对帐， 对数据比较敏感； 4、协助业务部经理处理相关业务事务：与客户沟通，后续订单及回款跟进； 5、维护好客勤关系，服从上级领导工作分配及其他临时性工作安排。 职位要求：年龄24至36周岁以内，形象气质佳。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、节日福利、八小时做六休一

业务助理，4.5k包午餐，五险一金，节日福利，上六休一，负责发货和客户维护以及仓库管理，主要负责外联

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常订单流程，包括订单录入、跟踪及状态更新，确保交付时效与客户满意度 2.负责客户资料的整理与归档，维护CRM系统数据的准确性与完整性 3.配合销售人员准备报价单、合同及其他商务文件，支持投标与签约流程 4.协调内部部门（如仓储、物流、财务）沟通，推动销售流程高效运转 5.处理客户咨询与基础售后问题，及时反馈信息并跟进解决进展 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能够高效响应内外部需求 2.熟练使用Office办公软件，尤其是Excel和PPT，具备基本的数据处理能力 3.工作细致负责，有较强的学习能力和抗压能力，适应快节奏工作环境 4.有销售支持、行政助理或相关岗位实习经验者优先考虑 5.本科学历

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：办理停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积，支持最长分60期还款 2、网络金融平台债务协商：降低催收影响，调整超出法律保护范围的利息与罚息 3、房产相关综合解债服务：解决房贷断供风险、实现担保解除、协助工资账户解冻、法拍房权益维护 帮扶制度： 1、全面培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长过程 3、深度支持系统：延伸服务链条，提供多层面运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：合作国内 top10 律所，以严谨负责的态度处理各类案件 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习迅速，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在日常工作中有效践行 6、能适应初期开拓挑战，耐得住寂寞，扛得住压力，经得起挫折，坚守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期合作关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松自在 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品 定期组织技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证资助

岗位要求 1、根据公司提供的一筛名单打邀约电话 2、通过电话沟通了解客户需求,寻求合作机会 3、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案； 4、协调公司内部资源，提高客户满意度； 5、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。 专业知识及技能：有电话销售或售前客服经验者优先； 基本素质要求：善于沟通，语言表达能力强，逻辑思维能力强； 对工作认真负责，执行能力强，具有团队协作精神； 能够承受较强的工作压力。

高端养老社区销售工作内容： 1。通过公司给的资源对名单上的客户进行开发，销售高端养老社区 2。公司提供酒会，养老社区发布以及高客论坛等形式帮助获客签单 3。公司可提供实体参观，邀约客户去咱们的高端养老社区体验或者旅居，轻松开单4。定期回访老客户，建立长久联系 高端养老社区销售工作内容： 1年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴加里你很销售高端养老社区 形式帮助获客签单 4。定期回访老客户，建立长久联系 任职要求： 1。年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴如果你很优秀可以适当放宽) 2。你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽) 3。有野心，肯吃苦，有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴，欢迎你的加入 4。你还需要热爱销售岗业，愿意努力去开单 5。由于我们接触的都是高净值人群，还希望你自身素质形象良好 福利薪资： 1。薪资范围：40000-70000(优秀者上不封顶，只要你敢想) 2。底薪10000-16000 3。薪资构成：底薪+提成+加佣+季度奖+年终奖+长期服务奖+管理津贴 4。企业年金，意外医疗险，住院医疗险，意外伤害及身故险等

厦门朗安机电高薪、高薪招激光焊机销售专员，，年龄30岁以下，有超强抗挫能力，非诚勿扰！孙先生

职位职责： 1、跟进项目执行进度，确保各项工作依计划实施，及时发现并协调解决影响工期的各类问题，动态优化进度安排； 2、把控项目质量，监督施工或实施环节，确保作业过程符合设计图纸及相关技术规范要求； 3、与甲方单位、精装修团队、服务供应商等保持有效对接，快速响应并处理现场异常情况，保障交付节点不受影响； 4、牵头组织项目验收工作，核验交付成果是否满足既定标准与客户需求； 5、重点负责木制品或玻璃制品等相关品类的项目落地管理。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上工程项目管理相关工作经验； 2、熟练使用办公软件；掌握质量检验基本知识；了解家具或装饰建材行业的材料特性及生产工艺； 3、具备客户异议处理沟通能力，熟悉定制家具工艺执行标准； 4、熟知产品设计与安装规范，拥有现场安装管理及技术指导经验； 5、主要工作区域覆盖广东或苏沪等地。

本公司是贵州为国酒业福建厦门分公司 1、有销售经验 2、有组建团队能力 3、有团队管理经验 4、有挑战高薪的欲望 因为自研引流流量太大 所以需要人来分担 小白也能做的很好！一周上手！ 执行力要强！零风险，无费用，免费培训！ （退伍军人优先，老板是退伍军人）

岗位职责： 1. 开展润滑油产品在线下及线上渠道的拓展工作，覆盖经销商、代理商及企业直客等客户类型； 2. 持续维护现有渠道合作，增强合作关系并推动渠道销售增长； 3. 制订渠道开发方案，落实销售任务并跟踪回款进度。 任职要求： 1. 具备渠道销售背景，有快消、化工或润滑油领域渠道运营经验者优先考虑； 2. 拥有较强的商务沟通技巧与客户资源统筹能力； 3. 能承受工作压力，执行高效且具备清晰的目标意识。

工作内容； 拜访本地生活商家，上门 免费给商家推荐使用支付宝碰一碰设备，负责设备安装铺设，达标回访，完成每月下达的指标 薪资待遇； 阶梯式底薪+提成+奖金=综合月薪 5k-20k

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪保绩效4700元+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴 月薪轻松突破10K+ 团队内资深及星级销售员月均收入稳定在15K-25K 社保公积金齐全保障 工作时间早9点至晚18点30，外勤打卡灵活，业绩达标即可享受弹性管理 最快1个月可晋升为资深/星级，每次晋级均有补贴与提成叠加 表现优异者3个月内有望晋升，BD岗储备主管绩效最高可达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜机的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括但不限于CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 2、维护重点客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或任何费用，仅需企业提供约1平米的放置空间，后期由专人负责运营维护 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、具备较强的学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压能力强，吃苦耐劳，有强烈的赚钱意愿和奋斗精神 【我们为你提供】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台发展稳定，为你提供充分施展才华的舞台 激励机制丰富，奖金力度大，助你快速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此的工作挑战 培训体系完善，配备多种帮扶机制与经验分享，助力你快速成长蜕变

岗位职责： 1、依据公司营销策略，在指定城市推进驾校客户的维护与产品推广工作； 2、开展驾校客户拜访，收集客户信息，持续构建稳定的客户关系； 3、落实市场宣传物料的投放，提升产品的市场曝光与用户使用量； 4、整合区域市场资源，优化销售路径，确保销售目标达成； 5、积极开拓新市场，发展新客户，增强品牌影响力，提升客户满意度与销售收入。 任职资格： 1、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，性格亲切易相处； 2、责任心强，执行能力突出，乐于接受挑战； 3、能适应高强度工作，具备较强的抗压能力与奉献精神； 无固定办公场所 负责本地区业务