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岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 持有相应学段及学科的教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准，表达清晰，具备较强的沟通与组织能力 5. 身心健康，能适应教育教学工作节奏

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一、工作职责 1、依据教学大纲，承担所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研究与培训活动，持续提升教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学计划，促进学习效果提升，并定期向家长沟通反馈学生学习表现； 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、工作满3年且表现优异者可申请首套房无息借款，最高达50万元； 3、享有充足休息时间，带薪年假5-20天； 4、年度优秀员工享公司组织的公费旅游； 5、提供年度健康体检，日常免费供应零食及下午茶； 6、依法缴纳五险一金； 7、公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位逐年增加； 8、晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

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【岗位职责】·负责小学生及初中生英语教学工作·参与英语课程备课与教研活动·完成日常教学任务，提升学生学习效果【职位要求】·英语熟练，口语标准，持有教师资格证·有英语教学/代课/教研经验者优先，无经验也可·大专及以上学历，工作年限不限【工作时间】·做五休二，具体班次面议【薪资福利】·综合薪资2000-13000元，多劳多得·话费补贴、交通补助、五险齐全

辅导一年级孩子写作业，需要有耐心有责任心工作简单。时间灵活4点放学后，8点前完成就行

诚聘兼职教师，时间自由，就近分配，薪资月结 招聘科目：初中全科，侧重理科优先 授课形式：以入户一对一辅导为主 薪酬标准：时薪100元起 任职条件：本科及以上学历，学科功底扎实，教学能力突出 善于根据学生特点实施个性化教学，责任心强 能制定专属学习计划，并定期进行学习情况反馈

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-05-29 工作形式：招募线上题目讲解教师，不限时间与地点，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题库资源充足，可按量完成；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平可观 【招募科目】 小学至高中各学科均可，涵盖大学相关课程 【工作要求】 具体细则请详询了解~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

岗位职责: 1. 负责为学员提供面对面的一对一授课服务 2. 结合学员实际情况，设计针对性的教学方案与实施方式 3. 保持与学员的顺畅交流，保障教学过程的质量与成效 任职要求： 1. 具备扎实的教学技能和亲切的沟通能力，能与学员建立信任关系 2. 拥有团队协作意识，能与同事高效配合完成教学任务 3. 具备良好的职业道德，能适应工作挑战，确保教学工作的稳定开展

岗位职责： 1. 承担指定学科的教学工作，完成相应课程授课任务，提升学生学习能力； 2. 参与学科相关的教研及培训活动，持续优化教学能力； 3. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历，985/211/双一流院校背景优先； 2. 热爱教育事业，认同有道领世企业文化理念； 3. 具备所授学科扎实的专业基础； 4. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。