招聘岗位：全职、兼职考研英语、数学、政治老师 【岗位职责】 1. 负责全职考研英语或数学的教学工作； 2. 根据教学计划设计课程内容并完成授课任务； 3. 针对学生学习情况提供针对性的辅导与答疑； 4. 编写教材及教学资料，优化教学方式和方法。 【岗位要求】 1. 熟悉考研课程体系，有教学工作经验； 2. 沟通表达能力强，能清晰讲解课程重点难点； 3. 有责任心，热爱教育事业。

招聘要求： 毕业专业：建筑学专业 （1）研究方向：绿色建筑、建筑技术、人居环境等相关领域； （2）本科与硕士阶段专业相同，需具备硕士及以上学位； （3）符合下列条件者优先考虑： 具有3年以上相关行业从业经历； 取得中级或以上专业技术职称； 持有本行业相关执业资格证书； 毕业于211、985高校者优先。

无法拒绝的高薪与发展前景！！！！！！ 招聘岗位：初高中九科文化课教师、助教，艺术类教师、助教，班主任，教务人员，校长助理等 本校五大优势： 优势一：两个月快速成长为优秀教师（实行老带新培养机制） 优势二：校区分布广，支持返乡就业。（涵盖石家庄、保定、邯郸、郑州等地） 优势三：薪资待遇优厚。包含基础工资、教学绩效及提分奖励，年收入6万元起，研究生学历者10万元起。 优势四：晋升通道畅通，每半年组织一次晋升评定，每三个月进行一次薪资上调，每次月薪资增加1000元。 优势五：提供住宿，享受教师餐补。

无法拒绝的高薪和前程 招聘：初高中九大学科老师，不限教资，专业没有硬性对口要求。 本校高中部五大优势: 优势一:两个月速成优秀初高中教师，美术老师等 （老教师一对一亲自带） 优势二:校区多，可回本籍贯就业。 （石家庄，保定，邯郸，廊坊，邢台，沧州唐山，衡水等） 优势三:薪酬福利好。基本工资教学奖金， 本科生6万/年起，研究生10万/年起。 实习期一个月不会低于5000块 （担心毕业生没钱花，报道后，每天发放100） 优势四:助教、班主任、辅导员、行政、财务、助理等各种非教学岗位都有。 优势五:晋升快，有事业心的，两年晋升主任或副校长。 优势六:管住宿，教师餐有餐补

岗位职责： 1.承担会计、财务管理、经济学、思政教育、数学、计算机、统计学、中文、政治学等课程的教学工作 2.承担印尼语、爪哇语、约鲁巴语、孟加拉语、马来西亚语的日常教学任务，每语种各需3名教师 3.制定并完善教学计划与课程安排 4.完成试题编制、阅卷评分及试卷结果分析等相关教学环节 任职要求： 1.具备硕士研究生或以上学位 2.具备基本的中文沟通能力 3.具备良好的职业道德与教育教学素养 4.性格亲和，具有较强的课堂感染力与互动能力

赵县新寨店需要做保温工程。炉体为直径4.4米的圆筒，使用硅酸铝保温棉，厚度为10公分，外层包裹4个厚度的铁皮，面积约85平方米。610和450的管子保温价格为50元/米，总长约33米。小管子保温价格统一为20元/米，厚度为5厘米，总长约120米。工程可以马上开工。

招聘姜工人三四十名，明天工作。有意向且能胜任者请联系。

招聘A2副驾一名，驾驶新车智驾，路线为石家庄至南宁，四天一圈，来回直达，运输韵达快递。要求熟手，能开会倒，年龄不超过50岁，需考试上车，短期工作者勿扰。

岗位职责： 1.负责跨境电商平台（如Amazon、Shopee、Temu等）店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率 3.管理广告投放（如SP/SD/SB广告），持续优化ACOS、ROI等核心指标，控制推广成本 4. 协同供应链与物流团队，保障库存健康、发货时效及售后响应质量 5.定期输出销售数据报告，提炼运营问题并提出改进方案，推动业绩稳步增长 任职要求： 1. 具备跨境电商运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.熟练使用ERP、数据分析工具（如Excel、GoogleData Studio）及广告后台 3.具备良好的市场敏感度、逻辑分析能力与跨部门协作意识 4.英语读写熟练，能高效处理英文邮件及平台沟通 5. 学习能力强，责任心强，适应快节奏业务发展

运鑫汽贸招聘4.2米高栏司机，薪资为8000至12000元，纯司机岗位无套路。要求持有B2驾照，B2驾照需携带从业资格证，具备驾驶经验，能够吃苦耐劳，可跑长途。

接送站招老师

1、针对学生实际情况，对其进行个性化的一对一授课。 2、在辅导期间因时制宜分阶段组织出题、测试、批改工作，以检验学生接受辅导的成效。 3、关爱学生身心健康，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯，激发学生学习兴趣和培养学习方法，富有爱心和责任心。 4、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，备课。 5、协调配合其它岗位的工作。

各科老师：20名 综合月薪：4K-15K 一、岗位职责： 1.负责对所教学科科目的学生进行教学辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合班级学生的学习计划和方案； 2.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 4.根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测；并有针对性推荐其他科目的学习； 5.认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。 二、任职条件： 1.本科及以上学历，有教师资格证，师范类院校毕业，所教科目与专业对口优先，共产党员优先； 2.3年以上教学经验，能达到相应阶段教学水平，具有教师中级以上职称者优先（成熟教师薪资可面谈）； 3.了解历年中学各阶段对应学科的试题题型，知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策； 4.具备耐心、细心和责任心，分析总结及规划能力，观察能力强； 5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准。 三、岗位薪酬及福利： 1.薪酬：底薪+课时费+续费提成+激励，岗位月度平均收入在3000-8000元之间，表现优秀者月度收入在10000元以上； 2.福利：社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育五项）及住房公积金，享受带薪年假或寒暑假。 3.交通补贴和午餐补贴 4.转正员工有季度奖金和年终奖金 5.在同等学历薪资基础上，共产党员底薪上浮200元，211统招毕业生上浮300元，985统招毕业生上浮500元，211和985与共产党员不同享。 四、完善的培训机制： 1.公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目：①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等），由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有些员工入职6-12个月晋升为科目负责人，有些员工入职12-18个月晋升为教学主管或研究员，还有些员工入职2--3年晋升为分校校长或高级培训师。 1.管理方向：教师——教研员——学科负责人——教学主管——分校校长 2.专业方向：教师——校区学科负责人——城市培训师——城市教学经理 六、企业经营项目： 文化类（语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理） 艺术类（音乐声乐、古筝、小提琴、尤克里里、吉他、笛子、二胡、葫芦丝、电子琴等乐器培训 美术儿童创意画，素描，速写，手工等类和硬笔、软笔书法） 托管类（幼儿托管，小学托管，高端晚辅） 幼小衔接（阅读、写作、识字、拼音、思维数学、基础算术、英语） 培训对象：5-18岁（幼儿，小学，初中，高中）和成人艺术培训 班级形式：一对一、班课（2-4人）、10-25人班 收费方式：按时计费，短期为主（不跨年） 办学资质：证件齐全，双证经营（营业执照，办学许可证、合法招生，正规上课） 办学理念：成为家长心目中信得过的教育培训学校！ 教学目标：让学生成才，让家长放心，让社会满意！ 经营理念：做最贴近老百姓的教育，用实力做有良心的教育！

一、岗位职责 1、负责对应学科的课程教学服务，结合学生学习基础、性格特质，制定适配的学习成长方案，开展课堂教学，引导学生理解学科知识，培养良好学习习惯； 2、积极参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧，持续精进学科专业能力与课堂授课水平； 3、配合教务部门做好学情对接，及时反馈学生课堂状态，共同做好学生学习服务，提升家长服务体验； 4、完成教学相关备课、学习资料整理、学情记录等其他教学配套工作。 二、任职条件 1、本科及以上学历，具备相关学科教学实践经验优先； 2、形象得体，举止大方，普通话标准流利； 3、师德端正，责任心强，热爱教育服务工作； 4、具备良好沟通表达能力，工作主动，有耐心，善于和青少年沟通。 三、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在10000‑18000元，表现优秀者月度收入20000‑25000元，多劳多得； 2、每年至少1次涨薪评估机会； 3、福利：缴纳五险，带薪年假、节日福利、下午茶、团建活动，校区常备应急药品； 4、食宿自理；公司配备微波炉、冰箱，员工可自带餐食。 四、职业发展空间 公司设置专业线、管理线两套晋升通道，员工可结合个人能力、职业意向自主选择发展方向。 部分员工入职3-5个月可晋升科目负责人；入职 5‑8 个月可成长为学科组长、教学主管；入职 6-12个月可晋升教学校长。 1、管理方向：学科教师——科目负责人——教学主管——教学校长——教学经理 2、专业方向：普通学科教师——优秀学科教师——金牌学科教师

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或竞赛教练经验

教育集团招聘邀请函：心动的高薪与发展机会 招聘岗位：初高中九门文化课教师、助教，艺术类教师、助教，班主任，教务人员，财务会计，校长助理等 本校五大亮点： 亮点一：两个月快速成长为优秀教师（实行导师制，老教师带新教师） 亮点二：校区覆盖广泛，支持返乡就业。（涵盖石家庄、保定、邢台、邯郸、衡水、廊坊、沧州、唐山、秦皇岛、承德、张家口） 亮点三：待遇优厚，收入稳定。包含基础薪资、教学绩效、提分奖励，年收入6万元起，研究生学历者10万元起。 亮点四：晋升机制高效，每半年组织一次晋升评定，每三个月进行一次调薪，每次月收入增加1000元。 亮点五：提供住宿，发放教师餐补。

岗位内容： 1. 落实国家课程标准与教学大纲规定，拟定并优化教学方案，合理规划学生学习安排； 2. 按计划完成每周授课任务； 3. 参与个人教学反思及学科组内相互评课活动，持续优化教学策略，提升学生综合素养、品德修养与学业成绩。 任职要求： 1. 热爱教育工作，具备教育心理学、课程开发与设计等方面的理论基础； 2. 熟悉有效的课堂教学方法、课堂组织技巧及教学流程管理能力； 3. 具有良好的沟通协调能力、组织执行能力以及团队协作意识。

岗位内容： 1. 承担相应的教学工作，落实各项教学管理职责； 2. 参与科研项目与学术活动，持续提升学术能力； 3. 完成学院或上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1. 具备相关专业学位或相当学历背景； 2. 掌握扎实的专业理论知识，具有一定教学与科研实践经验； 3. 具备从事教学与科研工作的能力与发展潜力，能够履行岗位职责； 4. 拥有良好的沟通协调能力及组织服务意识； 5. 热爱学术事业，具有积极进取的敬业精神。

【岗位职责】 1、协助某一学段学科的在线直播课程，配合主讲老师，保证学生的线上学习效果； 2、日常负责学生的到课、课后作业批改及日学习反馈；重难点辅导及家长的答疑； 3、独立负责社班级学习群的维护及运营，确保班级学习积极性； 4、在既定的服务周期内，按照要求进行续报及转化。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历；教师资格证者或教学辅导经验者优先； 2、沟通能力强，具备授课能力，普通话标准，有责任心和耐心； 3、热爱教育事业，有服务思维，希望做一名专业的老师。 【工作时间】13:00-22:00（周二，周三双休） 【岗位薪酬】7000-13000/月（无责底薪4500+绩效奖金+五险一金） 此岗位拆解为：70%辅导运营+30%的续费销售

无法拒绝的高薪与广阔发展！ 招聘岗位：初高中九科文化课教师、助教，艺术类教师、助教，班主任，教务人员，财务会计，校长助理等 本校五大亮点： 亮点一：两个月快速成长为优秀教师（资深带新人） 亮点二：校区遍布多地，支持返乡就业 （石家庄，保定，邢台，邯郸，衡水，廊坊，沧州，唐山，秦皇岛，承德，张家口） 亮点三：待遇优厚。基本薪资+教学绩效+提分奖励，年收入6万元起，研究生10万元起 亮点四：晋升迅速，每半年一次晋升机会，每三个月调薪一次，每次月增1000元 亮点五：提供住宿，发放教师用餐补贴

招聘岗位：初高中九科文化课教师、助教，美术教师、助教，班主任，教务人员，校长助理等 本校五大优势： 优势一：两个月快速成长为优秀教师（资深教师带教） 优势二：校区分布广，支持返回户籍所在地工作 （河南郑州，河北石家庄，山东济南，山西太原） 优势三：待遇优厚。基础薪资加教学奖励、提分奖励，起薪6万元/年，研究生起薪10万元/年 优势四：晋升周期短，每半年评选一次晋升机会，每三个月调薪一次，每次月增1000元 优势五：提供住宿安排

根据河北外国语学院–涉外建筑工程学院教学需求，承担土木、建筑、道路桥梁、工程造价、工程管理、建筑学、数学、政治、语文、英语、心理、舞蹈、计算机等课程的教学任务，具备硕士研究生学历，有2年及以上高校或企业相关工作经验者优先，持有职称者更受青睐。

该岗位为70%的服务+30%的销售（本岗位仅招聘10位伙伴） 【职位亮点】 1. 公司所有员工均为本科及以上学历。 2. 提供专业培训、业务带教，晋升机制公开透明。 3. 无责底薪4000元+绩效，综合薪资7-12k。 4. 石家庄中心拥有400+名伙伴，公司规模正在扩大中。 【岗位职责】 1. 全程用心服务：在课前、课中及后期联系学员并收集信息，提升学习体验感。 2. 课后答疑解惑：凭借扎实的学科功底，辅助学员进行课后答疑，巩固知识并解决问题。3. 完成社群运营：运用熟练的群运营技巧，调动学员学习热情，增加用户粘性。 4. 制定学习规划：跟进主讲直播授课的学情反馈，为学员规划专属学习路径。 5. 达成期末续费转化：每学期进行1-2次转化工作。 【岗位要求】 1. 第一学历需为全日制统招本科。 2. 有K12在线教育行业辅导或助教工作经验者优先。 3. 有志于投身互联网教育行业，从事运营及客户服务相关工作；具备良好的客户服务意识、自我激励能力，对在线教育抱有极高的热忱。 4. 具备良好的理解能力，表达能力和沟通能力强。 5. 有K12直接经验。 【工作时间】 1. 周一、周四至周日 13:00-22:00，不加班。 2. 周休2天（周二、周三）。 【公司介绍】 名师天团是一家兼具教育基因和AI科技驱动力的公司，总部位于中国北京海淀区中关村科技园，目前在石家庄、郑州等地设有职场。团队成员主要由新东方、高途、学而思等著名教育培训机构，以及阿里、字节跳动、百度、滴滴等一线互联网大厂的核心技术骨干组成。 公司致力于用名师和科技驱动教育发展，其中公司的“名师天团”均由各上市教育集团的顶级名师构成，均拥有丰富的教学经验，曾帮助大量学员考上清华、北大等顶级名校。

短期班岗位JD 【我们是优势是】 *优势：坐班制，专注微信社群运营与销售，客户资源由公司统一提供； *五险一金齐全，试用期薪资全额发放，无责底薪4500元+高提成（多劳多得，在职满4个月享2000元保底绩效） *晋升机制：每年四次晋升窗口，路径清晰——专员→主管→高级主管→经理→ *互联网教育企业，团队以95后、00后为主，氛围轻松活跃，颜值在线，沟通零代沟，公司处于快速发展阶段，提供更多成长空间，诚邀志同道合的你加入！ 【劳动就有收获】 1、无责底薪5000元＋1000-1500元绩效+阶梯式提成（收入上不封顶，多劳多得） 2、常规表现即可实现月入10000-15000元，能力突出者更高 3、入职即缴纳五险一金，后续将升级为六险一金 4、每日23点后下班可报销打车费30元，11点后下班也可申请打车报销 5、咖啡、花茶免费畅饮，自助零食机供应充足，随取随吃 【您的基本条件】 1、统招本科，毕业证学位证齐全 2、团队年轻化，沟通顺畅，玩梗自然，工作氛围轻松 3、对教育行业有热情，具备良好表达能力，态度积极向上 【您需要负责的工作】 1、擅长使用手机，熟练操作微信群，通过电话与微信结合方式与家长保持有效沟通 2、学习能力较强，具备一定学科基础，能分析学生学习情况，协助制定学习规划，助力学生成长 3、接受销售性质工作：学习标准话术，挖掘客户需求，推动短期体验课向长期正价课转化 *工作时间：13:00-22:00，晚间休息1小时；每周休1.5天，23点后下班打车报销30元 *工作地点：石家庄市桥西区翰林大厦A座9层（5A级办公环境） 【我们是谁？】 有教无类是一家融合教育基因与AI科技的创新型企业，总部位于北京海淀区中关村科技园，目前在石家庄、郑州等城市设有办公职场。核心成员来自新东方、高途、学而思等知名教育机构以及阿里、字节跳动、百度、滴滴等头部互联网公司。 公司坚持“名师+科技”双轮驱动教育升级，汇聚上市教育机构顶尖名师，教学经验丰富，曾帮助众多学员考入清华、北大等一流高校。

负责学员上课签到，管理纪律，课表维护、物料管理、教室安排、数据统计；及时提醒学员上课，及课后回访早上八点半上班晚上六点下班，午休一个半小时，底薪4000学校办公室，石家庄本地五险，月休六天经验不限肯学就行.

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-22 工作内容： 平台提供题目题干及参考答案文本，教师需判断信息是否匹配。若一致，则将领取的视频内容按照指定答题模板，结合自身语言进行板书讲解，可直接沿用原视频讲解逻辑。操作简便，易于上手。 无需出镜，时间自主，在家即可完成，收入与工作量挂钩。 在招科目（根据需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目持续开展，所招科目可能变动，以实际沟通为准） 身份要求（满足以下任一条件即可报名）： 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022—2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、非上述时间段毕业者，需具备大学相应学科类教师资格证。 薪资结算：日结 设备要求：电脑+数位板或平板+手写笔 该岗位不收取任何报名费、培训费等费用。 在招科目实时更新，具体详情可随时沟通确认。

岗位职责: 1. 负责跟进学生的学习进展，做好学习过程的监督与协调 2. 提供个性化的学习辅导，协助学生优化学习方法，提升学习效能 3. 策划并参与各类学习活动，打造积极向上的学习环境 4. 把握教育领域新兴发展方向，突破传统授课方式 5. 工作节奏轻松，无需加班熬夜，作息规律，每天充足休息保持活力 任职要求： 1. 拥有较强的沟通技巧和亲和力，善于与学生进行有效互动 2. 热爱教育事业，具备激发学生潜能和引导其成长的能力 3. 具备团队协作意识，能与同事协同配合，共同提升服务品质

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，完成单科授课任务，提升学生学习能力； 2. 参与学科教研及培训活动，持续提升教学水平； 3. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 优先考虑重点院校及以上学历者； 2. 热爱教育事业，认同有道领世企业文化理念； 3. 具备所授学科扎实的专业基础； 4. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 [握手]您好！感谢您关注卓宜教育线上一对一教师岗位。以下是加入我们的核心优势说明： [爱心]自由灵活：工作时间和地点完全自主，无需通勤，在家即可便捷开展教学工作。 [爱心]形式多样：支持全职或兼职模式，可根据个人安排自由选择参与形式。 [爱心]回报可观：课时薪酬优厚，按周结算，保障付出及时获得相应收益。 为提升匹配效率，确保双方沟通顺畅，请您仔细了解以下岗位基本要求： 1.时间要求 [太阳]周一至周五，建议能预留18:00-21:00时间段（非强制性） [太阳]周六、周日尽量保持全天可安排课程，便于灵活排课 2.能力要求 [爱心]沟通表达：课堂中具备引导学生互动的能力，课后能与家长进行有效沟通 [爱心]学科专业：熟悉所授学科知识体系，具备良好的学习与理解能力 3.设备与技术要求 [庆祝]硬件：配备电脑（台式机或笔记本），并拥有摄像头及高品质麦克风 [庆祝]软件：掌握电脑基础操作，能够熟练使用在线授课平台 [庆祝]课件：可独立制作简易教学课件，或对已有课件进行调整优化以适应教学需求 [玫瑰]特别说明：培训流程简洁高效，内容旨在帮助您快速掌握教学要点，轻松上岗，诚挚期待您的加入！

【岗位职责】 1. 负责一对一上门教授课程，确保教学质量和学生学习效果。 2. 认真备课，提高学生学习兴趣。 3. 与家长保持良好沟通，共同关注学生成长和进步。 【岗位要求】 1. 具备过硬的专业授课能力以及知识储备。 2. 能够灵活运用多种教学方法，适应不同学生需求。 3. 对教育行业有热情，愿意不断学习和提升自我。